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正文內(nèi)容

20xx年浙江公務(wù)員面試真題答案(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 措施。泥石流等自然災(zāi)害會(huì)對(duì)人民的生命財(cái)產(chǎn)安全造成極大威脅,所以我會(huì)本著以人為本、輕重緩急的原則開(kāi)展搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。清淤小組及時(shí)清理受阻江道河道,做好清淤工作,保持江水暢通;必要時(shí)候爆破專家精確計(jì)算爆破的范圍程度,實(shí)施爆破引流,減輕災(zāi)情。給人改變未來(lái)的力量公考培訓(xùn)第一品牌一親戚偷稅,希望你能幫他,并說(shuō)事后有報(bào)酬,你怎么說(shuō)服他?(2010年云南省公務(wù)員面試真題)【參考答案】在工作中難免會(huì)遇到這種情況,關(guān)鍵是看我們?cè)趺凑_應(yīng)對(duì),我的原則是在任何條件下,都要堅(jiān)持原則不動(dòng)搖,這是公務(wù)員的職業(yè)道德底線,作為一名稅收工作人員,要堅(jiān)持執(zhí)法行政,把做好思想政治工作和堅(jiān)持原則結(jié)合起來(lái)。如果出現(xiàn)和原則性相沖突的事情,那么我會(huì)堅(jiān)持原則重于親情、制度高于友情、規(guī)定大于私情,不以權(quán)謀私,豎立公正嚴(yán)明的形象。假如你被錄用為公務(wù)員上班第一天,單位舉行歡迎會(huì),你作為新人的代表做一下發(fā)言,要注意哪幾點(diǎn)?3。下面幾種個(gè)人能力 性格或行為方式中,你最著重哪兩個(gè)?①思考能力 ② 謹(jǐn)慎的人際關(guān)系 ③適應(yīng)能力 ④挑戰(zhàn)性 另外幾個(gè)記不清了2。漫畫。紹興/臺(tái)州...2006年4月1日上午面試題目1。3。北大才子賣肉,高考狀元串糖葫蘆,新聞媒體為他們宣傳后都找到合適的工作,請(qǐng)根據(jù)這個(gè)事情談?wù)勛砸训目捶?。然后你圍繞這個(gè)主題,用上這三個(gè)形容詞,說(shuō)一段話(考官給我的主題:我考公務(wù)員的經(jīng)歷)。大魚缸魚滿為患,小魚缸寥寥無(wú)幾。歷史上有聞名全國(guó)的“晉商”、“徽商”,現(xiàn)代又有“哪里有市場(chǎng),哪里就有浙商”?!苯Y(jié)合自己實(shí)際報(bào)考經(jīng)歷談?wù)勼w會(huì)。共青團(tuán)委要在五四這個(gè)組織一個(gè)活動(dòng),訪問(wèn)幫助幾個(gè)老人,你作為組織人在志愿者招慕大會(huì)上發(fā)言,。北洋戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí),一個(gè)英國(guó)的將軍,看到北洋水師的船上掛著衣服等等,就說(shuō),2006年3月25日上午面試題目1。相信親友在聽(tīng)過(guò)我的勸說(shuō)之后會(huì)按照相關(guān)規(guī)定補(bǔ)繳稅款,并按時(shí)繳稅,支持國(guó)家稅收工作。搶險(xiǎn)救災(zāi)工作完成后,完善突發(fā)自然災(zāi)害的應(yīng)急預(yù)案,及早謀劃恢復(fù)重建工作,交通運(yùn)輸部門疏通道路,電力部門恢復(fù)供電,使受災(zāi)群眾早日過(guò)上安居樂(lè)業(yè)的生活。衛(wèi)生防疫組在當(dāng)?shù)蒯t(yī)院全力救治傷員,組織強(qiáng)有力的醫(yī)療技術(shù)隊(duì)伍,確保受傷群眾得到及時(shí)救治和良好的護(hù)理;做好防疫工作,確保大災(zāi)之后無(wú)大疫。在大型的國(guó)際活動(dòng)期間,志愿者甚至是代表了一個(gè)國(guó)家的形象和國(guó)民的素質(zhì),所以我一定要有積極的態(tài)度,努力學(xué)好外語(yǔ)。【中公教育參考答案】作為一個(gè)志愿者就應(yīng)該真誠(chéng)、熱情地為活動(dòng)的參加者服務(wù),給他們提供力所能及的服務(wù),熱情而切實(shí)有效地解決他們遇到的問(wèn)題。中公學(xué)員內(nèi)部專用資料2版權(quán)所有 翻印必究中公教育注重社會(huì)名人辦慈善的社會(huì)影響力,像李連杰的“壹基金”、成龍的慈善事業(yè)和姚明舉辦的一年一度的籃球慈善義演,這些都是為我國(guó)慈善事業(yè)的發(fā)展提供了一種借鑒和思路,我們要積極學(xué)習(xí)國(guó)外先進(jìn)、成熟的慈善模式,促進(jìn)我國(guó)慈善事業(yè)的發(fā)展。但是,我們也應(yīng)該看到現(xiàn)階段中國(guó)慈善事業(yè)發(fā)展的不足之處,重點(diǎn)表現(xiàn)為:一是社會(huì)民眾參與度不高,讓慈善成為富人的事情;二是慈善機(jī)構(gòu)運(yùn)作缺乏公開(kāi)透明,信息不公開(kāi),捐助者普遍對(duì)善款用途缺乏了解;三是舉辦慈善事業(yè)力量單一,沒(méi)有充分動(dòng)員民間力量。回答好此題需要考生對(duì)于中國(guó)的慈善事業(yè)有一個(gè)比較宏觀的了解。并做好參加這次活動(dòng)的單位和人員的通知工作。最后,闡述活動(dòng)后期的工作,重點(diǎn)是善款的用途要做到公開(kāi)透明。作答時(shí)間不是越長(zhǎng)越好,不要勉強(qiáng)套題。面試十“不”不要遲到,最好提前到達(dá)。而作為一名公務(wù)員為群眾奉獻(xiàn),所以會(huì)被群眾認(rèn)可。[參考答案]表態(tài):幸福對(duì)于每個(gè)人的定義都是不一樣的又都有相似的地方。若你的單位要弄一個(gè)在線門戶與群眾進(jìn)行交流,你怎么組織?[答題思路]計(jì)劃的三步驟:事前計(jì)劃,事中實(shí)施,事后總結(jié)[參考答案]表態(tài):領(lǐng)導(dǎo)把這件任務(wù)交給我,是對(duì)我的信任。第一,交友非常重要。對(duì)于小李如何改進(jìn),我有下列建議:第一,首先要端正認(rèn)識(shí),也就是對(duì)于上面的認(rèn)識(shí),應(yīng)該有充分的認(rèn)可。第二問(wèn),就可以按照通常的人際關(guān)系問(wèn)題處理方法來(lái)解決。第三,在當(dāng)前時(shí)代下,篤行尤其有其重要性。請(qǐng)你自己再補(bǔ)充一個(gè),說(shuō)說(shuō)理由。領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)接待,需要先向小張了解情況。大魚缸魚滿為患,小魚缸寥寥無(wú)幾。領(lǐng)導(dǎo)要你對(duì)此作個(gè)調(diào)研,調(diào)研工作完成后,你如何把結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)(假設(shè)考官就是該領(lǐng)導(dǎo))?問(wèn)題3:某省一單位要組織考察團(tuán)到浙江考察“山海協(xié)作”政策,其負(fù)責(zé)人是小張。重點(diǎn)由杭州、寧波、溫州等8個(gè)發(fā)達(dá)地區(qū)與衢州、麗水、舟山等3個(gè)欠發(fā)達(dá)地區(qū)及25個(gè)縣(市、區(qū))結(jié)成幫扶關(guān)系,同時(shí)還有106個(gè)欠發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)與發(fā)達(dá)地區(qū)的106個(gè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)結(jié)成“友好鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。你怎么看待她的處事原則,小李應(yīng)該怎樣改進(jìn)?公務(wù)員交友問(wèn)題。你在偶爾的場(chǎng)合把這個(gè)建議說(shuō)給了領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng),領(lǐng)導(dǎo)很滿意,采納了這個(gè)建議。2,現(xiàn)在招聘進(jìn)來(lái)的的學(xué)歷比較高,但是經(jīng)驗(yàn)不足,在工作中會(huì)出現(xiàn)這個(gè)或那個(gè)的問(wèn)題,請(qǐng)你談一下如何解決這個(gè)問(wèn)題。這就是“木桶效應(yīng)”理論,請(qǐng)你結(jié)合實(shí)際加以評(píng)述。一酒店在政府大吃大喝記賬的情況下嚴(yán)重虧損,該酒店是政府所有,是政府貸款籌建的招待場(chǎng)所,而酒店在負(fù)債經(jīng)營(yíng)下欠銀行高額貸款。你對(duì)稠城大隊(duì)《情緒不佳時(shí)不得外出執(zhí)勤的規(guī)定》的看法。? 你作為一名公務(wù)員,應(yīng)該如何向他學(xué)習(xí)?,領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)處理倒地的竹子,你會(huì)怎么做?,從這次雪災(zāi)中你得到什么啟示?省級(jí)機(jī)關(guān)似乎和金華麗水的題目一樣的3月22日下午:杭州地區(qū):材料的內(nèi)容有三段:第一段講這次政協(xié)會(huì)議有20名群眾代表旁聽(tīng)。問(wèn)題:? ,如何開(kāi)展工作 ,如何化解?2008年面試真題匯總寧波地區(qū)3月15日面試題目 上午: 1:就“理想危機(jī)”,談?wù)効捶?:森林效應(yīng):一棵樹(shù)容易枯死。請(qǐng)你就兩個(gè)人的談話,說(shuō)說(shuō)你的想法。第二題假如你是學(xué)校一個(gè)主管,怎么促進(jìn)你學(xué)校學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。,你所在的小區(qū)經(jīng)常發(fā)生搶劫案件,影響了居民的日常生活,領(lǐng)導(dǎo)要你調(diào)查此事,你怎么開(kāi)展調(diào)查?。對(duì)此,你認(rèn)為小吳應(yīng)該如何保持優(yōu)勢(shì),如何進(jìn)行提高,談?wù)勀愕目捶ǎ科髽I(yè)招聘找不到外來(lái)務(wù)工人員,而高校畢業(yè)生又不愿意去企業(yè)就業(yè),你怎么看?2010年3月26日上午浙江省公務(wù)員面試試題 材料(簡(jiǎn)述):今年以來(lái),很多省的企業(yè)招不到工人,出現(xiàn)“用工荒”。2011年4月25日上午浙江省監(jiān)獄系統(tǒng)面試試題,更是社會(huì)工作者,談?wù)勀愕睦斫?,公正,廉明,奉獻(xiàn),四個(gè)詞各組織一個(gè)活動(dòng),具體講一個(gè)活動(dòng)怎么開(kāi)展 ,你不同意領(lǐng)導(dǎo)安排,提出意見(jiàn)后領(lǐng)導(dǎo)依舊叫你執(zhí)行,你怎么辦?2010年面試真題匯總2010年3月20日上午寧波市公務(wù)員面試試題一、快樂(lè)、興趣、理想的關(guān)系。這個(gè)曾經(jīng)考過(guò)。部分干部對(duì)這種新環(huán)境、新要求很不適應(yīng),工作上還是抱著老一套的方法,習(xí)慣于等、靠、要,遇到棘手難題就打擦邊球、搞違規(guī)變通,或者總是稱“帶回去研究研究”,其實(shí)這種“不會(huì)為”的根本原因在于個(gè)別干部的本領(lǐng)恐慌。請(qǐng)各禮堂的工作負(fù)責(zé)人來(lái)我局參加座談會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取各禮堂負(fù)責(zé)人對(duì)于禮堂一年運(yùn)營(yíng)情況的工作匯報(bào),詳細(xì)記錄各負(fù)責(zé)人反饋的工作難點(diǎn)和面臨的困難。做好調(diào)查之前的準(zhǔn)備工作,包括調(diào)查人員培訓(xùn)、印制調(diào)查問(wèn)卷、選取幾個(gè)具有代表性的文化禮堂作為調(diào)查樣本點(diǎn)、安排好交通車輛和行駛路線等。事前準(zhǔn)備的階段中,要選取重要的事情去說(shuō),不能凡事都是確定人員、選擇地點(diǎn)、確定時(shí)間、準(zhǔn)備物品、申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)。2015年浙江公務(wù)員面試真題答案(寧波市直②)(本文作者:一平)2015年浙江公務(wù)員考試面試真題出爐了。一些曾經(jīng)深刻影響我們一輩又一輩的傳統(tǒng)文化,在外來(lái)文化的沖擊下,逐漸消解,年輕群體的傳統(tǒng)文化意識(shí)也越來(lái)越淡化?!緦W(xué)寶云課堂一平老師參考答案表述】這些古老的民俗、風(fēng)俗其實(shí)就是我國(guó)文化領(lǐng)域的活化石,對(duì)我國(guó)傳統(tǒng)文化、歷史人文有著重要的傳承作用。關(guān)于文化禮堂影響大家儲(chǔ)藏物品的問(wèn)題,也要妥善的解決好。首先,我感謝大家百忙之中來(lái)參加這次懇談會(huì),你們的到來(lái)是對(duì)農(nóng)村基層文化發(fā)展的支持。感謝國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)對(duì)本次真題答案研究的支持。答題的內(nèi)容上要突出文化禮堂對(duì)于農(nóng)村文化事業(yè)的重要意義,以及對(duì)村民實(shí)實(shí)在在的好處?,F(xiàn)在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展起來(lái)了,大家日子過(guò)的越來(lái)越富裕了,但是我們農(nóng)村文化事業(yè)還很薄弱啊。在座的鄉(xiāng)親們還有什么意見(jiàn)觀點(diǎn),也都敞開(kāi)來(lái)談一談?,F(xiàn)代社會(huì)飛速發(fā)展,使得傳統(tǒng)的生活方式離我們?cè)絹?lái)越遠(yuǎn)。文化部門應(yīng)該宣傳弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,加大保護(hù)力度,增強(qiáng)民眾的民族文化自豪感和傳統(tǒng)文化保護(hù)意識(shí)。浙江公務(wù)員考試網(wǎng)通過(guò)本篇,提供6月7日下午的浙江公務(wù)員面試真題答案,以供參考。這樣才能在調(diào)查、調(diào)研類題型中拿到高分。重點(diǎn)查看建筑設(shè)施、展示內(nèi)容、制度建設(shè)、工作臺(tái)賬四個(gè)方面。我認(rèn)為發(fā)生“為官不為”現(xiàn)象的原因有以下幾點(diǎn)。部分干部干事的時(shí)候畏首畏尾,要么怕決策失誤影響仕途,要么怕觸及利益得罪他人,要么怕媒體炒作被社會(huì)關(guān)注和監(jiān)督,這種畏縮不前主要還是因?yàn)閭€(gè)別干部肩膀不硬、脊梁不正,缺乏擔(dān)當(dāng)精神和歷史使命感,在個(gè)人功名私利與全體人民利益之間不能做出正確果敢的選擇。第一題:油價(jià)上漲的影響。久而久之,同事們都認(rèn)為他沒(méi)有進(jìn)取精神,缺乏主見(jiàn)。2010年3月26日下午浙江省公務(wù)員面試試題 關(guān)于山海協(xié)作經(jīng)濟(jì)的材料。(大概意思是方言類節(jié)目對(duì)外地人的排斥)材料二。2010年3月27號(hào)上午村官/優(yōu)秀村干部面試題對(duì)村監(jiān)會(huì)有什么看法?如何發(fā)揮村監(jiān)會(huì)的作用?有人反映村委會(huì)集體資金有問(wèn)題,讓村監(jiān)會(huì)調(diào)查,你作為村監(jiān)會(huì)委員,你將怎么處理?2009年面試真題匯總2009年4月11日寧波下午面試試題,除了快樂(lè)、健康等,再說(shuō)出你認(rèn)為幸福的一個(gè)定義,并闡述你的觀點(diǎn); ,一位不做事,大家不愿讓他做事;一位任勞任怨,老好人,什么活大家都愿意讓他做;一位能力很強(qiáng),既能發(fā)揮自己優(yōu)勢(shì),又能提出自己獨(dú)到見(jiàn)解;談?wù)勀銓?duì)這種現(xiàn)象看法;,談?wù)勀愕目捶ǎ?009年4月11日上午寧波面試試題 第一題:關(guān)于“如何提高自身修養(yǎng)”,下面有人給出了一些方法。請(qǐng)你談?wù)勀愕目捶āA憔嚯x的看法2.”手表定律“的啟示。以下是大致的內(nèi)容一、公務(wù)員節(jié)約紙張,隨手關(guān)電燈等等,你有什么看法。你說(shuō)呢?,但領(lǐng)導(dǎo)又安排了任務(wù)給你,你怎么辦?“晉商”、“徽商”,現(xiàn)代又有“哪里有市場(chǎng),哪里就有浙商”。并在大會(huì)上表?yè)P(yáng)了你。,接待方不熱情,不配合,怎么辦?,亞歷山大大帝來(lái)拜訪,問(wèn)他要什么恩賜,他回答說(shuō):“只要你不檔著我的太陽(yáng)就好”你如何理解?,每次都吃完一部分,留下另一部分,每次都不吃完,你是怎么理解的?,請(qǐng)把我們考官當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo),你會(huì)怎么說(shuō)?(記憶)。,青年買房貸款,債務(wù)沉重,你怎么看 ?現(xiàn)在建設(shè)建設(shè)和諧社會(huì),請(qǐng)你從身邊的小事談?wù)剬?duì)和諧社會(huì)的感受。你該怎么辦?聽(tīng)說(shuō)這次進(jìn)面試的考生,有的在到處托關(guān)系、跑后門,據(jù)說(shuō)你也在跑關(guān)系,是嗎?五四青年節(jié)就要到了,請(qǐng)你在大會(huì)上發(fā)表一次即興演講。問(wèn)題2:做一次關(guān)于農(nóng)民工為什么不愿進(jìn)城的調(diào)查問(wèn)卷,你打算怎么辦?問(wèn)題3:你是企業(yè)人事的主管,現(xiàn)在要招工,你面前的考官就是你想要招工的對(duì)象,如何吸引他們來(lái)你們企業(yè)?浙江公務(wù)員考試面試真題七材料:今后浙江的發(fā)展空間往哪里拓展?我省是多山省份,也是個(gè)海洋大省。對(duì)我省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)來(lái)說(shuō),這是危機(jī),也是機(jī)遇。問(wèn)題1:談?wù)勀銓?duì)方言類節(jié)目興起的看法。請(qǐng)結(jié)合我國(guó)的實(shí)際談?wù)勀愕目捶?!浙江公?wù)員考試面試真題十你在大學(xué)里學(xué)習(xí)的主要課程有哪些?這對(duì)你從事稅務(wù)工作有什么幫助?你如果被錄取,你認(rèn)為你在工作中將碰到什么樣的困難?你將怎樣克服?你怎樣看待現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題?浙江公務(wù)員考試面試真題十一法治、文化與和諧社會(huì)的關(guān)系。某政府在一片轄區(qū)內(nèi)要開(kāi)辟“殘疾人就業(yè)一條街”,領(lǐng)導(dǎo)把此項(xiàng)工作交給你負(fù)責(zé),請(qǐng)問(wèn)你怎么處理?某醫(yī)院開(kāi)展“微笑服務(wù)百日活動(dòng)”,醫(yī)護(hù)人員在平日工作中微笑不微笑,都將與獎(jiǎng)金掛鉤,如果微笑不夠,會(huì)通報(bào)批評(píng),其所在科室也會(huì)受到相應(yīng)處罰,請(qǐng)你談?wù)効捶?。答題時(shí),可以采用總分的套路,先指出是什么要素,然后分條說(shuō)明理由。新進(jìn)公務(wù)員小李,以“謙虛低調(diào)
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