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教育局局長在20xx學年度開學典禮上的講話(存儲版)

2025-10-30 04:06上一頁面

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【正文】 要“光講不練”,更不能對人馬列主義,對己自由主義,踩“紅線”、碰“高壓線”的事,一點都不要想,一件都不要做,現(xiàn)在網(wǎng)絡發(fā)達,只要鼠標一點,你的問題就全世界知道,讓你躲無可躲、逃無可逃。(一)加強學習,身體力行作示范古語云:“其身正,不令而行”。在作風上,我以民主、公正、服務、負責為基本標準;在班子內,我講原則、講民主、講團結,做到分工明確,責權統(tǒng)一;大事講原則,小事講風格;大事說了做,小事做了說;不感情用事,不敷衍辦事,不越位攬事,不推諉難事。對此,我以建設團結、務實、高效、廉潔的班子為目標,以增強凝聚力、執(zhí)行力、免疫力為重點,努力用責任、效能和服務的思想理念去統(tǒng)一和提升大家的領導意識。12月,按統(tǒng)一制定的安全穩(wěn)定工作規(guī)范,對全縣各中小學的安全穩(wěn)定工作進行了檢查和目標考核。領導者的品質、能力和工作作風影響和代表這個部門的行風和形象,局領導應該是學校領導和教職工的表率,應該以良好的表現(xiàn)和貢獻為大家所擁戴,這是我為政立信的基本觀點。無論是人事安排、經(jīng)費管理、教育安全穩(wěn)定、學校危房改造、單位住地搬遷,還是涉及部門或個人利益問題,我不僅敢于堅持原則,而且做到了集體研究、民主決策,有效地防止了不正之風的侵擾。堅持實行黨組成員每月集體學習制度,重要事項黨組集體研究決策制度,各項經(jīng)費收支由局黨組集體研究審批制度,依法行政、廉潔自律制度,班子成員分工負責和工作匯報制度,既優(yōu)化了領導的職責行為,又強化了班子的集體職能,形成了班子動作協(xié)調規(guī)范的有效機制。通過專項治理和安全穩(wěn)定工作目標責任管理,逐步形成了安全穩(wěn)定工作的長效機制,確保了教育的安全與穩(wěn)定。通過學、查、評、建,端正了教風,增強了廣大教職工的職業(yè)責任和職業(yè)紀律,重塑了教師集體的良好形象。(四)改革創(chuàng)新,興利除弊增活力堅持優(yōu)化育人環(huán)境,創(chuàng)建文明校園。小學、初中在校學生達到168789人,全縣小學適齡兒童入學率、鞏固率、完成率分別達到了999%、998%、985%;初中學生的入學率、鞏固率、完成率分別達到了985%、981%、95%。10月14日,清理和接管了、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學的人、財、物、事,兩鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校人心穩(wěn)定、運轉正常、秩序井然。謝謝大家!。(七)遷建工程進展正常,移交工作順利完成為實現(xiàn)縣委、縣府明年6月整體遷址新政的工作目標,我們積極籌備?;I備并請縣委、縣府組織召開了全縣農(nóng)村教育、民辦教育工作會,出臺了《縣關于加強農(nóng)村教育工作的決定》和《縣關于大力發(fā)展民辦教育的決定》,為教育的改革與發(fā)展提供了具體的政策保障,各級各類教育協(xié)調發(fā)展。招生考試涉及教育的公正性和權威性。重點排查處理體罰或侮辱學生、向學生推銷商品或教輔資料、向學生亂收費、參與賭博、以及違法亂紀嚴重影響教育形象或給學校造成不穩(wěn)定因素的六個方面,實行師德考核一票否決,嚴肅查處群眾舉報的16起違紀案件。9月以來,在縣政府的統(tǒng)一指揮下,分三個階段對全縣中小學、幼兒園進行了安全隱患綜合治理,排除隱患共計206項。好班長的基本職責就是要帶出一個好班子、好隊伍。在工作上,我以務實、高效、創(chuàng)優(yōu)為目標,全年工作時間超過300天;所有工作都盡量做到目的明確、方法科學、效果顯著;大事、難事、新事要親自調研,集思廣益,所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行,用高質量和高效率做出示范。今年4月和11月,分別召開了全縣教育行風建設工作會和黨風廉政建設會,提出了整風創(chuàng)滿的安排意見和具體第五篇:教育局局長述職講話各位領導、同志們:大家好!今年,在縣委、縣府的正確領導和人大、政協(xié)的指導監(jiān)督下,我同班子成員一道,堅持以“xxxx”重要思想為指導,認真貫徹各項教育政策,勵精圖治舉改革創(chuàng)新之力,提質增效走內涵發(fā)展之路,確保了教育的安全穩(wěn)定,提高了教育質量,促進了教育健康發(fā)展。今年2月和6月,對學校及周邊食品衛(wèi)生狀況進行了徹底普查和整治,督辦整改,學校食品衛(wèi)生環(huán)境大為改善。我認為,班長的個人素質再好,如果不能帶出一個好班子,那么就不是好班長。在思想政治上,我以講政治、講大局、講紀律為基本準則,做到遵紀守法、政令暢通,保證各項教育工作實現(xiàn)上級要求的工作目標。讓我們以今天的會議為新的起點,振奮精神、加壓奮進,用百倍之努力、非常之干勁去奪取xx教育事業(yè)振興發(fā)展的新勝利。這里我特別提醒一下,在校園文化建設過程中,難免會涉及到一些大額支出,大家在規(guī)劃、支出過程中,必須嚴格按程序去實施,把握不準的或者不懂的就要虛心請教,千萬不要不懂裝懂、懵懵懂懂,結果踩了不該踩的線,犯了不該犯的錯。要定期和不定期在全市開展師德師風大排查,對違反制度“踩紅線”、“闖雷區(qū)”的,做到零容忍,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,對頂風違紀、明改暗不改的,要加大處理力度,實行“一案雙查”,既要追究當事人責任,也要追究相關領導責任,形成強大震懾,防止失之于寬,失之于軟。我們要按照總書記“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的好教師要求,把社會主義核心價值觀融入師德教育體系,將師德建設與依法治教有機結合起來,出重拳、出實招、求實效,大力提升師德師風水平,打造師德高尚校園,塑造教育良好形象。教育要出成績,要發(fā)展,關鍵在教師。這也不是偶然事件,說到底還是我們的個別校長、書記們精細管理的意識不強、干好工作的動力不足、抓落實的態(tài)度不堅決,把學校發(fā)展當成自己的事業(yè)來經(jīng)營的責任感和辦人民滿意教育的使命感還需加強。這里我再提醒一下有校建項目的學校,不能將校舍建設與文化建設剝離開來,搞“兩張皮”、“先后事”,而是要把校舍建設和文化建設統(tǒng)籌起來,同步推進,校舍建好了,相應的文化也起來了。現(xiàn)在很多學校都裝點了一些文化內容,但很零散,為什么?就是因為沒有一個突出主題,就像散亂的珍珠,沒有線串起來,始終形成不了漂亮的珍珠項鏈。這些年來,我們一直強調,文化是學校的立校之本、辦學之魂,也是教育改革創(chuàng)新的源動力,且不遺余力地倡導和推進校園文化建設。二、文化不興何談發(fā)展,要常懷“人造環(huán)境,環(huán)境育人”的卓遠見識,著力打造文化魅力校園。校園安全工作是一項實打實、硬碰硬的工作,同志們不僅要心中有責、心中有數(shù),更要心中有策。一是要心中有責。今天,我想對前面提到過的一些工作再次強調,之所以重復,是因為重要。所以,今天的會議不僅是安排工作、收心鼓勁的會議,而且還是吹響號角、攻堅破難的動員會議。以上三句話是孔子所說的三句名言,孔子說過的名言有很多,比如,他說,人而無信,不知其可也,告訴我們做人要講信用;父母在,不遠游,游必有方,告訴我們要孝敬父母;溫故而知新,敏而好學,不恥下問,告訴我們要虛心向他人學習。第二句:已所不欲,勿施于人。同時衷心祝愿全校師生在新的一個學年里學習進步,工作順利,身心健康、萬事如意!剛才,我們舉行了一個簡單的孔子銅像揭幕儀式,從此,在我們的校園,將有一位智者、與我們相伴。特別是近幾年,一中在開展 “一評三考”活動中,以不斷創(chuàng)新,勇于
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