反腐糾風學習心得體會與反違章工作檢查情況匯報匯編(存儲版)
【正文】 章活動，各級人員已對“反違章”工作有了一個更深刻地認識，對“違章就是事故之源，違章就是傷亡之源”的根本含義有了更清晰地理解。積極總結(jié)變電站工程項目的安全監(jiān)管工作經(jīng)驗，完善工程現(xiàn)場安全文明施工規(guī)劃標準，并編制一套行之有效的施工管理規(guī)章制度，形成一個更為高效的項目管理體系。以機組試運安全管理為工作重點，對無票操作、無書面安全技術(shù)交底、安全措施不完備、操作行為不規(guī)范、違反正常作業(yè)程序等違章行為進行嚴肅查處，確保安全生產(chǎn)隱患專項整治活動得到持續(xù)深入地開展。加強企業(yè)安全管理規(guī)章制度的執(zhí)行力，真正落實安全工作重獎重罰制度，要做到“獎得動心，罰得痛心”，起到切實的激勵作用。通過對調(diào)查問卷進行整理，具體的措施和建議主要有：充分發(fā)揮各級安委會的積極作用，繼續(xù)完善綜合監(jiān)管和專項監(jiān)管的監(jiān)督機制，提高標準化、規(guī)范化的作業(yè)水平。在中小型機械的使用管理方面，基本上都由外協(xié)隊伍自帶，而由于其缺少專業(yè)維護保養(yǎng)人員，運行中出現(xiàn)的故障難以得到及時和有效的排除。管理性違章主要有：（1）布置施工任務時不同時安排布置安全技術(shù)防范措施；（2）對存在的安全生產(chǎn)隱患整改不及時、不徹底；（3）不能及時組織施工人員學習上級文件、工作規(guī)定等；（4）對施工人員的違章行為或不能及時制止，或現(xiàn)場糾正不力；（5）對自身的安全職責或不清晰，或不履行，或不落實，或不到位；（6）作為管理人員不能帶頭做到遵章守紀；（7）現(xiàn)場負責人不能及時組織召開安全工作例會，不能及時組織進行現(xiàn)場安全檢查；（8）在不具備安全作業(yè)的條件下，進行違章指揮，盲目地搶進度、搶工期。截止到10月25日，已收到“安全生產(chǎn)‘反違章’工作調(diào)查問卷”共計七百六十份。反違章工作檢查情況匯報為了進一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督與管理，遏制習慣性違章現(xiàn)象，規(guī)范工作行為，根據(jù)省公司“關(guān)于印發(fā)《山西省電力公司安全生產(chǎn)‘反違章’檢查和調(diào)研工作方案》的通知”要求，公司結(jié)合現(xiàn)階段的實際工作，從9月下旬起在全公司范圍內(nèi)組織開展了“反違章”檢查和調(diào)研，以及“反違章”工作的書面調(diào)查問卷活動。始終保持清醒的頭腦，不斷增強廉潔從業(yè)意識，守得住“底線”，率先垂范，以身作則，而且要帶好隊伍，切實加強對下屬的教育管理，要正確處理局部利益和全局利益的關(guān)系，增強法紀觀念，自覺維護集團公司的利益，做到規(guī)范管理，防止為了局部和小團體利益而損害集團公司利益的問題發(fā)生。作為一名班組的管理者，要做好自己的本職工作，處在什么職位上，就要承擔相應的責任。首先，在工作中，要從反面教材中汲取教訓，防患于未然，堅持防微杜漸，時刻為自己敲響警鐘。平時應該努力加強自身修養(yǎng)，提高職業(yè)道德水平，廉潔奉公，嚴于律己。我們應該潔身自律，做好自己的本職工作，保障集團過渡期內(nèi)平穩(wěn)安全和健康運行。為了對“反違章”工作進行充分地調(diào)研，全方面地收集各級人員對安全生產(chǎn)管理工作的意見和建議，此次調(diào)查問卷活動的調(diào)研范圍覆蓋了公司機關(guān)本部、多經(jīng)企業(yè)、專分業(yè)公司及外協(xié)隊伍等單
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