【正文】 軍作用，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。按照德才兼?zhèn)浜透刹磕苌夏芟略瓌t，加強(qiáng)對(duì)干部的管理考核，對(duì)不負(fù)責(zé)任，無(wú)所作為，不能勝任現(xiàn)職的干部要及時(shí)調(diào)整撤換。，深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)。突出維護(hù)職能，開展各種文體活動(dòng)，豐富員工文化生活，依法擴(kuò)大工會(huì)會(huì)員覆蓋面,促進(jìn)工會(huì)自身建設(shè)。二要注重提升業(yè)務(wù)知識(shí)素養(yǎng)，加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)法律法規(guī)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高決策水平。要按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好新黨員的發(fā)展工作。要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為載體進(jìn)一步加強(qiáng)人才工程建設(shè)，制定人才發(fā)展規(guī)劃。要認(rèn)真按照上級(jí)黨委的統(tǒng)一部署和要求，堅(jiān)持以人為本，服務(wù)企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想，開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明，氣氛活躍，團(tuán)結(jié)協(xié)作，朝氣蓬勃的職工隊(duì)伍。五、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，為我院改革發(fā)展創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的氣氛工會(huì)和共青團(tuán)等群眾工作是黨的工作的重要組成部分，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工會(huì)和共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們開展工作。扎實(shí)推進(jìn)“幫貧扶困送溫暖工程”，建立領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭聯(lián)系困難職工制度、困難職工檔案制度。利用各種形式和方法提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。抓好對(duì)外宣傳工作，樹立義翔形象。深入開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，抓好“六好車間”、“五好班組”、“四有職工”等系列創(chuàng)建工作，不斷提高企業(yè)的整體素質(zhì)，塑造企業(yè)良好的形象。要加大干部的考核力度，全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)干部的業(yè)績(jī)和能力。三、以建立保持先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)1完善制度，加強(qiáng)教育，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)。要繼續(xù)搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)，開展多種形式的的安全宣傳教育活動(dòng)，提高職工的自主保安意識(shí)。各支部要圍繞“三年60萬(wàn)，產(chǎn)值20億”的戰(zhàn)略目標(biāo)，以改革的精神加強(qiáng)黨建，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為2006年“產(chǎn)量90000噸，利潤(rùn)6000萬(wàn)”各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)營(yíng)造良好的氛圍。要積極支持各民主黨派、歸僑等組織開展工作。要加強(qiáng)理論研究工作的開展，切實(shí)提高我院思想政治工作人員理論研究水平和論文撰寫水平，做好參加總院政研會(huì)年會(huì)的準(zhǔn)備工作。要結(jié)合___院的總體發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真研究制定《煤炭科學(xué)研究總院___研究院企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，建立起具有___院特色的企業(yè)文化管理體系。在創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中，發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、樹立典型，通過(guò)大力表彰先進(jìn)，鼓勵(lì)后進(jìn)，對(duì)先進(jìn)典型的經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)和推廣，以優(yōu)秀的事跡鼓舞職工，以高尚的精神激勵(lì)職工，使廣大職工學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。嚴(yán)格“三會(huì)一課”、民主評(píng)議和談心活動(dòng)等黨內(nèi)生活制度，要堅(jiān)持每季至少召開1次組織生活會(huì)。深入學(xué)習(xí)十六屆六中全會(huì)精神和總院第六次黨代會(huì)精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高各級(jí)干部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力；提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。，深化從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作，加大對(duì)大額度資金使用、物資采購(gòu)、煤質(zhì)化驗(yàn)、進(jìn)出廠物資過(guò)磅、財(cái)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，適時(shí)召開會(huì)員代表大會(huì)，成立公司工會(huì)。新聞宣傳稿件獎(jiǎng)勵(lì)辦法》兌現(xiàn)，充分調(diào)動(dòng)通訊員積極性，擴(kuò)大企業(yè)知名度和美譽(yù)度。.切實(shí)抓好對(duì)人才的培養(yǎng)、儲(chǔ)備、選拔和任用工作。工會(huì)組織要發(fā)揮好職能作用，繼續(xù)堅(jiān)持職代會(huì)制度和廠務(wù)公開制度，圍繞企業(yè)中心任務(wù)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)方式方法，廣泛開展勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、合理化建議、技術(shù)培訓(xùn)、送溫暖和金秋助學(xué)等有特色的活動(dòng)，繼續(xù)開展形式多樣的文體活動(dòng)，做好離退休職工和女工工作，促進(jìn)公司各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。要緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理實(shí)際，以企業(yè)文化為先導(dǎo)，引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展和跨越式發(fā)展的理念，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺遵守工作紀(jì)律，規(guī)范員工行為，努力在全公司形成按章辦事、按制度辦事的良好氛圍；要以增加企業(yè)管理中文化含量為重點(diǎn)，把企業(yè)文化理念、“員工行為規(guī)范”落實(shí)到企業(yè)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)體系之中，貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面，促進(jìn)企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)管理的有機(jī)融合，用優(yōu)秀企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的提升。要引 導(dǎo)廣大職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立競(jìng)爭(zhēng)觀念、效益觀念和發(fā)展觀念，提高員工適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力和素質(zhì)。要加強(qiáng)對(duì)外新聞報(bào)道工作，健全宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)制度，調(diào)動(dòng)報(bào)道骨干的積極性，力爭(zhēng)上大報(bào)、上頭版、上頭條，擴(kuò)大公司的知名度。各支部要把黨員的日常教育和管理當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。各支部要把解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的難題作為工作的重點(diǎn)，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的業(yè)績(jī)作為檢驗(yàn)工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。要依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處各類人員違紀(jì)案件，維護(hù)企業(yè)利益。，及時(shí)掌握干部履職守紀(jì)情況。要重視和開好每年一次的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，把民主生活會(huì)當(dāng)作總結(jié)工作、分析不足、改進(jìn)工作、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的重要工作來(lái)抓。要按照甘肅建投黨委創(chuàng)建“五好”班子的要求，結(jié)合實(shí)際，通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)、廉政教育等形式，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，努力創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、用人導(dǎo)向好、作風(fēng)形象好、科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī)好”的“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子。繼續(xù)堅(jiān)持每季度一次的中心組學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)考勤和考核制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，每次學(xué)習(xí)有主題，有針對(duì)性，有重點(diǎn)發(fā)言，建立學(xué)習(xí)筆記，提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性、有效性。第三，要守得住小節(jié)，管好自己和家人。做到“三于”(敢于把風(fēng)險(xiǎn)較大的事情辦好、善于把競(jìng)爭(zhēng)性較強(qiáng)的事情辦成、勇于把困難較多的事情辦實(shí))；四要靠素質(zhì)求得進(jìn)步。其次，又從加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是進(jìn)一步營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的必然要求；加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是增強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高整體工作水平的必然要求。黨委書記趙錫貴首先回顧不同時(shí)期黨的歷程，闡述黨在不同歷史時(shí)期開展的作風(fēng)整頓運(yùn)動(dòng)，以及黨的幾代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)的要求和論述，明確了黨的作風(fēng)是關(guān)系黨的生死存亡的重大問(wèn)題充分，體現(xiàn)了我們黨對(duì)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的高度重視、關(guān)注，也充分說(shuō)明了干部作風(fēng)建設(shè)在黨的建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)中的極端重要性，必須堅(jiān)持不懈，常抓常新。三要靠成績(jī)贏得尊重。常懷律已之心，常除非份之想，少追求物質(zhì)的享受，多積攢精神的富有。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)以致用，努力取得實(shí)實(shí)在在的效果?！拔搴谩卑嘧踊顒?dòng)。對(duì)工作中遇到的重大問(wèn)題，要多溝