【正文】 為載體，可以在短期內(nèi)營造氛圍。中國共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨首先是一個政治組織，丟掉了政治就失去了靈魂。一要填補機關黨內(nèi)監(jiān)督制度的“縫隙”，編織嚴密的監(jiān)督網(wǎng)絡，防止監(jiān)督失靈和投機走穴。必須讓干部牢記黨的紀律和規(guī)矩，對無視黨紀國法的干部必須用重典。二要加強對機關黨員干部權力行使過程的監(jiān)督，授予機關黨內(nèi)監(jiān)督機構質詢和聽證的權力。高水平建設國際航運中心、物流中心、貿(mào)易中心、現(xiàn)代金融服務體系和國家創(chuàng)新中心城市，強化樞紐型網(wǎng)絡城市功能，建設干凈整潔平安有序城市環(huán)境、市場化國際化法治化營商環(huán)境，增強全球資源配置能力，促進城市競爭力升級，推動國家重要中心城市建設全面上水平。在百度里輸入“溫州”，跳出一個關鍵詞就是“高利貸”，今年以來，我市部分企業(yè)出現(xiàn)資金鏈斷裂、企業(yè)主出走等情況，截止11月底，已經(jīng)30余家老牌知名企業(yè)倒閉老板跑路，我市經(jīng)濟經(jīng)受嚴峻挑戰(zhàn)。第三手“抓打擊”。民生問題是住房、是就業(yè)、是上學、是看病、是養(yǎng)老，連著民心，聚著民力，關乎大局。對于老百姓而言，城市規(guī)模大小不應是最主要的，居住環(huán)境、幸福指數(shù)、居住者的實際感受，給群眾提供安居樂業(yè)的人文環(huán)境才是最主要的。城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，已經(jīng)成為溫州當前和今后一個時期無法回避的命題。五是政府公信力有弱化趨向。三是推行政務信息公開。能澄清的盡量盡快澄清；不能澄清的，要求部門領導自己化解矛盾。這些因素導致溫州的城鄉(xiāng)分化在進一步加劇，而至今尚未消除的基礎性制約、素質性制約和結構性制約，更是使得溫州的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展步履維艱，真正融和、協(xié)調發(fā)展的體制機制尚未健全，一些深層次的城鄉(xiāng)矛盾，還難以以地方主導的改革來加以破除。四是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌方面發(fā)展不平衡。城市建設以規(guī)劃為依據(jù)，通過建設工程對城市人居環(huán)境進行改造，對城市系統(tǒng)內(nèi)各物質設施進行建設，城市建設的內(nèi)容包括城市系統(tǒng)內(nèi)各個物質設施的實物行態(tài)，是為管理城市創(chuàng)造良好條件的基礎性、階段性工作，是過程性和周期性比較明顯的一種特殊經(jīng)濟工作。但在教育均衡發(fā)展、醫(yī)療和健康、人居環(huán)境與環(huán)境保護這三方面還明顯滯后于省內(nèi)其他城市。號召各家銀行加大對中小企業(yè)的金融支持力度，對符合國家產(chǎn)業(yè)政策和信貸政策要求，發(fā)展前景較好、信用較好但暫時有困難的企業(yè)，貸款利率盡量少上浮或不上浮，不得變相收取不合理的費用；第二手“抓規(guī)范”。本人平時關注政府工作，經(jīng)常性利用業(yè)余時間，結合自身的工作生活經(jīng)歷，與各個階層的人群探討交流，積累了一些真實可信的第一手信息資料，供市政府起草工作報告參謀，措辭不當，敬請諒解。讓廣大黨員干部認清**作為**省省會、國家歷史文化名城、我國重要的中心城市、國際商貿(mào)中心和綜合交通樞紐的歷史方位。要管住黨員干部手中的權力，從構建權力監(jiān)督體系、民主制度體系、監(jiān)督網(wǎng)絡系統(tǒng)等方面著手，進一步暢通機關黨組織的監(jiān)督渠道，搭建內(nèi)外互動的權力監(jiān)督網(wǎng)絡。機關黨組織必須堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。強化黨的意識，讓廣大機關黨員干部“牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一責任是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德”。三、對策建議(一)加強思想建黨切實解決忠誠問題一是把政治工作作為機關黨建的中心任務來抓。這種人一旦掌握權力，比一般的貪官污吏危害更大。我為黨建獻策征文機關是經(jīng)濟社會構成的關鍵“組件”，是全面從嚴治黨的重要陣地，在落實管黨治黨責任、加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強基層黨組織建設、落實好黨內(nèi)監(jiān)督制度等方面，起著重要風向標的表率、引領和示范作用。除有計劃地送院校培訓外，重點是搞好在職培訓。把落實制度的難點作為檢查指導的重點，確保黨的各項制度在基層落到實處。黨的各項組織制度，是規(guī)范基層黨支部建設的遵循和依據(jù)，具有很強的法規(guī)性。要依據(jù)《黨章》的要求、形勢的發(fā)展變化、任務實際和黨員的思想情況，突出抓好特色理論的學習教育，黨的基本知識教育，黨的路線、方針、政策教育，黨性黨風黨紀教育，先鋒隊意識教育和現(xiàn)實思想教育等 6 個方面的內(nèi)容。同時，要貫徹從嚴治黨的方針，對于那些工作標準不高、自身要求不嚴、模范作用不好，甚至理想信念動搖的黨員，除進行嚴肅批評教育外，還應采取必要的組織措施，切實保證黨員隊伍的純潔性、先進性。黨員隊伍的先進性，要在實踐中鍛煉、強化和檢驗。同時，要講究批評的藝術和方法，以增強批評的效果。每個支部成員要立黨為公，以對黨的事業(yè)高度負責的精神、對同志關心愛護的態(tài)度，積極開展黨內(nèi)思想斗爭。通過一系列的理論學習教育工作，提高全體黨員的政治素質，樹立堅定的政治信念、崇高的理想和全心全意為人民服務的思想。黨的領導主要是思想政治領導，思想政治領導是基層黨支部的首要職責和頭等大事。(四)強化問責機制，夯實主體責任牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的責任意識，把從嚴治黨貫穿到基層黨組織黨建工作的全過程。一是強化基層黨建工作的責任制。另一方面是采取“一對一”或“一對多”的交流方式定期開展談心活動，及時全面掌握黨員干部的思想動態(tài)，廣泛征集黨員群眾的整改意見和建議，匯總整理后提出整改意見，拉單列表明確整頓任務、整頓時限和整改措施。有的干部宗旨觀念不強、服務意識淡薄、利己思想嚴重，甚至違法違紀，影響了黨員在群眾心目中的形象。(四)抓管理教育偏弱部分基層黨組織黨管黨員的力度在一定程度上有所削弱，有的對黨員思想動態(tài)和個人情況掌握不夠，黨員之間平時交流少，不管不問，關心幫助不夠。強化基層黨組織的政治引領和服務群眾功能，更好地發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用，才能筑牢黨的執(zhí)政之基，進一步促進經(jīng)濟社會持續(xù)、健康、平穩(wěn)發(fā)展。公出，對于一個企業(yè)職工是一項必不可少的工作之一。對于企業(yè)的發(fā)展而言，一個人的思想和力量終究是有限的，集思廣益、群策群力是必不可少的基本因素。企業(yè)發(fā)展關系社會經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)職工的切身利益。安全生產(chǎn)要實施到實際當中。在營銷方面，我行在對已有客戶營銷網(wǎng)上銀行的同時，應該盡早介入學生群體，為他們提供優(yōu)質便捷的服務，獲得這類群體的信任，提前搶占市場，培養(yǎng)未來的優(yōu)質客戶。因此在校學生和學生家長這類群體應該作為我行營銷網(wǎng)上銀行的重點對象。建議以招商銀行網(wǎng)上銀行為例，推出大眾版?zhèn)€人網(wǎng)銀，脫離證書登陸模式，只需選擇輸入個人身份證號，銀行卡卡號，個人客戶號中任意一種，輸入查詢密碼，并由系統(tǒng)隨機發(fā)送到用戶手機上一組六位數(shù)字作為登陸的動態(tài)密碼。可以說業(yè)務已相當全面。網(wǎng)上銀行的出現(xiàn)不僅僅方便了客戶，我認為更為重要的是分流作用，除了現(xiàn)金存取業(yè)務以外，我行傳統(tǒng)服務項目都可以通過網(wǎng)上銀行完成，網(wǎng)上銀行的普及和有效使用，將極大緩解前臺柜員的工作強度，使他們有充裕的時間為客戶提供優(yōu)質，細心，周到的服務，可以釋放出更多的資源用于發(fā)展和維護優(yōu)質客戶。首先，我們的網(wǎng)銀是否安全，這是客戶最為關注的問題，這關系到客戶資金的安全；其次是我行提供的服務是否全面，只有全面的服務才能使客戶真正做到足不出戶，減少對網(wǎng)點的依賴；再次操作是否簡單方便，簡單的操作程序，才能滿足不同年齡段人群的需求。既能方便客戶，使他們更加認可我行的網(wǎng)銀服務，又能增加中間業(yè)務收入。我們應該脫離被動式營銷，主動尋找客戶資源，分析客戶在網(wǎng)上銀行方面的需求，挖掘潛在客戶。另外，在營業(yè)網(wǎng)點應在醒目位置放置網(wǎng)上銀行宣傳材料及收費標準清單，方便客戶對比。對此，根據(jù)我這么多年的工作經(jīng)驗，結合現(xiàn)階段公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，提出對安全生產(chǎn)的一些建議。班組長要絕對服從安全指導小組安排，善于總結安全經(jīng)驗，建立手簿日志，根據(jù)每個工程情況，編寫安全生產(chǎn)注意事項，要反復定期進行，碰到安全隱患要寫小紙條，實時傳達，不要過完就忘，不要走形式。企業(yè)計劃的實施與發(fā)展，最終都要落實到企業(yè)職工身上。完善休假制度。因此，出臺或者完善一個合理的公出制度是林業(yè)局當前形勢下的需要。(二)抓黨建能力欠缺部分基層黨組織工作缺乏主動性、預見性、針對性，自己想辦法、解難題、促進步的意識不強，對于黨建工作滿足于老辦法、老套路，教育學習過于空洞，沒有明確的目標和具體舉措。工作中不善于用新方法解決新問題，因循守舊，致使工作停滯不前。另一方面管理機制不配套，上級黨組織對不履行職責和存在這樣那樣問題的基層黨組織成員多是進行批評教