【正文】 人民群眾的利益而奮斗。原廣州市交警支隊長張林生，收受賄賂480多萬元。這就更加促使一些以官為本者把做官、保官、升官作為人生的最大追求。因此，干部要把心思用在工作上，用在為人民群眾謀利益上，坦然接受黨和人民的選擇。衡量一個黨員是不是合格，首先要看他有沒有黨的意識。人民群眾最不滿意的除了少數腐敗分子以外，就是發(fā)生在他們身邊的黨員干部奢侈浪費、吃喝玩樂、索拿卡要等消極腐敗現象。周圍這樣的人多了，往往容易使領導干部產生一種錯覺，以為自己能力和水平確實高人一等，不會犯錯誤，自然而然地就會放松對自己的要求。在戰(zhàn)爭年代，共產黨人面臨著生與死的考驗；而在和平建設、改革開放時代，共產黨人則面臨的主要是權力、地位與利益的考驗。樹立正確的權力觀，達到權為民所用，必須要打破這些舊思想、舊觀念?！毙聲r期領導干部的優(yōu)秀代表——鄭培民同志之所以得到人民群眾的頌揚與懷念，就是因為他始終把“做官先做人，萬事民為先”作為行為準則，廉潔從政，艱苦奮斗，盡職盡責，鞠躬盡瘁，真心實意為人民謀利益。切不可心態(tài)失衡，心存僥幸，“搭上最后一班車”、“抓住最后一次機會”，能得到的一定得到，不該得到的也想得到。人民群眾才是真正的英雄，才是歷史的創(chuàng)造者，這是馬克思主義的基本觀點。新形勢下，黨員干部應努力做到“五體投地”，實地體驗群眾的生活，實地體會群眾的甘苦，實地體察群眾的憂樂，實地體諒群眾的困難，實地體味群眾的情感，真正當好人民的公仆，做人民群眾的貼心人。群眾評價一個黨員干部是好是壞，并不看他的官職有多大、級別有多高，而主要看他是不是對群眾懷有深厚的感情，是不是時刻把群眾的疾苦放在心上，是不是盡心盡力為群眾辦了好事、辦了實事，給群眾創(chuàng)造了實實在在的利益。第二，要積極投身實踐，在實際工作的鍛煉中增長才干。因此，黨員干部千萬不可“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”我們一定要牢記總書記的囑托，自覺用黨章黨紀嚴格約束自己，經常用先進的思想道德對照檢查自己，正確對待組織、正確對待群眾、正確對待自己，筑牢思想道德的防線。”共產黨人要善于學習，既要有馬克思主義理論知識、市場經濟知識，又要有科技文化知識，這樣才有利于樹立正確的世界觀、人生觀，有利于把自己的認識建立在科學基礎之上。第三，要立志做大事，不要立志做大官?！编嵟嗝裢驹趽蜗嫖髦菸瘯浧陂g，僅用兩年多的時間就跑遍全區(qū)218個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，住過30多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。三、甘當公仆，始終與群眾心連心。如果因工作需要調整崗位，更要相信組織、相信群眾，在新的崗位上安心工作，爭取更大進步，切不可怨天尤人，無端發(fā)泄。胡總書記在“七一”講話中指出：“行使權力就必須為人民服務，對人民負責并自覺接受人民監(jiān)督，決不能把權力變成謀取個人或少數人私利的工具。二、履行職責，努力為人民掌好權。我們黨成立90年了，歷經了革命、建設與改革，已經從領導人民為奪取全國政權而奮斗的黨，成為領導人民掌握政權并長期執(zhí)政的黨。一個人官當大了，抬轎子的人就多了?，F在，還有不少群眾和下崗職工生活仍很困難，我們每個領導干部都要有豁達的生活態(tài)度和勤儉的生活習慣，不能在物質生活上向高標準看齊。這個問題不解決，就談不上共產黨人應有的權力觀，更談不上增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。江澤民同志指出，“我們是共產黨人，要立志做大事，不要立志做大官，千萬要防止把升官發(fā)財作為自己的人生目的。一些干部以官為本，說到底是以我為本，以滿足個人利益為最高原則。所有黨員，特別是黨員干部都要注重理論學習?！币馑际钦f，為官用權力謀公利而不謀私利，百姓就會信任并擁護。權力的基本屬性是“公”，來自于公眾，服務于公眾。但是，干部辦事，只能在法律、紀律、政策規(guī)定的范圍之內，按照規(guī)定和程序去辦，不能搞特殊化，更不能在私下里搞交易，“你幫我辦這件事，我?guī)湍戕k那件事。有什么樣的權力觀，就有什么樣的地位觀、利益觀。我常講，我們大家都在建設有中國特色社會主義事業(yè)的航船上，每個同志都要齊心協力，各司其職，使這條航船能夠頂住各種風浪，始終沿著正確的航向前進。有的黨員干部慢慢忘記了自己入黨、當干部時的初衷，腦子里個人升官發(fā)財的思想滋長，把黨和人民的利益拋到了腦后。我們黨在全國執(zhí)政，黨員和干部獲得了更好地為人民服務的條件，同時也增加了脫離群眾甚至發(fā)生變質的危險。只有掌握了辯證唯物主義和歷史唯物主義的基本原理，樹立了人民群眾是歷史創(chuàng)造者的觀點，只有確立了堅定的共產主義理想和社會主義信念，擺正了個人利益與人民利益的關系，才能從思想上行動上正確認識和行使我們手中的權力。毛澤東同志當年曾特別號召讀《甲申三百年祭》，用意就是告誡全黨同志要十分警惕和防止出現濫用手中權力而脫離人民群眾的現象。標本兼治，教育是基礎。在任何時候都不能伸手要官、跑官，用各種心思和手段為自己謀取職務。然而，現實生活中，有的干部經常出現模糊認識和行為扭曲，只講對上負責，不講對下負責，把對上負責曲解為對個別領導負責，唯上司之命是從，甚至對個別領導“效忠”。要把“人民擁護不擁護、人民贊成不贊成、人民高興不高興、人民答應不答應”作為制定方針和政策的出發(fā)點和歸宿。作為黨員領導干部，人民給予他一定的權力，表明他對人民擔負了一定的責任，人民對他有了更高的要求和期望，權力越多，職務越高，責任越大。但在現實生活中，由于體制、傳統(tǒng)觀念等因素影響，干部的任命、權力的獲得仍然存在著背離群眾路線的情況，個別人說了算的現象依然存在。只有以公有制為基礎的社會主義國家才從根本上真正實現了“主權在民”。黨的領導從本質上說，是一種服務一般說來，權力是指一定的社會主體為達到一定的目的、通過一定的方式支配或制約客體的一種現實能力。新世紀之初，在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導下，我們黨進一步確立和完善了現代化建設的路線、方針和政策。政治路線確定之后，干部就是決定因素。因此，與其說蘇共是被敵對勢力