鎮(zhèn)委黨建工作年終報告與鎮(zhèn)委黨建調(diào)度會工作報告---黨政報告匯編(存儲版)
【正文】 的好的村獎勵一萬元。對村、崇德村等較好的基層支部抓示范打造，對雅溪、荊坪、蕉源等一些市縣領(lǐng)導掛點村提出連年晉位目標。二是打造典型，突出亮點，以金坪廠、雅溪廠、星河廠為示范單位，開展“雙培雙帶雙強”活動。從整治發(fā)展環(huán)境入手，進一步整頓機關(guān)作風。抓好一個企業(yè)黨建項目。打造一批黨建亮點。扎實開展風險崗位廉能管理，加強機關(guān)干部廉潔自律。一是抓覆蓋。根據(jù)分類定級評定結(jié)果，加強分類指導，督促各基層黨組織建立分類定級管理臺賬，制訂整改方案。二是延伸群眾工作內(nèi)容，將計劃生育、安全生產(chǎn)、環(huán)境整治等列入群眾內(nèi)容，納入到群眾工作組考核范圍?？偨Y(jié)、提升、推介年的黨建工作。7月配合縣委組織部，開展“紅色服務月”等活動。34月支村“兩委”換屆選舉。組織一次黨員活動(由各支部自行組織本轄區(qū)的黨員)。積極引導廣大黨員干部立足本職崗位結(jié)合工作實際完善公開承諾，促使基層黨組織和黨員把承諾的事情辦好，把承擔的任務、從事的工作完成好，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為推動科學發(fā)展的經(jīng)常性動力、促進社會和諧的經(jīng)常性保證、為群眾服務的經(jīng)常性機制。各黨支部要建立“月聯(lián)系、季走訪、年慰問”的聯(lián)系機制，通過電子郵件、短信、電話、書信等多種形式，加強對流動黨員流向、工作、生活、發(fā)揮作用等情況了解，保證與流動黨員常聯(lián)系、不斷線。三是加強村、社區(qū)干部管理。四是抓廉政建設。對獲評國家級榮譽的，獎勵標準為2萬元。一是實施聯(lián)點制度。鎮(zhèn)財政每年安排10萬元專項黨建經(jīng)費用于創(chuàng)建黨建示范點、集中培訓黨員干部等，專項經(jīng)費開支由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌，各村、社區(qū)可根據(jù)自身黨建工作開展情況進行申報。按照縣委關(guān)于加強基層黨的建設若干意見的要求，進一步完善“基本報酬+崗位津貼+績效獎勵”的村、社區(qū)干部保障辦法。鎮(zhèn)委黨建工作年終報告與鎮(zhèn)委黨建調(diào)度會工作報告 黨政報告匯編第 11 頁 共 11 頁鎮(zhèn)委黨建工作年終報告年是中國共產(chǎn)黨建黨90周年，是深入貫徹黨的十七屆六中全會精神、全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是我鎮(zhèn)乘勢而上加快發(fā)展的重要之年。一是落實村、社區(qū)干部待遇。三是安排專項黨建工作經(jīng)費。按照“組織領(lǐng)導有力、工作機制健全、作用發(fā)揮較好、成效特色明顯”總體要求，大力開展黨建創(chuàng)建工作。對獲評省、市榮譽的，在省、市作為黨建工作先進典型予以推介的，或成功創(chuàng)建省、市黨建工作示范點的，獎勵標準為5000—10000元。以黨內(nèi)民主帶動基層民主，圍繞“暢通民主渠道、充分調(diào)查研究、全面科學集中”的思路，健全落實民主集中制的相關(guān)制度，完善科學決策機制，提高領(lǐng)導干部的決策質(zhì)量和水平。同時，采取“走出去、請進來”的方式，拓寬村、社區(qū)干部視野，增強發(fā)展意識。二是規(guī)范流動黨員管理。一是認真抓好黨建公開承諾工作。編寫一冊鎮(zhèn)
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