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電力建設(shè)施工企業(yè)安全管理人員考題(安全)(存儲(chǔ)版)

2024-11-09 07:40上一頁面

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【正文】 因之一;(√)11兩書中都要對基層組織執(zhí)行的HSE方針目標(biāo)進(jìn)行必要的描述。(√)12火場上撲救原則是先人后物、先重點(diǎn)后一般、先控制后消滅。A 30人以上死亡,B 10人以上30人以下死亡,C 3人以上10人以下死亡鐵路職工違反規(guī)章制度,致使發(fā)生鐵路運(yùn)營安全事故,造成嚴(yán)重后果的,處(A)有期徒刑或者拘役。A50日、B60日、C70日1調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括依照本規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人員追究行政責(zé)任或者其他法律責(zé)任的意見。A 100萬元以上500萬元以下的罰款,B 200萬元以上500萬元以下的罰款,C 300萬元以上500萬元以下的罰款1在《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》中,事故發(fā)生后,單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于(A)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。A、200人;B、300人;C、400人2《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人因刑事處罰,自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起,(B)年內(nèi)不得擔(dān)任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人。A、物體打擊事故 B、坍塌事故 C、中毒事故 D、觸電事故3下列(D)不屬于建筑施工中的“四口”防護(hù)措施。A、保護(hù)接零 B、保護(hù)接地 C、零線重復(fù)接地 D、無法確定3在狹窄場所如鍋爐、金屬容器、管道內(nèi)等,應(yīng)使用(C)類工具。A、直流 B、高頻電流 C、工頻電流 D、低頻電流4(B)是對人體內(nèi)部組織造成的傷害。A、10 B、 C、4 D、25對架空線路等高空設(shè)備進(jìn)行滅火時(shí),人體位置與帶電體之間的仰角應(yīng)不超過(B)。(D)A、處理有害廢物的現(xiàn)行方法 B、危險(xiǎn)化學(xué)品危害的控制措施和效果 C、個(gè)體防護(hù)用品的正確選用、維護(hù)和保養(yǎng) D、了解緊急狀態(tài)下的應(yīng)急處理和措施5下面那幾項(xiàng)是鍋爐的主要安全附件。A.預(yù)防為主 B.強(qiáng)制性 C.三同時(shí) D.四不放過。A.啟蒙教育 B.廠級教育 C.禮儀教育 D.業(yè)務(wù)教育。A、48 B、36 C、32 D、24。A、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人 B、工會(huì) C、車間主任 D、總工程師。A、定期性 B、季節(jié)性 C、專業(yè)性 D、綜合性8建立和實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系,能夠反映企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感,提高企業(yè)的()和市場競爭力。9企業(yè)安全物質(zhì)文化不包括以下哪項(xiàng)內(nèi)容?(C)A、護(hù)具護(hù)品 B、安全生產(chǎn)設(shè)備及裝置 C、企業(yè)安全文化制度 D、安全防護(hù)器材 9企業(yè)安全制度文化不包括以下哪項(xiàng)內(nèi)容(B)A、安全責(zé)任制的落實(shí)B、貫徹“安全第一,預(yù)防為主”方針的貫徹 C、國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)的貫徹執(zhí)行 D、企業(yè)自身的安全制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建設(shè)9企業(yè)安全文化建設(shè)與企業(yè)各項(xiàng)工作有密切關(guān)系,因?yàn)楦黜?xiàng)工作都依靠人的勞動(dòng)或工作來體現(xiàn),首要的勞動(dòng)生產(chǎn)基本條件就是(A)A、保證員工的安全和健康 B、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率 C、改進(jìn)設(shè)備D、改善員工工作條件和環(huán)境9由于安全的概率性和隨機(jī)性,要把安全事故降到最低限度,必須把重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到(B)的軌道上來。 11在社會(huì)與政府領(lǐng)域,對安全文化建設(shè)的對象表述錯(cuò)誤的是(C)A 強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)的安全意識 B 發(fā)展安全監(jiān)管人員的能力 C 安全素質(zhì)從員工抓起 D 提升大眾的安全素質(zhì) 11.安全文化的功能有(A)A、影響力、激勵(lì)力、導(dǎo)向力和約束力 B、影響力、推動(dòng)力、導(dǎo)向力和約束力C、影響力、激勵(lì)力、控制力和約束力 D、影響力、激勵(lì)力、導(dǎo)向力和控制力1企業(yè)文化是一種推動(dòng)生產(chǎn)力的強(qiáng)大要素。A、業(yè)主B、承包商 C、其他相關(guān)方 D、都包括12崗位HSE職責(zé)包括(D)。A、目標(biāo)管理 B、應(yīng)急管理C、危害辨識 D、危害辨識與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)14職業(yè)性安全健康監(jiān)護(hù)體檢,一線工人周期為(C)一次。B二是重大、特大事故頻發(fā)。A勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利; B取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利; C休息休假的權(quán)利;D獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利; E接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利; F享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利; G提請勞動(dòng)爭議處理的權(quán)利。1對安全生產(chǎn)事項(xiàng)行政審批包括(ABCD)。A生產(chǎn)經(jīng)營場所、B設(shè)備發(fā)包、C出租根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為(ABCD)。A、采用濕式鉆孔或干式捕塵 B、碎礦作業(yè)時(shí)采取密閉、通風(fēng)、除塵的方法C、加強(qiáng)對司機(jī)室的防護(hù) D、確保全面通風(fēng)的主風(fēng)扇連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)2對人體作用電流的劃分可分為(ABC)。(BC)A、易熔塞; B.安全閥 C.安全壓力表 D、爆破片。A、重復(fù)接地是接零保護(hù)的后備保護(hù) B、縮短了碰殼短路的持續(xù)時(shí)間; C、延長了保護(hù)動(dòng)作時(shí)間 D、改善架空線路的防雷性能;4供電變壓器的低壓中性點(diǎn)的接地是工作接地。A、安全生產(chǎn)責(zé)任制必須符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策、方針的要求。C、督促班組工人遵守勞動(dòng)紀(jì)律。D、整改各種事故隱患。5某單位的下述(ABE)投入屬于安全生產(chǎn)投入。D、職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。B、監(jiān)督落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。A、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。A、12伏 B、36伏 C、42伏 D、24伏 50、下列設(shè)備屬于手持電動(dòng)工具的是(ABD)。A、斷電 B、判斷觸電情況 C、呼救 D、救護(hù)4電力系統(tǒng)用電設(shè)備的保護(hù)方式有(ABC)。A、易燃易爆性 B、放射性 C、擴(kuò)散性 D、毒害性3下列內(nèi)容屬于危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)使用企業(yè)崗位教育的內(nèi)容。A、設(shè)計(jì) B、施工 C、驗(yàn)收 D、自驗(yàn)2電焊變壓器的(AB)之間,其絕緣電阻均不得小于1MΩ。A決策機(jī)構(gòu)、B主要負(fù)責(zé)人C個(gè)人經(jīng)營的投資人1危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)經(jīng)營單位和礦山、建筑施工單位的(AB)必須經(jīng)考核合格后方可任職。1特大安全事故隱患排除前或者排除過程中,無法保證安全的,責(zé)令暫時(shí)(AB)。A《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》、B《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》、C《工人職員傷亡報(bào)告規(guī)程》 5《五項(xiàng)規(guī)定》是指(ABCDE)。A、關(guān)鍵 B、保證 C、基本要素 D、主要人物三、多項(xiàng)選擇安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻的主要變現(xiàn)有(ABC)。非動(dòng)火人員不準(zhǔn)隨意進(jìn)入動(dòng)火現(xiàn)場。A、工作過程中B、工作開始之前 C、工作結(jié)束之后 D、都可以12評審的目的主要是評價(jià)體系的(C)。A、安全第一、預(yù)防為主 B、生產(chǎn)第一、預(yù)防為主 C、安全第一、防范為主 D、生產(chǎn)第一、防范為主 10員工安全生產(chǎn)合同是勞動(dòng)合同的組成部分,是勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,并具有同等法律效力,必須與勞動(dòng)合同(B)A、分別簽定 分別生效 B、同時(shí)簽訂 同時(shí)生效 C、分開簽定 同時(shí)生效 D、同時(shí)簽定 分別生效 10安全系統(tǒng)中的“物”是指(A)A 機(jī)器和環(huán)境 B 環(huán)境和產(chǎn)品 C 機(jī)器和產(chǎn)品D 物品和機(jī)器 10物態(tài)文化中的“三一”是指(C)A 新文化、現(xiàn)代管理和新技術(shù) B 高科技、高速度和高素質(zhì) C 新科技、現(xiàn)代管理和全面素質(zhì) D 新技術(shù)、新制度和高執(zhí)行力(D)A、從治標(biāo)到治本管理文化 B、從約束為主到激勵(lì)為主 C、從宏觀行為到系統(tǒng)防范 D、從預(yù)防到應(yīng)付 108 人的基本安全素質(zhì)包括(D)A、安全認(rèn)識、安全技術(shù)和安全意識 B、安全認(rèn)識、安全理念和安全意識C、安全知識、安全素質(zhì)和安全意識 D、安全知識、安全技能和安全意識10安全文化從狀態(tài)上理解包括(A)A、現(xiàn)實(shí)的安全文化和發(fā)展的安全文化 B、古代的安全文化和現(xiàn)代的安全文化 C、先進(jìn)的安全文化和落后的安全文化 D、公共的安全文化和企業(yè)的安全文化1.物態(tài)文化中的“三標(biāo)”是指(B)A、環(huán)境達(dá)標(biāo)、設(shè)備達(dá)標(biāo)、就業(yè)達(dá)標(biāo) B、環(huán)保達(dá)標(biāo)、裝備技術(shù)達(dá)標(biāo)、現(xiàn)場就業(yè)達(dá)標(biāo) C、人員達(dá)標(biāo)、技術(shù)達(dá)標(biāo)、執(zhí)業(yè)達(dá)標(biāo) D、環(huán)保達(dá)標(biāo)、裝備技術(shù)達(dá)標(biāo)、人員安全達(dá)標(biāo)11我國安全文化建設(shè)層次演化階段表述錯(cuò)誤的是(C)A、初級階段的自由自發(fā)式 B、被動(dòng)依賴階段的應(yīng)付被迫式 C、獨(dú)立主動(dòng)階段的自動(dòng)表現(xiàn)式 D、安全文化階段的能動(dòng)互助 11下列不屬于人的行為激勵(lì)理論的是(C)A、雙因素理論 B、期望理論C、獎(jiǎng)罰理論 D、公平理論 11安全文化事故對策中的“3E”是指(B)A、技術(shù)、制度和教育 B、技術(shù)、管理和教育 C、技術(shù)、投入和培訓(xùn) D、資金、管理和教育 1120世紀(jì)50年代以來,安全方法論是屬于()的方法論。A、反饋 B、因果關(guān)系 C、偶然損失 D、動(dòng)態(tài)相關(guān)性8建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度,是生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ),安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心是(C)A、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 B、安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度 C、安全生產(chǎn)責(zé)任制 D、安全操作規(guī)程90、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的下列安全生產(chǎn)問題,應(yīng)該責(zé)令限期改正的是()A、違章指揮 B、違章作業(yè) C、違反勞動(dòng)紀(jì)律 D、安全生產(chǎn)責(zé)任制不完善9為了有效防止生產(chǎn)中的事故和危害,需要從四方面要素全面考慮,但其中(A)的因素是最為重要和基本的。A、主要 B、直接 C、全面 D、完全。A、先破后立 B、明確性 C、預(yù)防為主 D、先立后破。A、大隊(duì)長 B、小隊(duì)長 C、班長 D、安全員。A.違章作業(yè) B.班組長 C.安全人員 D.領(lǐng)導(dǎo)。6為了防止事故,應(yīng)有哪些人參與預(yù)防工作和擔(dān)當(dāng)責(zé)任?(C)A.用人單位 B.工人本身 C.用人單位和工人本身兩方面 D.與工人本身無關(guān)。A、10 B、20 C、30 D、405下列特性不屬于危險(xiǎn)化學(xué)品主要特性的是(B)。A、低壓電源 B、高壓電源 C、單獨(dú)自成回路 D、自耦變壓器5攜帶式電氣設(shè)備的絕緣電阻不應(yīng)低于(C)。A、大于B、小于C、等于 D、不確定4通過人體的電流強(qiáng)度取決于(C)。A、7 B、8 C、9 D、103TNC系統(tǒng)選用漏電保護(hù)器后,重復(fù)接地(B)。A、二十四;B、二十五;C、二十六在(B)法中規(guī)定,企業(yè)必須貫徹安全生產(chǎn)制度,改善勞動(dòng)條件,做好勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作,做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。A、21年;B、22年;C、23年2第一次正式提出制定〈〈安全生產(chǎn)法〉〉是在(B)年,由當(dāng)時(shí)的勞動(dòng)部提出并負(fù)責(zé)組織起草。A2B2C301《安全生產(chǎn)法》明確規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位(C)對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。A降級、撤職直至開除公職的行政處分;B應(yīng)當(dāng)開除公職;C依法追究刑事責(zé)任發(fā)生特大安全事故,社會(huì)影響特別惡劣或者性質(zhì)特別嚴(yán)重的,由國務(wù)院對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的省長、自治區(qū)主席、直轄市市長和國務(wù)院有關(guān)部門正職負(fù)責(zé)人給予(B)。A 2002年6月1日,B 2005年6月1日,C 2007年6月1日在《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》里,對事故發(fā)生單位主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,最高可處一年年收入(B)。(,應(yīng)重新進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)后重新考核)12《HSE作業(yè)指導(dǎo)書》應(yīng)由三級單位審批發(fā)布。(√)11限期治理期限最長不超過3年。(√)11HSE審核是對HSE管理體系及運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行客觀評價(jià)的過程。()(不允許)10.禁止生產(chǎn)經(jīng)營單位使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。()(不允許)100、生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人。(√)。(√)8安全文化建設(shè)只要關(guān)注人的知識、技能、意識、思想、觀念、態(tài) 度、道德、倫理、情感等內(nèi)在素質(zhì),不必重視人的行為、安全裝置、技術(shù)工藝、生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備等外在因素和物態(tài)條件。)7安全意識教育是企業(yè)搞好安全生產(chǎn)的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。)7企業(yè)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作應(yīng)該由培訓(xùn)部門組織實(shí)施。)70、對調(diào)換工種人員不需進(jìn)行安全培訓(xùn),即可上崗。)6離開特種作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,不需進(jìn)行考核,即可上崗。)6企業(yè)的安全規(guī)章制度經(jīng)過企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)或企業(yè)安全部門研究后,即可頒布實(shí)施。()5總工程師對企業(yè)生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題全面負(fù)責(zé)。(√)4壓縮氣體和液化氣體不屬于危險(xiǎn)化學(xué)品。(√)在中性點(diǎn)不接地系統(tǒng)中,決不容許采用保護(hù)接零。(√)3鍋爐長期停用后啟用前,可不向當(dāng)?shù)劐仩t壓力容器安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)報(bào)告,辦理手續(xù),但必須自己進(jìn)行相應(yīng)的檢驗(yàn)。()2《勞動(dòng)法》規(guī)定用人單位必須為勞動(dòng)者提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。(√)1《安全生產(chǎn)法》里規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行爆破、吊裝作業(yè),應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行現(xiàn)場安全管理,確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實(shí)。新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主題同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。如果班后會(huì)天天都說“無違章現(xiàn)象”、“無大小隱患”,就真的成了形式。不同時(shí)期,企業(yè)也會(huì)對安全生產(chǎn)有不同的要求,如在節(jié)日期間,企業(yè)會(huì)要求班組長注意酗酒上班的員工。嚴(yán)禁超速行駛,嚴(yán)禁無證駕車。立放桿應(yīng)使用專用工具,要有專人指揮,統(tǒng)一信號、統(tǒng)一口令、統(tǒng)一指揮,要采用角度滑子,電桿起立到一定高度時(shí)應(yīng)檢查各部受力情況,杜絕放野桿; 二十二、涉及到交叉跨越電力線、通訊線路的,必須采取可靠的安全措施后,方可施工,對于同桿架的,必須停電進(jìn)行,嚴(yán)禁帶電進(jìn)行; 二十三、線路施工,要嚴(yán)格核對線路名稱、桿號和色標(biāo),防止誤登桿; 二十四、施工中要加強(qiáng)用戶自備電源的安全管理,防止由于反送電造成人員傷亡事故,在具有自備電源的分歧線上,必須加掛地線予以封閉; 二十五、施工中遇有高低壓電容器補(bǔ)償點(diǎn)的,必須進(jìn)行檢查,在充分放電接地后方可施工; 二十六、低壓線路施工,必須將零線做好標(biāo)志(記號),防止380V電壓進(jìn)戶,而造成不必要的損失。對于這樣的施工,施工和運(yùn)行單位都要指定—名同志負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)工作,中途不得換人(極特殊情況例外);九、施工單位要合理編排停電計(jì)劃,涉及局掌握的分歧以上線路停電,要及時(shí)向局調(diào)度提報(bào)停電計(jì)劃,以便做好統(tǒng)籌安排;十、施工中涉及老百姓利益的,或發(fā)生沖突時(shí),都要冷靜對待,由單位領(lǐng)導(dǎo)出面進(jìn)行協(xié)商或通過當(dāng)?shù)卣M(jìn)行解決,且不可冒然行事或大打出手,待妥善處理后再施工;十一、分管施工作業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),每天必須深入施工現(xiàn)場,嚴(yán)格檢查現(xiàn)場安全技術(shù)措施的布置和完善,杜絕野蠻施工;十二、每日開工前,現(xiàn)場列隊(duì)宣讀工作票、作業(yè)票,負(fù)責(zé)人要向作業(yè)人員講明現(xiàn)場安全措施布置情況及工藝要求
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