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沈陽勞務(wù)合同范本-文庫吧在線文庫

2024-12-17 00:09上一頁面

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【正文】 ,每周不超過40小時。)   (三)乙方依法享受國家規(guī)定的婚假、喪假、產(chǎn)假等待遇,及相關(guān)政策福利。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。甲方不得克扣或無故拖欠。   第六條 勞動保護(hù)和勞動條件   (一)甲方必須明確告之乙方勞動條件及安全衛(wèi)生注意事項____________。   第七條 勞動紀(jì)律和規(guī)章制度   (一)甲方應(yīng)根據(jù)國家先行的有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章、政策依法制定各項規(guī)章制度。   勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的。   (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:   乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。   患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。   未及時足額支付勞動報酬的。   甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方依法應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。   甲方違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動合同,給乙方造成損害的。乙方必須遵守保密規(guī)定,不得向外透露。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的,除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟(jì)損失以外,還應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補償數(shù)額的兩倍。本合同的附件與本合同具有同等效力。   第十四條 其他事項   (一)乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進(jìn)行商業(yè)處理。同時乙方必須向甲方提供兼職單位相關(guān)信息情況。   甲方勞動條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重,給乙方身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的。)   (十二)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。   (十)本合同期滿后,雙方仍存在勞動關(guān)系的,甲方應(yīng)與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。   法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。   法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。   生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的。   嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的。   (四)乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。   (四)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動產(chǎn)品單價標(biāo)準(zhǔn)為_________元/件。   第四條 勞動報酬   甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。   (二)甲方延長乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。   (二)無固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。沈陽勞務(wù)合同范本甲方(用人單位)   單位名稱:   經(jīng)濟(jì)性質(zhì):   法定代表人:   地址:   電話:   郵政編碼:   乙方(勞動者)   姓名:   性別:   年齡:   身份證號碼:   學(xué)歷:   職稱:   家庭住址:   電話:   郵政編碼:   備注:甲方在其簽定本勞動合同之前,應(yīng)當(dāng)由其出示提供合法用工主體資格證明,及真實的主體概況資料。
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