【正文】 第一位，必須把大公無(wú)私、公道正派作為一項(xiàng)重要的黨性原則，在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中時(shí)時(shí)處處做人民利益的堅(jiān)定維護(hù)者。作為組工干部，必須用更高的尺度要求自己，培養(yǎng)和樹(shù)立公道正派的思想作風(fēng)，成為堅(jiān)持公道正派的表率。在中組部，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)黨性，最重要的是要做到兩點(diǎn)：一要政治堅(jiān)定。因此，在我們的工作特別是干部工作中能否堅(jiān)持公道正派，已不再是個(gè)人的問(wèn)題，而是政治責(zé)任，是政治紀(jì)律，是我們必須要做到的。我們黨要求干部要靠得住，有本事，德才兼?zhèn)洌谝晃坏氖堑?。到組織部門工作那到底是為什么呢？答案只有一個(gè)，就是黨的事業(yè)的需要?！焙\濤同志講，“組織工作有著自身的特點(diǎn)和規(guī)律，是政策性和業(yè) 務(wù)性都很強(qiáng)的一門專業(yè)。信息時(shí)代已經(jīng)到來(lái)，知識(shí)經(jīng)濟(jì)蓬勃興起，現(xiàn)代科技突飛猛進(jìn)，各種理論和知識(shí)層出不窮，組工干部知識(shí)面要寬，要有一定的理論素養(yǎng)和理論功底。要學(xué)習(xí)哲學(xué)，學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義，掌握用辯證的、歷史的觀點(diǎn)來(lái)認(rèn)識(shí)、分析和解決 問(wèn)題的科學(xué)方法，打牢堅(jiān)持公道正派的思想基礎(chǔ)。實(shí)踐出真知，要在工作中學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)推動(dòng)工作?？傊箤W(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣，成 為一種自覺(jué)的生存狀態(tài)。在今年4月14日秦皇島市委組織部機(jī)關(guān)大會(huì)上，馬部長(zhǎng)提出，要切實(shí)提高組工干 部的綜合素質(zhì)和工作能力。三要提高化解矛盾的能力。個(gè)別同志工作粗枝大葉，丟三落四，甚至在重要文件的起草、校對(duì)過(guò)程中還出差 錯(cuò)。這次活動(dòng)要取得實(shí)效，就必須在深層次上有觸動(dòng)，必須在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上動(dòng)實(shí)招、求實(shí)效。要增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)，抓機(jī)遇推進(jìn)工作。大家都 到中央黨校進(jìn)行了培訓(xùn)，回來(lái)后思考了什么問(wèn)題？隨著開(kāi)放程度的增加，組織工作面臨更加復(fù)雜局面。我們只要認(rèn)真調(diào)查幾個(gè)基層單位的情況，對(duì)全局性的問(wèn)題也就有了一個(gè)深刻地 認(rèn)識(shí)了。馬部長(zhǎng)曾說(shuō)：“做一項(xiàng)工作，本來(lái)辦到 十分就可以，但辦到十二分，這里就有創(chuàng)新。只有對(duì)工作永遠(yuǎn)不滿足，才會(huì)有改 進(jìn)的要求，才會(huì)產(chǎn)生創(chuàng)新的動(dòng)力。俗話說(shuō)“拿人手短，吃人嘴軟 ”，收了人家的好處，吃了人家的請(qǐng)，即使不說(shuō)感激，心里也難免覺(jué)得欠了情，在干部 選拔任用時(shí)，評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)就必然會(huì)或多或少地受到影響。對(duì)于一些苗頭性的問(wèn)題要早打招呼，早提醒；對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的同志，要及時(shí)進(jìn)行嚴(yán) 肅批評(píng)，幫助改正；對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重、經(jīng)教育后仍不悔改的，要堅(jiān)決調(diào)離組織部門。繼續(xù)堅(jiān)持好《機(jī)關(guān)首問(wèn)責(zé)任人 制度》，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，還是群眾來(lái)訪的事情，落實(shí)要快，效率要高，反饋要及 時(shí)，不得拖延，更不能推諉。要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán) 格要求自己。不能只低頭拉車，不抬頭看路，更不能得過(guò)且過(guò)、唯唯諾諾。工作中遇 到問(wèn)題要多思考、多研究，多問(wèn)幾個(gè)為什么；遇到矛盾不回避，要認(rèn)真分析，分清主次 矛盾，及時(shí)拿出解決方案，主動(dòng)尋求解決辦法?！彼笸ㄟ^(guò)調(diào)查研究掌握全局情況，同時(shí)也掌握各種典型事例。二要帶頭查找問(wèn)題。組織工作的定位是圍繞發(fā)展，服務(wù)大 局，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。從整體情況看，我們還存在工作創(chuàng)新不足的實(shí)際情況，我們組工干部規(guī)矩有余，習(xí)慣于因循守舊，按常規(guī)辦 事，缺乏闖勁，活力不足，與開(kāi)拓創(chuàng)新的目標(biāo)要求還有很遠(yuǎn)的距離。在這次樹(shù)組工干部形 象活動(dòng)中，大家要認(rèn)真對(duì)照這些具體要求，查找自己在哪些方面還存在差距，要確定努 力方向，拿出實(shí)際行動(dòng)，切實(shí)提高自身能力。沒(méi)有溝通，就沒(méi)有團(tuán)結(jié)，就沒(méi)有戰(zhàn)斗力。在市委黨?！甏杭景嚅_(kāi)學(xué)典禮上，宋書記要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要具備五種能力，即科學(xué)判斷形勢(shì)的能力、駕馭 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、面對(duì)復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力、總攬全局的能力，除這五種 能力外，宋書記還特意強(qiáng)調(diào)，要加一條，就是學(xué)習(xí)的能力。另外，還要虛心向我們的工作對(duì)象和周圍的同志學(xué)習(xí)。我們?cè)谧⒅貍鹘y(tǒng)學(xué)習(xí)方法的同 時(shí)，特別要倡導(dǎo)在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，首先是加強(qiáng)政治理 論的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，時(shí)刻保持政治上的清醒和 理論上的成熟。其次，要有相當(dāng)?shù)睦?論功底和理論水平。古代有“千里馬常有，而伯樂(lè)不常有”，“人不易知，知人不易”，“智莫難于知人”等說(shuō)法，是說(shuō)正確識(shí)人的不易。作為一名黨員、一名黨的干部，特別是作為一名組工干部，關(guān)鍵就是要不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。二要加強(qiáng)思想修養(yǎng)，樹(shù)立高尚的道德情操。俗話說(shuō)，打鐵還得自身硬。堅(jiān)持公道正派，是組織 部門的工作性質(zhì)和職責(zé)決定的，它既是組工干部職業(yè)道德的核心和關(guān)鍵，也是一項(xiàng)嚴(yán)格的政治紀(jì)律。公道正派是做一個(gè)好人的基本品質(zhì)，更是共產(chǎn)黨員特別是 組工干部必備的思想境界和思想作風(fēng)。黨章對(duì) 黨員必須履行的義務(wù)也規(guī)定，“堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)?！焙\濤同志還指出：“公道正派，廉潔清正，嚴(yán)于律己，率先垂范，是每個(gè)組織工作干部必須恪守的職業(yè)道德，也是提高自身素質(zhì)的基本要求。這次活動(dòng)的目的很明確，就是通過(guò)活動(dòng)把組織部門建成學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的表率部門。市委各工委、幾大企業(yè)和院 ?！皹?shù)組工干部形象”活動(dòng)也正在有序推進(jìn)。大家要按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行思考，保證學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容能及時(shí)地消化吸收。希望大家要以良好的精神狀態(tài)，投入到這次培訓(xùn)中來(lái)。首先要堅(jiān)持觀念創(chuàng)新，克服因循守舊，等待觀望等思想，保持奮發(fā)向上，開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，培養(yǎng)較強(qiáng)的研究、解決新問(wèn)題的能力。這次集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)著眼于廣大組工干部的思想認(rèn)識(shí)和理想信念的教育和塑造，從正面激勵(lì)和反面警示這兩個(gè)方面入手，弘揚(yáng)正氣，防微杜漸，使大家進(jìn)一步深刻理解組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)的深刻內(nèi)涵，強(qiáng)化公道正派的理念，不斷增強(qiáng)拒腐防變的能力和自覺(jué)性。其次要公道正派地用人。因此，在安排這期培訓(xùn)的時(shí)候，我們就非常有針對(duì)性地考慮了以上兩個(gè)方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)，在接下去的三天時(shí)間里，市委組織部的幾位部長(zhǎng)和有關(guān)同志將為大家作業(yè)務(wù)專題講座，因此，對(duì)于大家來(lái)講，這次學(xué)習(xí)是更新知識(shí)、熟悉業(yè)務(wù)的絕佳機(jī)會(huì)，希望通過(guò)這次培訓(xùn)活動(dòng)，達(dá)到增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高工作水平的目的。但是，在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識(shí)到溫嶺與全國(guó)其他先進(jìn)縣市之間的差距。加強(qiáng)組工干部教育培訓(xùn)，是新時(shí)期加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，一定要集中精力靜心學(xué)習(xí)，潛心鉆研，虛心聽(tīng)課，認(rèn)真做筆記，力求多學(xué)一點(diǎn)，學(xué)深一點(diǎn)。要嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。比如在如何加強(qiáng)我市非公企業(yè)黨建工作、如何實(shí)施黨管人才戰(zhàn)略、如何保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)等方面，要進(jìn)行積極的嘗試和探索，形成具有普遍意義的經(jīng)驗(yàn)或模式，不斷擴(kuò)大我市黨建工作的影響力，應(yīng)該說(shuō)這也是我們溫嶺黨建工作的優(yōu)勢(shì)所在。要加強(qiáng)修養(yǎng)，堅(jiān)持操守，在各種誘惑而前不為所動(dòng)；要增強(qiáng)黨性，堅(jiān)持原則，在不正之風(fēng)襲來(lái)時(shí)堅(jiān)決抵制；要任人唯賢，堅(jiān)持真理，用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人；要?jiǎng)傉话?，廉潔自律，在思想上筑起防腐拒變的?jiān)固防線。二、要以組工干部集中教育活動(dòng)為契機(jī)，全面加強(qiáng)組工干部自身建設(shè)最近一段時(shí)間，中央和省委相繼在組織系統(tǒng)開(kāi)展了“樹(shù)組工干部形象”和“激勵(lì)警示教育”等一系列集中教育活動(dòng)，開(kāi)展這些活動(dòng)，是組織部門深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)自身建設(shè)的重大舉措，全市廣大組工干部要以此為契機(jī)，全面提高自身素質(zhì)，推進(jìn)各項(xiàng)教育活動(dòng)深入持久地開(kāi)展。而要縮小這種差距，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，必須要有一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。黨的十六屆四中全會(huì)提出了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的總體目標(biāo)是，通過(guò)全黨共同努力，使黨始終成為立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政黨，成為科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的執(zhí)政黨，成為求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的執(zhí)政黨，歸根到底成為始終做到“三個(gè)代表”，永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性、經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗(yàn)的馬克思列寧主義執(zhí)政黨。最后，祝愿大家通過(guò)這次培訓(xùn)，能夠在學(xué)習(xí)上有進(jìn)步、思想上有提高、工作上有促進(jìn)。第三、要嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。我們面對(duì)組織工作面臨的新形勢(shì)和新要求，面對(duì)“知識(shí)恐慌”、“生存危機(jī)”，唯一的選擇就是學(xué)習(xí)，應(yīng)該而且必須樹(shù)立強(qiáng)烈的憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，不斷激發(fā)自己學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。由于種種客觀原因，目前組工干部普遍存在工作忙、培訓(xùn)少的情況，我們必須正確認(rèn)識(shí)并著力改變這種狀況，樹(shù)立組工干部培訓(xùn)教育新觀念，緊緊抓住加強(qiáng)和改進(jìn)組工干部隊(duì)伍的教育培訓(xùn)工作這根弦不放。曾慶紅同志強(qiáng)調(diào)，組工干部要在不斷提高知人善任的能力、整合組織資源的能力、抵制和糾正用人上不正之風(fēng)的能力上狠下功夫。因此，加強(qiáng)對(duì)組工干部的培養(yǎng)教育，建設(shè)一支高素質(zhì)的組工干部隊(duì)伍，才能真正承擔(dān)起為ＸＸ的現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)謀人選人的歷史重任，推進(jìn)ＸＸ經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展。因此，能不能抓好這兩大建設(shè)，關(guān)鍵在于是否有一支高素質(zhì)的組工干部隊(duì)伍。舉辦這個(gè)培訓(xùn)班，是我們學(xué)習(xí)貫徹《干部教育條例》、落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部任務(wù)的重要步驟，也是加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)和組工干部隊(duì)伍能力建設(shè)的具體措施，同時(shí)，也是為進(jìn)一步做好基層黨委集中換屆，全面推進(jìn)全市組織工作提供組織保證的重要舉措。在今年的全縣組織工作會(huì)議上，吉書記指出組織工作要為?加快孟津崛起、爭(zhēng)進(jìn)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣?和?爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?活動(dòng)，培養(yǎng)建設(shè)一流的工作團(tuán)隊(duì)。黨的十七屆四中全會(huì)提出要以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，這是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全黨各項(xiàng)工作的主題，這就要求組織工作要根據(jù)這個(gè)主題來(lái)謀劃，圍繞這個(gè)主題來(lái)開(kāi)展，對(duì)照這個(gè)主題來(lái)衡量，要求組織工作要以服務(wù)中心，推進(jìn)改革，發(fā)展民主，加強(qiáng)基層組織為重點(diǎn)，建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍，積極推進(jìn)黨內(nèi)民主，深化干部人事制度改革，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要求組織部門和組工干部要采取措施，教育引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，堅(jiān)持講政治、講黨性、講大局，忠實(shí)執(zhí)行黨的群眾路線，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，大力發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，在和諧社會(huì)建設(shè)和全面小康社會(huì)建設(shè)進(jìn)程中發(fā)揮先鋒模范作用。舉辦這次組工干部培訓(xùn)班，是我縣組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神的重要舉措，是加強(qiáng)全縣組工干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，也是做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全縣組織工作的必需課程。去年11月20日—23日，我參加了中組部舉辦的全國(guó)第7期組織部長(zhǎng)培訓(xùn)班。去年以來(lái)，新一屆縣委、縣政府提出了?加快孟津崛起，爭(zhēng)進(jìn)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣?的奮斗目標(biāo)和實(shí)施?1+5?戰(zhàn)略、?四大舉措?的工作思路，經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐，證明是符合孟津發(fā)展實(shí)際的，也已經(jīng)得到了全縣人民的認(rèn)可。一、站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)組工干部培訓(xùn)的重要性和緊迫性這次培訓(xùn)班的規(guī)模比較大，參訓(xùn)對(duì)象有各縣市區(qū)組織部正副部長(zhǎng)，有市直單位政工人事干部，有市委組織部全體干部，還有中省在宜單位從事組織人事工作的同志，共200多位同志參加培訓(xùn)。展望“十一五”，ＸＸ將步入一個(gè)最佳發(fā)展機(jī)遇期，與此同時(shí)，我們也面臨著一些實(shí)際困難和強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)壓力。但從目前來(lái)看，一方面，黨建工作中不斷出現(xiàn)新情況和新問(wèn)題，而有的組工干部缺乏解決問(wèn)題的新思路和新本領(lǐng)，出現(xiàn)了比較嚴(yán)重的“知識(shí)透支”現(xiàn)象。理論武裝是提高組工干部能力素質(zhì)的根本前提。勤于思考學(xué)方法，不斷提高爭(zhēng)做學(xué)