【正文】 師成功總結(jié)出一個(gè)公式，就是“實(shí)踐+反思=成功”。依據(jù)所在地的區(qū)域優(yōu)勢、自身的經(jīng)濟(jì)條件、學(xué)校的現(xiàn)有規(guī)模、教師的素質(zhì)結(jié)構(gòu)、學(xué)生的現(xiàn)狀，在辦學(xué)模式上做出選擇，使自己的辦學(xué)目標(biāo)、價(jià)值取向、教育教學(xué)方式上形成特色。夯實(shí)基礎(chǔ)，就是圍繞“身體鍛煉好，行為習(xí)慣好，文化基礎(chǔ)好”這三個(gè)方面，分解出許多具體要求進(jìn)行訓(xùn)練。我堅(jiān)信“管理就是使一群平凡的人做出一番不平凡的事業(yè)的過程”，我更向往和一批志同道合的教育人一起前行，用教育的理想打造理想的教育，用理想的教育實(shí)現(xiàn)教育的理想。要正確處理教育行政部門的要求與學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)之間的關(guān)系，爭取自主發(fā)展的空間，以鮮明的特色推動(dòng)學(xué)校持續(xù)發(fā)展和教師專業(yè)成長。學(xué)校在這方面進(jìn)行過一些嘗試，如利用雙休開展野外拓展訓(xùn)練，放松心情，愉悅心靈。在自讀自悟，理解課文內(nèi)容的基礎(chǔ)上，正是水到渠成，畫龍點(diǎn)睛。二、課堂教學(xué)，師生之間的交往互動(dòng)，共同發(fā)展?！边@一觀念的確立，在教學(xué)過程中，教學(xué)設(shè)計(jì)無論是問題的提出，還是已有數(shù)據(jù)處理、數(shù)學(xué)結(jié)論的獲得等環(huán)節(jié)，都體現(xiàn)學(xué)生自主探索、研究。對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價(jià)，既關(guān)注學(xué)生知識與技能的理解和掌握，更關(guān)注他們情感與態(tài)度的形成的發(fā)展。教師從點(diǎn)滴入手，了解學(xué)生的認(rèn)知水平，查找資料，精心備課，努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，教給了學(xué)生知識，更教會了他們求知、合作、競爭，培養(yǎng)了學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法，使學(xué)生學(xué)得有趣，學(xué)得實(shí)在，向40分鐘要效益。無疑對我這位數(shù)學(xué)教師身置其中去迎接這種挑戰(zhàn)，是每位教師必須重新思考的問題。要求老師做到的事情，全體領(lǐng)導(dǎo)都要做到，而且要做得更好。教師要不斷地超越過去的自己，就要以樸素的感情，調(diào)整自已的心態(tài)；以奉獻(xiàn)的精神，從事崇高的事業(yè)；，展示個(gè)人的才華；以不斷的追求，提升自身的價(jià)值。目前倡導(dǎo)的教研活動(dòng)非常的好，這是教師研究成長的一種途徑。到校后進(jìn)入教室學(xué)習(xí)，不允許在教室外玩耍、打斗。對學(xué)困生的輔導(dǎo)，并不限于學(xué)生知識性的輔導(dǎo)，更重要的是學(xué)生思想的輔導(dǎo)，提高學(xué)困生的成績。在復(fù)習(xí)中，應(yīng)該結(jié)合復(fù)習(xí)內(nèi)容，有效合理地整理學(xué)生的基礎(chǔ)知識，內(nèi)化知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)學(xué)生親自參與活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性，教學(xué)反思《學(xué)校教學(xué)工作反思》。然后，學(xué)生建立了基礎(chǔ)知識結(jié)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)后，讓學(xué)生重新去品味基礎(chǔ)知識、歸納重點(diǎn)，理清各部分知識的重點(diǎn)、難點(diǎn)。在復(fù)習(xí)過程中，要求教師把各種信息分層及時(shí)歸納整理，確立復(fù)習(xí)思路、復(fù)習(xí)重點(diǎn)、有針性地進(jìn)行指導(dǎo)。由于這些題目都是學(xué)生平時(shí)易錯(cuò)的題目,所以對學(xué)生的挑戰(zhàn)性很大,特別要注意保護(hù)好學(xué)生的信心，答題習(xí)慣過關(guān)，如答題字跡清楚工整、作圖規(guī)范、在指定位置答題等。我以后一定要吸取這個(gè)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，更好地有計(jì)劃、有條理地完成輔導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行小學(xué)階段總復(fù)習(xí)的教學(xué)任務(wù)。出一系列的過關(guān)試題,讓學(xué)生過關(guān)。第一，重視班級學(xué)生的“分層導(dǎo)學(xué)”，發(fā)展共性，培養(yǎng)個(gè)性。其次指導(dǎo)學(xué)生理清自身掌握情況。教師同時(shí)給予輔導(dǎo)，還可以請幾名優(yōu)等生幫助輔導(dǎo)，這樣又給了他們動(dòng)力。學(xué)生不寫作業(yè)一是因?yàn)閼卸?，二是不會做。針對這部分學(xué)生我及時(shí)采取了有針對性的管理教育，尤其是帶頭的幾個(gè)，把握住他們各自的優(yōu)缺點(diǎn)，做了大量的思想工作，端正其學(xué)習(xí)態(tài)度，明確其學(xué)習(xí)目的。但同時(shí)對多年的教學(xué)工作有幾點(diǎn)反思：近幾年，為發(fā)展教師隊(duì)伍我們費(fèi)盡心思，打造了多種形式的教研活動(dòng)，無論從形式、內(nèi)容和效果，都讓人有新的感覺，這些活動(dòng)雖生動(dòng)，教師“看在眼里，聽在耳中”，但是否“深入心中”？近幾年，無論優(yōu)質(zhì)課還是論文獲獎(jiǎng)，教學(xué)成績頗多，但細(xì)數(shù)獲獎(jiǎng)人員，無非有數(shù)的那么幾個(gè)，在近80名教師的學(xué)校中比例估計(jì)連15%都不到；每年論文獲獎(jiǎng)數(shù)篇，但有幾位教師是自己的研究的真實(shí)經(jīng)驗(yàn)？每每遇到上級檢查、評優(yōu)課，能站出來挑大梁的還是那么幾個(gè)。另外作為班子成員必須謙和，有禮、有節(jié)、不露鋒芒，有自知之明，善于調(diào)動(dòng)和發(fā)揮班子其他成員的作用，形成整體合力。精細(xì)化管理要求領(lǐng)導(dǎo)以身作則學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合學(xué)校實(shí)際，落實(shí)管理責(zé)任，將管理責(zé)任具體化、明確化，要求每一個(gè)人都要把本職工作做到位、盡到職，對工作負(fù)責(zé)，對崗位負(fù)責(zé)，人人都管理，處處有管理，事事見管理。在教學(xué)工作中，苦樂相伴，我所教的五年級數(shù)學(xué)成績有了較大的提高，學(xué)生的各方面得到全面發(fā)展。四、認(rèn)真抓好常規(guī)教學(xué)，完成教育教學(xué)任務(wù)。三、激勵(lì)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展在于創(chuàng)新評價(jià)。近幾年的改革收獲?多，課前準(zhǔn)備不流于形式，變成一種實(shí)實(shí)在在的研究，教師的群體智慧得到充分發(fā)揮，課后的反思為以后的教學(xué)積累了許多有益的經(jīng)驗(yàn)與啟示。無疑對我這位數(shù)學(xué)教師身置其中去迎接這種挑戰(zhàn)，是每位教師必須重新思考的問題。然后，再通過質(zhì)疑：作者只看見了一夜的工作，為什么說他每個(gè)夜晚都是這樣工作的呢？此時(shí)，出示課后資料袋《周的一天》時(shí)間表，讓學(xué)生補(bǔ)充交流忘我工作的感人事例，體會“一個(gè)夜晚”和“每個(gè)夜晚”的關(guān)系。學(xué)校認(rèn)為，對教師應(yīng)適度的休養(yǎng)生息，減輕教師工作負(fù)擔(dān)和思想包袱是必要的。在全區(qū)強(qiáng)力推進(jìn)小組合作學(xué)習(xí)的環(huán)境下如何將小組合作學(xué)習(xí)理念與學(xué)校行之有效的教學(xué)方法結(jié)合起來，用顯著的教學(xué)效果提升教師的信心，使小組合作學(xué)習(xí)工作健康發(fā)展，值得認(rèn)真研究。使所有的學(xué)生都能“學(xué)會寫字、學(xué)會讀書、學(xué)會唱歌、學(xué)會做操、學(xué)會掃地、學(xué)會負(fù)責(zé)、學(xué)會合作、學(xué)會探究”。小學(xué)教育是基礎(chǔ)教育，提出高大遠(yuǎn)的要求，必定會拔苗助長。它涵蓋學(xué)校的辦學(xué)思想、辦學(xué)目標(biāo)、價(jià)值取向、辦學(xué)風(fēng)格、學(xué)校管理、校園文化建設(shè)等諸方面，是學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)水平的重要標(biāo)志，也是一所學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)成熟的表現(xiàn)。提高執(zhí)行力，校長要腳踏實(shí)地，以“實(shí)干家”的本色，做好執(zhí)行的“排頭兵”、“領(lǐng)頭雁”。為此我們努力做到“五要”：要堅(jiān)持看人先看長處；要不搞“齊步走”，評價(jià)教師不搞“一刀切”；要寬容的地方必須寬容；要努力使每個(gè)人找到自己的位置，使教師隊(duì)伍做到最佳組織，達(dá)到整體優(yōu)化；要真誠幫助教師解決實(shí)際困難。責(zé)任落到校長室。學(xué)校管理于細(xì)微處，其次要求就是責(zé)任要精確。三是“和而不同”。樹立公仆意識和服務(wù)意識。學(xué)校教學(xué)工作反思10蘇霍姆林斯基曾說過“校長對學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)首先是教育思想的領(lǐng)導(dǎo)”。能以愉快積極的情緒參加活動(dòng)。逐步建立起品種齊全、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、兼具特色的藏書體系。市縣教育部門和學(xué)校要充分發(fā)揮培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系的作用，通過繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、鼓勵(lì)自學(xué)鉆研、引進(jìn)專業(yè)人才等多種方式，盡快建設(shè)一支既有圖書館（室）及相關(guān)學(xué)科知識，又掌握了計(jì)算機(jī)知識和教育學(xué)、心理學(xué)知識的人才隊(duì)伍。全市各級教學(xué)單位要結(jié)合教育部《中小學(xué)圖書館（室）規(guī)程（修訂）》（以下簡稱《規(guī)程》）的各項(xiàng)要求，結(jié)合我市中小學(xué)圖書館工作的實(shí)際情況，現(xiàn)階段在中小學(xué)圖書館建設(shè)中應(yīng)抓好以下幾方面的工作。不過關(guān)的39。從專題知識出發(fā)，進(jìn)行定向訓(xùn)練、精講精練，加強(qiáng)典型訓(xùn)練，精心選編針對性強(qiáng)的練習(xí)，讓所有學(xué)生均有收益。抓住學(xué)生薄弱環(huán)節(jié)定向加固，使學(xué)生能夠弄清每一個(gè)知識點(diǎn)、掌握全面基礎(chǔ)知識和規(guī)律，提高學(xué)習(xí)能力，積累知識。首先，教師應(yīng)對學(xué)生掌握知識狀況進(jìn)行全面試探、了解，教學(xué)反思《學(xué)校教學(xué)工作反思》。這樣，學(xué)困生的轉(zhuǎn)化，就由原來的簡單粗暴、強(qiáng)制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。課堂上多關(guān)注萎靡不振的學(xué)生，要及時(shí)和家長取得聯(lián)系，了解是否有整夜上網(wǎng)的情況，要求家長必須監(jiān)督學(xué)生作息時(shí)間，杜絕再次發(fā)生。并學(xué)著把歌詞填進(jìn)去。二是學(xué)念學(xué)唱兒歌，感受韻律。努力幫助學(xué)生從小練好語文基本功，為他們?nèi)嫠刭|(zhì)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，從而體現(xiàn)新教材的真正價(jià)值。這就要求我們每一位教師要力爭使自己成為一名學(xué)者。如，我在教《寓言兩則》時(shí)，根據(jù)書上的插圖，實(shí)地模擬進(jìn)行表演，這樣使學(xué)生的形象感知變得直觀化?！焙⒆拥某砷L基本上得益于自己的學(xué)習(xí)，課堂上的收獲實(shí)在是微不足道。利用寫字歌：“學(xué)寫字，要注意，頭要正，肩要平，身要坐直，紙放正，一尺一拳要記清，手離筆尖一寸高，寫字認(rèn)真要心靜”，來幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的寫字習(xí)慣。重學(xué)生能力的培養(yǎng)、素質(zhì)的提高。歌曲的節(jié)奏比較復(fù)雜，對學(xué)生來說是難點(diǎn)。識字也是一樣，學(xué)生如果喜歡識字，也就會覺得識字很有趣。特別是識字教學(xué)對于一年紀(jì)的小朋友來說有些枯燥，我在教學(xué)課件中插入會認(rèn)與會寫的漢字，剛開始還有點(diǎn)興趣，慢慢就沒什么感覺了，而且像課件這些輔助對于教學(xué)是有幫助，但還是不能從本質(zhì)上提高小朋友識字的39。在此就下學(xué)期的教學(xué)工作擬定以下改進(jìn)意見：提高管理水平，明確分工，把工作做得更細(xì)，考慮得更全面，扎扎實(shí)實(shí)地把教學(xué)管理工作做到位，從而使教導(dǎo)處的常規(guī)管理更科學(xué)、更有效。多次在全校教師會議上要求每一位任課教師注意每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量，重視分層次教學(xué)，做到精講精練。以肥城市小學(xué)教育教學(xué)工作會會議精神為指針，以處教研室下發(fā)的《小學(xué)教學(xué)常規(guī)要求匯編》為基準(zhǔn)，認(rèn)真組織了全體教師學(xué)習(xí)，明白工作應(yīng)該怎么干，教學(xué)質(zhì)量應(yīng)該怎么抓，學(xué)生應(yīng)該怎么管理，老師們均做到心知肚明。嚴(yán)格執(zhí)行課程方案，堅(jiān)持按規(guī)定開齊開足課程。但同時(shí)對多年的教學(xué)工作有幾點(diǎn)反思：近幾年，為發(fā)展教師隊(duì)伍我們費(fèi)盡心思，打造了多種形式的教研活動(dòng)，無論從形式、內(nèi)容和效果，都讓人有新的感覺，這些活動(dòng)雖生動(dòng)，教師“看在眼里，聽在耳中”，但是否“深入心中”？近幾年，無論優(yōu)質(zhì)課還是論文獲獎(jiǎng)，教學(xué)成績頗多，但細(xì)數(shù)獲獎(jiǎng)人員，無非有數(shù)的那么幾個(gè)，在近80名教師的學(xué)校中比例估計(jì)連15%都不到；每年論文獲獎(jiǎng)數(shù)篇，但有幾位教師是自己的研究的真實(shí)經(jīng)驗(yàn)？每每遇到上級檢查、評優(yōu)課，能站出來挑大梁的還是那么幾個(gè)。另外作為班子成員必須謙和，有禮、有節(jié)、不露鋒芒，有自知之明，善于調(diào)動(dòng)和發(fā)揮班子其他成員的作用，形成整體合力。精細(xì)化管理要求領(lǐng)導(dǎo)以身作則學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合學(xué)校實(shí)際，落實(shí)管理責(zé)任，將管理責(zé)任具體化、明確化，要求每一個(gè)人都要把本職工作做到位、盡到職，對工作負(fù)責(zé)，對崗位負(fù)責(zé)，人人都管理，處處有管理，事事見管理。在我們的工作計(jì)劃中，領(lǐng)導(dǎo)工作的分工，什么人，什么時(shí)間，做什么事，全都一覽無余，領(lǐng)導(dǎo)分工明確，便于操作；教師工作有備無患，有條不紊。我校的精細(xì)化管理做到了班子成員分工明確，并強(qiáng)化“我分管我負(fù)責(zé)”的責(zé)任意識，每項(xiàng)工作做到有布置、有督促、有檢查、有成效；同時(shí)強(qiáng)化協(xié)作意識，學(xué)校工作不論份內(nèi)份外，相互配合、相互協(xié)調(diào)。成績是不可磨滅的。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，力爭以后取得更好成績，現(xiàn)將學(xué)校教導(dǎo)處工作總結(jié)如下：一、主要工作與成績：規(guī)范課程設(shè)置，深化課程改革。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，明明白白工作。班級和學(xué)生，同時(shí)也指出了不足。新的一年，教學(xué)質(zhì)量要上新臺階，必須要有新突破。而我們老師也都在不斷反思，不斷創(chuàng)新。學(xué)生覺得自己就是學(xué)習(xí)的主人公，他們會認(rèn)為學(xué)習(xí)就是自己的事，也就會很努力去學(xué)習(xí)。讓學(xué)生知道民風(fēng)、民俗、歷史以及地理自然環(huán)境對民歌的風(fēng)格有很大的影響，再學(xué)習(xí)這首四川民歌《采花》，這樣一來不僅拓寬了學(xué)生學(xué)習(xí)音樂的渠道，而且將音樂與相關(guān)文化緊密相連，豐富了學(xué)生的`情感，不再是你教我學(xué)的單調(diào)的音樂課堂了。重思想教育的滲透。通過觀察、模仿、練習(xí)，教給學(xué)生正確的執(zhí)筆方法和寫字姿勢。小語修訂版大綱認(rèn)定，“學(xué)生是語文學(xué)習(xí)的主人”，因而，“要加強(qiáng)學(xué)生自主的語文實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)他們主動(dòng)地獲取知識，形成能力。在教這類訓(xùn)練時(shí)，要精心組織，重“說”和“演”的訓(xùn)練。新教材的內(nèi)容更是從古到今，包