【正文】 的內(nèi)容之一。二、安全教育的形式和內(nèi)容：安全教育的主要形式有：新職工進廠時的“三級”安全教育、日常安全教育、特殊工種作業(yè)人員的持證上崗教育和復(fù)訓教育、職工變換工種崗位時的轉(zhuǎn)崗教育、職工休假復(fù)工時的復(fù)工教育、中層以上干部的安全意識教育、班組長的安技知識教育和全員的安全教育等八種。由班組長組織教育，教育時間不少于24學時，教育內(nèi)容應(yīng)包括：崗位安全技術(shù)規(guī)程、操作規(guī)定、安全職責、施工過程控制；崗位的安全裝置、工具、個人防護用品的正確使用和維護保養(yǎng)方法；設(shè)備性能、物料特性、注意事項、應(yīng)急措施等三方面。變換工種教育應(yīng)做好登記、建檔工作，教育內(nèi)容、成績應(yīng)填寫在《安全作業(yè)證》上，并報有關(guān)部門作為核發(fā)新工種勞保用品、保健津貼的依據(jù)。班組長安全教育。四、每季度對有關(guān)人員進行一次工作考核，獎罰分明，以推動安全工作的順利開展。2）行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。安全教育培訓使用公司統(tǒng)一教材（教育光盤、試卷）。二表彰和獎勵公司每年召開一次安全生產(chǎn)表障大會，對安全生產(chǎn)管理先進集體和先進個人進行表彰。二、值班人員組成領(lǐng)導(dǎo)值班：由當日值班領(lǐng)導(dǎo)帶班，成員有安全科及有關(guān)人員組成。五、值班責任值班人員責任：（1）辦公室值班負責公司機關(guān)外務(wù)接待、接傳電話、大樓值班等事務(wù)；（2）安全科值班負責全公司安全生產(chǎn)、事故、險情的信息傳遞與組織搶救，安排救護車隨時待命；（3）財務(wù)部值班負責本部安全；（4）值班駕駛?cè)藛T負責本車安全生產(chǎn)。（三）對于上級部門在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，按照《事故隱患整改通知書》要求，落實整改責任人，對事故隱患進行認真整改，并于規(guī)定的時限內(nèi)，以書面形式向上級部門報告整改情況。對整改工作不力，措施不到位，未能達到安全整改要求的給予通報批評，記入安全生產(chǎn)目標管理責任制考核檔案。參與重大事故現(xiàn)場搶救處理工作，做到指揮有方、措施得力，將事故損失控制在最低范圍內(nèi)。杜絕重大責任死亡、翻車、燒車行車責任事故。二、事故發(fā)生后，要及時采取措施，盡量減少和消除事故危害和影響，防止事故擴大。二、責任單位安全員是公司安全事故數(shù)據(jù)資料的收集匯總統(tǒng)計分析的承辦人，并負責定期安全生產(chǎn)辦公室報告事故的統(tǒng)計情況。參加培訓的職工必須做好記錄，不得遲到、早退或曠課，培訓期間按正常考勤。二、特種工作人員，電工、電氣焊工、架子工、起重機操作工、機動車輛駕駛員等，除進行三級教育外必須經(jīng)上級主管部門進行安全技術(shù)培訓，經(jīng)理論、實踐考試合格，由上級部門發(fā)給特種作業(yè)操作證，方可獨立上崗。第五篇：安全生產(chǎn)教育制度安全生產(chǎn)教育制度安全生產(chǎn)教育是向全體職工灌輸安全生產(chǎn)的重要意義和安全技術(shù)知識的一項工作，建立定期的安全教育制度，使職工充分認識到安全事故的危害性，通過安全生產(chǎn)教育使廣大職工掌握安全技術(shù)知識和安全操作技能，運用科學知識自覺遵守各項安全管理制度，掌握預(yù)防事故的知識和技能，促進安全生產(chǎn)的順利進行，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工有十分重要的意義。每季度都要進行2小時以上的安全生產(chǎn)知識培訓。事故統(tǒng)計報告制度為及時掌握安全事故的發(fā)生情況，更好地分析安全管理現(xiàn)狀和發(fā)展形勢，并采取針對性措施，加強安全管理工作，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定及有關(guān)加強有關(guān)加強安全管理工作的要求，公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組決定實行《安全事故統(tǒng)計報告制度》。警告；嚴重警告；撤消職務(wù)調(diào)離崗位；開除留用；除名。負責編制全公司車輛二維檢測臺帳，并督促實施。組織公司安全生產(chǎn)綜合檢查，督促各生產(chǎn)部門每日車輛例保修理及每月車輛同安全部件檢查，對查出的問題，要求相關(guān)部門限期整改。三、檔案管理建立健全事故隱患檔案，完善管理制度，做到專人負責，專人管理，及時準確，檔案完整，長期保存。短時間內(nèi)無法整改的，必須由安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(dǎo)負責，組織人員限期整改到位。（4）值班人員在值班時，如遇到較大安全隱患時，必須及時向當日值班領(lǐng)導(dǎo)匯報，并將人員進行撤離。2 對事故責任者的行政處分 1）警告； 2）記過； 3）記在過； 4）降職； 5）撤職；安全生產(chǎn)值班制度為強化安全管理工作，嚴格現(xiàn)時任的有效落實，預(yù)防出現(xiàn)安隱患，能在極短的時間內(nèi)進行解決，特制訂本安全生產(chǎn)值班制度。安全生產(chǎn)獎懲制度 為全面貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，強化全員安全責任落實，實面安全生產(chǎn)過程控制，保障本公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行，適應(yīng)公司戰(zhàn)略民展需要，制定本制度。如：安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產(chǎn)學習班、看錄像、圖片展等形式，力求生動活潑。3）專業(yè)安全技術(shù)知識。二、加強對駕駛員的安全三級教育，認真落實學習安全法律、法規(guī)、標準和安全操作規(guī)程，提高駕駛員的安全意識。中層以上干部在任職期間，必須經(jīng)過資質(zhì)部門的安全教育和培訓，并取得相應(yīng)的資質(zhì)證書，做到持證上崗。教育由項目部生產(chǎn)經(jīng)理、安全員負責組織，各工種施工班組實施教育。教育時間不少于36學時，教育內(nèi)容應(yīng)包括：a、安全管理概況及規(guī)定、安全生產(chǎn)責任制、安全管理目標、施工組織設(shè)計及專項工程安全施工組織設(shè)計、安全檢查制度、分部分項安全技術(shù)交底制度、特殊工種管理制度、安全教育制度、工傷事故管理制度、隱患排查及及事故應(yīng)急預(yù)案制度、安全標志管理制度、文明施工管理制度；b、各管理崗位崗位責任與制度；c、施工作業(yè)面、臨時用電、基槽開挖、臨邊防護、高處作業(yè)、施工機械、塔吊等安全措施及預(yù)防辦法；d、歷年來建筑工程發(fā)生過的事故案例及經(jīng)驗教訓；e、各種消防器具和防護用品的正確使用等五方面。1記錄《安全培訓簽到表》 《安全教育培訓記錄》 《安全三級教育卡》《月度安全教育培訓實施匯總表》1附件 培訓計劃表第二篇：安全生產(chǎn)培訓教育制度安全生產(chǎn)培訓教育制度一、安全教育的基本原則 ：提高項目部各類人員的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)素質(zhì)，熟練地掌握安全生產(chǎn)技能，自覺地貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，防止傷亡事故，減少職業(yè)危害，保障安全生產(chǎn)。，考試成績不合格者，組織補考，多次考核仍不合格者，將重