某公司培訓(xùn)制度規(guī)范-文庫吧在線文庫
【正文】 考察、進(jìn)修等)，先由部門主管填寫《部門培訓(xùn)申請(qǐng)書》()， 并由參加者填寫《員工培訓(xùn)登記（審批）表》()，交由行政部會(huì)審，通過后交總經(jīng)理或分管副總核準(zhǔn)，獲準(zhǔn)后可執(zhí)行培訓(xùn)(或考察、進(jìn)修等)，培訓(xùn)完成后,參加者需提交成績單或研究報(bào)告，并由部門主管做出評(píng)估，并將其交由行政部會(huì)簽，通過后將《員工培訓(xùn)登記（審批）表》交由財(cái)務(wù)部報(bào)銷費(fèi)用，最后由行政部存檔。
公司教育培訓(xùn)可包括：新進(jìn)員工教育訓(xùn)練，在職員工的崗位訓(xùn)練，干部的管理訓(xùn) 練等。
2．適用范圍
公司全體員工。
公司內(nèi)部教育培訓(xùn)
由公司或各部門組織的在公司內(nèi)或公司指定的地點(diǎn)，由公司指定課題，課程，指定教 師及教材的培訓(xùn)。 ,由該部門填寫相關(guān)的申請(qǐng)，報(bào)分管副總或總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。 受委派至國內(nèi)接受教育培訓(xùn)，或參加一次培訓(xùn)全部費(fèi)用即在人民幣一萬元以上或赴海外（國外）參加短期觀摩及不定期職業(yè)培訓(xùn)者，須于培訓(xùn)前與公司簽定協(xié)議，根據(jù)受訓(xùn)時(shí)間的長短或費(fèi)用的高低約定服務(wù)期，以作為本人與公司所簽勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議，違約者將根據(jù)所簽協(xié)議賠償。凡員工赴本市接受公司外部培訓(xùn)，除報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)外，還可報(bào)銷來往交通費(fèi)。
《員工手冊(cè)》 《員工境內(nèi)出差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定》 《員工境外出差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定》
頁碼:6/10 ，擬定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，編制年度教育培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算，報(bào)總
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