【正文】 __月____日生效，____年____月____日終止。乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。第十二條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方____________（公章）乙方（簽章）：法定代表人或者委托代理人（簽章）：__________年____月____日____年____月____日制造業(yè)勞動合同6甲方：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：乙方：電話：身份證號：通訊地址：緊急聯(lián)系人：根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。三、工作時間和休息休假甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù)。甲方將依法建立安全生產(chǎn)制度。安裝工程造價按________工程取費，總價下浮________%后為甲乙雙方安裝工程結(jié)算造價。二、甲供工程材料、設(shè)備和甲分包工程甲供材料有：鋼筋、商品砼。上部結(jié)構(gòu)工程甲方按結(jié)構(gòu)施工進度每完成________層支付________%工程款，砌筑工程根據(jù)工程總砌筑量均衡分________段，每次支付________%工程款。七、本補充協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章及環(huán)慶花園項目部正式成立、乙方按期辦妥施工許可證之日起生效。第四條甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護措施，發(fā)放必要的39。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十條乙方有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）有偷拿財物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（四）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的；（五）嚴(yán)重違反產(chǎn)品質(zhì)量管理規(guī)定的；（六）違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的；（七）被依法追究刑事責(zé)任的。第十六條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自________年____月____日起至____________工作（任務(wù)）完成時即行終止。乙方依法享有公休假、法定節(jié)日假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方以同類崗位人員能夠完成的勞動量為基礎(chǔ)制定的計件單價約定為______。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方約定的其他事項八、勞動爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁，提起訴訟解決。（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自_________年______月______日起至____________工作（任務(wù)）完成時即行終止。乙方依法享有公休假、法定節(jié)日假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。以上雙方約定的工資不低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，其中乙方在試用期的工資不低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的39。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關(guān)生育_____政策規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方約定的其他事項八、勞動爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《 》的規(guī)定通過申請調(diào)解、_____，提起訴訟解決。(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。每周休息日為__________。甲方每月_____日前向乙方支付工資。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù)。甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。一、合同期限甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限：（一）固定期限：自_________年______月______日起至_________年______月______日止。乙方每日工作時間不超過______小時、平均每周工作時間不超過______小時。四、勞動報酬甲方采用以下第_______種形式向乙方支付工資：（一）月工資_______元，試用期間工資_______，甲方每月_____日前向乙方支付工資。五、社會保。甲方因生產(chǎn)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。乙方的工作地點為_______________________________________經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。三、制造業(yè)簡易勞動合同工作時間和休息休假第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）計件工資。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的，應(yīng)事先報所在區(qū)、縣勞動行政部門批準(zhǔn)。（二）無固定期限：自_________年______月______日起至依法解除、終止勞動合同時止。乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。時間為每月____日。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的，應(yīng)事先報所在區(qū)、縣勞動行政部門批準(zhǔn)。（二）無固定期限：自________年____月____日起至依法解除、終止勞動合同時止。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。第八條甲方應(yīng)按相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定為乙方辦理工傷、大病醫(yī)療社會保險。（三）計件工資：____________________。甲、乙雙方對乙方崗位（工種）的其他約定：____________________。五、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商。地下室工程完工出177。工程造價計算依據(jù)以本協(xié)議相關(guān)條款，機械工業(yè)部深圳設(shè)計研究院設(shè)計的建筑、結(jié)構(gòu)、安裝施工圖及圖紙會審紀(jì)要、經(jīng)甲方工程主管部門、設(shè)計院、監(jiān)理公司共同確認(rèn)的設(shè)計變更和經(jīng)甲方、監(jiān)理公司共同確認(rèn)的施工現(xiàn)場經(jīng)濟簽證為準(zhǔn)。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為_____________元或____________________________執(zhí)行。甲方保證乙方每周至少休息一天。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方擔(dān)任_______________________崗位（工種）工作。第十七條本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。第十一條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。甲乙雙方對工資支付的其他約定：________________________________________。第四條甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為_____________元或____________________________執(zhí)行。甲方保證乙方每周至少休息一天。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方擔(dān)任_______________________崗位（工種）工作。十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后起生效?；蛘吖室饣驀?yán)重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。（2）依法向人民法院起訴。當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男小⒉糠致男泻贤睦碛?，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員，如其提前解除或終止聘用合同，將會給單位帶來技術(shù)項目終止，產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)糾紛，技術(shù)失密以及可能造成較大經(jīng)濟損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時，不得提前解除或終止聘用合同。（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。（5）被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任的。甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。甲、乙方約定的其它勞動報酬內(nèi)容及支付方式：____________________________。（6）乙方工作時間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可延長工作時間，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。（2）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設(shè)施，保障乙方的安全與健康。第十六條本合同的附件有甲方制定的《人力資源管理》及有關(guān)規(guī)定。五、雙方約定的其它內(nèi)容第十五條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的。第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。制造業(yè)勞動合同1甲方：甲方地址：乙方：___________________________居民身份證號碼：____________________________________乙方地址：__________________________________________鑒于乙方為國有企業(yè)改制內(nèi)退人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。第十四條　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲方安排乙方加班加點的，應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。（二）日工資____元，試用期間工資____，甲方前向乙方支付工資的時間為每月____日。勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過1個月；勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月；3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月。第三條勞動報酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方每月________日支付工資，支付的勞動報酬為________元/月，其中試用期的勞動報酬為_________元/月。第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。第四條、工作時間和休息休假：工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。________________________________________________________________________________。乙方擅自離職，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟損失。第七條 乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。第五條 甲方加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)條件；健全內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。第一篇：加工制造業(yè)勞動合同編號：_________ 甲方（用人單位）：________________ 法定代表人：______________________ 地址：____________________________ 乙方（勞動者）：__________________ 居民身份證號碼：__________________ 家庭住址：________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第四條 甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲乙雙方對工資支付的其他約定：________________________________________。第十一條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。第十七條 本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。其中試用期至____年____月____日止。第六條　甲方采取以下____形式向乙方支付工資：（一）月工資____元，試用期間工資____，甲方每月____日前向乙方支付工資。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的，應(yīng)事先報所在區(qū)、縣勞動行政部門批準(zhǔn)。第十三條　甲乙雙方約定的其他事項：_________________________________