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正文內(nèi)容

街道辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 為效能建設(shè)獻(xiàn)一計(jì),人人寫(xiě)一篇體會(huì)文章,效能辦共收到88條計(jì)策和88篇體會(huì)。五是建立農(nóng)村指導(dǎo)員創(chuàng)業(yè)承諾制,要求指導(dǎo)員從村民關(guān)注的焦點(diǎn)難點(diǎn)入手,就派駐任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和承諾事項(xiàng),向村民作出為民辦實(shí)事的公開(kāi)承諾,并公示駐村業(yè)績(jī),接受群眾監(jiān)督,以增強(qiáng)農(nóng)村指導(dǎo)員的責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)業(yè)意識(shí),提高派駐任期內(nèi)的工作效能。(二)、提高了服務(wù)的效能,機(jī)關(guān)作風(fēng)顯著轉(zhuǎn)變。效能建設(shè)的最終目的在于提高整體工作的效能,機(jī)關(guān)效能的好壞將直接關(guān)系到街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)的成敗。屬首問(wèn)責(zé)任人職責(zé)范圍的事,要按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理,不能當(dāng)場(chǎng)辦理的,要落實(shí)“一次性告知”制度,向當(dāng)事人解釋清楚有關(guān)辦理事項(xiàng)、需補(bǔ)充或攜帶的材料、如何辦理等事項(xiàng)。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)批示文件必須按上級(jí)要求的辦理期限內(nèi)辦結(jié),對(duì)人民來(lái)信來(lái)訪或投訴件的辦理,能解決的當(dāng)場(chǎng)解決,當(dāng)日回復(fù),一般情況下七日內(nèi)回復(fù),特殊情況15日內(nèi)回復(fù),做出準(zhǔn)確答復(fù)或匯報(bào)。設(shè)立舉報(bào)電話,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,及時(shí)反饋檢查及處理信息,力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)向有關(guān)反面和人員作出準(zhǔn)確答復(fù)。公開(kāi)熱點(diǎn)問(wèn)題。二○○五年需要我們進(jìn)一步在機(jī)關(guān)作風(fēng),干部作風(fēng)上切實(shí)轉(zhuǎn)變,才能配合好東湖的發(fā)展,營(yíng)造經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好氛圍。對(duì)辦證中心機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作做了具體的布置,在會(huì)議上作了動(dòng)員講話,并對(duì)中心各位工作人員提出了明確的要求。并對(duì)照我區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的八個(gè)方面的突出問(wèn)題和民主評(píng)議情況,進(jìn)行自我剖析,切實(shí)尋找自身在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題,并寫(xiě)出單位以及個(gè)人的自查材料,提出整改。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做事情要講認(rèn)真、講細(xì)致,講求辦事效率,提高工作實(shí)效。通過(guò)開(kāi)展一系列活動(dòng)和制定一系列措施,進(jìn)一步解決因循守舊的問(wèn)題,增強(qiáng)了開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和加快發(fā)展的緊迫感。作風(fēng)好,則環(huán)境優(yōu)、人氣旺。進(jìn)一步增強(qiáng)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)的緊迫感和自覺(jué)性,轉(zhuǎn)變政府職能、提高辦事效率、建設(shè)“服務(wù)型”政府上來(lái),為老百姓多辦實(shí)事,正視問(wèn)題,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效,確保全辦證中心行政審批工作取得新成效。樹(shù)立為民、務(wù)實(shí)、清廉的形象,轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。對(duì)待工作要多思考、多探討、多總結(jié)。通過(guò)深入調(diào)查研究,增強(qiáng)了宗旨意識(shí)、公仆觀念和群眾觀念。四是強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。并對(duì)照我區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的八個(gè)方面的突出問(wèn)題和民主評(píng)議情況,進(jìn)行自我剖析,切實(shí)尋找自身在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題,并寫(xiě)出單位以及個(gè)人的自查材料,提出整改。對(duì)辦證中心機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作做了具體的布置,在會(huì)議上作了動(dòng)員講話,并對(duì)中心各位工作人員提出了明確的要求。二○○五年需要我們進(jìn)一步在機(jī)關(guān)作風(fēng),干部作風(fēng)上切實(shí)轉(zhuǎn)變,才能配合好東湖的發(fā)展,營(yíng)造經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好氛圍。積極推行網(wǎng)上審批、加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)等,進(jìn)一步公開(kāi)審批辦事程序。要切實(shí)從自身做起,從現(xiàn)在做起,從每一件“小事”做起,立足于多服務(wù)、多幫忙、多支持,把便于、利民、為民作為機(jī)關(guān)工作的落腳點(diǎn)。根據(jù)實(shí)際立即或逐步解決,抓緊時(shí)間整改。組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,學(xué)習(xí)“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”等要求,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。通過(guò)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,著力解決好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接到《否定報(bào)備表》后,應(yīng)及時(shí)區(qū)分不同情況,提出處理意見(jiàn)或予以糾正。公開(kāi)各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)、范圍及辦理程序。充分發(fā)揮“窗口”作用,樹(shù)立街道干部、街道工作新形象、新風(fēng)尚。對(duì)法律、法規(guī)、規(guī)章沒(méi)有規(guī)定辦事時(shí)限的,其時(shí)限根據(jù)實(shí)際情況,可以提前完成的要盡量提前落實(shí)。第三篇:文化街道辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)章制度文化街道辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)章制度機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)章制度一、首問(wèn)責(zé)任制度第一個(gè)接受詢問(wèn)的工作人員即為首問(wèn)責(zé)任人,負(fù)有為來(lái)人服務(wù)的不可推卸的責(zé)任。同時(shí)把紡織企業(yè)油污水處理問(wèn)題列入重要議事日程,根據(jù)環(huán)保部門(mén)的要求,著手整治工作。從開(kāi)始大家不敢提問(wèn)到后來(lái)的搶著提問(wèn)題,而且提的問(wèn)題層次越來(lái)越高,很多知識(shí)在問(wèn)答中得到充實(shí),很多難題在講評(píng)中迎刃而解,達(dá)到了學(xué)以致用的目的?;?dòng)講壇不僅給機(jī)關(guān)干部提供一個(gè)自我鍛煉、自我提高的平臺(tái),而且也給黨委考察使用干部提供了一個(gè)透明的渠道。同時(shí)街道機(jī)關(guān)實(shí)行嚴(yán)格的上下班打卡制度,由街道領(lǐng)導(dǎo)輪流值班負(fù)責(zé)監(jiān)督,平時(shí)進(jìn)行不定期抽查,并對(duì)機(jī)關(guān)工作人員考勤及請(qǐng)銷假情況進(jìn)行公示。機(jī)關(guān)效能重在制度建設(shè)。抓好效能建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵,辦事處班子成員要發(fā)揮表率作用,帶頭遵守各項(xiàng)紀(jì)律,帶頭落實(shí)各項(xiàng)制度,自覺(jué)接受干部職工的監(jiān)督,帶領(lǐng)辦事處全體工作人員作出貢獻(xiàn)。(三)大力營(yíng)造氛圍。我辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)要在2009年工作的基礎(chǔ)上,圍繞“建長(zhǎng)效機(jī)制、促建設(shè)發(fā)展”主題,重點(diǎn)抓好四個(gè)機(jī)制的建立:一是構(gòu)建暢通有序的訴求受理機(jī)制。合理劃分事權(quán)、職權(quán),優(yōu)化機(jī)關(guān)內(nèi)部崗位職能,著力解決部門(mén)之間、工作人員之間職責(zé)不清、職能交叉的問(wèn)題,在中心工作上樹(shù)立大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),工作上互相配合互相通氣,提高辦事處整體效率。加強(qiáng)制度建設(shè)。第一篇:街道辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案XXX辦事處機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí) 施 方 案按照XXX市2010年行政效能建設(shè)和行政效能監(jiān)查的工作安排,為進(jìn)一步提高辦事處機(jī)關(guān)行政效率和公共服務(wù)水平,推動(dòng)“和諧XXX建設(shè)”活動(dòng)的深入開(kāi)展,根據(jù)辦事處的實(shí)際情況,特制定XXX辦事處行政效能建設(shè)方案。針對(duì)查擺出的問(wèn)題,制定整改措施,認(rèn)真抓好落實(shí)。在工作中保證辦事處的重大決策和工作任務(wù)落實(shí)到位、貫徹不走樣。辦事處工作人員在履行職責(zé)中,違反效能建設(shè)規(guī)定,有下列行為之一的,一次進(jìn)行效能教育,兩次給予效能告誡,情節(jié)嚴(yán)重造成后果的從重處理。辦事處效能領(lǐng)導(dǎo)組加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的
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