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農(nóng)村治安聯(lián)防隊(duì)組建(存儲版)

2024-11-19 00:11上一頁面

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【正文】 好流動人口排查、統(tǒng)計(jì)、登記造冊工作。3. 以身作則,堅(jiān)持原則聯(lián)防工作事無巨細(xì)、千頭萬緒,作為一名普通工作人員,我始終以身作則,任勞任怨,以群眾利益要求為最大的原則,不會因?yàn)楣ぷ鞯男量喽г?,也不會因群眾的不理解、不配合而消極氣餒。二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作,提高防控能力我在派出所的指揮下,根據(jù)警情的發(fā)展變化,按照“全面覆蓋,突出重點(diǎn),以快制動,有效控制”的原則,在所屬轄區(qū)廣泛開展巡邏防控工作。在巡邏中,進(jìn)一步加強(qiáng)對身份不明、無固定住所、形跡可疑、攜帶危險(xiǎn)物品等重點(diǎn)可疑人員的盤查,發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真審查。四、提高工作要求,竭力保護(hù)群眾我作為一名聯(lián)防隊(duì)員在巡防執(zhí)勤中非常明確自己的`的職責(zé)任務(wù),為預(yù)防、制止違法犯罪行為,維護(hù)轄區(qū)治安秩序。對重大治安災(zāi)害事故進(jìn)行先期處置,對遇危群眾進(jìn)行緊急救助。不需要設(shè)置的,可以不設(shè),需要設(shè)置的,最少3人,轄區(qū)人口多、區(qū)域面積大的最多不得超過10人。(四)尊重群眾,保護(hù)群眾,維護(hù)群眾利益,接受群眾監(jiān)督。第十四條 對治安聯(lián)防隊(duì)員半年考核一次,一年總評一次,合格者,續(xù)聘;不合格者,由當(dāng)?shù)毓才沙鏊岢鲆庖?,?jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審查同意,報(bào)縣級公安部門批準(zhǔn)后解聘。第十九條 本條例自1997年1月1日起施行。財(cái)政、審計(jì)部門應(yīng)加強(qiáng)對資金的管理和監(jiān)督,確保專款專用。第八條 治安聯(lián)防隊(duì)必須建立下列工作制度:(一)崗位責(zé)任和考勤考績制度;(二)交接班登記和檢查制度;(三)政策、法律與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)制度;(四)工作報(bào)告制度;(五)獎(jiǎng)懲制度。任何單位、組織和個(gè)人不得指使或調(diào)動治安聯(lián)防隊(duì)從事維護(hù)社會治安以外的工作。對巡區(qū)內(nèi)重點(diǎn)目標(biāo)、要害部位周邊進(jìn)行巡邏控制,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和群眾生命財(cái)產(chǎn)的安全。全力協(xié)作配合同事。建立情報(bào)信息主導(dǎo)的巡邏防控工作機(jī)制,定期對街面發(fā)案情況進(jìn)行分析研判,精細(xì)確定發(fā)案率高的重點(diǎn)時(shí)間和地點(diǎn),合理調(diào)整巡防力量部署,切實(shí)做到了警力跟著警情走。所有這些都有待在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)和提高。人類社會在任何時(shí)候都會面臨一些無法預(yù)知的突發(fā)公共危機(jī)事件,20xx年初的冰凍雪災(zāi)是對我們治安聯(lián)防協(xié)助處理突發(fā)事件的一次很好的考驗(yàn)。隨著流動人口的增加,村社會治安工作變得相當(dāng)重要,尤其是20xx金融危機(jī)使得很多外出人員返鄉(xiāng),形成很大的社會群體,對社會治安穩(wěn)定帶來新的挑戰(zhàn)。針對工作特點(diǎn),我注意在工作中樹立全局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識、學(xué)習(xí)意識、形象意識、危急意識和保密意識,要求自己要當(dāng)好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員,做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,力爭使子按聯(lián)防工作做到更高、更強(qiáng)、更優(yōu)。因此本人堅(jiān)持每天通過互聯(lián)網(wǎng)、電視、報(bào)紙雜志等媒體了解國際國內(nèi)大事,并找機(jī)會和群眾交流,實(shí)踐證明這是一個(gè)不錯(cuò)的工作方法,取得了良好的工作效果。一、努力學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)群眾利益無小事,基層工作是一個(gè)特殊的崗位。二、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),努力搞好轄區(qū)治安管理工作為了提高本轄區(qū)治安聯(lián)防的工作成效,我們經(jīng)常參加共建單位的經(jīng)驗(yàn)交流工作會議,我們的聯(lián)防隊(duì)員也在生活中向別的優(yōu)秀管理社區(qū)學(xué)習(xí),義務(wù)連反復(fù)隊(duì)員張應(yīng)興師傅在旅行中留心學(xué)習(xí)外地的治安管理辦法,并在月工作會議中向大家匯報(bào),以吸取別人的39。組建XX街道治安聯(lián)防大隊(duì),聯(lián)防隊(duì)員直接從保安公司招聘使用,并設(shè)治安聯(lián)防管理辦公室(辦公室設(shè)在“三隊(duì)”督察隊(duì)),辦公室主任及治安聯(lián)防大隊(duì)長由街道綜治辦副主任兼任,副大隊(duì)長由各派出所分管副所長和街道“三隊(duì)”督察隊(duì)隊(duì)長擔(dān)任;各社區(qū)工作站設(shè)治安聯(lián)防中隊(duì),設(shè)中隊(duì)長、指導(dǎo)員各一名,中隊(duì)長由社區(qū)工作站分管副站長擔(dān)任,指導(dǎo)員由轄區(qū)警長兼任;各中隊(duì)可根據(jù)隊(duì)員人數(shù)和實(shí)際需要編23個(gè)班,每班設(shè)班長一名;街道治安聯(lián)防大隊(duì)人員的總額,以社區(qū)治安工作經(jīng)費(fèi)和聯(lián)防隊(duì)員平均工資數(shù)額(25000元/人/年)為依據(jù),總數(shù)建議為200人(年經(jīng)費(fèi)500萬元);各社區(qū)聯(lián)防中隊(duì)的人員數(shù)額,按照轄區(qū)人口數(shù)量、地域面積和治安復(fù)雜程度、管理難度進(jìn)行綜合考慮確定,原則上每個(gè)中隊(duì)的人數(shù)控制在1525人。四是治安隊(duì)伍整體素質(zhì)參差不齊,管理上不統(tǒng)一。按照區(qū)委區(qū)政府2009年2號文件和區(qū)政法委關(guān)于進(jìn)一步整合基層治安隊(duì)伍的總體要求,我辦先后多次深入社區(qū)、警區(qū)、派出所及相關(guān)部門聽取意見建議,組織到區(qū)推薦的XX街道參觀學(xué)習(xí),向區(qū)政法委尋求政策指導(dǎo),現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:一、社區(qū)治安聯(lián)防隊(duì)伍的現(xiàn)狀及社區(qū)工作站維穩(wěn)綜治工作面臨的突出問題我街道現(xiàn)有社區(qū)治安聯(lián)防隊(duì)伍的現(xiàn)狀是:共有治安聯(lián)防隊(duì)員1246人,其中一級股份公司423人,二級股份公司271人,物業(yè)公司(聯(lián)合安泰、彩云居、寶晨)323人,同富裕等安全文明小區(qū)229人;根據(jù)職責(zé)劃分為安全文明小區(qū)、圍合式小區(qū)、物管小區(qū)治安員三類,主要擔(dān)負(fù)各類小區(qū)內(nèi)的社會治安綜合治理任務(wù)。四、治安聯(lián)防隊(duì)員工作紀(jì)律服從命令,聽從指
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