【正文】 也寥寥無幾。自從走進了大學，就業(yè)問題就似乎總是圍繞在我們的身邊，成說不完的話題。當然這時候就要將重要的事情放在首位，把所有事情的主次順序排好，這樣就不會亂。要抱著謙虛謹慎的態(tài)度，無論大小認真踏實的完成每一件事，走好每一步。當然這時侯就要將重要的事情放在首位，把所有事情的主次順序排好，這樣就不會亂。會議文件應該在會議前發(fā)放到每個需要參加的人員，做好會議中服務，做好會議記錄，注意出席人數(shù)會中的臨時文件做好處理。臨時交辦都是突發(fā)性的事情，能能夠提煉自己應變能力，是對自身的工作能力的要求一種。前幾周主要是以看為主。所以我一直都在培養(yǎng)自己這方面的能力。我班近20名同學參加了酒店的面試，初次接觸社會的我們第一次感受到了競爭的激烈，也看到了自身存在的問題和要注意的事項。其餐飲部大致分成如下幾個部門：中餐部(包括漓江廳、七星廳和多功能廳)和西餐部(包括酒吧和自助餐廳)，我和同行3名同學的工作崗位就是中餐部的漓江廳。酒店員工都是穿著工作服的，由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗，但我認為酒店的服務員制服太過簡單而且比較陳舊，常有破損的現(xiàn)象。桂林賓館的各項規(guī)章制度也很完善，但我個人認為貫徹的就不是很好，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式，甚至是在有客人的情況下，使用桂柳話的員工大有人在。2010浙江集團工會工作總結。到市民中心醫(yī)保局服務窗口領取職工病歷本，并核查整個集團公司還有沒有人缺領此次實習，我頗有感觸，具體總結如下：學會做人。我在實習當中是深有體會的，不僅如此，甚至有時候有些事情我們是按程序來辦的，都會不得人心。虛心學習，提高悟性。但因為這個東西我著實沒接觸過，不懂，思路也不明確，但后來通過學習和請教，終于摸清了思路。但是，我想說，我們?nèi)肆Y源部的陳經(jīng)理、葉書記，絕對不是這一種領導，他們會主動來關注我們的工作情況和進度，并給予一些方向性指導，實際上，這不僅對我們解決工作問題，更對我們的工作積極性是一種激勵。由于初來公司實習也不久，對問題的認識必然是較為淺薄，也不夠全面的，過目即可。這樣才能保持工作的激情。等到領導親自來問你進度時，其實領導已經(jīng)對你的印象不是很好了。從前認為自己的文筆還不錯，寫起東西來一氣呵成。我到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了，即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。你所做的每一個動作都有許多雙眼睛在看著、評價著。求職簡歷整理歸類。從進入公司伊始，我就對自己進行角色定位，嚴格要求自己以職場人員的標準來衡量自己，絕不將學生行為帶到工作中來，但在學習、領悟的時候則依舊要像學生那樣保持謙遜好學的態(tài)度。三、心得看法以上是我在實習過程中的一些感受，進而也談談在這一個月來我對桂林賓館的經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的一些問題的個人看法：各項規(guī)章制度落實不是特別到位。我們實習生的上班時間是7小時工作制，每周休息一天，主管根據(jù)我們的需要，為我們排了兩頭班，即上午上3個半小時和晚上3個半小時，這樣我們中午就有了休息的時間。這些培訓對于我們以后的學習和工作都是非常有用的。在實習過程中我遵守紀律，服從安排，積極完成經(jīng)理交辦的工作，學到了許多課本上學不到的知識，從而更高更遠的看待問題。正如我們主管說的:“財務部工作需要的不是超凡的智力,而是一份細心和耐心。這一次實習主要是行政。如有問題應當及時向上級匯報，并積極的出謀劃策，幫助解決問題（四）其他領導臨時交辦的任務在臨時交辦的事情，通常都是比較重要的，應該馬上去落實和解決。會議事務，會議安排、會場布置、會議服務、會議文件的處理。有時侯會奔波各處，安排面試，入職及簡單的培訓，偶爾還會要去勞保局等相關單位辦理一些公司的手續(xù)，星期天還會額外加班整理公司的各種文件，由于我的任務比較瑣碎繁雜，所以做事情要分主次、有條理。雖然在短短的3個月里看到的只能是工作的一個側面，學習的只能是一些初步的方法，但這些對于我是非常重要的。說著容易，做著難。另外，該公司的內(nèi)部管理不嚴謹，經(jīng)常出現(xiàn)員工的工作內(nèi)容不明確，引起相互之間推卸責任，部分員工工作輕松，部分員工又工作量太大，不利于公司的長遠發(fā)展，所以，我認為該公司應該加強內(nèi)部管理以及對員工的工作分配應該明確，而不能含糊不清。我會更加認真、謹慎，更加努力。接著就是為員工晚上加班提供加班餐的餐廳，我知道，這是非常重要，因為每個員工的口味都是不一樣的，要找到一家合適的餐廳也是不易的，于是，我在群里征求了公司各員工的一些意見，在每天中午吃飯時間，把每一家的菜吃過一遍，再根據(jù)自己的判斷先訂下來，然后在當天晚上讓加班的員工試吃定下來的那家餐廳，好的就直接跟他們商量長期訂餐可能的折扣以及發(fā)票的事情，還有如何結算的問題。三天網(wǎng)上預審通過之后，還需要到工商局復審，提交相應的材料等，很快年檢就結束了。除了，這些還要隨時保持和離職者的聯(lián)系，因為有些資料、內(nèi)容在交接的時候并不會那么清楚的轉交，所以這也是非常重要的。海峽人才市場的那場招聘會，是我登錄公司海峽人才網(wǎng)會員，在網(wǎng)上選擇地理條件比較有優(yōu)勢的展位，發(fā)材料并確認展位的。也希望通過這次實習，增大我們與社會的接觸面，適應從校園思維模式到職場思維模式的轉變，適應在這之間角色的轉變，并在實踐中找到自己職業(yè)的一個定位，尋找屬于自己的平臺，積累這方面的工作經(jīng)驗，在實踐中汲取教訓，不斷的提高自己的專業(yè)技能，提升自己，為今后盡快適應、融入到職場中奠定基礎。樹立一個辯證的挫折觀，要經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度；要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟；要知道正是失敗本身才最終造就了成功；要學會自我寬慰，能容忍挫折；要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強?，F(xiàn)在，我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)現(xiàn)自己真的變化了一些，會比以前為人處事了。由于工作經(jīng)驗比較少，我現(xiàn)在這方面的能力還有欠缺。主管更是愿意給予我諄諄的教導，樂意把一些事情交給我自己去單獨處理，以鍛煉我的能力，每次我有問題，主管都會給我耐心的解答，循循善誘，讓我很容易的明白。助理的工作性質簡單，內(nèi)容卻雜亂、繁多，工作強度很大。榮軍標牌受到多家裝飾設計公司、招牌公司、以及各種行業(yè)公司的青睞，榮軍標牌以客戶滿意為準則，具備全力以赴的服務精神，一貫秉承“誠信、專業(yè)、創(chuàng)新”的作風，努力為社會各界做出最好的服務。通過這一段時間的實習，讓我增長了許多見識，積累了很多經(jīng)驗，也在觀念上更加明確了自己的定位，更重要的是，通過這次實習，提高了我解決實際問題的能力。但是在師傅們的諄諄的教導下,我在收獲業(yè)務技能的同時,內(nèi)心也經(jīng)歷了微妙的成長。所以，能來到榮軍標牌服務中心擔任行政助理一職，我感到非常的榮幸，因為行政助理的工作內(nèi)容比較基礎，事情比較繁多雜亂，所以很能鍛煉我的能力。因此，我接觸了一些辦公用品，如傳真機、打印機等。這樣的事情說著容易，做著難，每天要發(fā)傳真、收信件、復印等，手頭有許多事情需要完成。