【正文】 發(fā)人員的能力。：? 設計任務書編制完成后，由企管科組織有關科室進行審議，認定可行后，由企管科科長批準。制度名公司計算機管理制度(6)數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)。⑤討論鑒定結(jié)果及提出進一步修改的建議。，了解計算機的結(jié)構(gòu)和操作規(guī)程。第四篇：公司電腦管理制度XXXXX公司電腦使用管理制度為了加強本公司電腦的管理，規(guī)范電腦使用行為，保證電腦高效、安全運行，特制訂如下管理制度（本制度適用于臺式電腦及筆記本電腦）：一、電腦的使用和保養(yǎng)電腦操作程序：電腦開機時，應遵循先開電源插座，顯示器，主機的順序，電腦關機時，應遵循先關主機，顯示器，電源插座的順序。各部門員工，只能使用電腦里面的軟件，嚴禁私自修改軟件內(nèi)容或配置，特造成影響系統(tǒng)動作的，將追究當事人的責任。愛惜筆記本電腦，請員工要嚴格按照《筆記本電腦使用說明》規(guī)定的操作方法正確使用。公司各部門使用的電腦及配件如有故障需維護，應由使用部門負責人通知總辦查實并落實維修。同時，網(wǎng)絡線連接電腦的接口不能隨意撥開，以免線口與水晶頭之間的接觸不良導致網(wǎng)絡不通。筆記本電腦領取時，要履行好交接手續(xù)，并對外觀和附件進行必要的檢查，應登記電腦底蓋上的產(chǎn)品序列號，做到電腦與領取者一一對應，帳物相符。否則產(chǎn)生的一切不良后果有個人自行負責。、與公司郵件收發(fā)聯(lián)系、倉庫收發(fā)貨掃描、培訓等，不得做與工作無關的事。工作人員要加強電腦知識的學習，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設備的保養(yǎng)和維護，嚴防病毒侵入，保證正常運轉(zhuǎn)。四、電腦軟件管理、游戲等與工作無關的軟件。因工作使用時，應保證設備無病毒侵入。,并由專人掌握。,或在編輯中長時間離開,應存儲資料并關閉自己的文件。使用規(guī)定：工具只能用來聯(lián)系與工作有關的事宜，包括文件的傳輸、相關單位和人員的溝通聯(lián)系、信息的發(fā)布等，禁止利用工具同與工作無關的人員聊天，傳輸文件等。發(fā)現(xiàn)機器故障及時報告，不得擅自進行維護，防止造成損失。無論是本單位，還是外單位人員，凡與本部門無關人員，嚴禁上機操作。違反規(guī)定者視情節(jié)輕重給予書面警告甚至記過處分并處以一定數(shù)額的罰款。,不得瀏覽無關網(wǎng)站,高度維護電腦使用安全。由于個人操作不當而強行操作造成電腦軟件損壞,致使電腦系統(tǒng)崩潰,由個人負責維修,費用自理。非本公司人員使用電腦,須經(jīng)辦公室主任批準。電腦操作人員應嚴格按照操作規(guī)范進行,如在使用過程中遇到問題或故障,要及時向辦公室反映,以便請專業(yè)人員進行維修,以免造成機器損壞。使用規(guī)定,人機固定,不得隨意換用及讓他人使用(人員輪休由主管指派)。重要的部門或個人文檔必要時需加密；對公司或個人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進行改動，或者告之部門之外的人員。上機人員未經(jīng)許可不得私自拆卸和連接各種硬件設備；不準在非正常狀態(tài)下使用計算機，嚴禁私自拆卸機箱，硬件或應用軟件出現(xiàn)異常，應及時與管理人員聯(lián)系。由于操作不當造成硬件損壞，由個人自行維修或賠償?shù)戎低愑布?。公司網(wǎng)絡資源是公司用于工作目的的投資，電腦是公司員工教育學習、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。,應對編輯的文件有相應的中文記錄以便及時查找。本制度最終解釋權(quán)歸_____。第四條保密管理規(guī)定。電腦如需維修，應經(jīng)申請批準，如送外維修應將硬盤中重要的文件信息備份后刪除。嚴禁利用電腦設備播放反動、黃色音像、訪問不健康的網(wǎng)站。具體包括：主機、顯示器、鍵盤、鼠標、打印機、以及所有的電腦網(wǎng)絡產(chǎn)品和附屬設備，各類應用軟件等。、倉管使用，其他人員不得使用。對于來自外部磁盤,使用前都應進行軟盤殺毒,否則致使電腦感染病毒而系統(tǒng)崩潰,由肇事者負全責并進行維修,費用自理。請務必遵守《中華人民共和國計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定》及中華人民共和國其他各項有關法律法規(guī)，筆記本電腦接入公司內(nèi)部網(wǎng)絡及互聯(lián)網(wǎng)關規(guī)定參見《聯(lián)合船代網(wǎng)絡管理制度》。離職員工，不準刪除以前的工作記錄，并需對工作中軟盤、資料交接，也不準拷貝帶走。公司任何員工不得將電腦設備外借給其它單位使用。遇到軟件和硬件故障及時報信息管理中心，由信息管理中心負責維護和修理，為保障筆記本電腦的正常運轉(zhuǎn)和使用須定期三個月交回信息管理中心進行日常維護工作后再繼續(xù)使用。重要的部門或個人文檔必要時需加密；對公司或個人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進行改動。，嚴禁吸煙，不得高聲喧嘩，自覺維護室內(nèi)清潔衛(wèi)生。第五條 操作證管理? ，每年審核一次。③用戶代表發(fā)言。(4)軟件設計的流程圖。(6)設計組織機構(gòu)、人員安排、協(xié)作單位情況。制度名公司計算機管理制度第三條 軟件開發(fā)任務書的編制與審批? ：?(1)廠部對軟件開發(fā)的總體及項目的要求。(4)與教育部門使用，組織計算機技術(shù)培訓。外來技術(shù)人員進行維護工作時，須有電腦管理人員陪同或認可。樹立保密意識，定期檢查各項安全保密措施，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告、及時采取措施，防止公司機密信息泄露。違反規(guī)定者視情節(jié)輕重給予嚴重警告、罰款或者開除處分。各部門及個人在未經(jīng)允許下，不得打開其他部門或個人的郵件，更不得打開來歷不明的郵件及附件。電腦設備維修應由局辦公室組織進行。嚴禁私自安裝聊天、游戲等與工作無關的軟件。以便于提高電腦的使用率。必須在工作時間內(nèi)使用電腦，工作時間以外由專人開機。（五）嚴禁將電腦用于私人學習或玩游戲。違者視情節(jié)輕重給予處理。十二、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇,辭退條件如下:。六、工作時接聽私人電話不得超過xx分鐘,衛(wèi)生實行區(qū)域包干制,必須做到整潔清爽。三、上班不得遲到、早退、礦工。、倉管使用,其他人員不得使用。由于個人誤操作致使電腦工作異常應及時向辦公室反映，由辦公室委托專人維修，否則由個人負責維修，費用自理。（6）機房用品定期清潔。（2）機房內(nèi)嚴禁吸煙。UPS只作停電保護之用，在無市電情況下，迅速作存盤緊急操作。八、對公司中心機房、使用網(wǎng)絡、工作站等高級電腦設備，則需經(jīng)年產(chǎn)值和予上機操作，并登記使用情況。按顯示菜單提示，鍵入規(guī)定口令或密碼。四、電腦使用和管理。計算機系統(tǒng)本著一次總體規(guī)劃、分步建設方式實施。八、人員管理凡是與本部門無關人員，嚴禁上機操作。發(fā)現(xiàn)機器故障及時報告，不得擅自進行維護，防止造成損失。二、電腦使用范圍電腦室公司員工教育學習、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。、升級和更換，電腦必須由總經(jīng)理批準后，有電腦管理負責人員統(tǒng)一購買。嚴禁擅自拆機、檢修。第二篇：公司電腦管理制度公司電腦管理制度公司電腦管理制度1為了確保本公司電腦及網(wǎng)絡的安全使用，特制訂本制度。第一條： 手提電腦屬于公司業(yè)務設備，必須科學規(guī)范地管理和及時恰當?shù)鼐S護、維修，盡量提高使用率和使用壽命。計算機操作人員應做好計算機簡單維護，如發(fā)現(xiàn)機器有異常聲音或故障，經(jīng)簡單維修仍不能正常工作的，應及時向計算機管理人員報告。愛護硬件設施，做好計算機的維護保養(yǎng)工作，每周至少清潔一次。不得盜用他人用戶名和密碼登錄計算機，或更改、破壞他人的文件資料。在工作用機上請勿下載、安裝、試用不明軟件，禁止登錄非法網(wǎng)站，以免造成系統(tǒng)故障。計算機房內(nèi)禁止使用電爐、電加熱器等大功率的電器。二、防火工作計算機房內(nèi)的電線按規(guī)定鋪設，不得私拉亂接。非計算機維護人員（或指定人員）不得拆卸或更換計算機硬件，不得安裝與工作無關的軟件，新增加軟件要經(jīng)主管審批報總經(jīng)辦批準后由計算機相關人員實施安裝。若調(diào)整工作崗位，應及時通知主管更改相關權(quán)限。四、維護不得在聯(lián)接電腦的電路上插接大功率電器；茶杯的擺放應遠離電源、鍵盤；主機風扇旁不要遮擋其它物品，以保持良好的散熱通風；不要用易產(chǎn)生靜電的抹布或未擰干的抹布擦拭電腦，不用手觸摸顯示屏。應盡量雙面打印或復印。為了管理好、使用好、做到物盡其用，特制定本辦法。第七條：手提電腦使用期不足三年而丟失的，應賠償全部損失；使用期超過三年的，按折舊后的價格予以賠償。遇有電腦或網(wǎng)絡設備出現(xiàn)故障，應及時申報維修。，領取者填寫好歸還時間并簽字確認，公司檢查電腦的各項性能是否良好，若有損壞，須按實際情況維修或賠償。未按上述程序操作而導致的一切后果由接手人承擔。，防止染上病毒。遇雷雨時應立即關閉電源并拔開網(wǎng)線。，給予書面警告甚至記過處分并處一定數(shù)額的罰款。條件成熟時，公司建立計算機內(nèi)部網(wǎng)絡系統(tǒng)