集團黨總支學習實踐工作總結與集團公司20xx年團委一季度工作總結匯編(存儲版)
【正文】 全局、圍繞中心，認真謀劃共青團各項工作近幾年，集團公司改革力度大，發(fā)展步伐快，各項工作任務壓力繁重，廣大職工對深化改革和加強管理的認識和理解亟待提高，這些對共青團工作來說，既是機遇也是挑戰(zhàn)。二是扎實開展321青工技術培訓，大力培育青年高技能人才。一季度，集團公司團委以局慶50周年為契機，認真組織開展以“我與礦區(qū)共奮進”為主題的演講比賽、第十屆礦區(qū)青年歌手大獎賽、征文比賽、知識征答賽等系列活動，以多種形式歌頌礦區(qū)開發(fā)建設50周年取得的偉大成就，更好地激發(fā)廣大團員青年熱愛礦區(qū)、扎根礦區(qū)的豪情壯志。321青工技術培訓第一、二階段鑒定報名工作。第六期青安崗員培訓班。三、活動推動、強化落實，充分營造積極向上的良好氛圍團組織的最大優(yōu)勢就是開展活動，通過開展活動，有力推動地各項工作，實現(xiàn)共青團的各項職能和作用。結合形勢需要，在開展好“零點行動”傳統(tǒng)活動的基礎上，對青工安全工作不斷進行整合、充實，形成了青崗組織建設、零點行動、11種隱患人排查幫教、先進典型評選、青工技術培訓、“青安杯”流動紅旗競賽活動為六位一體的青工安全防控體系，全方位、多角度地調動和激發(fā)廣大團員青年安全生產(chǎn)、青年當先的工作熱情，筑牢青工安全防線，更好促進礦區(qū)安全生產(chǎn)。四、存在的問題在開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們雖然取得了一些成效，但存在著一些不足：一是學習中理論聯(lián)系實際還不夠，有待進一步提高；二是思想不夠解放，有些黨員干部工作安于現(xiàn)狀，缺乏創(chuàng)新意識；三是由于工作任務多，活動比較單一。二、開展學習實踐活動的主要做法（一）領導高度重視，帶頭學習討論。（二）廣泛深入動員，10月6日，召開
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