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勞動局作風(fēng)建設(shè)動員大會的講話與勞動局作風(fēng)建設(shè)講話匯編(存儲版)

2025-11-23 06:09上一頁面

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【正文】 我市勞動保障事業(yè)的新局面!勞動局作風(fēng)建設(shè)講話加強機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè),是全面落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的必然要求,是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的根本保證,中央、省委、市委對此高度重視。張書記要求,今年全市各級機關(guān)干部要進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,按照胡總書記和習(xí)書記講話精神,重點抓好八個方面的工作。勞動保障事業(yè)的方方面面,都與群眾的利益息息相關(guān),為廣大人民群眾辦實事、謀利益是勞動保障部門義不容辭的職責(zé),也是勞動保障部門執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)。在去年開展的創(chuàng)建滿意機關(guān)測評反饋結(jié)果中,我局的滿意率僅處于中等水平。如部分工作流程不夠公開透明,有些工作程序設(shè)置不夠簡明便捷,部分政策與群眾的愿望要求存在差距等等。二是解決轉(zhuǎn)變職能方面存在的問題,主要是依法行政、依法辦事的水平;深化行政審批制度改革、精簡審批項目、規(guī)范審批行為、減少審批程序的效果;推行政務(wù)公開,在行政審批、行政事業(yè)性收費、勞動監(jiān)察執(zhí)法、勞動爭議仲裁和職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、社會保險經(jīng)辦及信訪等方面向社會公開的程度。要充分發(fā)動群眾,廣泛征求意見,把征求意見的過程變成群眾參與、群眾推動的過程。這一階段主要是敞開大門,查找問題,開展自查自評。整改的效果是檢驗作風(fēng)建設(shè)的主要標(biāo)志。為此,提出以下幾點要求:(一)加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。要突出重點,務(wù)求實效,堅持做到四個結(jié)合,落實“五不承諾”:一是堅持作風(fēng)建設(shè)與推進業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,切實解決社會關(guān)注的熱點難點問題。同時,要結(jié)合在全省勞動保障系統(tǒng)開展“爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)窗口服務(wù)”活動,把作風(fēng)建設(shè)融入這些活動中,推動全系統(tǒng)增強服務(wù)意識,樹立良好形象。一個政黨、一個國家、一個部門,都有一個形象問題。要主動向市糾風(fēng)辦匯報工作,自覺接受糾風(fēng)辦的幫助和指導(dǎo)。督促檢查是作風(fēng)建設(shè)活動是否認(rèn)真貫徹落實、取得預(yù)期成效的重要保證。要進一步推行政務(wù)公開制度,推行“一站式”審批,“一條龍”服務(wù),讓社會了解勞動保障工作,讓社會支持勞動保障工作,讓社會監(jiān)督勞動保障工作,建立一整套防范制度和機制。隊伍素質(zhì)的高低,決定了規(guī)范管理和服務(wù)質(zhì)量的高低。(二)認(rèn)真實施,不走過場。三、精心組織,狠抓落實,確保作風(fēng)建設(shè)活動取得實效這次局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動任務(wù)重,標(biāo)準(zhǔn)高,要求嚴(yán),要確保預(yù)期目標(biāo)的實現(xiàn),關(guān)鍵在于加強組織領(lǐng)導(dǎo),重點在抓落實上下功夫。(三)建章立制、總結(jié)提高階段。(二)查找問題、邊整邊改階段。要結(jié)合本單位、本系統(tǒng)的實際,認(rèn)真調(diào)研、找準(zhǔn)問題,深入分析,召開專題會議討論研究,制定開展作風(fēng)建設(shè)活動方案。為切實推動作風(fēng)建設(shè)活動深入開展,達到預(yù)期目標(biāo),這次作風(fēng)建設(shè)活動在全局范圍內(nèi)所有行政機關(guān)和事業(yè)單位及其廣大干部職工中進行。集中反映我們執(zhí)法的力度不夠,部分企業(yè)職工的勞動合同、社會保險、工資待遇等權(quán)益難以得到保障;也有反映我們工作不到位,部分政策難以落實到基層或政策執(zhí)行上存在差異等問題。(三)要從積極推進勞動保障事業(yè)的發(fā)展高度充分認(rèn)識加強作風(fēng)建設(shè)的緊迫性當(dāng)前,我市勞動保障事業(yè)發(fā)展面臨著巨大而復(fù)雜的形勢變化。胡錦濤總書記在中央紀(jì)委第七次全會上強調(diào),貫徹科學(xué)發(fā)展觀,關(guān)鍵在于堅持與時俱進,核心在于堅持黨的先進性,本質(zhì)在于堅持執(zhí)政為民。張書記強調(diào)指出,近幾年我市在作風(fēng)建設(shè)抓出良好成效的同時,也存在五個方面的問題。紀(jì)檢監(jiān)察室要加強監(jiān)督指導(dǎo),對群眾反映突出的問題,要本著重在教育提高干部、重在解決突出問題的精神,找有關(guān)同志座談,嚴(yán)肅地提出問題,幫助指導(dǎo)其制訂落實整改措施。各科室、各事業(yè)單位主要負責(zé)人是活動的第一責(zé)任人,都要認(rèn)真查找分析本單位在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,重點解決工作不扎實、不落實問題。這里講的,請在座的大家務(wù)必傳達給每一個工作人員,今后凡是在工作紀(jì)律方面出了問題的,是一定要受到相應(yīng)處理的。在今后的工作中,我們的每一個干部都要嚴(yán)格遵守作息時間,不得隨意遲到早退,上班時間只能集中精力干工作,有點閑暇時間,要自覺用于政策學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù)知識,用于思考工作如何創(chuàng)新,如何更上一層樓,要多學(xué)習(xí)一些外地工作的新辦法,提升我們的工作。要進一步完善制度、經(jīng)辦、監(jiān)督三位一體的基金管理體系,健全決策、使用等制約機制,深化內(nèi)控制度管理,從源頭上防范基金風(fēng)險,確保各項資金的安全運行。六是考核評議制。三是AB崗工作制。(二)以完善執(zhí)行監(jiān)督機制為重點,建立健全各項制度。三是開展提高工作效率、服務(wù)為民活動。當(dāng)前要認(rèn)真開展好進企業(yè)、進農(nóng)村、進社區(qū)、進家庭的“四進”活動,通過與城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力、相關(guān)企業(yè)面對面接觸訪談,了解調(diào)查對象的真實失業(yè)原因及就業(yè)需求,摸清城鄉(xiāng)各類人員的就業(yè)、失業(yè)狀況,做到人員數(shù)目清、自然情況清、就業(yè)需求清。結(jié)合我局工作實際,我們活動的主題是“深入實際、破解難題,提高服務(wù)群眾的能力,提高服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力”,活動中心是“強化培訓(xùn)、穩(wěn)定就業(yè)、注重保障、促進和諧”。更有的人不琢磨事、專琢磨干事的人,自己不干事,卻對干事的同志品頭論足;不當(dāng)運動員,專當(dāng)裁判員、當(dāng)評論員。(六)學(xué)習(xí)意識不強,自身能力素質(zhì)提高不快。這方面的事例,各科室、單位要認(rèn)真反思,切實整改。(二)抓落實上有差距,不到位。二、深刻認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題近幾年,我局按照市委、市政府的部署,結(jié)合勞動保障工作實際,認(rèn)真開展了“為民、務(wù)實、清廉”主題教育、“解放思想大討論”、“兩提一優(yōu)”等一系列活動,特別是去年深入開展了思想作風(fēng)整頓活動,在我局的干部職工隊伍中形成了精心謀事、潛心干事、坦蕩處事、謹(jǐn)慎行事的氛圍,有力地促進了全市勞動保障事業(yè)的發(fā)展,贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和職工群眾的普遍贊譽。這都是全局干部職工共同努力的結(jié)果。當(dāng)前我們正處在積極應(yīng)對國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)展變化帶來的沖擊和挑戰(zhàn),全力做好勞動和社會保障各項工作,把全年的各項目標(biāo)任務(wù)落到實處的重要關(guān)頭,開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動更具有特殊重要的意義。勞動局作風(fēng)建設(shè)動員大會的講話與勞動局作風(fēng)建設(shè)講話匯編第 21 頁 共 21 頁勞動局作風(fēng)建設(shè)動員大會的講話今天會議的主要任務(wù)是,貫徹落實省、市“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會精神,動員全局干部職工以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),求真務(wù)實的工作作風(fēng),昂揚向上的干勁斗志,積極參與到作風(fēng)建設(shè)年活動中來,以作風(fēng)建設(shè)的新成效,確保完成特殊時期的勞動保障工作任務(wù)。一、充分認(rèn)識加強作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性作風(fēng)建設(shè)事關(guān)黨和政府形象,事關(guān)事業(yè)興衰成敗,是實現(xiàn)既定奮斗目標(biāo)的根本保障。去年,我們無論是就業(yè)、還是社會保障,都取得很大成績,各項指標(biāo)的增幅都是近年來少有的。市委、市政府把勞動和社會保障工作的重任交給我們,也把信任留給我們,人民在期盼,社會在期望,我們必須清楚自己肩上的責(zé)任,必須在其位、盡其責(zé)、干其事,以飽滿的熱情
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