【正文】 子，我們能以黨性原則為準(zhǔn)繩，服從上級黨組織和上級部門的決定，認(rèn)真完成上級布置和安排的每一項工作，認(rèn)真完成各項目標(biāo)任務(wù)，還沒有出現(xiàn)未完成任務(wù)或目標(biāo)不達標(biāo)而被上級批評的事情，在工作上，我們經(jīng)常接受各級領(lǐng)導(dǎo)的檢查，各項工作均能受到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚。今年三月，為了進一步促進學(xué)校的發(fā)展，我們又修訂了《績效工資分配方案》《職稱評定方案》《崗位聘任方案》。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，制定了學(xué)?！都訌婞h風(fēng)廉政建設(shè)，懲治和預(yù)防腐敗體系方案》，認(rèn)真學(xué)習(xí)和堅持執(zhí)行，同進也定期組織學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，將黨風(fēng)廉政工作、反腐倡廉工作貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部的教育教學(xué)工作中、平時的生活作風(fēng)中。凡黨組織開展活動所需經(jīng)費均在公業(yè)務(wù)費中擠出進行保證，每年建黨節(jié)時都會組織黨員同志參加革命傳統(tǒng)教育。（一）黨組織的分類定級情況我們根據(jù)中組部《關(guān)于做好基層黨組織分類定級工作的指導(dǎo)意見》，嚴(yán)格按照“黨組織自評、黨員群眾評議、黨委評定”的方法，全面鋪開基層黨組織分類定級工作。（二）社會組織的建黨情況在教育局注冊的民辦學(xué)校和民辦幼兒園共70個，經(jīng)我們調(diào)查其中已建立黨組織的有2個單位，一個是齊鐵游泳館有2名黨員，黨支部設(shè)在哈爾濱鐵路文化體育事業(yè)管理所黨支部；另一單位是車輛廠幼兒園，有黨員6名，黨支部設(shè)在齊車物業(yè)公司。（三）常規(guī)工作方面我們本著圍繞努力辦好人民群眾滿意的教育為出發(fā)點，一是開展了 “黨員先鋒崗”活動。三．輿論宣傳方面各基層單位充分利用校園廣播、宣傳櫥窗、學(xué)校網(wǎng)站等陣地，進行了宣傳，并根據(jù)活動進展情況適時進行更新，教育黨委還將基層組織年建設(shè)推進情況報送到市教育局并在市局信息網(wǎng)上刊發(fā)。要把它抓好抓實，就必須保持對整個基層組織建設(shè)形勢的清醒認(rèn)識，必須堅持經(jīng)常抓，抓經(jīng)常；反復(fù)抓，抓反復(fù)；及時抓，抓及時。突出三個重點：一是后進黨支部整頓轉(zhuǎn)化，鄉(xiāng)黨委切實發(fā)揮抓基層組織建設(shè)的主角作用，由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭分包難點村，并選派得力工作組駐村整頓。兩個關(guān)鍵即發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟和提高鄉(xiāng)村干部素質(zhì)。一是抓思想，做到認(rèn)識上到位。四是抓督導(dǎo)，做到逐村指導(dǎo)驗收。今后我們將繼續(xù)把基層組織建設(shè)抓好、抓緊、抓實。支部班子平均年齡下降到54周歲，高中以上文化程度人員占39%，35歲以下支部人員33名，婦女黨員3名。為了真正實現(xiàn)黨員與群眾二者意愿的統(tǒng)一，在選舉過程中，鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照“兩推一選”的程序選齊配強支部班子。從而形成了一定的競爭優(yōu)勢，有利的促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。并通過開展批評和自我批評，進一步尋找差距，統(tǒng)一思想。并建立起黨建例會制度和防癱預(yù)警機制，對村街班子實行定期分析、動態(tài)管理，隨時掌握村街動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，從而有效解決了村街班子癱瘓問題。鄉(xiāng)村干部工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變；黨群、干群關(guān)系進一步改善，各項工作取得了新的進展。三是開展了領(lǐng)導(dǎo)“下基層、進課堂”活動。（二）重點工作方面在基層黨組織的分類定級中，我黨委向組織部上報了我們評為“好”的黨支部5個，其中29中學(xué)黨支部被推薦為優(yōu)秀黨支部進行候選。三是統(tǒng)籌推進，重點突出。XXX黨支部2012年5月第四篇：關(guān)于基層組織建設(shè)年工作報告鐵鋒區(qū)教育局黨委關(guān)于基層組織建設(shè)年工作落實情況的報告開展基層組織建設(shè)年，是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，教育局黨委按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的要求，在系統(tǒng)各黨組織中扎實推進黨組織建設(shè)工作，現(xiàn)就開展開展情況匯報如下：一、現(xiàn)階段工作開展情況區(qū)委召開在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年會議后，為貫徹落實會議精神，區(qū)教育局及時召開教育局機關(guān)全體、直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人和民辦幼兒園長、民辦學(xué)校校長參加的專題學(xué)習(xí)會議，傳達會議精神，并結(jié)合全區(qū)教育系統(tǒng)實際，就如何切實抓好在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年工作作了總體安排和部署。七、黨的基層組織活動陣地建設(shè)及黨風(fēng)廉政陣地建設(shè)情況學(xué)校是一特殊單位，黨政不分家。從近幾年，廣大教職工和廣大黨員干部關(guān)于“作風(fēng)建設(shè)”工作思想認(rèn)識到位，崗位職責(zé)明確，教育教學(xué)工作積極上進，每學(xué)期結(jié)束教職工都要撰寫教育教學(xué)工作和師德行風(fēng)工作反思意見，認(rèn)真查找問題，針對存在的不足制定切實有效的整改措施，認(rèn)真整改，階段總結(jié)。對于家長群眾所反映的事情、學(xué)生中發(fā)生的事情，不論大小，我們會及時、細(xì)心處理，確保家長和群眾滿意。三是積極開展先進黨員爭創(chuàng)活動及困難黨員幫扶活動。為了進一步規(guī)范學(xué)生上下學(xué)問題，減少途中安全隱患，解決群眾反映的其他問題，我校制定了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接訪制度、黨員干部聯(lián)系群眾制度、及時解決群眾訴求工作制度，還制定了 1接訪安排表和聯(lián)系群眾分工表，保證群眾性工和落到實處。一、支部基本情況我校黨支部現(xiàn)有黨員7名，配有支部書記一名、支部委員兩名。四、整改措施要迅速找準(zhǔn)問題和癥結(jié)，抓住關(guān)鍵，快速推進，快速解決，不拖不等，解決一項，銷號一項；要以“頑癥下猛藥”、“快刀斬亂麻”的態(tài)度和決心，克難攻堅，不退縮、不遷就、不盲從，堅持原則，敢于碰硬，做到該處理的就落實處理、該打擊的就堅決打擊。三、基本成效一是堅持思想整頓和組織整頓相結(jié)合的辦法，大力加強后進社區(qū)班子建設(shè)。其次抓好后備干部的培養(yǎng)。同時進一步健全黨組織“三會一課”制度，提高組織生活質(zhì)量，把經(jīng)常性講課、培訓(xùn)、座談、參觀等教育方式與開展創(chuàng)先爭優(yōu)等黨內(nèi)主題活動結(jié)合起來。三是建立完善各項長效機制，使在職黨員自覺接受社區(qū)黨組織的協(xié)調(diào)管理監(jiān)督，真正做到“黨員服務(wù)進社區(qū)，作用發(fā)揮進社區(qū)，監(jiān)督管理進社區(qū)”。三是發(fā)揮在職黨員在社區(qū)居住多年、熟悉民情且工作認(rèn)真熱情這一優(yōu)勢，因人而異，讓那些協(xié)調(diào)能力較強、敢于管事的黨員參與民事調(diào)解、治安防范、綜合治理等工作，在社區(qū)不同的崗位上大力開展各類便民利民服務(wù)，提升社區(qū)服務(wù)水平效果。要發(fā)揮社區(qū)干部的主觀能動性，切實加強社區(qū)居民教育管理。二是與轄區(qū)共建單位建立聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，推薦下崗職工、零就業(yè)家庭、弱勢群體就業(yè)。帶領(lǐng)和幫扶社區(qū)黨組織落實好整改提高、晉位升級工作任務(wù)，深化落實“四知四清四掌握”工作機制，全面推進社區(qū)“三化”建設(shè)。二是注重社區(qū)黨員群眾和廣大居民意見，打造特色社區(qū)，理清發(fā)展思路。四是建立《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點（社區(qū)）考核制度》，把社區(qū)建設(shè)、服務(wù)群眾能力和黨組織晉位升級情況納入聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)年終考核范疇。對警官所開展的村級工作，每月警官向村黨組織書記匯報分管工作，半年向村黨組織和村民代表做述職報告。（2）、社區(qū)不能協(xié)調(diào)好在職黨員，發(fā)揮好社區(qū)戰(zhàn)斗堡壘作用。在今后的工作中，我們將結(jié)合自身實際，抽時間參與社區(qū)組織的各類活動。群眾滿意度測評工作還沒開展。（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員兼任后進村第一書記制度落實情況按照組織部相關(guān)文件的要求，我鄉(xiāng)所有的后進村都有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員兼任后進村第一書記。未將后進村第一書記履行職責(zé)情況作為民主生活會剖析整改和黨建責(zé)任制專項述職的重點內(nèi)容。能夠緊緊圍繞后進村黨建工作“管理規(guī)范、運轉(zhuǎn)有序、推進有力、保障到位”的目標(biāo)格局，幫助后進村理清工作思路，明確整改方向。（2）、幫助后進村解決力所能及的發(fā)展難題，例如吐格曼貝西村組織渙散，在鄉(xiāng)村兩級換屆工作中，及時調(diào)整了班子。在后進村整改工作中，鄉(xiāng)黨委委員能夠明確職責(zé)、牢記宗旨，兼任后進村第一書記。（1）、黨委委員指導(dǎo)后進村黨建工作的力度不夠，整改方案不能得到有效落實。認(rèn)識到工作的不到位，鄉(xiāng)黨委將定期組織在職黨員就參與社區(qū)活動情況進行座談交流。警官兼任村領(lǐng)導(dǎo)工作臺賬還未建立，結(jié)合自查工作，鄉(xiāng)黨委協(xié)調(diào)派出所建立警官兼任村領(lǐng)導(dǎo)工作臺賬。（1）、鄉(xiāng)派出所要及時協(xié)調(diào)鄉(xiāng)政府，確保警官兼任村領(lǐng)導(dǎo)工作真正落到實處?？h委適時進行基層組織建設(shè)年專項考評，對考評排名靠后和問題突出的社區(qū)第一書記實行約談問責(zé)，限期整改。四是每月深入所兼任第一書記的社區(qū)開展實地調(diào)研活動，與居民群眾零距離接觸，面對面交流，為居民解惑解難，為縣委、政府決策提供依據(jù)。建立聯(lián)席會議機制，由“第一書記”牽頭，定期召集負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議，商議解決社區(qū)發(fā)展中遇到的問題。（三）存在的問題一是對社區(qū)居民管理教育方法不夠靈活，內(nèi)容不夠廣泛。另一方面要進一步打破條塊分割的傳統(tǒng)工作模式，努力形成以條為主、條塊結(jié)合的工作格局。二、基本成效：一是抓報