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正文內(nèi)容

醫(yī)院副院長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 。制定嚴(yán)格的科室工作制度和工作職責(zé),督促協(xié)調(diào)好防保工作人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。虛心請(qǐng)教,加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理技能和總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn),不斷完善自己。本人所撰寫的論文171。強(qiáng)化了藥品質(zhì)量管理及采購(gòu)驗(yàn)收工作,有效保證了藥品質(zhì)量。逐步完善了醫(yī)院科研管理辦法,規(guī)范課題開題、立項(xiàng)、結(jié)題、鑒定驗(yàn)收的程序與要求,使立項(xiàng)的科研課題具有較強(qiáng)的先進(jìn)性、科學(xué)性和實(shí)用性,真正起到推動(dòng)醫(yī)院技術(shù)進(jìn)步的作用。近五年來(lái)先后組織完成了醫(yī)院生物反饋治療儀、半自動(dòng)生化分析儀、酶標(biāo)儀、心電工作站、生物安全柜、多功能腦電圖儀等醫(yī)療器械的招標(biāo)采購(gòu)工作,采購(gòu)價(jià)格均低于院務(wù)會(huì)規(guī)定,節(jié)約資金近十萬(wàn)元。組織實(shí)施了“合理用藥、合理檢查”督導(dǎo)及臨床用藥總量監(jiān)控工作。二、積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理理論和醫(yī)院管理知識(shí)。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格管理和全院職工地努力,現(xiàn)我院已經(jīng)營(yíng)造了一個(gè)衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境和就醫(yī)環(huán)境,一改過(guò)去我院衛(wèi)生院不衛(wèi)生的不好形象。組織職工學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和技能培訓(xùn),強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量,為人民群眾提供一個(gè)誠(chéng)信、滿意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的就醫(yī)環(huán)境。二、個(gè)人學(xué)習(xí)和工作方面我認(rèn)真學(xué)習(xí)各科醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),并于今年取得了大專學(xué)歷。第四篇:醫(yī)院副院長(zhǎng)2011年個(gè)人工作總結(jié)自從我從事醫(yī)生這一職業(yè)以來(lái),至今已經(jīng)有二十多年的歷史了,回顧自己這么多年的工作,我一直在努力,努力的向我的醫(yī)療事業(yè)奮斗。積極投入醫(yī)院管理年活動(dòng),把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。到目前為止,應(yīng)該說(shuō)其軟件資料已初步完善,要使全院的工作都能步入正常的軌道,重點(diǎn)就是抓“落實(shí)”二字,做到有章必循,有法必依,堅(jiān)持一切按制度、按規(guī)范、按操作常規(guī)辦,同時(shí)必須經(jīng)常性地深入臨床第一線進(jìn)行調(diào)研,督促檢查,因?yàn)獒t(yī)療管理中的許多工作就是要不厭其煩地周而復(fù)始進(jìn)行,才能把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。完成了制劑室的凈化設(shè)計(jì)、裝修和凈化室的凈化監(jiān)測(cè)及制劑室換證前的前期準(zhǔn)備工作。按創(chuàng)衛(wèi)要求整理了近幾年健康教育資料,并對(duì)分院集中培訓(xùn)。注重學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展后勁現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的高速發(fā)展,學(xué)科專業(yè)分工既向精細(xì)化深入,也向高度綜合發(fā)展,傳統(tǒng)的學(xué)科專業(yè)不斷分化,融合與重新組合,使醫(yī)療單位在醫(yī)療、教學(xué)、科研工作中跨學(xué)科、跨部門的技術(shù)問(wèn)題也越來(lái)越多加強(qiáng),因此,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)是醫(yī)院管理的重要課題。今年以抓抗菌藥物使用為突破口,努力降低藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的比例。對(duì)丙級(jí)病歷的個(gè)人給予了嚴(yán)肅處理:待崗兩個(gè)月處分;扣發(fā)人民幣1000元;全院通報(bào)批評(píng)。(二)、醫(yī)療管理工作不斷完善和落實(shí)醫(yī)療工作制度修證完善了我院醫(yī)療工作制度已匯編冊(cè),待校對(duì)后即可發(fā)致本院醫(yī)務(wù)人員,本制度涵蓋了各項(xiàng)關(guān)鍵性醫(yī)療制度及常用醫(yī)療工作制度、醫(yī)療事故、糾紛防范和處理預(yù)案、突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)處理預(yù)案以及本院抗感染藥物應(yīng)用實(shí)施細(xì)則等。到目前為止,應(yīng)該說(shuō)其軟件資料已初步完善,要使工作都能步入正常的軌道,重點(diǎn)就是抓“落實(shí)”二字,做到有章必循,有法必依,堅(jiān)持一切按制度、按規(guī)范、按操作常規(guī)辦,同時(shí)要經(jīng)常性地深入臨床第一線進(jìn)行調(diào)研,督促檢查,因?yàn)獒t(yī)療管理中的許多工作就是要不厭其煩地周而復(fù)始進(jìn)行,才能把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。積極配合藥監(jiān)局、市衛(wèi)生局關(guān)于藥房的檢查工作。今年在醫(yī)院的支持下培養(yǎng)發(fā)展重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科——外三科。完善了我院《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,強(qiáng)化了藥事委員會(huì)人員素質(zhì)和水平。制定和完善了醫(yī)院計(jì)劃生育管理辦法、院內(nèi)感染管理辦法、藥事委員會(huì)制度等十多項(xiàng)制度。以上是我一年多來(lái)的工作總結(jié),請(qǐng)組織監(jiān)督和指導(dǎo),同時(shí)也希望組織給我更好的發(fā)展平臺(tái),我將不負(fù)重望,努力完成各項(xiàng)任務(wù),為偉大的醫(yī)療事業(yè)貢獻(xiàn)終生.第二篇:醫(yī)院副院長(zhǎng)個(gè)人年終工作總結(jié)醫(yī)院副院長(zhǎng)年終工作總結(jié)2013年5月?lián)吾t(yī)院副院長(zhǎng)以來(lái),在醫(yī)院黨委、院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全院職工的支持和幫助下,通過(guò)自身努力,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本人工作情況匯報(bào)如下:(一)思想政治方面認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想,學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想;認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“十八”精神,扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。平時(shí)虛心請(qǐng)教,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技能和管理水平。經(jīng)過(guò)努力,我鄉(xiāng)的計(jì)免工作和“降消”工和均達(dá)標(biāo),為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻(xiàn)了力量?,F(xiàn)將我一年多來(lái)的工作總結(jié)作具體匯報(bào)。積極參加黨的先進(jìn)性教育活動(dòng),開展批評(píng)和自我批評(píng),并做到理論聯(lián)系實(shí)際,與工作實(shí)踐相結(jié)合。嚴(yán)格監(jiān)督清潔工按時(shí)按要求做好醫(yī)院公共場(chǎng)所的清潔、消毒工作。有時(shí)由于管理過(guò)嚴(yán),未能給職工完全發(fā)揮個(gè)人的才能。嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購(gòu)的管理規(guī)定,自覺抵制各種不正之風(fēng),嚴(yán)格按照一個(gè)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,樹立正確的人生觀和世界觀。今年則重抓了學(xué)習(xí),抓學(xué)習(xí)首先抓了學(xué)風(fēng)與學(xué)習(xí)制度的落實(shí),尤其要側(cè)重手術(shù)科室醫(yī)務(wù)人員實(shí)際工作水平的提高與應(yīng)急能力的綜合素質(zhì)的提高;第二是抓學(xué)習(xí)制度的落實(shí),規(guī)定每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次;第三是抓學(xué)習(xí)的內(nèi)容,包括相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)操作常規(guī)、各規(guī)章制度及規(guī)范以及專業(yè)相關(guān)的專業(yè)理論及醫(yī)學(xué)進(jìn)展;第四是抓學(xué)習(xí)的方法,包括科室業(yè)務(wù)講座、病例討論、外出參加學(xué)術(shù)活動(dòng),選送上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修及短期培訓(xùn),在人員緊缺的情況下克服困難,選派了外科一名、婦產(chǎn)科一名醫(yī)務(wù)人員去上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修與短期培訓(xùn),針對(duì)我院的現(xiàn)狀,尤其側(cè)重了高級(jí)職稱人員的繼續(xù)再教育問(wèn)題;第五是分別下所管科室征求業(yè)務(wù)發(fā)展要求,解決實(shí)際困難,如腫瘤科更衣室和熱水器問(wèn)題、手術(shù)室門鈴、器械問(wèn)題等。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量督查,每月組織醫(yī)療安全檢查。(三)、藥劑管理進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),樹立良好窗口服務(wù)形象,堅(jiān)持站立微笑服務(wù)。今年上半年看書動(dòng)筆制定軟件資料較多,因此在某些問(wèn)題的落實(shí)上還沒有完全到位,也
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