【正文】 依據(jù)、職責、程序、標準、時限和結(jié)果，各辦公室將職責范圍、辦事程序在一定范圍內(nèi)進行公示。以貫徹落實十七大精神為目標，積極開創(chuàng)文化型機關(guān)建設(shè)的新領(lǐng)域，以滿足工作人員精神文化生活需求為導向，結(jié)合重大節(jié)慶日，積極參加鎮(zhèn)黨委組織開展的書法、運動會、象棋、合唱、聯(lián)歡等活動，努力營造健康向上、和諧有為、生動活潑的文化生活，不斷增強司法所凝聚力和向心力，全面推司法所文化建設(shè)。四、創(chuàng)建活動的對象司法所全體工作人員五、創(chuàng)建活動的幾點要求提高認識，加強領(lǐng)導。規(guī)范了每個工作人員的日常工作行為，機關(guān)工作井井有條，整體面貌大有改觀。要求局機關(guān)全體同志，以身作則，率先垂范。進一步推進窗口政務(wù)公示規(guī)范化工作，提高窗口工作的透明度。二是在辦證大廳實行“一站式”服務(wù)，凡衛(wèi)生部門實施的行政許可項目一律實行一個窗口對外一條龍服務(wù)，并積極為服務(wù)對象提供“六個一”的優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，即：一張真誠的笑臉、一句熱情的問候、一張座椅、一份服務(wù)指南、一份滿意度評價、一份行業(yè)衛(wèi)生要求，真正使辦證大廳成為政府放心、群眾滿意的窗口。堅持管理與服務(wù)相結(jié)合，執(zhí)法下服務(wù)相結(jié)合，處罰與教育相結(jié)合，正確處理監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系，增進與企業(yè)相互間的了解與支持。我認真反思，為何會這樣呢?歸根結(jié)底是自己不注重學習，所以才造成學習上的不深入。不注重開展學習活動身為辦公室的一員，個人的綜合素質(zhì)就顯得尤為重要，不論是上報材料的文本組織，還是在社區(qū)活動中的節(jié)目統(tǒng)籌，都需要在平時多開展各類相關(guān)的學習活動?？傊?，在今后的工作、學習、生活中作為一名黨員，要牢記共產(chǎn)黨員的宗旨，對照秦都區(qū)創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動的總要求，在工作作風、工作能力、工作態(tài)度等方面高標準高要求。民政機關(guān)在創(chuàng)建和諧機關(guān)中，根據(jù)民政的職能作用，應(yīng)始終把握四個基本定位：基本定位之一，推進以人為本、服務(wù)和服從于經(jīng)濟建設(shè)大局，為社會的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展提供穩(wěn)定的社會保障。提高為基層、為群眾服務(wù)的辦事效率。要堅持艱苦奮斗教育，無論條件如何改善，艱苦奮斗的好傳統(tǒng)、好作風不能忘、不能丟，堅決制止和杜絕講排場、比闊氣、揮霍公款、奢侈浪費等消極腐敗現(xiàn)象，形成比工作、比干勁，講廉潔、講奉獻的風氣，更好地塑造機關(guān)干部的良好形象。二、創(chuàng)建“三型”機關(guān)建設(shè)情況（一）認真創(chuàng)建學習型機關(guān)，提高干部隊伍政治素質(zhì)。處級干部進一步加深認識黨的群眾路線教育實踐活動的重要性和必要性，領(lǐng)會“四風”問題的危害性。（三）認真創(chuàng)建效能型機關(guān)，提升工作效率和質(zhì)量。（1）根據(jù)“三型”機關(guān)建設(shè)的要求，對單位各科室、每個人實行績效情況月登記和考評積累制，如實記錄履行崗位職責情況、領(lǐng)導交辦的任務(wù)完成情況的數(shù)量、質(zhì)量和效率和個人在工作中出現(xiàn)的失職或偏差，作為年終績效考評的重要依據(jù)。確保投訴件件有落實、事事有回音。五、存在的問題不足及今后的工作重點 雖然我們在“三型”機關(guān)創(chuàng)建活動中取得了一定的成效，但離上級要求還有差距，工作中還存在一些問題。怒江州衛(wèi)生局 2014年9月15日第五篇：創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動總結(jié)創(chuàng)建“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”三型機關(guān)活動是貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神的重大舉措，是營造良好的社會發(fā)展環(huán)境，全面建設(shè)小康的重要手段，是大興求真務(wù)實作風，加強機關(guān)建設(shè)的基礎(chǔ)工程。第二、適時組織開展了縣第八次黨代會精神的學習活動。三是開展職業(yè)道德教育，教育廣大醫(yī)務(wù)人員正確認識未來的職業(yè)生涯價值取向，進一步增強忠于職守、誠信服務(wù)、嚴守法紀、廉潔從業(yè)的責任感和自覺性，增強拒腐防變能力二、為進一步提高窗口服務(wù)水平和服務(wù)效率，展示衛(wèi)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象，我局著力狠抓三項工作，全力開展了“服務(wù)型衛(wèi)生”的創(chuàng)建活動。一是實行首問負責制。對外商來響投資的企業(yè)做到簡化程序，快捷高效，做到遇到項目不說“不”，保護項目不說“罰”，把客商當朋友、當親人。嚴格執(zhí)行物價政策。簡化辦事程序，按照“急事急辦、特事特辦、難事幫辦、能辦必辦”的原則，縮短辦事時間，提高工作效率。三是實現(xiàn)快捷高效服務(wù)。一是開展人生觀、價值觀、權(quán)力觀和社會主義榮辱觀教育，牢記“八榮八恥”，樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀。開展了“認真學習新黨章，加快衛(wèi)生創(chuàng)新與發(fā)展”為主題的研討活動，達到以學習促工作的目的。二要把學習教育貫穿始終，深入學xxx省、州有關(guān)文件和領(lǐng)導講話精神，學習習近平系列講話精神，增強學習的系統(tǒng)性和實效性，加強黨員領(lǐng)導干部和廣大職工的思想建設(shè)，增強廉潔自律意識，提高抵御腐敗的能力。同時，注重制度建設(shè)和體制機制創(chuàng)新，切實要把解決問題與建章主制緊密結(jié)合起來，先后制定完善了機關(guān)干部職工首問負責制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責任追究制等相關(guān)制度，用好的制度管人、管事、管權(quán)，用制度建設(shè)鞏固活動成效。一方面，發(fā)揮系統(tǒng)內(nèi)的人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用和社會有關(guān)人士等作為效能建設(shè)的監(jiān)督員，不定期組織明查暗訪。以日常考勤情況作為單位考評的重要依據(jù)，一年累計曠工5天或累計遲到早退10次以上的，當年公務(wù)員考核不得評為“優(yōu)秀”級別；上班時間無故不在崗位履職20分鐘的，要在衛(wèi)生系統(tǒng)作通報批評。三是規(guī)范辦事程序。同時，在會上作發(fā)言交流自身存在的“四風”問題，列出問題清單；2014年4月26日召集全體黨員干部進一步學習4本書的相關(guān)內(nèi)容，主要領(lǐng)導主持學習活動，副局長帶領(lǐng)全體黨員干部學習；三是充分利用局黨組中心組學習時間，認真組織州直醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人學習交流及查找“四風”問題。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在局機關(guān)辦公室，由局辦公室主任兼任辦公室主任，負責處理日常工作。建設(shè)廉潔型機關(guān)，關(guān)鍵是一靠教育、二靠制度、三靠監(jiān)督。加強機關(guān)作風建設(shè)的重點就在于要樹立“有限政府”、“責任政府”的觀念，堅持有所為、有所不為，切實解決好政府職能缺位、錯位、越位問題，促進機關(guān)效能的大提高，實現(xiàn)政府職能的大轉(zhuǎn)變。將創(chuàng)建和諧機關(guān)融入到和諧社會的建設(shè)中來，努力開展和諧機關(guān)創(chuàng)建活動，積極推進和諧社會的構(gòu)建和發(fā)展，進而為改革發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。以創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動的總要求為指導，進一步增強事業(yè)心和責任感，嚴格要求，自我加壓。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。在我區(qū)開展的創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動中，更加讓我感到學習的重要性，學習勢在必得，學習刻不容緩。四是堅持“首違不罰”制，做到首次輕微違法和非主觀故意未產(chǎn)生較大后果并在3日內(nèi)整改到位的案件，以教育為主，指導督促當事人整改，使其盡快完善。對屬于自己職責范圍的，及時辦理，一次性告知有關(guān)事項。按照人性化要求，窗口增設(shè)受理柜臺、咨詢服務(wù)臺、便民服務(wù)臺，并設(shè)立等候休息區(qū)，為辦事人員營造一個文明、整潔、溫磬的辦事環(huán)境。第三、強化思想道德建設(shè)。通過創(chuàng)建活動的扎實開展，工作人員整體素質(zhì)大有提高，機關(guān)工作作風明顯改進，工作效率顯著提高，機關(guān)面貌煥然一新，全系統(tǒng)工作順利完成，有力地促進了全縣衛(wèi)生工作的改革與發(fā)展。實行獎懲機制。各工作人員要使用文明用語，對來辦事的群眾，做到熱情幫助、耐心解答、來有迎聲、走有送語，使司法所成為基層和群眾之家，以文明優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，樹立司法所良好形象。轉(zhuǎn)變作風，全面創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)。同時努力抓好審計工作信息化建設(shè)，提高全員計算機操作技能和業(yè)務(wù)水平。尤其是今年以來我局把關(guān)系到人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為重點，突出民生審計，加大對民生工程專項資金的審計監(jiān)督力度，先后安排了對教育危房改造和教育負債、新農(nóng)合、社保、扶貧等資金審計和審計調(diào)查，并抽出審計骨干完成好市局和區(qū)政府交審的多項涉農(nóng)資金審計任務(wù)。使被審計單位增強自我約束能力，從源頭上防范和控制財經(jīng)活動中的違法違規(guī)行為。我局與政府辦實行捆綁式招商，爭取上海和恒服飾有限公司在開發(fā)區(qū)投資項目，08年全面完成招商引資任務(wù)，到位資金1個億(任務(wù)6000萬元)。結(jié)合審計業(yè)務(wù)學習培訓，全體同志通過市局組織的審計計算機知識和操作技能培訓及考試，完成了市區(qū)安排的調(diào)學任務(wù)。三型機關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)3按照區(qū)委區(qū)政府的部署，本局開展創(chuàng)建學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān)活動，一年來結(jié)合單位工作實際，創(chuàng)建活動取得初步成效?，F(xiàn)在，我們越來越清醒地認識到，人均資源相對不足是我國的基本國情。二是轉(zhuǎn)變觀念，不斷進行工作創(chuàng)新。學習，已經(jīng)成為生存和發(fā)展的第一需要。我們通過張貼橫幅、辦黑板報等多種形式對開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動進行了多種形式的宣傳，積極開展了送科技下鄉(xiāng) 活動，完成了澤庫縣寧秀鄉(xiāng)蘇哈溝人畜飲水管道工程、天峻縣天峻溝草原節(jié)水灌溉工程、同德縣貢麻草原節(jié)灌施工工程建設(shè)，解決了當?shù)厣贁?shù)民族飲水用水的問題，將水科所的一些先進的科學技術(shù)如雨水集流利用、六類作物需水量、經(jīng)濟作物的滴灌、滲灌技術(shù)等加以大力推廣，送到農(nóng)牧區(qū)少數(shù)民族手中，帶動了少數(shù)民族地區(qū)的科技和生產(chǎn)力發(fā)展，切實促進了民族團結(jié)和進步。同時，利用黑板報等形式對開展“建設(shè)三型機關(guān)”活動進行了積極宣傳。一、領(lǐng)導重視，工作有安排有總結(jié)省委決定在省直機關(guān)開展“建設(shè)學習型、效率型、服務(wù)型機關(guān)”活動，是實踐“三個代表”重要思想，全面加強機關(guān)建設(shè)的重要舉措。以創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動的總要求為指導，進一步增強事業(yè)心和責任感，嚴格要求，自我加壓。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。在我區(qū)開展的創(chuàng)建“三型”機關(guān)活動中，更加讓我感到學習的重要性，學習勢在必得，學習刻不容緩。要當好一名優(yōu)秀的文化工作者，學習是尤為重要的，平時不注重學習，書到用時方恨少。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，沒有預見性和前瞻性，有些工作做不到提前預設(shè)，想不到前頭，在工作中遇到問題和難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步。在工作中不斷創(chuàng)新方法，積極更新觀念，大膽開拓思路，開展豐富多彩的學習活動，使學習活動更加貼近工作實際，更加具有實效。三型機關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)1水科所在省水利廳黨組的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，認真落實中共青海省委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省紀委、省委組織部、省直機關(guān)工委《關(guān)于在省直機關(guān)開展“建設(shè)學習型、效率型、服務(wù)型機關(guān)”活動的意見》、廳黨組《關(guān)于在水利廳開展“建設(shè)學習型、效率型、服務(wù)型機關(guān)”活動的安排意見》