產(chǎn)業(yè)局干部作風(fēng)建設(shè)年活動講話與產(chǎn)業(yè)局干部作風(fēng)建設(shè)年的講話匯編(存儲版)
【正文】 勢新任務(wù)的要求，以更好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)迎接新的挑戰(zhàn)，再創(chuàng)新的輝煌。二、當(dāng)前我分局作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題（一）宗旨觀念淡薄，服務(wù)意識不強。面對新年度的工作目標(biāo)和任務(wù)，決心不大，行動不快；部分同志無所用心、不思進取。我們是業(yè)務(wù)單位，大部分學(xué)習(xí)以自學(xué)和科站組織為主。（五）浪費現(xiàn)象存在，節(jié)儉意識不強。三、幾點要求（一）、高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。（二）全體干部職工積極參與，不留死角。在整個“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動中，各科室要緊密聯(lián)系工作和思想實際，繼續(xù)深入查找機關(guān)作風(fēng)，特別是干部作風(fēng)上存在的突出問題，深挖問題存在的根源。（五）強化督查，確?；顒由钊腴_展。四是要與各項具體工作結(jié)合起來，把作風(fēng)建設(shè)貫穿各項工作的始終。以落實首問責(zé)任制、值班制度、作息制度為突破口，人人堅持從我做起、從現(xiàn)在做起、從點滴做起，真正把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動落到實處。各科站也要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實目標(biāo)責(zé)任，把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動作為一件大事，抓緊抓好。其主要原因還是思想認識問題。如何對當(dāng)前政治形勢、經(jīng)濟狀況、項目建設(shè)等情況做好深入調(diào)研，使無線電管理適應(yīng)形勢變化和發(fā)展，提高服務(wù)水平和保障能力，也就更無心顧及了。有的心胸不寬，疑神疑鬼，不能正確地認識自己，客觀地評價別人，友善地對待同事；有的是非觀念不清，遇事不能冷靜思考，盲目跟風(fēng)，使自己的思想形成偏見；有的牢騷滿腹，背后議論，說話不負責(zé)任，不利于團結(jié)；有的表里不一，以損害單位利益，損壞良好工作作風(fēng)為代價，取悅別人。自己有事，可以向后推工作，甚至放棄工作。堅持防微杜漸、警鐘長鳴，是反腐倡廉的基礎(chǔ)性工作。可以肯定地說，我們的干部隊伍、職工隊伍總體上是好的，是經(jīng)得起考驗的，在急難險重工作中能拉得出、打得贏的隊伍。要使分局工作實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展保駕護航，必須以良好的作風(fēng)作保證。同志們，加強干部作風(fēng)建設(shè)是實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的需要，也是基層、企業(yè)和群眾的愿望。（四）注重結(jié)合，推動工作落實。（二）要落實具體措施。要開展好建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點和調(diào)研周、懇談日、專項攻堅、送服務(wù)等“五項活動”，完善公開承諾制、首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制、行政問責(zé)制、考核評議制等“五項制度”。只有這樣，才能為實現(xiàn)信息產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展、信息化與工業(yè)化有機融合提供有力保證。那種在困難面前萎靡不振、畏縮不前、無所作為、回避矛盾、得過且過的思想和作風(fēng)，是做不好今年的工作的。加強作風(fēng)建設(shè)，是黨和人民對我們的要求，是我們做好各項工作的堅強保證。產(chǎn)業(yè)局干部作風(fēng)建設(shè)年活動講話與產(chǎn)業(yè)局干部作風(fēng)建設(shè)年的講話匯編第 13 頁 共 13 頁產(chǎn)業(yè)局干部作風(fēng)建設(shè)年活動講話*月*日，*月*日，市委、市政府分別召開了全市“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會，楊汭書記、張古江市長分別作了重要講話，對加強全市干部隊伍作風(fēng)建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)提出了明確要求。第一，開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動是強化責(zé)任意識、提高黨的執(zhí)政能力的必然要求。在困難面前，很重要的就是要有一個好的作風(fēng)。面對這一現(xiàn)實，我們必須從轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)入手，集中力量提高服務(wù)水平。二、準(zhǔn)確把握干部作風(fēng)年建設(shè)活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求，集中解決好干部作風(fēng)中存在的突出問題加強政府機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要貫徹落實好市委的要求，圍繞“深入實際，破解難題，服務(wù)群眾，服務(wù)企業(yè)，推動科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧”的主題，著力解決領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，努力建設(shè)善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、奮發(fā)有為、能擔(dān)重任的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)改革創(chuàng)新、真才實學(xué)、真抓實干、公正廉潔的干部隊伍，進一步優(yōu)化環(huán)境、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、狠抓落實，努力做到解放思想、科學(xué)發(fā)展的意識有新增強；推進改革創(chuàng)新、破解發(fā)展難題的能力有新提高；提質(zhì)提效、服務(wù)發(fā)展的環(huán)境有新突破；拒絕理由、狠抓落實的作風(fēng)有新改進；科學(xué)發(fā)展、推進富民強市的實踐有新業(yè)績。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，發(fā)揮好表率和示
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