【正文】 內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院，組織臨床病例討論。、外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。、會(huì)診、出診和本科值班。，遵守職業(yè)道德。對(duì)死亡病歷應(yīng)及時(shí)完成死亡病例討論和死亡小結(jié)。對(duì)需要特殊觀察的患者應(yīng)向值班醫(yī)師進(jìn)行重點(diǎn)交班，即時(shí)應(yīng)答護(hù)士有關(guān)患者事宜的傳呼和電話。：對(duì)下級(jí)醫(yī)師診療方案實(shí)施批準(zhǔn)或否決；對(duì)各診療組質(zhì)量管理有督查和否決的權(quán)力；審批科內(nèi)院級(jí)或上級(jí)專(zhuān)家會(huì)診的請(qǐng)求及病人的轉(zhuǎn)院轉(zhuǎn)診手續(xù)；決定藥品的進(jìn)科及使用、耗材的使用等，以保證藥品比例不超標(biāo)或出現(xiàn)濫用藥情況并保證耗材的質(zhì)量，從而保證患者的安全。（三）、主治醫(yī)師的權(quán)力：對(duì)本組的管理、建設(shè)情況有向副主任醫(yī)師或科主任提出建議的權(quán)力。危重病員，床前交班。（八）、值班醫(yī)師一般不脫離日常工作，如因搶救病員或其他特殊原因未能得到足夠休息時(shí)，過(guò)后可酌情予以補(bǔ)休。普通門(mén)診由主治及以上醫(yī)師每日定時(shí)出診，專(zhuān)家門(mén)診由副高及以上醫(yī)師輪流出診。（九）、加強(qiáng)檢診與分診工作，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染。（七）、門(mén)診檢驗(yàn)、放射等各種檢查結(jié)果，必須做到準(zhǔn)確及時(shí)。（三）、參加門(mén)診的醫(yī)師須由具有一定臨床經(jīng)驗(yàn)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師擔(dān)任，實(shí)行醫(yī)師兼管門(mén)診和病房的醫(yī)院和科室，實(shí)習(xí)人員及未授權(quán)的進(jìn)修人員應(yīng)上級(jí)人員指導(dǎo)下工作，不得獨(dú)立執(zhí)業(yè)。（六）、值班醫(yī)師必須堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，不得隨便找人頂替，確有特殊情況時(shí)經(jīng)住院總醫(yī)師或科主任批準(zhǔn)并交代工作后方可調(diào)換。工作達(dá)上述條件后由本人和科室提出申請(qǐng)，報(bào)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)備案，藥劑科簽字備案后，方可單獨(dú)值班。：根據(jù)醫(yī)院對(duì)醫(yī)師分配系數(shù)和科內(nèi)實(shí)際情況，有向科主任提交組內(nèi)人員績(jī)效工資分配的建議權(quán)，并在科室管理小組討論通過(guò)后，實(shí)行二次分配。在請(qǐng)它科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪同診視，積極做好配合。病程記錄按規(guī)定執(zhí)行，危重病人病情應(yīng)隨時(shí)記錄。做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯(cuò)的登記統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作。(病區(qū))病員的病情變化，對(duì)重危、急癥和疑難傷病員，及時(shí)檢診和處理，并報(bào)告科主任和上級(jí)醫(yī)師。 、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。、值班、會(huì)診、出診。第五篇：風(fēng)濕免疫科制度風(fēng)濕免疫科工作制度一、風(fēng)濕免疫科各級(jí)醫(yī)師的職責(zé)（一）、科主任職責(zé)，實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)本科的治療，教學(xué)，科研，預(yù)防及行政管理工作。接種前要詳細(xì)詢(xún)問(wèn)病史（特別是過(guò)敏史）。做好預(yù)防接種室空氣消毒。接種完后，及時(shí)將接種情況統(tǒng)計(jì)上報(bào)。積極培訓(xùn)村基層防疫人員。醫(yī)療垃圾應(yīng)由正規(guī)醫(yī)療廢物處理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一收集處理。檢查一次性注射器包裝有效期。安全接種制度預(yù)防接種統(tǒng)一使用一次性注射器或自毀型注射器。預(yù)防接種體檢與登記制度核對(duì)受種者免疫卡證、姓名、出生年月日，以及既往接種記錄，確認(rèn)是否為本次某種疫苗的接種對(duì)象。疫苗、注射器的出入要有登記，帳物相符，登記必須有名稱(chēng)、數(shù)量、生產(chǎn)廠名、批號(hào)、失效期、進(jìn)出數(shù)量、結(jié)余數(shù)量、報(bào)廢數(shù)量、領(lǐng)取人簽名等。兒童入托、入園、入學(xué)實(shí)行查驗(yàn)接種證制度，未按規(guī)定程序進(jìn)行接種的兒童必須到所屬接種門(mén)診補(bǔ)種。疫情報(bào)告須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審批簽名，加蓋單位公章后方可上報(bào)。資料檔案劃分為：絕密、機(jī)密和一般三類(lèi)，永久保管和限期保管三種，屬限期保管的，到保管期限時(shí)重新審定。計(jì)劃免疫針對(duì)疾病的監(jiān)測(cè)：要系統(tǒng)收集傳染病資料，開(kāi)展計(jì)劃免疫相應(yīng)疾病的監(jiān)測(cè)，制定和規(guī)范相應(yīng)的疾病的監(jiān)測(cè)，制定和規(guī)范相應(yīng)的防治對(duì)策和措施。嚴(yán)格執(zhí)行兒童入托、入園、入學(xué)查驗(yàn)接種證制度。屬本地段轄區(qū)內(nèi)的新生兒和流動(dòng)兒童，工作人員應(yīng)及時(shí)登記，建立預(yù)防接種卡證。每月定期到所管轄區(qū)內(nèi)，收集轄區(qū)內(nèi)新生兒及流動(dòng)兒童相關(guān)資料，及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)適齡兒童的流入流出情況。督促檢查科室人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。發(fā)生有疫情、差錯(cuò)事故要立即向科長(zhǎng)或中心領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。（1）領(lǐng)苗時(shí)若無(wú)冷藏包或冷藏包內(nèi)無(wú)冰排（不分春夏秋冬時(shí)間），拒絕領(lǐng)苗；（2）退苗時(shí)若疫苗未用冷藏包，而用其他不符合冷鏈要求的設(shè)備裝送疫苗，則每種疫苗按照市場(chǎng)價(jià)格的5倍賠償，；（3）若當(dāng)月冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)結(jié)束后，衛(wèi)生室還存在剩余且未上交的疫苗，則每種疫苗按照市場(chǎng)價(jià)格的5倍賠償，；（4）若冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)疫苗出入庫(kù)記錄和冰箱溫度記錄未填寫(xiě)或填寫(xiě)不規(guī)范。）：檢查當(dāng)年情況。，監(jiān)督單獨(dú)建立流動(dòng)兒童登記卡，并每季度至少開(kāi)展一次流動(dòng)兒童接種率的調(diào)查。：檢查街辦，鄉(xiāng)鎮(zhèn)接種室的建設(shè)：侯種留觀室，預(yù)檢登記區(qū)，接種區(qū)的建設(shè)，藥物儲(chǔ)存，分區(qū)，廢物儲(chǔ)存器，張貼《三查七對(duì)》制度，急救藥品及器械的存放，醫(yī)療廢棄物處置是否符合有關(guān)規(guī)范。五、教科研 人才培養(yǎng)：加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)，提高質(zhì)量，科室人員力爭(zhēng)人人有上崗證，加大科內(nèi)學(xué)習(xí)力度，積極申報(bào)國(guó)家級(jí)和市級(jí)科研項(xiàng)目，與臨床的醫(yī)生合作，提高服務(wù)質(zhì)量。如流式細(xì)胞儀的細(xì)胞功能測(cè)定通過(guò)下臨床講解溝通，標(biāo)本量得到提高。、強(qiáng)化管理，保質(zhì)量，保增長(zhǎng)實(shí)行了分工負(fù)責(zé)制，崗位定期輪換，每日統(tǒng)計(jì)每人工作量、檢測(cè)項(xiàng)目，各項(xiàng)記錄均落實(shí)到人，并做為獎(jiǎng)金分配的依據(jù)，對(duì)開(kāi)展新技術(shù)新項(xiàng)目的人員給予了獎(jiǎng)勵(lì)。三、經(jīng)濟(jì)效益：本年111經(jīng)濟(jì)收入 2078萬(wàn)元，同比增長(zhǎng) %，%，% 人次，PCR %人次。促進(jìn)質(zhì)量和效應(yīng)的雙豐收。三、設(shè)備引進(jìn)；爭(zhēng)取醫(yī)院購(gòu)進(jìn) 實(shí)現(xiàn)當(dāng)天出結(jié)果，實(shí)現(xiàn)鏡下結(jié)果的長(zhǎng)期保存，完成免疫系列，自身免疫性肝病，肺炎系列的檢測(cè) 保證HIV結(jié)果的正確性四、管理上，實(shí)行了分工負(fù)責(zé)制，崗位定期輪換，每日統(tǒng)計(jì)每人工作量、檢測(cè)項(xiàng)目，各項(xiàng)記錄均落實(shí)到人，并做為獎(jiǎng)金分配的依據(jù)，：“科室績(jī)效考核”依據(jù)“免疫科人員績(jī)效考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)”從組織紀(jì)律、規(guī)章制度、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、日常工作、經(jīng)濟(jì)效益；六部分，共22項(xiàng)考核點(diǎn)打分，按考核分發(fā)放獎(jiǎng)金。，入學(xué)兒童查驗(yàn)接種證，負(fù)責(zé)對(duì)漏卡，漏證，漏種的新入托，入學(xué)兒童進(jìn)行及時(shí)補(bǔ)卡，補(bǔ)證和補(bǔ)種工作的監(jiān)督。，登記工作，并對(duì)出生，轉(zhuǎn)卡兒童建立規(guī)范，完整的管理檔案等工作。：統(tǒng)計(jì)發(fā)病病例數(shù)和發(fā)病率（