【正文】 .............................................................25 門衛(wèi)管理制度..........................................................................................................................26 員工宿舍消防安全管理制度..................................................................................................27 項(xiàng)目黨支部書記崗位職責(zé)......................................................................................................29 工地保健急救措施..................................................................................................................30 食堂衛(wèi)生管理制度..................................................................................................................34項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)一、受公司聘任，接受公司的管理和監(jiān)督，代表公司履行與業(yè)務(wù)簽訂的工程承包合同，執(zhí)行承包合同中由項(xiàng)目部福澤實(shí)施的各項(xiàng)條款。八、根據(jù)公司授權(quán)，協(xié)調(diào)和處理與項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)外事項(xiàng)，預(yù)防和處理突發(fā)事件。五、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量過程管理工作。四、負(fù)責(zé)解決施工過程中遇到的質(zhì)量、技術(shù)問題，審批項(xiàng)目施工員、技術(shù)員和技術(shù)交底。二、實(shí)施項(xiàng)目過程中工程質(zhì)量的質(zhì)檢工作，并與政府質(zhì)量監(jiān)督對口工作。組織項(xiàng)目質(zhì)量三檢，并保證原始記錄的準(zhǔn)確性、完整性和可追溯性。四、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工程資料編制的檢查。四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各種會(huì)務(wù)的組織、接待、實(shí)施、文字整理、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和外來人員的接送、食宿、票務(wù)工作。十二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的防暑、防寒、計(jì)劃生育的管理工作。六、貴重物品不準(zhǔn)放在浴室內(nèi)。負(fù)責(zé)將各種材料的檢驗(yàn)報(bào)告、施工配合比及時(shí)提供給有關(guān)施工技術(shù)人員、材料人員并交資料員保存，建立檢驗(yàn)試驗(yàn)臺(tái)賬和辦理移交手續(xù)。安全部職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)、文明施工和環(huán)境保護(hù)工作。負(fù)責(zé)門衛(wèi)治安、安全生產(chǎn)監(jiān)督的日常管理工作，并作出相應(yīng)的記錄，確保產(chǎn)品保護(hù)工作順利進(jìn)行。七、負(fù)責(zé)及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。七、配合土建做好質(zhì)量安全文明施工各類獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)取證和檢查工作。歸檔及資料的真實(shí)，完整和及時(shí)性負(fù)責(zé)。施工技術(shù)方案編制，圖紙會(huì)審和技術(shù)核定、結(jié)構(gòu)預(yù)控驗(yàn)算、結(jié)構(gòu)變形監(jiān)測試驗(yàn)，監(jiān)測及施工測量復(fù)核。負(fù)責(zé)及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。八、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)加工物資設(shè)備的管理。六、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所需計(jì)量器具、大型設(shè)備的計(jì)劃、租賃、安裝、維護(hù)保養(yǎng)、安全管理和調(diào)試使用工作。四、對材料設(shè)備的堆放安置做出科學(xué)合理的安排，是操作現(xiàn)場的工作環(huán)境不影響工程施工質(zhì)量。保安職責(zé)一、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能堅(jiān)持原則、秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止罪犯活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為。八、定期檢查警報(bào)系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng)，嚴(yán)密控制建筑物周圍的安全情況。四、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用煤氣灶、煤油爐、電飯煲、熱得快、電砂鍋、電爐等炊具，否則。十一、在宿舍內(nèi)不準(zhǔn)抽煙倒床煙，違者罰款1050元/人次。十八、有在公眾場所所有穿褲衩和穿褲衩在宿舍走廊、洗碗池等洗澡的不文明行為，處罰款50/人次。五、凡攜帶物品外出者，請主動(dòng)交出出門證，值勤糾察人員有權(quán)詢問和檢查核對后方可帶出。八、不準(zhǔn)在走道上堆放物品或?qū)⑾劳ǖ雷髌渌猛?，任何時(shí)間必須保證通暢。三、負(fù)責(zé)項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)及職工思想作風(fēng)建設(shè)，做好項(xiàng)目穩(wěn)定工作。方法：關(guān)閉電門；切斷電路；挑開電線；在有絕緣措施下拉開觸電者。當(dāng)人工呼吸、胸外按壓后，仍未聽到心音可注射10%，也可用異丙腎上腺素，根據(jù)情況重復(fù)使用。c以上應(yīng)加以預(yù)防。解疏定靜脈注射。對開放性骨折，應(yīng)以無菌敷料或當(dāng)時(shí)認(rèn)為最清潔的布料包扎，不可洗擦，正復(fù)骨折。故急救時(shí)應(yīng)該絕對避免身體扭曲，屈曲和過程伸展。三、操作間、庫房要布局合理，整齊干凈，做到四壁無塵土、無落灰和蜘蛛網(wǎng)，門窗玻璃光亮，燈具無塵土，達(dá)到無蠅、無蛆、無鼠、無蟑螂、無害蟲。七、吃剩食物隔夜應(yīng)放入冰箱儲(chǔ)存，再次出售時(shí)需要重新煮透。任職條件：2835周歲；無傳染性、遺傳性疾??；建筑類本科以上文化程度，具備優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力；混凝土行業(yè)5年以上，3年以上高級(jí)管理人員工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家法律、法規(guī)；熟練使用辦公軟件，辦公自動(dòng)化設(shè)備。任職條件：2535周歲；無傳染性、遺傳性疾?。蝗肆Y源類大專以上文化程度，工作積極主動(dòng)，熟練使用辦公軟件，辦公自動(dòng)化設(shè)備。1協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好部門內(nèi)務(wù)工作；1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（一）對項(xiàng)目工程的施工組織安排和安全生產(chǎn)做出總體策劃并貫徹實(shí)施，對實(shí)施情況予以適時(shí)監(jiān)控，保證工期目標(biāo)和安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；（二）貫徹現(xiàn)場文明施工、安全生產(chǎn)、操作層管理等方面的規(guī)章制度，并對實(shí)施結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督、檢查和控制；（三）負(fù)責(zé)特大型項(xiàng)目工程施工計(jì)劃的制定和實(shí)施、大型和中小型項(xiàng)目的計(jì)劃的實(shí)施工作；（四）認(rèn)真對待業(yè)主的階段進(jìn)度和現(xiàn)場文明施工目標(biāo)，保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，不但使業(yè)主對結(jié)果滿意，還要使業(yè)主對過程控制感到滿意；（五）根據(jù)施工生產(chǎn)計(jì)劃，主持生產(chǎn)調(diào)度會(huì)和生產(chǎn)碰頭會(huì)，組織研究解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；（六）負(fù)責(zé)征地拆遷協(xié)調(diào)工作。接收團(tuán)員，收繳團(tuán)費(fèi)，表彰先進(jìn)，辦理超齡團(tuán)員的離團(tuán)手續(xù)，執(zhí)行團(tuán)的紀(jì)律，推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。開展形式多樣的活動(dòng)，加強(qiáng)對青年會(huì)員的思想政治工作。為困難教職工排憂解難，建立完善特困教職工檔案。工作認(rèn)真、扎實(shí)，不拈輕怕重，推脫責(zé)任。負(fù)責(zé)施工原始記錄（包括：測量、試驗(yàn)）的收集、檢查、整理及存檔工作，并做好竣工資料的前期準(zhǔn)備和后期存檔及各級(jí)評(píng)定工作。要嚴(yán)格控制文件和資料的查閱，作好受控文件和資料的保密工工程部部長崗位職責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工藝操作規(guī)程。分包合同的評(píng)審工作，負(fù)責(zé)分包工程的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)督檢查工作。測量工作應(yīng)嚴(yán)格按測量復(fù)核制的規(guī)定執(zhí)行，確認(rèn)無誤后經(jīng)項(xiàng)目總工或質(zhì)檢人員審核報(bào)監(jiān)理簽認(rèn)后，方可施工。負(fù)責(zé)各分項(xiàng)工程的測量資料的計(jì)算，并將計(jì)算結(jié)果上報(bào)工程部審核。6． 做好文件的發(fā)收工作，文件應(yīng)依據(jù)不同部門分類歸檔，收發(fā)文都要有簽字記錄。根據(jù)生產(chǎn)部門的物資需用量計(jì)劃和規(guī)定的收料憑證（限額領(lǐng)料單、領(lǐng)料單、調(diào)撥單等）負(fù)責(zé)對所用材料的計(jì)量收放工作。三、參與項(xiàng)目部經(jīng)營決策，組織開展成本預(yù)測，提出降低成本計(jì)劃，正確計(jì)算工程的實(shí)際成本，配合有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，加強(qiáng)成本管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。人事財(cái)務(wù)部職責(zé)范圍一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法制、法規(guī)和上級(jí)規(guī)定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、人事管理制度，結(jié)合本項(xiàng)目具體情況，制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理辦法和人事管理辦法。九、嚴(yán)格按照總公司、公司工資規(guī)定計(jì)算和發(fā)放工資，控制工資發(fā)放總額，作好職工養(yǎng)老金、住房金、失業(yè)保險(xiǎn)金的代扣、代交工作。銀行日記賬余額要與銀行對賬單按月進(jìn)行核對，查定未達(dá)賬項(xiàng)，編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”做到賬款相符。七、按總公司、公司有關(guān)規(guī)定發(fā)放勞保用品并做好登記工作。食堂每月召開12次工作會(huì)議，研究食堂工作，交流烹飪技術(shù)。通知單最好提前一個(gè)小時(shí)交食堂，食堂接通知單后，按要求準(zhǔn)備飯菜，服務(wù)要熱情，飯菜要可口。安保部崗位職責(zé)認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、交通安全和環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度，組織推動(dòng)本單位的安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。督促有關(guān)部門和單位，按照規(guī)定及時(shí)發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品和防暑降溫用品，并對防護(hù)用品的質(zhì)量和職工使用情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。，努力學(xué)習(xí)新技術(shù)、新試驗(yàn)規(guī)程和新測試方法，做好新技術(shù)、新材料的試驗(yàn)和推廣應(yīng)用工作。，經(jīng)常保持儀器設(shè)備整潔、潤滑、安全正確使用。保持器具的完好精確。對需要晝夜運(yùn)行的儀器，應(yīng)檢查其運(yùn)行狀態(tài)及保險(xiǎn)裝置，特殊情況應(yīng)當(dāng)有專人值班。、來訪、外調(diào)等對外接待工作，安排校外人員來?；顒?dòng)，處理其它各部門不宜處理的問題。，繼續(xù)教育安排，做好繼續(xù)教育證書的填寫審定工作。協(xié)助校長室做好職高招生工作，及時(shí)做好職高新生的報(bào)批手續(xù)，按學(xué)校規(guī)定組織職高學(xué)生入學(xué)、編班、軍訓(xùn)等，做好職高各年級(jí)教材、教具、教學(xué)用書和資料的征訂工作。協(xié)助教導(dǎo)主任抓好高中生日常行為規(guī)范的落實(shí)，參與高中部德育管理和常規(guī)班務(wù)評(píng)比，做好對高中各年級(jí)組、班主任的有關(guān)考核材料的收發(fā)、統(tǒng)計(jì)、匯總工作，及時(shí)落實(shí)高中教導(dǎo)處對年級(jí)組、班主任的工作安排，貫徹高中德育工作的有關(guān)精神，及時(shí)填報(bào)有關(guān)表冊、材料。做好校長室安排的其他工作。負(fù)責(zé)學(xué)校職教各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的編制和各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、實(shí)習(xí)計(jì)劃的審批工作。，及時(shí)辦理教職工調(diào)配、退休等有關(guān)手續(xù)。，安排行政節(jié)假日值班，及時(shí)向上級(jí)部門上報(bào)學(xué)校有關(guān)表冊、數(shù)據(jù)、材料。、設(shè)備的位置、性能、狀態(tài)應(yīng)了如指掌。 ，并取得上崗證方能單獨(dú)上崗。均應(yīng)有有效的計(jì)量檢定合格證，嚴(yán)格執(zhí)行彩標(biāo)管理。上級(jí)要求上報(bào)的資料及時(shí)上報(bào)并做好試驗(yàn)室年終工作總結(jié)。負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查處理，進(jìn)行傷亡事故的登記、統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告、預(yù)防工作。（七）負(fù)責(zé)辦理行政事務(wù)，辦好各種行政用品、用具及衛(wèi)生用具的計(jì)劃、采購、保管及發(fā)放工作。招待同辦公室管理，到辦公室領(lǐng)取通知單，經(jīng)主管部門領(lǐng)導(dǎo)或項(xiàng)招待標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)部門規(guī)定執(zhí)行，超過標(biāo)準(zhǔn)要經(jīng)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)同意。優(yōu)質(zhì)服務(wù)，主動(dòng)熱情，盡可能滿足大家的就餐要求。五、負(fù)責(zé)職工管理，辦理職工調(diào)動(dòng)手續(xù)及做好住房金、養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)金的代扣工作。四、負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬的登記工作，做到日清月結(jié)，財(cái)務(wù)主管要不定期進(jìn)行賬實(shí)核對。七、加強(qiáng)資金管理工作，及時(shí)掌握資金信息，準(zhǔn)確無誤地向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供信息。九、組織本項(xiàng)目會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國家有關(guān)財(cái)經(jīng)方面的政策、法規(guī)和總公司、公司有關(guān)各種管理制度，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。材料部崗位職責(zé)材料是企業(yè)生產(chǎn)有序的物資保證，為確保生產(chǎn)經(jīng)營的有序進(jìn)行，制訂如下職責(zé)：根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)，依據(jù)相關(guān)部門提供的材料需用量，編制材料用量計(jì)劃。經(jīng)營部崗位職責(zé)1． 計(jì)量工作要準(zhǔn)確及時(shí)，每月20日前必須上報(bào)監(jiān)理組，嚴(yán)禁計(jì)量滯后現(xiàn)象的發(fā)生； 2． 變更、索賠要及時(shí)，上報(bào)未批復(fù)的原始資料做好存檔，勤下工地，多研究圖紙，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工程施工的變更點(diǎn)，使變更成為項(xiàng)目利潤的增長點(diǎn)； 3． 負(fù)責(zé)制定工程施工生產(chǎn)計(jì)劃及材料計(jì)劃，并提供給項(xiàng)目經(jīng)理、生產(chǎn)副經(jīng)理、工程部、財(cái)務(wù)部、材料部； 4． 經(jīng)營部的內(nèi)外合同未經(jīng)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)同意，嚴(yán)禁對外傳閱；對合同管理要做到保密性。負(fù)責(zé)本合同所有控制點(diǎn)及加密點(diǎn)的控制保護(hù)工作。對大型橋梁或復(fù)雜項(xiàng)目的放樣，如沉井、圍堰、套箱梁件拼裝等，應(yīng)進(jìn)行跟蹤測量及拼裝測量、并應(yīng)作好現(xiàn)場記錄和復(fù)核人員簽認(rèn)。負(fù)責(zé)工程質(zhì)量檢查和驗(yàn)收的組織工作，并負(fù)責(zé)質(zhì)量檢查評(píng)定記錄的落實(shí)工作。非本部人員借閱圖紙必須填寫借閱單，以防圖紙遺失。工程部人員每天必須詳細(xì)填寫施工日志、旁站記錄，不得突擊補(bǔ)寫，不得估、湊數(shù)據(jù)。嚴(yán)格尊遵守工程行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，嚴(yán)格按工程行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工程管理。參加有關(guān)住房改革、補(bǔ)助、資金發(fā)放等關(guān)系會(huì)員切身利益問題的研究討論。協(xié)同工會(huì)主席組織召開好職代會(huì)。教育和帶領(lǐng)青年堅(jiān)持走社會(huì)主義道路，同一切危害國家和集體利益的不良傾向以及國內(nèi)外的破壞活動(dòng)進(jìn)行堅(jiān)決的斗爭。關(guān)心職工生活，努力改善職工的物質(zhì)、文化生活條件；（四）接受黨組織和職工的監(jiān)督，定期向黨組織和職工大會(huì)報(bào)告工作；支持工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織開展工作。及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。任職條件：2026周歲；無傳染性、遺傳性疾?。淮髮Ｒ陨衔幕潭?，會(huì)起草一般性行政公文，工作積極主動(dòng)，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟練使用辦公軟件，辦公自動(dòng)化設(shè)備。第二篇：各部門崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)：制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式并組織實(shí)施；主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，規(guī)范內(nèi)部管理；擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和管理制度；審定公司具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰制度，審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施；審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件；召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)；任職條件：3545周歲；無傳染性、遺傳性疾?。淮髮Ｒ陨衔幕潭?，具備優(yōu)秀的外聯(lián)分析能力；混凝土行業(yè)10年以上，5年以上高級(jí)管理人員工作經(jīng)驗(yàn)，了解和熟悉當(dāng)?shù)卣?、法?guī)。六、嚴(yán)格實(shí)行食品驗(yàn)收，注意食品采購、運(yùn)輸、保管中的衛(wèi)生和容器的衛(wèi)生清潔，防止污染。用餐人員要講究衛(wèi)生，碗筷要消毒，用餐后應(yīng)及時(shí)將剩余的飯、菜、湯、骨頭等棄物倒入泔腳桶內(nèi)。對脊椎骨折的急救處理。因此在現(xiàn)場急救工作是不應(yīng)該費(fèi)太多時(shí)間做不必要的詳細(xì)體格檢查，應(yīng)以及時(shí)完成搶救生命和固定傷肢為主。癥狀：瞳孔縮小，多汗。c左右，必要時(shí)應(yīng)加白糖。（1）在不中斷人工呼吸、胸外心臟按壓情況下，按上人工呼吸器，對于傷者呼吸更為有利。工地保健急救措施一、觸電急救脫離電源。項(xiàng)目黨支部書記崗位職責(zé)一、執(zhí)行上級(jí)黨組織工作安排，負(fù)責(zé)項(xiàng)目黨支部日常工作。六、禁止宿舍抽煙、丟煙頭，尤其要杜絕臥床吸煙現(xiàn)象。三、職工家屬，親友來訪者，須有被訪人填寫會(huì)客單或登記后才能入內(nèi)，一般不可留宿，外低來工地有特殊困難的需要住宿者，由職工申請，領(lǐng)導(dǎo)同意辦好住宿登記后方可住