【正文】 風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)我縣新一輪跨越式發(fā)展的重要保證。鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育成果，始終保持黨的先進(jìn)性，就必須加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，把加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為先進(jìn)性教育活動(dòng)的延伸和深化。一些部門管得太多，卡得死，該交行政審批中心審批的不交，該放的不放；有些事說是不用審批，但明放暗不放；有的把一些無關(guān)疼癢、無權(quán)無利的事項(xiàng)下放，而有利可圖的事項(xiàng)仍留在手中。一些部門各自為政，對(duì)協(xié)調(diào)辦理、聯(lián)合辦理的事項(xiàng)講條件、打折扣，相互扯皮，左右推諉，甚至上交矛盾、拖著不辦。有的單位紀(jì)律松弛，八點(diǎn)上班九點(diǎn)到，下班未到早溜掉，群眾辦事人難找；有的機(jī)關(guān)工作人員上班時(shí)間成群結(jié)隊(duì)、大搖大擺去吃早餐，外出辦私事，利用辦公電腦打游戲、打撲克、看小說；有的工作時(shí)間不在崗，自由散漫，東游西逛，打聽、散布小道消息，隨意發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言論；有的單位的會(huì)風(fēng)極差，不請(qǐng)假曠會(huì)、代會(huì)的現(xiàn)象十分突出；會(huì)上接聽手機(jī)、講小話、打瞌睡大有人在；還有的參會(huì)人員會(huì)后既不向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)又不及時(shí)向單位傳達(dá)會(huì)議精神，導(dǎo)致一些重要的會(huì)議精神無法落實(shí)。產(chǎn)生這些問題的原因是多方面，但根本原因在于行政管理體制改革跟不上發(fā)展形勢的需要，職能轉(zhuǎn)變不到位，機(jī)關(guān)作風(fēng)不正，部分干部缺乏對(duì)人民群眾的感情，缺乏對(duì)黨和人民事業(yè)的激情，缺乏對(duì)加快鹿寨發(fā)展的責(zé)任感。項(xiàng)目是載體，環(huán)境是平臺(tái)，干部隊(duì)伍素質(zhì)是保證。結(jié)合我縣實(shí)際，這次轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)重點(diǎn)要抓好以下七個(gè)方面的工作：強(qiáng)化執(zhí)政為民理念，在增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性上取得突破。要實(shí)現(xiàn)鹿寨新一輪跨越式發(fā)展，必須要有奮發(fā)有為的精神。要切實(shí)把執(zhí)行政策的原則性和實(shí)際操作的靈活性相結(jié)合，在“通”字上下功夫：凡部門職責(zé)內(nèi)該辦的事，要速辦“快通”；當(dāng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)不暢需要協(xié)調(diào)時(shí)，要及時(shí)“溝通”；在基層和群眾面臨困難和矛盾時(shí)，要積極“疏通”；對(duì)有利于發(fā)展的事，要從實(shí)際出發(fā)大膽“變通”。進(jìn)一步下放行政審批權(quán)限，簡化審批程序，切實(shí)解決行政審批事項(xiàng)多，審批環(huán)節(jié)繁瑣，審批行為不規(guī)范等問題。要重點(diǎn)抓好行政事業(yè)性收費(fèi)的清理和各種亂收費(fèi)的整治。重點(diǎn)是嚴(yán)格執(zhí)行好自治區(qū)剛出臺(tái)的《首問負(fù)責(zé)制度》、《限時(shí)辦結(jié)制度》和《責(zé)任追究制度》，以及我縣即將出臺(tái)的《鄉(xiāng)科級(jí)干部行政效能和作風(fēng)聽政檢查制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)暫行辦法》、《機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員管理處罰暫行規(guī)定》和《縣委重大事項(xiàng)決策暫行規(guī)定》；推行政務(wù)公開，所有職能部門都要公開管理職能、辦事程序、工作規(guī)范、辦理結(jié)果，特別要加強(qiáng)新聞公開制度，努力把行政行為置于社會(huì)公眾監(jiān)督之下，實(shí)行陽光操作；嚴(yán)格會(huì)議和文件審批制度，規(guī)范辦文辦會(huì)辦事，堅(jiān)決壓縮不必要的會(huì)議和不必要的發(fā)文，提倡少開會(huì)、開短會(huì)，把更多的時(shí)間花在抓工作的落實(shí)上。紀(jì)委、組織部、縣委辦、縣府辦、縣直工委要緊緊圍繞縣委、政府重大決策和重要工作部署的落實(shí)，開展督促檢查工作，對(duì)于有令不行、有禁不止的單位和個(gè)人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要堅(jiān)決嚴(yán)肅查處，確保政令暢通。要加強(qiáng)對(duì)行政行為的約束，加大失信懲戒的力度，對(duì)破壞發(fā)展環(huán)境、損害鹿寨形象的人和事，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。要深入查找本部門、本單位、個(gè)人在工作作風(fēng)方面存在的突出問題，分析原因，制訂措施，認(rèn)真整改，務(wù)求得到切實(shí)解決，達(dá)到思想上要有真觸動(dòng)，作風(fēng)上要有真改觀，紀(jì)律上要有新加強(qiáng)，工作上要有新起色，以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)在群眾中樹立良好的形象。加大宣傳力度，營造輿論氛圍。加強(qiáng)督查指導(dǎo)，務(wù)求取得實(shí)效。要充分發(fā)揮人大、政協(xié)的監(jiān)督作用，聘請(qǐng)離退休老同志、社會(huì)各屆人士作監(jiān)督員，通過多方監(jiān)督，共同推進(jìn)效能建設(shè)活動(dòng)的有效開展。要把機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)融入各項(xiàng)工作之中，精心謀劃、科學(xué)安排，確保機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作“兩不誤、雙促進(jìn)”，以行政效能建設(shè)的扎實(shí)開展推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面落實(shí)，以各項(xiàng)工作的實(shí)績檢驗(yàn)行政效能建設(shè)的成果。四是抓好春耕生產(chǎn)。對(duì)于我們進(jìn)一步貫徹科學(xué)發(fā)展觀重要思想和黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，推進(jìn)財(cái)政工作發(fā)展，具有非常重要的意義。因此，根據(jù)建立和完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的需要，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能，規(guī)范行政程序，提高工作效率，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快地發(fā)展，是擺在我們面前的必須認(rèn)真解決好的一個(gè)重大課題。二是不講政治，亂作為的問題。三是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。（三）要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。四要增強(qiáng)務(wù)實(shí)意識(shí)。一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。加大首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等有關(guān)制度的制定和執(zhí)行情況的督查力度，真正把效能建設(shè)引向深入。我們黨歷來非常重視干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)，毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等領(lǐng)導(dǎo)人都傾注了大量精力，不僅形成了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗(yàn)，而且還保證了黨不斷從勝利走向勝利。黨要管黨，從嚴(yán)治黨，是黨的一貫方針，優(yōu)良的作風(fēng)是抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔的有力武器。二、正確把握轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)的總體要求、重點(diǎn)任務(wù)和方法步驟，確保整個(gè)活動(dòng)積極穩(wěn)妥、扎實(shí)有效地進(jìn)行轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)要求很高，任務(wù)艱巨，我們必須認(rèn)真貫徹自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府和學(xué)院的部署要求，確保活動(dòng)順利開展、取得實(shí)效。首先接受辦理的人員要負(fù)責(zé)到底，能當(dāng)場辦結(jié)的要當(dāng)場辦結(jié)，不能當(dāng)場辦結(jié)的要告知辦結(jié)時(shí)間；對(duì)申辦材料不符合要求的，必須當(dāng)場驗(yàn)明和明確告知申辦者，并進(jìn)行詳細(xì)指導(dǎo)和說明。三是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。第三，加強(qiáng)行政效能監(jiān)察工作。情況特殊需超過辦理時(shí)限的，要經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并告知申請(qǐng)人。一是建立完善首問負(fù)責(zé)制。構(gòu)建一個(gè)民主法治、公平正義、誠信友愛、安定有序和充滿活力的和諧校園，必須創(chuàng)造有利于學(xué)院改革、建設(shè)和發(fā)展的軟環(huán)境，這必須要求我們轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。所以，集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)，解決存在的突出問題在我們學(xué)院也很有必要，十分緊迫。下面，我講三點(diǎn)意見：一、深刻認(rèn)識(shí)開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的重大意義首先，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是加強(qiáng)黨的建設(shè)的需要。要進(jìn)一步深化效能、政風(fēng)、行風(fēng)“三位一體”評(píng)議工作，拓寬評(píng)議渠道，擴(kuò)大群眾的參與面，尤其是要讓直接接受服務(wù)的群眾廣泛參與進(jìn)來，切實(shí)糾正不正之風(fēng)。三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)人才隊(duì)伍建設(shè)。始終把服務(wù)放在首位，用人民賦予的權(quán)力服務(wù)人民，造福人民。三是實(shí)施績效考核，切實(shí)在推進(jìn)工作落實(shí)上取得突破。一是建立完善首問負(fù)責(zé)制。但是，影響和損害我鄉(xiāng)財(cái)政事業(yè)發(fā)展環(huán)境的人和事卻屢禁不止。但與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和機(jī)關(guān)職能轉(zhuǎn)變的要求相比，我們的機(jī)關(guān)效能建設(shè)還不能適應(yīng)改革發(fā)展的要求，機(jī)關(guān)行政服務(wù)機(jī)制尚未理順，運(yùn)行程序還不夠規(guī)范，機(jī)關(guān)效能亟待提高。下面我講幾點(diǎn)意見，供大家參考。三是強(qiáng)化計(jì)生工作。今后，凡是群眾有投訴的，要一查到底；凡機(jī)關(guān)干部違反效能建設(shè)制度被查實(shí)的，第一次給予紀(jì)律處分，第二次責(zé)令待崗，情節(jié)嚴(yán)重的按有關(guān)規(guī)定和程序予以辭退，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)連帶責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)同志要以身作則，帶頭提高效能，切實(shí)抓好活動(dòng)中每一階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。同時(shí)要加強(qiáng)輿論監(jiān)督，及時(shí)曝光反面典型，讓那些違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定，有損鹿寨形象的人和事公諸于眾，引以為戒。各級(jí)各部門主要負(fù)責(zé)同志作為第一責(zé)任人要親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任人的責(zé)任。要大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)我縣行政效能大提高打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。加快建立健全以政府信用為主導(dǎo)、企業(yè)信用為重點(diǎn)、個(gè)人信用為基礎(chǔ)的社會(huì)信用體系。要進(jìn)一步理順和明確各部門的工作職能和管理權(quán)限，合理劃分事權(quán)，要把各單位職能越位、錯(cuò)位、缺位的情況清理出來，從越位的地方退位，從錯(cuò)位的地方正位，從缺位的地方補(bǔ)位，從工作機(jī)制上消除單位職責(zé)交叉、職能不清、相互推諉扯皮和中梗阻塞的現(xiàn)象。建立完善管理制度，在提高服務(wù)效率和服務(wù)水平上取得突破。要根據(jù)人民群眾對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)和執(zhí)法工作提出的要求，認(rèn)真研究和改進(jìn)現(xiàn)有的執(zhí)法機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，明確主體，理順關(guān)系，落實(shí)責(zé)任制，做到行政責(zé)任主體明確化，部門責(zé)任法定化，崗位責(zé)任具體化，責(zé)任之間無空化。對(duì)于設(shè)定依據(jù)相同、審批內(nèi)容相互包容或?qū)徟鷥?nèi)容聯(lián)系緊密的行政審批項(xiàng)目，一律采取合并方式處理。要敢于直面難題，知難而進(jìn)，勇于改革，勇于突破，在破難攻堅(jiān)中開辟新路。要把是否實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，作為衡量一個(gè)干部、一個(gè)單位、一個(gè)地方思想解放、觀念更新的根本標(biāo)志，形成一切著眼于發(fā)展，一切服務(wù)于發(fā)展，用發(fā)展凝聚人心，用發(fā)展破解難題，用發(fā)展為民造福，用發(fā)展創(chuàng)建事業(yè)的濃烈氛圍。請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣直各部門嚴(yán)格按照《實(shí)施方案》的要求，認(rèn)真抓好落實(shí)。要實(shí)現(xiàn)這以上目標(biāo)，需要全縣上下的共同努力，需要各級(jí)各部門、各單位干部的不懈奮斗,更需要有一支有強(qiáng)烈事業(yè)心、有政治責(zé)任感、求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干、有所作為的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏講誠信重承諾意識(shí)，習(xí)慣于說大話、說套話、說好話，言行不一，久而久之，在群眾中信譽(yù)掃地。一些職能部門政務(wù)公開還不夠徹底，所建立的服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)等制度流于形式；有的機(jī)關(guān)干部作風(fēng)官僚，對(duì)群眾要求解決的問題和事情漠不關(guān)心，上推下卸；有的懶散懈怠，辦事拖拉，履責(zé)不到位；有的能力不強(qiáng)，辦事不力工作質(zhì)量不高；有的怨天尤人，牢騷滿腹，只謀人，不謀事，不干事，搞內(nèi)耗。少數(shù)部門和單位部門本位主義、小團(tuán)體意識(shí)嚴(yán)重，一事當(dāng)前，不是看大局，看發(fā)展，而是首先考慮部門利益、個(gè)人利益，把公共權(quán)力部門化、部門權(quán)力利益化。一些機(jī)關(guān)人員不學(xué)習(xí)新知識(shí)，思想保守，觀念陳舊，缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)，習(xí)慣于輕車熟路辦事情，拍腦袋辦事，不注重、不善于調(diào)查研究，不了解新情況、解決新問題；有的機(jī)關(guān)干部怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，怕負(fù)責(zé)任，滿足于當(dāng)“太平官”，做“太平事”，不求有功，但求無過，缺乏進(jìn)取心，缺少發(fā)展沖動(dòng)，對(duì)一些本來可以干得了的事，不想干、不肯干、不愿干；有的習(xí)慣于照搬條條本本，死扣條文，不知變通，不會(huì)活用；有的消極等待，依賴思想嚴(yán)重，往往是沒有政策等政策、有了政策等意見、有了意見等經(jīng)驗(yàn)、有了經(jīng)驗(yàn)等支持，錯(cuò)失了大好的發(fā)展機(jī)遇。轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，是鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育成果的重要舉措。因此，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，不僅僅是一個(gè)提高工作效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量的問題，更重要的是一個(gè)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固黨的執(zhí)政地位的問題。下面，我結(jié)合貫徹落實(shí)自治區(qū)、柳州市電視電話會(huì)議精神，就如何抓好我縣轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)，講三點(diǎn)意見。以上這些問題，具體到我們教育局機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)，表現(xiàn)為存在如下問題：一是上下班不按時(shí)。但離新形勢新任務(wù)的要求和人民群眾的希望還有差距。這就要求我們局機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)全體同志切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，多深入基層調(diào)查研究，多做好指導(dǎo)協(xié)調(diào)，多為基層出謀劃策，多為基層解決實(shí)際問題，以嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、迅捷高效的工作效率，帶領(lǐng)全市教育系統(tǒng)干部和師生員工，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地把“兩基”驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作抓實(shí)、抓好、抓出成效，以優(yōu)異的成績迎接國家“兩基”驗(yàn)收。從教育工作來說，則是直接影響教育局機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)的形象，影響教育改革與發(fā)展進(jìn)程。紀(jì)檢、監(jiān)察、財(cái)政、審計(jì)、法制等部門要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、層級(jí)監(jiān)督、專門機(jī)關(guān)監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督的作用，形成監(jiān)督合力。三是搞好總結(jié)提高。主要任務(wù)是針對(duì)查找出來的突出問題，集中力量進(jìn)行整改，著力解決阻礙改革和影響發(fā)展、基層和群眾反映強(qiáng)烈等方面的突出問題。通過各種形式廣泛征求意見和建議，認(rèn)真查擺本部門本單位近年來在干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)行政效能方面存在的突出問題。每個(gè)階段都要有目標(biāo)、有計(jì)劃、有措施、見實(shí)效，堅(jiān)決杜絕“按部就班”走過場現(xiàn)象的發(fā)生。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以胡錦濤總書記提出的八個(gè)方面的良好風(fēng)氣要求來嚴(yán)格要求自己，帶動(dòng)全縣轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的深入開展。（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制。特別要結(jié)合實(shí)施“十一五”發(fā)展規(guī)劃，適應(yīng)我縣融入多區(qū)域合作的要求，抓好工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、國際經(jīng)貿(mào)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高專業(yè)化程度。宣傳部門要堅(jiān)持正確的輿論引導(dǎo)，組織新聞媒體，集中一個(gè)時(shí)期，對(duì)效能建設(shè)和環(huán)境整治進(jìn)行多側(cè)面、高強(qiáng)度的報(bào)道，特別是要抓好正反兩方面典型的深入報(bào)道，推廣先進(jìn)，曝光后進(jìn)，全面展示效能建設(shè)的力度和成效，進(jìn)一步在全社會(huì)弘揚(yáng)正氣、祛除邪氣，鼓舞士氣、積聚人氣。重點(diǎn)解決三個(gè)方面的問題：一是要明確績效考核的內(nèi)容，設(shè)計(jì)既科學(xué)合理又簡便易行的評(píng)估指標(biāo)體系，建立針對(duì)不同部門、不同崗位的績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范化，就是要實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)服務(wù)工作程序化、制度化、法制化，把行政效能建設(shè)中行之有效的制度固定下來，使之成為長期起作用的工作規(guī)范。特別是有審批權(quán)的部門，要按照科學(xué)合理、高效便捷的原則，優(yōu)化再造審批和服務(wù)流程，壓縮內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間，大幅度提高部門辦事效率和服務(wù)水平，確保限時(shí)辦結(jié)制的落實(shí)。職能部門也不得從行業(yè)協(xié)會(huì)、中介組織中獲取利益。第二，全力推行行政執(zhí)法責(zé)任制。依法行政，建設(shè)法治政府，是提高行政效能的重要條件。（三）深化審批改革，力求在簡政放權(quán)轉(zhuǎn)變職能上取得突破。要把工作精力集中到辦好事實(shí)事、解決群眾困難、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上來。要把解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為出發(fā)點(diǎn)，從辦好每一件具體的事著手，真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。堅(jiān)決追究違反有關(guān)制度、破壞投資軟環(huán)境的單位和個(gè)人，做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。第二，全面推行限時(shí)辦結(jié)制。（一）健全三項(xiàng)制度，力求在推進(jìn)行政效能建設(shè)上取得突破。如此效率，何來又好又快發(fā)展?!六是誠信意識(shí)淡薄缺損，嚴(yán)重?fù)p害**形象。職責(zé)不清、職能交叉的問題依然突出，扯皮“打架”時(shí)有發(fā)生，有的事沒人做，有的人沒事做。凡此種種，損傷了基層和企業(yè)的積極性，制約了市場化進(jìn)程，危害十分嚴(yán)重。近年來，縣委、縣政府對(duì)干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)高度重視，在轉(zhuǎn)變政府職能，推動(dòng)政府管理服務(wù)創(chuàng)新，提高政府執(zhí)行力和公信力，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境等方面做了不少原創(chuàng)性的、艱苦細(xì)致的工作，并取得了令人矚目的積極成效，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的落實(shí)，使我縣成為了承接?xùn)|部產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的重要基地，促進(jìn)了玉林偉鎳、**人造板公司、文地有色金屬制造項(xiàng)目等名優(yōu)企業(yè)順利落戶我縣。開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能、推進(jìn)依法行政和政府管理創(chuàng)新、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高行政交率，優(yōu)化我區(qū)發(fā)展環(huán)境采取的重大舉措。在經(jīng)濟(jì)全球化、區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化和市場競爭白熱化的今天，我們要抓住機(jī)遇、加快發(fā)展，必須全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，增強(qiáng)環(huán)境競爭力。對(duì)此，我們一定要有正確的認(rèn)識(shí)。審批環(huán)節(jié)多，煩瑣復(fù)雜，費(fèi)時(shí)費(fèi)力，少則十天半月，多則一年半載，有的