xxx衛(wèi)生院長競聘演講稿2篇五篇(存儲版)
【正文】 評委組長宣布開始，競聘者開始演講，評委對其進行評分。之后因工作需要，調到楚雄州職業(yè)教育培訓中心擔任過團委書記，XX年楚雄州教育資源合并，我分配到楚雄農業(yè)學校工作，擔任團委書記兼學生科副科長、黨辦副主任主持黨辦工作。如果我能夠得到大家的認可，競聘到副院長的崗位上，我還是一樣低調做人，高調做事，不越權，不越位，當好主要領導的助手和參謀，跟著巨人的腳步增長見識、增長才干，緊密團結在以廳黨組為核心的領導下，用自己有限的行政管理能力和無限的努力，為我院中心工作和藝術創(chuàng)作提供更加有力的服務，為同事位提供更加準確和全面的服務。而且我最大的優(yōu)勢就是年輕，有思想、有活力、有干勁。我們該怎么辦？如果有機會為大家服務，我將竭盡全力，緊密依靠各位主任、教授、護士長和干部，緊密依靠全院職工，同舟共濟，共度難關，重點做好以下四個方面的工作。三、堅決壓縮不必要的行政開支我們的錢是怎么來的，是醫(yī)生們一張張?zhí)幏介_出來的，是他們一天天在手術臺上站出來的，是護士們一針一針打出來的，是她們挺著大肚子上夜班熬出來的，也是全院行政、后勤管理人員和一線工人辛辛苦苦干出來的！三院的所有收入都是全體職工的血汗錢。我和大家一樣，對她有一種骨肉親情般的感情。近年來，全院干部職工團結一致，社會、經濟效益顯著提高。要樹立良好的工作作風、樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風、樹立正確的核心價值觀，做到讓群眾滿意、患者滿意、職工滿意。謝謝！演講人：**。建設好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是衛(wèi)生工作的需要、是建設和諧社會、以人為本的需要、是統籌城鄉(xiāng)發(fā)展的需要，同時也是政府的責任。**衛(wèi)生院位于縣城東邊緣，與**縣、**縣交界，地理位置偏僻。為各級各類業(yè)務人員提供各種形式的學習和進修機會，幫助他們解決工作中遇到的困難，使他們盡快成長，要重視護理工作，改善護士工作和學習條件，提高服務水平。恢復教學假和公休假制度，對節(jié)假日值班的職工依法發(fā)放補貼。新大樓投入使用后，我們將承受相當大的債務壓力，這將嚴重影響醫(yī)院的后續(xù)發(fā)展和職工的收入。應該說，對于衛(wèi)生院的管理發(fā)展，我是有信心的。因此，我來競聘以行政管理為主的副院長職務。收取評分表由計分員對7位評委評出的分數進行計分，去掉一個最高分、去掉一個最低分，將其余5位評委的評分相加取平均分，得出競聘者的最后得分(小數點后面保留兩位數字)。宣讀完畢，由引導員將應聘者帶領到候考室休息。工作人員清點人數并對應聘者進行身份驗證。會場布置：由鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責，在監(jiān)督組和領導小組的監(jiān)督和指導下進行布置。發(fā)布信息公告：由縣衛(wèi)生局辦公室何真權負責，將競聘職位、條件資格、程序方法等相關事宜在自治縣公眾信息網公告。(三)群眾公認，注重實績原則。如果我不能夠進入這個強有力的領導班子，我將一如既往為同事們搞好服務，任勞任怨，無怨無悔，因為在這個團結和諧干事業(yè)的集體中，每個崗位都能夠體現自己的價值。第一篇：xxx衛(wèi)生院長競聘演講稿 2篇xxx衛(wèi)生院長競聘演講稿 2篇我來自于基層，1989年畢業(yè)于云南楚雄衛(wèi)校，留校在學生科擔任團委專職干部、團委副書記，從事著學生管理工作。因此，我來競聘以行政管理為主的副院長職務。(二)德才兼?zhèn)?，任人唯賢原則。本文來自代寫之家(二)宣傳動員(4月15日前)開好一個宣傳動員會：由各醫(yī)療衛(wèi)生單位院長負責，召集院內全體干部職工開好一個競爭上崗宣傳動員大會，宣讀(雙衛(wèi)發(fā)〔〕20號)文件，積極
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1