【正文】 量、督查、協(xié)調(diào)，確保醫(yī)院護理工作的正常開展5．主要職能：⑴ 負責醫(yī)院的護理工作，擬定護理工作計劃，并組織實施、檢查、總結(jié)。門診部1．部門名稱：門診部 2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬崗位：門診服務(wù)咨詢臺、各臨床科室門診醫(yī)師、護理人員4．部門本職：醫(yī)院門診部的行政管理和醫(yī)院醫(yī)保工作 5．主要職能：⑴ 貫徹執(zhí)行院領(lǐng)導對門診工作的指示，組織制定門診部工作計劃并經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。⑺ 領(lǐng)導所屬人員的業(yè)務(wù)訓練，妥善安排進修，實習工作。⑵ 負責醫(yī)院感染管理的日常工作，擬定醫(yī)院感染管理計劃，監(jiān)督全院有關(guān)醫(yī)院感染規(guī)章制度實施，協(xié)調(diào)各科室間醫(yī)院感染工作，定期向醫(yī)院感染委員會匯報本院醫(yī)院感染監(jiān)測和控制情況。保衛(wèi)科1．部門名稱：保衛(wèi)科 2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬崗位：門衛(wèi)、護院隊、太平間、消防設(shè)施 4．部門本職：維護醫(yī)院非醫(yī)療、護理安全保衛(wèi)工作。⑵ 深入科室了解、檢查醫(yī)療器械的需要、使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)情況、及時處理。⑵ 制定信息科各項管理制度，并監(jiān)督各項管理制度的落實。藥劑科1．部門名稱：藥劑科2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬崗位：門診藥房、中心藥房、西藥庫、中藥房、中藥庫。⑺ 牢固樹立以病人為中心，面向臨床的服務(wù)意識。⑷ 按月做好各項數(shù)量、任務(wù)指標的統(tǒng)計報表，并督促檢查、核實各項指標完成情況。⑸ 經(jīng)常以各種不同的形式組織本部門的各級各類藥學技術(shù)人員，學習和掌握專業(yè)技術(shù)知識與技能，提高全體人員的技術(shù)和服務(wù)水平。⑻ 完成院領(lǐng)導交辦的其他工作。⑺ 定期對醫(yī)院大型醫(yī)療設(shè)備進行使用成本效益分析報告。設(shè)備科1．部門名稱：設(shè)備科 2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬崗位：維修室、器械倉庫4．部門本職：醫(yī)院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料的采供管理、維修與保養(yǎng)。6．兼管職能：⑴ 監(jiān)督檢查腸道門診按時開診及醫(yī)院疫報建卡工作。預(yù)防保健科1．部門名稱：預(yù)防保健科 2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬崗位：兒保門診、院內(nèi)感染、計劃生育、放射防護、職工保健4．部門本職：醫(yī)院職工及地段、婦幼健康、預(yù)防保健、醫(yī)院內(nèi)感染監(jiān)測、病員健康宣教等相關(guān)工作。⑹ 定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)技術(shù)掛號信規(guī)程。⑺ 配合科教、人事部門抓好護理人員的在職學習和技術(shù)培訓計劃的落實、考核以及護士（師）的教學、實習任務(wù)，采取全院大課、科內(nèi)小課、送出進修、短期培訓、示教查房、參觀學習、學歷再教育等多種形式提高護理人員的技術(shù)素質(zhì)。醫(yī)務(wù)科1．部門名稱：醫(yī)務(wù)科2．直接領(lǐng)導：分管院長3．下屬部門：臨床、醫(yī)技科室醫(yī)師、病案、統(tǒng)計室4．部門本職：具體實施醫(yī)院醫(yī)療管理、質(zhì)量協(xié)調(diào)、糾紛處理工作5．主要職能：⑴ 擬定醫(yī)院醫(yī)療工作計劃及起草醫(yī)療工作的有關(guān)文件； ⑵ 根據(jù)國家頒發(fā)的有關(guān)規(guī)律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)操作規(guī)程及常規(guī)，結(jié)合醫(yī)院實際，組織全院醫(yī)療人員認真貫徹執(zhí)行,定期檢查，采取措施，提高質(zhì)量，積極防范醫(yī)療事故和差錯的發(fā)生；⑶ 經(jīng)常深入科室了解和掌握情況、調(diào)查、收集、整理各醫(yī)療科室的醫(yī)療工作信息，并及時上傳下達，檢查分析各科室醫(yī)療工作質(zhì)量，協(xié)調(diào)好各業(yè)務(wù)科室的工作，保證全院醫(yī)療工作的正常運行；⑷ 負責醫(yī)療工作的內(nèi)外聯(lián)系，承辦來往公文，處理日常醫(yī)療事務(wù)，協(xié)調(diào)各科醫(yī)生的排班；⑸ 負責組織院內(nèi)危、急、重病人的搶救工作，組織完成上級下達的臨時性醫(yī)療任務(wù)，負責處理院外用全院性會診、轉(zhuǎn)診等工作；⑹ 負責處理與醫(yī)療工作有關(guān)的來信來訪,向領(lǐng)導提出處理意見；⑺ 配合科教科做好醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，協(xié)助人事科做好衛(wèi)技人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。發(fā)展壯大團組織工作。⑷ 遵循醫(yī)院全局利益和職工具體利益一致的原則，開展工會工作和處理有關(guān)問題。⑸ 負責督促檢查醫(yī)院的清潔衛(wèi)生和綠化環(huán)境工作。⑺ 負責組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。⑻ 深入基層、聯(lián)系群眾、調(diào)查研究、解決存在的實際問題。黨委書記室1．部門名稱： 黨委書記室 2．直接領(lǐng)導：市衛(wèi)生局黨委3．部門本職：認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策和醫(yī)院黨委的各項決議，領(lǐng)導制定并組織實施，定期檢查、總結(jié)醫(yī)院黨務(wù)工作計劃。⑺ 教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德。第五篇：醫(yī)院各部門職能院長室1．部門名稱：院長室 2．直接領(lǐng)導：衛(wèi)生局3．部門職責：依據(jù)“醫(yī)療機構(gòu)管理條例”和黨的方針政策全面領(lǐng)導醫(yī)院的工作，加強管理，提高質(zhì)量，促進發(fā)展。七、財務(wù)部：嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)、稅務(wù)政策、法規(guī)和公司各項管理制度，保證會計工作依法進行。負責做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，經(jīng)常走訪用戶，及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽。做好對原、輔料保管和統(tǒng)計工作，配合各部門生產(chǎn)需要。三、質(zhì)量管理部：按照生產(chǎn)計劃對生產(chǎn)過程加以監(jiān)控，嚴格控制各類產(chǎn)品的生產(chǎn)進度與質(zhì)量。負責公司日常管理工作。營造企業(yè)價值觀。負責辦公設(shè)備的采購及設(shè)備日常維護和保養(yǎng)工作。負責公司月度、季度、的績效考核收集整理工作。執(zhí)行國家人力資源、勞動政策、法規(guī)和公司各項管理制度。負責公司財務(wù)會計工作。負責第一設(shè)計室項目的招、投標管理工作，負責項目招投標報名、商務(wù)標文件制作、密封、投標文件提交、開標；負責組織相關(guān)人員參加前期踏勘、現(xiàn)場答疑等。協(xié)助人力資源部做好培訓與人才培養(yǎng)工作。負責公司技術(shù)工作的指導、協(xié)調(diào)、匯報、審查和總結(jié)工作。負責“公司質(zhì)量管理領(lǐng)導小組”的日常工作,質(zhì)量管理小組由分管領(lǐng)導、專業(yè)主管、顧問總工及技術(shù)部組成。產(chǎn)品售后文檔完善：負責產(chǎn)品售后文檔的完善和更新，包括產(chǎn)品使用手冊、實施手冊等；負責對產(chǎn)品使用過程中經(jīng)常出錯的設(shè)置和操作進行文檔整理和積累，提高售后工作的效率。處理與追蹤質(zhì)量異常事件?？刂粕a(chǎn)成本，管理與控制用料。1制定和修改技術(shù)規(guī)程，編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)營工作的正常進行。研究銷售人員的需求，培訓銷售人員的營銷技能，充分調(diào)動其積極性。負責統(tǒng)籌培訓的組織工作。二、審計部：負責公司的內(nèi)審工作，為管理層提供決策支持；建立與完善公司的內(nèi)部審計制度與流程；執(zhí)行二級公司的審計工作與財務(wù)監(jiān)督；協(xié)助金融財務(wù)部貫徹落實各項財務(wù)管理制度。嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)、稅務(wù)政策、法規(guī)和公司各項管理制度，保證會計工作依法進行。各類宣傳海報、宣傳單、logo設(shè)計與制作。定期召開易班工作會議，并向指導老師匯報工作。提煉、總結(jié)易班建設(shè)工作經(jīng)驗與技術(shù)、方法，并進行人員培訓與培養(yǎng)。微信上日常新聞編輯與排版其他事務(wù)