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關(guān)于校企合作實施方案5篇(存儲版)

2024-11-04 17:26上一頁面

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【正文】 關(guān)工作、親自動手制作產(chǎn)品、參與產(chǎn)品管理,較為系統(tǒng)地掌握崗位工作知識,有效增強協(xié)作意識、就業(yè)意識和社會適應(yīng)能力。三是特殊工種的職工培訓(xùn)基地(培訓(xùn)地點在學(xué)校,如電工、電焊、工程機械操作工培訓(xùn)基地。對已簽訂合作協(xié)議書的單位,建立定期聯(lián)系,了解校企合作信息(包括合作內(nèi)容、模式、進展情況、頂崗實習(xí)情況、招工信息等,實現(xiàn)資源共享。三、合作原則互利原則是校企合作的基礎(chǔ),學(xué)校在合作中提高教育管理水平,學(xué)生提升實操和就業(yè)能力,企業(yè)在合作中提升企業(yè)文化和擇優(yōu)吸引優(yōu)秀技能人才。六、校企合作內(nèi)容和機制設(shè)置專業(yè)必須以就業(yè)為導(dǎo)向,適應(yīng)地區(qū)和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的需求。同時學(xué)校每年聘請有較高知名度的企業(yè)家來校為學(xué)生講課、作專題報告,讓學(xué)生了解企業(yè)的需要,讓學(xué)生感受校園的企業(yè)文化,培養(yǎng)學(xué)生的企業(yè)意識,盡早為就業(yè)做好心理和技能準備。企業(yè)保證在設(shè)備、場地等條件上的支持及人員的支持,保證學(xué)生實訓(xùn)任務(wù)的安排。合作企業(yè)有權(quán)優(yōu)先選拔留用學(xué)生,有權(quán)根據(jù)學(xué)生綜合素質(zhì)對學(xué)生就業(yè)進行部分淘汰。根據(jù)學(xué)校各專業(yè)目前實際情況,擬開展以下一些合作方式:1.“訂單”培養(yǎng)分流組班前與企業(yè)簽訂校企合作協(xié)議,組班后與學(xué)生、家長簽訂“訂單”培養(yǎng)用工協(xié)議,頂崗實習(xí)時與學(xué)生綜合測評成績掛鉤,考核情況記入學(xué)生個人檔案,作為發(fā)放畢業(yè)證書的重要依據(jù)之一。學(xué)校根據(jù)專業(yè)設(shè)置和實習(xí)教學(xué)需求,本著“優(yōu)勢互補、互惠互利”的原則與有合作意向的企業(yè)共同建立校內(nèi)外實訓(xùn)基地。一、指導(dǎo)思想以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,大力推進校企合作人才培養(yǎng)模式,突出實踐能力的培養(yǎng),加強我校為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的能力,深化校企合作融合度,更新教學(xué)理念,依托企業(yè)行業(yè)優(yōu)勢,充分利用教學(xué)資源,建立校企深度合作、緊密結(jié)合,優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的合作機制,達到“雙贏”的目的,提升我校教育教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量,努力開創(chuàng)校企合作的新局面。(六)校企合作開發(fā)課程課程開發(fā)應(yīng)考慮到實現(xiàn)教學(xué)與生產(chǎn)同步,實習(xí)與就業(yè)同步。(八)成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會根據(jù)專業(yè)、課程特點,聘請企業(yè)行業(yè)專家與學(xué)校教師共同組建“專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會”。(三)近三年內(nèi),在四個重點系進行試點工作的基礎(chǔ)上,在各系、部全面鋪開此項工作。(二)合作雙方簽訂協(xié)議,明確職責(zé),規(guī)范雙方的行為。專業(yè)課教師校企合作開展的情況和效果,將同職稱評定、職務(wù)晉升、評選優(yōu)秀教師等掛鉤。成立由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各部門主要負責(zé)人組成的“校企合作指導(dǎo)委員會”,全面指導(dǎo)協(xié)調(diào)校企合作各項工作。在設(shè)置新專業(yè)時,充分調(diào)查和預(yù)測發(fā)展的先進性,在初步確定專業(yè)后,應(yīng)邀請相關(guān)部門、用人單位的專家和實際者進行論證,以增強專業(yè)設(shè)置的科學(xué)性和現(xiàn)實應(yīng)用性。教材開發(fā)應(yīng)聘請行業(yè)專家與學(xué)校專業(yè)教師針對專業(yè)課程特點,結(jié)合學(xué)生在相關(guān)企業(yè)一線的實習(xí)實訓(xùn)環(huán)境,編寫針對性強的教材。(五)生產(chǎn)經(jīng)營模式利用學(xué)校的場地和其他資源優(yōu)勢,主動與企業(yè)合作進行相關(guān)的項目投資經(jīng)營。第五篇:校企合作實施方案校企合作實施方案校企合作是中職學(xué)校培養(yǎng)高素質(zhì)技能型人才的重要模式,是實現(xiàn)中職學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)的基本途徑。學(xué)生前二年在校完成教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,采用學(xué)校推薦與學(xué)生、企業(yè)“雙選”的形式,到用人單位進行為期半年至一年的頂崗實習(xí);專業(yè)課教師利用寒假、暑假等時間,到合作單位進行為期兩個月左右的頂崗實習(xí)。三、合作方式校企合作基根本目的在于通過學(xué)校和企業(yè)的合作,實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補,共同發(fā)展。學(xué)校主動深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)人才需求狀況、用人標(biāo)準、技術(shù)需求,積極為企業(yè)開展各類培訓(xùn),急企業(yè)所急,想企業(yè)所想。合作雙方簽訂協(xié)議,明確職責(zé),規(guī)范雙方的行為。實施百名企業(yè)家進校園工程和百名教師進企業(yè)工程 這樣做的目的,是增加教師企業(yè)一線工作經(jīng)歷,提高教師專業(yè)實踐能力。五、主要解決的教學(xué)問題: 開設(shè)的課程應(yīng)注意以下幾點:課程結(jié)構(gòu)模塊化,以實際工作崗位(群)需求分析為基礎(chǔ),其課程體系、課程內(nèi)容均來自于實際工作任務(wù)模塊,從而建立了以工作體系為基礎(chǔ)的課程內(nèi)容體系;課程內(nèi)容綜合化,主要體現(xiàn)在理論知識與實踐知識的綜合,職業(yè)技能與職業(yè)態(tài)度、情感的綜合;課程實施一體化,融“教、學(xué)、做”為一體,構(gòu)建以合作為主題的新型師生、師徒、生生關(guān)系,實現(xiàn)教具與工具、耗材與原料相結(jié)合,做到教室、實訓(xùn)室或生產(chǎn)車間的三者結(jié)合等;各專業(yè)的教學(xué)計劃、課程設(shè)置與教學(xué)內(nèi)容的安排和調(diào)整等教學(xué)工作應(yīng)征求企業(yè)或行業(yè)的意見,使教學(xué)計劃、課程設(shè)置及教學(xué)內(nèi)容同社會實踐緊密聯(lián)系,使學(xué)生在校期間所學(xué)的知識能夠緊跟時代發(fā)展步伐,滿足社會發(fā)展的需要。一、指導(dǎo)思想全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,大力推進校企合作人才培養(yǎng)模式,突出實踐能力的培養(yǎng),深化校企合作融合度,更新教學(xué)理念,充分利用教學(xué)資源,建立校企深度合作、緊密結(jié)合,優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的合作機制,達到“雙贏”的目的,提升我們學(xué)校教育教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量,努力開創(chuàng)校企合作的新局面。學(xué)校保證人才培養(yǎng)質(zhì)量,保證企業(yè)用人的優(yōu)選權(quán),為企業(yè)提供培訓(xùn)、技術(shù)等方面的支持。根據(jù)各企業(yè)職工培訓(xùn)特點及不同培訓(xùn)方向或培訓(xùn)教學(xué)的需要,與相關(guān)企業(yè)建立三種合作模式的職工培訓(xùn)基地,一是企業(yè)獨立設(shè)定的職工培訓(xùn)基地(培訓(xùn)地點在企業(yè)或?qū)W校。學(xué)分制專業(yè)為企業(yè)員工優(yōu)先錄取,實施階段性教學(xué)。合作模式可以靈活多樣,檢驗的標(biāo)準是是否促進了雙方共同發(fā)展,是否雙方滿意。校外合作基地應(yīng)是該行業(yè)有一定規(guī)模和影響力的企事業(yè)單位,技術(shù)、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面處于同行業(yè)領(lǐng)先的地位。學(xué)校定期組織專業(yè)理論教師到企業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn),請企業(yè)高級技師或能工巧匠來學(xué)校講座。一、指導(dǎo)思想為順應(yīng)廣東經(jīng)濟發(fā)展和省委、省政府關(guān)于加快技工教育發(fā)展的要求,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)技能型專門人才的教育方針。校企合作的相關(guān)材料,由學(xué)校負責(zé)分別報市人力資源和社會保障局、市教育局備存。發(fā)動未能繼續(xù)升學(xué)的農(nóng)村未就業(yè)畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓(xùn)實訓(xùn),提升就業(yè)競爭能力。學(xué)校應(yīng)企業(yè)要求合理設(shè)置課程、制訂培訓(xùn)計劃,開展訂單培訓(xùn),為企業(yè)培養(yǎng)專項技能人才,培訓(xùn)畢業(yè)后即實現(xiàn)就業(yè)。互動是促進校企建立更緊密合作的前提,學(xué)校與企業(yè)可利用各自優(yōu)勢資源互補不足,建立理論與實踐一體化的培訓(xùn)基地,在培訓(xùn)與就業(yè)工作上建立互動平臺。訂單式培養(yǎng)過程中產(chǎn)生的各種問題,由工作小組本著友好的原則協(xié)商解決;如雙方不能達成一致意見,雙方同意在甲方所在地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。③學(xué)生在校學(xué)習(xí)或在公司實習(xí)期間必須嚴格遵守學(xué)?;蚱髽I(yè)的各項規(guī)章制度,若有嚴重違紀現(xiàn)象發(fā)生,將取消其”海納班”學(xué)員資格,并終止其實習(xí)。辦理入職簽訂實習(xí)協(xié)議、辦理出入證等。學(xué)生在學(xué)校接受基礎(chǔ)課程以及專業(yè)課學(xué)習(xí)的同時,企業(yè)會把案件帶到學(xué)校,學(xué)校組織一個小團隊帶領(lǐng)學(xué)生在發(fā)生案件的時候可以勤工儉學(xué)。1.辦學(xué)形式企業(yè)和學(xué)校雙方簽訂合作辦學(xué)協(xié)議,實行“訂單式”培養(yǎng),開設(shè)”海納班”,雙方原則上開展“工學(xué)交替”辦學(xué)模式,即學(xué)校負責(zé)完成學(xué)生兩年學(xué)習(xí)期間的理論教學(xué)及專業(yè)基礎(chǔ)訓(xùn)練,企業(yè)負責(zé)安排學(xué)生的實訓(xùn)(實習(xí))。企業(yè)與學(xué)校簽訂合作辦學(xué)協(xié)議,開設(shè)”海納班”,錄取時由企業(yè)委托學(xué)校與學(xué)生、學(xué)生家長簽訂培養(yǎng)協(xié)議。以下是幾種合作模式。學(xué)院定期組織專業(yè)理論教師到企業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn),請企業(yè)高級技師或能工巧匠來學(xué)院講座。第一篇:關(guān)于校企合作實施方案關(guān)于校企合作實施方案范文篇一:關(guān)于校企合作實施方案范文據(jù)教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[2006]16號)等相關(guān)文件精神和我院示范性專業(yè)建設(shè)內(nèi)涵要求,開展校企合作,是專業(yè)快速發(fā)展,提高辦學(xué)綜合實力的重要舉措;是加強師資隊伍建設(shè),培養(yǎng)高素質(zhì)高技能人才的重要途徑。校企合作是雙項活動,校企雙方的利益
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