【正文】 、戶型展示、激情音樂等；內(nèi)場氛圍的營造，就靠喊控及銷售人員節(jié)奏緊湊的逼訂及銷售控制板隨時更新造成的緊迫感；危機公關。價格公示板上應該盡量公示折后價格，而不應該公示面價，否則客戶很容易受面價影響而決定不購買。成交：1套此次活動存在的問題：本次活動在房產(chǎn)網(wǎng)組織不嚴密，路線溝通不明確。二、大膽的做自己想做的：創(chuàng)意是設計的靈魂，創(chuàng)意也是設計師用來最直白的表達自己工作能力的方式，各個項目都有它自身的特點和項目優(yōu)勢，準確的表達項目所要傳達給受眾的信息是設計至關重要的，所以設計最重要的就是設計對象本身的功能性，這個功能性要通過我們新穎的、有創(chuàng)意的、并且準確的傳達給受眾是我們經(jīng)常會考慮的問題，同時這點也是在設計領域里一個圍繞產(chǎn)品不變的準則，在這點上，我想也是我今年要繼續(xù)堅持學習的重點，大膽創(chuàng)意，大膽的表現(xiàn)。一直到活動結(jié)束。銷控處少安排了一個人。對公司形象還是有一定的影響。而我們也沒有做進一步的宣傳，所以，這個銷售結(jié)果還算可以。我們校學生會外聯(lián)部是此類校園活動指定宣傳策劃單位，對商家贊助大學生活動的可行性，特別是贊助我校運動會活動的可行性有較深入的了解。我們將在運動會的宣傳海報中點明貴公司為贊助單位。在運動會期間在一些重要位置利用氫氣球懸掛宣傳?；顒拥攸c：xx體育場涉外事宜：校團委（具體由校團委學生會負責）贊助單位：希望貴公司能慎重考慮我們的建議,共同搞好這次運動會,!合作愉快!第五篇：勘探設計院長年終個人述職報告XX年即將結(jié)束，一年來，在集團公司領導的正確指揮下，在兄弟單位的大力協(xié)助下，我和班子成員一道，團結(jié)帶領全體干部職工齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，認真履行職責，采取有力措施保證了XX年工作任務的順利完成，并取得一定的成績。在任本文公務員在線://gwy101務非常繁重、設計周期不足持續(xù)加班、加點，設計人員身心非常疲憊的情況下沒有發(fā)生任何質(zhì)量事故，也未發(fā)生重大顧客投訴事件，持續(xù)改進機制已經(jīng)基本建立。六是狠抓安全生產(chǎn)，基本建立安全管理機制安全生產(chǎn)關系到廣大干部職工的生命財產(chǎn)，關系到企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的大局。，我方告珠江實業(yè)集團公司在其樓盤廣告中未經(jīng)許可使用“重慶火鳳凰圖案”侵權案，以被告方賠償五萬元最后達庭外和解。火鳳凰是巴渝文化的魁寶！她可以涵蓋所有的文藝、戲劇、電視電影、音樂和舞蹈，可以預言在不久的將來，火鳳凰將燃放出燦爛的光輝。4．爭取企業(yè)深度合作合投資，逐步形成以“火鳳凰”版權為核心的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)體系和商業(yè)運作模式，最終實現(xiàn)“火鳳凰”造福重慶人民這個終極目標。二、明年打算和發(fā)展思路：，在區(qū)創(chuàng)意辦的指導下完成《重慶火鳳凰創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地十年規(guī)劃》方案。，舉行二十集電視專題片《探秘巴渝火鳳凰》專家座談會，與會專家高度評價火鳳凰的非凡創(chuàng)意。隨之，重慶社會科學XX藍皮書所發(fā)表的重慶形象課題組《重慶城市形象定位研究》論文肯定了火鳳凰的概念。在生活和工作上給予充分的關心，使他們體會到組織的溫暖；在軟環(huán)境方面，無論在設計還是在管理上，敢于給他們壓擔子，盡量提供鍛煉與發(fā)展的機會，使他們盡快成長起來，煥發(fā)在工作崗位上建功立業(yè)的激情。四是質(zhì)量管理工作不斷向縱深推進產(chǎn)品的質(zhì)量關系到企業(yè)的生死存亡，同時，質(zhì)量體系建設又是一個不斷吐故納新、持續(xù)改進的過程，我院質(zhì)量管理水平始終保持與同行業(yè)先進水平同步，今年順利通過某中設專家的第二次監(jiān)督審核認證。我們真心的希望能夠以此次活動為契機，和貴公司建立更長久的合作關系，幫助貴公司不僅在校內(nèi)，而且在社會上的最大的利益的實現(xiàn)。在運動會期間在會場主干道，主席臺等顯眼位置放置彩旗進行宣傳。二、宣傳方式橫幅:為期一周的大橫幅宣傳,在學校內(nèi)懸掛橫幅,(橫幅內(nèi)容為運動會的內(nèi)容和公司的相關宣傳贊助商名稱)活動前三天粘貼在運動場等人流量最多的位置。以上報告，請領導、同事們批評指正！營銷部：xxxXX年12月25日尊敬的贊助商：**于200x年x月x日舉辦一個全校性的綜合型運動會，歷時一周。房產(chǎn)網(wǎng)在活動前期虛報人數(shù)，導致禮品及物料準備過多。本次活動存在的不足，活動地點遲遲未定，方案一直無法敲定。當然不可避免的，因為以上兩個危機，有部分客戶流失了。這中間過程的緊湊和精神上的緊迫感，作為設計的我深有體會。XX年對于我們來說都是個充滿挑戰(zhàn)的一年，房地產(chǎn)市場政策連連，對策不斷，變化莫測，對于我自己來說更是應該克服自身的不足，根據(jù)市場的要求不斷的提高自己的綜合素質(zhì)，大膽創(chuàng)意，精益求精，唯專唯精。四、十一月“暖冬置業(yè)”團購活動本次活動時間是XX年11月20日。主銷控1人，副銷控應該是2人，一人確認，一人貼點。無一不傾注了同事們的諸多心血，這當中的一點一滴都淋漓的體現(xiàn)出了我們團隊的凝聚力及團隊協(xié)作能力。四、 總結(jié)捫心自問，通過一年多來的工作和學習，我處于哪個階段，我以后想要達到哪個階段；結(jié)合自身實際情況，覺得自己剛剛進入第二階段?！爸豢床蛔?，只想不做，設計水平不會有顯著提高；要著手設計實際的工程項目，理清結(jié)構基本概念，反復思考，才能提高自己的設計水平和工作能力”xx院長如是說。追問自我，并結(jié)合實際的工程項目，反復總結(jié)工作經(jīng)驗教訓；不由讓我想起了國學大師王國維先生的“人生三大境界”，現(xiàn)就“三大境界”結(jié)合自身所從事的結(jié)構設計工作談談我的感受：一、 昨夜西風凋碧樹。只要付出就會有收獲。不論是從綠化方面還是從預算方面都有了初步的了解，這次實踐給了我很大的觸動，讓我明白在今后的工作中我會本著一份耕耘、一分收獲的態(tài)度面對我的工作。其次要學習作為一名綠化預算員應該掌握的東西。來到公司以后，我逐漸對公司的文化，公司的氛圍有了進一步的了解。 初次對公司的了解是從網(wǎng)上得知的，一句“大道源和”“誠信永恒”，吸引了我的目光，讓我放棄了原有的專業(yè)決定改行做一個園林設計員。我決定從最基本的開始：首先了解綠化，綠化最主要的是和植物打交道，在杜經(jīng)理的幫助下，我認識了很多種樹木和花卉、第一次知道什么叫做色帶、什么叫做假植、還學會了現(xiàn)場收量等專業(yè)行很強的東西。通過這次事件，我知道自己在綠化方面的不足之處，于是開始著手熟悉圖紙、熟悉設計與設計人員溝通等。我相信只要努力就會有結(jié)果。在以上工程中涉及框架結(jié)構、框架異形柱結(jié)構、鋼