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正文內(nèi)容

關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)思想政治工作的意見(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 20日,利用一個(gè)月的時(shí)間在全體黨員中開展了一次?攻堅(jiān)崛起年 黨員怎么辦?大討論活動(dòng),討論的主題是:如何發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用,做好本職工作。盟公司機(jī)關(guān)現(xiàn)有黨員184名(其中退休黨員48名),黨費(fèi)收繳做到:按時(shí)交納、及時(shí)調(diào)整、全額上繳,無(wú)漏報(bào)瞞報(bào)現(xiàn)象。根據(jù)中組部、國(guó)資委黨委及區(qū)公司的有關(guān)要求,對(duì)困難黨員、老黨員和老干部進(jìn)行走訪慰問。截止到12月8日該村已有44戶(全村103戶)村民辦理了沃家庭業(yè)務(wù),還有一部分村民正在購(gòu)買電腦準(zhǔn)備辦理沃家庭業(yè)務(wù)。樹立以人為本,全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀是我們黨的執(zhí)政理念,也是保證企業(yè)健康發(fā)展的根本指針。企業(yè)黨組織必須通過加強(qiáng)思想政治工作,培養(yǎng) 造就一支適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)制度要求的經(jīng)理人才和專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍;培養(yǎng)造就一支具有較高政治理論素養(yǎng),為人公道,作風(fēng)正派,善于團(tuán)結(jié)和組織群眾的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍;培養(yǎng)造就一支團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),文化素質(zhì)高,具有創(chuàng)業(yè)和奉獻(xiàn)精神的員工隊(duì)伍。二是企業(yè)各級(jí)黨組織高度重視思想政治工作,切實(shí)加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)。課題組通過抽樣問卷調(diào)查和座談分析,在總結(jié)企業(yè)近兩年來思想政治工作基本經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),從對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)、思想政治工作體制、機(jī)制和思想政治工作方式方法等方面,查找出以下問題和差距:(一)在思想政治工作中堅(jiān)持以人為本的意識(shí)還不強(qiáng) %,%。領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”是國(guó)有企業(yè)改革中面臨的新課題。當(dāng)今企業(yè)管理的最高境界是文化管理,就是利用人們的共同價(jià)值觀來管理企業(yè)。第五篇:西城區(qū)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)清產(chǎn)核資工作方案北京市西城區(qū)人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)文件西國(guó)資清產(chǎn)辦?2006?1號(hào)西城區(qū)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)清產(chǎn)核資工作方案為適應(yīng)我區(qū)國(guó)有經(jīng)濟(jì)管理體制改革和國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理的需要,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》,核實(shí)國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)情況,做好企業(yè)業(yè)績(jī)考核、績(jī)效評(píng)價(jià)等各項(xiàng)工作,根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)《國(guó)有企業(yè)清產(chǎn)核資辦法》(第1號(hào)令)和市國(guó)資委《市國(guó)資委企(事)業(yè)單位清產(chǎn)核資工作方案》(京國(guó)資評(píng)價(jià)字?2004?13號(hào))精神,區(qū)政府經(jīng)研究決定,從2006年4月起開展企業(yè)清產(chǎn)核資工作。指以清產(chǎn)核資資產(chǎn)清查點(diǎn)為基準(zhǔn)對(duì)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)的各類賬戶、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿以及企業(yè)內(nèi)部資金往來和借款情況進(jìn)行全面核對(duì)和清理,做到賬賬相符、賬證相符、賬表相符、賬實(shí)相符。(六)完善制度。(二)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)務(wù)院國(guó)資委《國(guó)有企業(yè)清產(chǎn)核資辦法》(第1號(hào)令)等制度規(guī)定,做到全面徹底、不重不漏、賬實(shí)相符,保證清產(chǎn)核資工作過程規(guī)范,結(jié)果真實(shí)、準(zhǔn)確。(六)通過清產(chǎn)核資工作,企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中存在的矛盾和問題,或存在的資不抵債難以持續(xù)經(jīng)營(yíng)的情況,在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上做好分析分類,依法予以合并、歇業(yè)、撤銷、出售和破產(chǎn),加快推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,提高國(guó)有資本總體運(yùn)營(yíng)效益。,并上報(bào)區(qū)政府。(五)資金核實(shí)。指區(qū)國(guó)資委根據(jù)國(guó)家清產(chǎn)核資工作要求,對(duì)屬于清產(chǎn)核資工作范圍內(nèi)的企業(yè),以特定的“基本單位”為清查、統(tǒng)計(jì)對(duì)象,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核對(duì)、匯總工作。(四)思想政治工作要力求做到量化考核,把工作做實(shí) 企業(yè)黨組織和行政要將思想政治工作作為黨建工作和管理工作的重要指標(biāo),與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作共同考核,與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰掛鉤。(二)將思想政治工作納入企業(yè)文化建設(shè)之中,實(shí)行科學(xué)管理做好新時(shí)期企業(yè)思想政治工作,必須從內(nèi)容、形式、手段、途徑、方式方法和運(yùn)行機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新。(三)政工干部的工作水平和能力有待提高%。四是企業(yè)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)逐步深化。調(diào)查顯示,員工對(duì)目前企 業(yè)思想政治工作的認(rèn)可度為87%。另一方面,要做到在各項(xiàng)工作中體現(xiàn)員工是企業(yè)的主人,企業(yè)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部要尊重員工的政治權(quán)利和經(jīng)濟(jì)權(quán)利,尊重員工的個(gè)性和創(chuàng)造性,立足于員工的思想、工作、生活實(shí)際,從解決實(shí)際問題出發(fā),為員工排憂解難,解疑釋惑。黨的十六屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》指出,“黨要帶領(lǐng)人民推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè),必須大力發(fā)展社會(huì)主義文化,不斷鞏固全黨全國(guó)人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)”。為此,經(jīng)盟公司黨委研究,確定了以項(xiàng)目扶貧為切入點(diǎn),充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢(shì),對(duì)烏蘭浩特市義勒力特鎮(zhèn)黃家店村扶貧點(diǎn)引入光纖通信。6月下旬,召開?兩優(yōu)一先?表彰大會(huì)。有針對(duì)性組織開展2011集團(tuán)公司黨建思想政治工作課題研究工作,提升其有效性。同時(shí)大力宣傳在?為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡,發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)的作用,總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),宣傳先進(jìn)事跡,充分調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,引導(dǎo)他們立足本職崗位,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。在創(chuàng)崗位奉獻(xiàn)先鋒方面,無(wú)論是在一線的黨員還是在管理崗位上的黨員,都能起到先鋒模范帶頭作用。為充分發(fā)揮全體員工的聰明才智,體現(xiàn)全心全意依靠工人階級(jí)辦好企業(yè)的根本宗旨,確保興安聯(lián)通2011年?攻堅(jiān)崛起年?各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),工會(huì)自九月初開始在全盟聯(lián)通員工中開展了?我為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一策?有獎(jiǎng)評(píng)選活動(dòng)。營(yíng)業(yè)員、話務(wù)員始終堅(jiān)持每日早會(huì)、每周學(xué)習(xí)培訓(xùn)、每月進(jìn)行考試制度。(2)“三提”活動(dòng)(即:提升服務(wù)能力、效率、水平)。趙樹才同志被中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)公司黨組授予全國(guó)聯(lián)通系統(tǒng)?優(yōu)秀黨務(wù)工作者?光榮稱號(hào),全區(qū)聯(lián)通系統(tǒng)僅有兩名同志獲此殊榮。其他所有制企業(yè)的思想政治工作可參照本意見執(zhí)行。四、加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要關(guān)心政工干部的工作和生活,合理確定政工干部的工資、獎(jiǎng)金,確保政工干部在學(xué)習(xí)培訓(xùn)、職稱評(píng)定、職務(wù)晉升等方面與同級(jí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理干部享受相同政策。共青團(tuán)組織要根據(jù)青年職工特點(diǎn)做好各項(xiàng)工作,深入開展“我與祖國(guó)共奮進(jìn)”等各種主題教育,組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中發(fā)揮生力軍作用。要認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí)和主題教育,把黨的理論路線方針政策傳達(dá)到每位職工、落實(shí)到基層一線。(黨組)在做好思想政治工作中的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。要高度重視和密切關(guān)注干部職工多方面心理感受和情緒反應(yīng),根據(jù)不同群體的特點(diǎn),開展心理健康教育,健全心理咨詢網(wǎng)絡(luò),提供及時(shí)有效的心理咨詢服務(wù),引導(dǎo)干部職工正確對(duì)待自己、他人和社會(huì),正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù),培育奮發(fā)進(jìn)取、理性平和、開放包容的社會(huì)心態(tài)。要深化文明企業(yè)、文明車間、文明班組、文明職工等精神文明創(chuàng)建活動(dòng),廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),深入開展志愿服務(wù)活動(dòng),在干部職工中形成熱愛學(xué)習(xí)、積極上進(jìn)、崗位建功、奉獻(xiàn)社會(huì)的風(fēng)氣。要結(jié)合國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的發(fā)展變化、黨和國(guó)家重大政策措施的出臺(tái),宣傳我國(guó)各項(xiàng)事業(yè)取得的新進(jìn)展新成就,分析經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),講解中央的決策部署,幫助干部職工正確認(rèn)識(shí)形勢(shì)、準(zhǔn)確理解黨和國(guó)家的大政方針。要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、體制環(huán)境、社會(huì)條件和傳播方式深刻變化的新形勢(shì),以時(shí)代的眼光審視國(guó)有企業(yè)思想政治工作的實(shí)踐發(fā)展,以改革的思路尋求加強(qiáng)和改進(jìn)工作的新途徑新辦法,不斷豐富工作的內(nèi)涵外延。當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)所處的社會(huì)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)環(huán)境發(fā)生很大變化,公司制股份制改革和用工制度改革日益深化,農(nóng)民工、勞務(wù)派遣人員等職工群體大量涌現(xiàn),職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出新變化新特點(diǎn),職工思想觀念多元多樣多變趨勢(shì)明顯。其他所有制企業(yè)的思想政治工作可參照本意見執(zhí)行。19.加強(qiáng)思想政治工作研究會(huì)對(duì)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的調(diào)查研究。四、加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)17.加強(qiáng)黨委和政府對(duì)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)。要關(guān)心政工干部的工作和生活,合理確定政工干部的工資、獎(jiǎng)金,確保政工干部在學(xué)習(xí)培訓(xùn)、職稱評(píng)定、職務(wù)晉升等方面與同級(jí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理干部享受相同政策。共青團(tuán)組織要根據(jù)青年職工特點(diǎn)做好各項(xiàng)工作,深入開展“我與祖國(guó)共奮進(jìn)”等各種主題教育,組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中發(fā)揮生力軍作用。要認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí)和主題教育,把黨的理論路線方針政策傳達(dá)到每位職工、落實(shí)到基層一線。11.進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)黨委(黨組)在做好思想政治工作中的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。要高度重視和密切關(guān)注干部職工多方面心理感受和情緒反應(yīng),根據(jù)不同群體的特點(diǎn),開展心理健康教育,健全心理咨詢網(wǎng)絡(luò),提供及時(shí)有效的心理 咨詢服務(wù),引導(dǎo)干部職工正確對(duì)待自己、他人和社會(huì),正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù),培育奮發(fā)進(jìn)取、理性平和、開放包容的社會(huì)心態(tài)。要深化文明企業(yè)、文明車間、文明班組、文明職工等精神文明創(chuàng)建活動(dòng),廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),深入開展志愿服務(wù)活動(dòng),在干部職工中形成熱愛學(xué)習(xí)、積極上進(jìn)、崗位建功、奉獻(xiàn)社會(huì)的風(fēng)氣。要結(jié)合國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的發(fā)展變化、黨和國(guó)家重大政策措施的出臺(tái),宣傳我 國(guó)各項(xiàng)事業(yè)取得的新進(jìn)展新成就,分析經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),講解中央的決策部署,幫助干部職工正確認(rèn)識(shí)形勢(shì)、準(zhǔn)確理解黨和國(guó)家的大政方針。要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、體制環(huán)境、社會(huì)條件和傳播方式深刻變化的新形勢(shì),以時(shí)代的眼光審視國(guó)有企業(yè)思想政治工作的實(shí)踐發(fā)展,以改革的思路尋求加強(qiáng)和改進(jìn)工作的新途徑新辦法,不斷豐富工作的內(nèi)涵外延。當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)所處的社會(huì)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)環(huán)境發(fā)生很大變化,公司制股份制改革和用工制度改革日益深化,農(nóng)民工、勞務(wù)派遣人員等職工群體大量涌現(xiàn),職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出新變化新特點(diǎn),職工思想觀念多元多樣多變趨勢(shì)明顯。第一篇:關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)思想政治工作的意見中央宣傳部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)思想政治工作的意見近日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了《中央宣傳部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)思想政治工作的意見》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。2.加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作的必要性緊迫性。同時(shí),要結(jié)合形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化,研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)工作針對(duì)性實(shí)效性和吸引力感染力。6.強(qiáng)化形勢(shì)政策教育,激勵(lì)干部職工積極投身改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)。要進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神,發(fā)現(xiàn)和推廣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,廣泛宣傳勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者的感人事跡和崇高精神,充分發(fā)揮模范人物的示范帶動(dòng)作用,形成勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的濃厚氛圍。9.注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),引導(dǎo)干部職工用正確方式處理人際關(guān)系、表達(dá)利益訴求。要把思想政治工作同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、后勤保障、人力資源開發(fā)、企業(yè)精神培育、企業(yè)文化建設(shè)、管理服務(wù)等領(lǐng)域工作結(jié)合起來,同集團(tuán)公司、分廠分公司、車間、班組等不同層面工作貫通起來,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管,以專兼職政工干部隊(duì)伍為骨干、以職工群眾廣泛參與為特色的大政工格局。要有效發(fā)揮分廠分公司、車間、班組等企業(yè)基層黨組織教育群眾、服務(wù)群眾的重要作用,嚴(yán)格執(zhí)行支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)和黨課“三會(huì)一課”制度,大力推廣“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等做法,動(dòng)員組織廣大黨員做好群眾工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工干事創(chuàng)業(yè)。國(guó)有企業(yè)工會(huì)組織是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是職工利益的代表,要依法履行職能,按照促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益的原則,組織職工參加民主管理和民主監(jiān)督,與企業(yè)行政方面建立協(xié)商制度,及時(shí)就涉及職工利益的重大事項(xiàng)決策、重要規(guī)章制度制定征求意見、提出建議,暢通職工利益訴求表達(dá)渠道,維護(hù)職工的合法權(quán)益;鼓勵(lì)支持職工學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)知識(shí)和崗位專業(yè)知識(shí),積極組織開展崗位技能競(jìng)賽,開展健康有益的文體活動(dòng),不斷提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì);做好勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)者的評(píng)選表彰工作,注重發(fā)揮他們的示范帶頭作用。要建立政工干部交流、輪崗制度,使政工干部合理流動(dòng),在不同崗位經(jīng)受鍛煉、增長(zhǎng)才干,成為復(fù)合型人才。要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)各類宣傳思想文化陣地的管理,做到把握導(dǎo)向、改善條件、優(yōu)化服務(wù)、高效利用。中央宣傳部要會(huì)同國(guó)務(wù)院國(guó)資委
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