【正文】 控制措施，檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品。及時傳達、落實企業(yè)有關(guān)安全工作的通知、要求。抓好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，不得有違章作業(yè)和違章指揮。確定安全管理資料收集、記錄、歸檔、儲存、處理人員。1生產(chǎn)部安全職責認真?zhèn)鬟_貫徹和執(zhí)行國家省市及公司安全生產(chǎn)方針政策規(guī)章制度和指示精神，把安全生產(chǎn)列入重要議事日程，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”要求精神，認真做好本部門各項安全生產(chǎn)工作。監(jiān)督檢查職工在工作中勞動保護品的正確佩戴和合理使用。負責對本部門人員在安全管理工作方面進行檢查指導，經(jīng)常了解人員思想工作情況，大力支持和幫助人員解決在安全工作方面實際問題。配合安全領(lǐng)導部門的工作，開展安全生產(chǎn)的自查和檢查，協(xié)助安全領(lǐng)導部門處理安全事故，做好宣傳，上傳下達，通訊、交通工具，接待服務(wù)工作。定期組織對專職安全生產(chǎn)人員和技術(shù)人員對工地的安全防護用品，器具和使用情況進行檢查和查驗。發(fā)生事故立即組織搶救，保護好現(xiàn)場，并立即上報。1班組安全生產(chǎn)職責根據(jù)企業(yè)的安排和要求，經(jīng)常對職工進行安全教育和培訓，讓職工了解企業(yè)的安全制度和安全規(guī)定，使職工掌握一定自救、自護技能，提高安全意識。按規(guī)定要求對所轄范圍內(nèi)職工進行安全教育，對新工人進行崗位安全教育。將安全生產(chǎn)工作與企業(yè)生產(chǎn)、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準實施年度安全工作計劃。做到有法必依，執(zhí)法必嚴，有功必獎，有過必罰。參加班組安全活動，積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理化建議，搞好作業(yè)現(xiàn)場衛(wèi)生，環(huán)境要整潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。抓好班組安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。負責對新工人、轉(zhuǎn)崗、復崗人員進行班組級安全教育，對不合格的工人不安排上崗工作。按周組織分析安全生產(chǎn)情況，及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。1任企業(yè)的安全生產(chǎn)委員會主任，每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議，及時分析企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)對策措施，并組織實施。按國家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費，并?？顚Ｓ谩＝M織開展安全大檢查，整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。兼職安全員應(yīng)帶頭落實公司各項安全規(guī)章制度積極參與各項安全活動認真按時完成各項安全工作任務(wù)。監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀情況。落實安全措施。報告安全情況。不得任命不具備安全管理資格的人員從事安全管理工作。②分級設(shè)立的原則:從上至下、由大到小分級設(shè)立安全機構(gòu)。負責對本部門人員在安全管理工作方面進行檢查指導經(jīng)常了解人員思想工作情況大力支持和幫助人員解決在安全工作方面實際問題。配合安全領(lǐng)導部門的工作開展安全生產(chǎn)的自查和檢查協(xié)助安全領(lǐng)導部門處理安全事故做好宣傳上傳下達通訊、交通工具接待服務(wù)工作。檢查維護安全生產(chǎn)設(shè)備和防護裝置保證安全防護裝置靈敏可靠。根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和安全動態(tài)提出安全要求及措施意見。保證勞動防護安全措施經(jīng)費的使用和所用物資的供應(yīng)。一旦發(fā)生安全事故負責查明原因明確責任提出改進措施和處理意見。對各類易燃易爆危險物品嚴格管理保證消防設(shè)備齊全、防止火災(zāi)發(fā)生。部門負責人要加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理防止和減少生產(chǎn)安全事故保障公司和員工的生命和財產(chǎn)安全。精心操作嚴格按操作規(guī)程作業(yè)操作記錄整潔、準確可靠。親自組織在班前會上根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、工作環(huán)境及職工身體和思想狀況等具體布置安全工作。負責組織對員工的安全生產(chǎn)教育和培訓總結(jié)推廣先進經(jīng)驗獎勵先進單位和個人。組織實施上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)定和技術(shù)規(guī)范。1及時采取措施處理公司存在的安全隱患。主持召開安全生產(chǎn)例會定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作認真聽取意見和建議接受群眾監(jiān)督。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)認真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全標準。九、職業(yè)衛(wèi)生（一）職業(yè)衛(wèi)生管理職業(yè)病危害領(lǐng)導機構(gòu)設(shè)立文件職業(yè)病危害管理機構(gòu)設(shè)立文件職業(yè)衛(wèi)生管理人員任命文件職業(yè)衛(wèi)生管理人員一覽表職業(yè)病危害防治經(jīng)費計劃表職業(yè)病危害防治經(jīng)費使用情況表職業(yè)病危害防治規(guī)劃職業(yè)病危害計劃和實施方案職業(yè)病危害因素種類清單、崗位分布和作業(yè)人員接觸情況職業(yè)病防護設(shè)施基本信息及其配置、使用、維護與更換等記錄（基層單位保存）1煤礦主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和勞動者的職業(yè)衛(wèi)生培訓資料1職業(yè)病危害事故報告與應(yīng)急處置記1職業(yè)病項目申報情況記錄1其他有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的資料或文件1職業(yè)病危害勞動合同告知（人力資源部保存）1每月工傷繳納憑證1職業(yè)病危害因素檢測報告與評價報告1職業(yè)病危害因素檢測報告與評價報告整改措施1職業(yè)病個體防護用品配備、發(fā)放、維護與更換等記錄（基層單位保存）工作場所公告欄2基層單位職業(yè)病危害牌板臺帳（二）職業(yè)病危害職業(yè)病危害因素監(jiān)測人員臺帳職業(yè)病危害因素監(jiān)測人員培訓資料粉塵日常監(jiān)測儀器臺帳（通風區(qū)保存）粉塵日常監(jiān)測資料（通風區(qū)保存）噪聲測定儀器臺帳噪聲日常監(jiān)測記錄高溫日常監(jiān)測資料（通風區(qū)保存）化學毒物日常監(jiān)測資料（通風區(qū)保存）（三）職業(yè)健康防護新上崗及轉(zhuǎn)崗人員名冊新上崗及轉(zhuǎn)崗人員查體報告在崗期間人員名冊在崗期間人員查體報告離崗人員名冊離崗人員查體報告應(yīng)急檢查人員名冊應(yīng)急檢查人員查體報告歷次職業(yè)體檢結(jié)果告知資料個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案資料（四）職業(yè)病診斷鑒定疑似職業(yè)病會診人員匯總表職業(yè)病病人待遇資料（人力資源部社保科保存）職業(yè)病病病人治療、定期檢查和康復資料（人力資源部社?？票４妫┞殬I(yè)病病人名單職業(yè)病病人調(diào)崗證明材料疑似職業(yè)病診斷、鑒定資料（五）工會監(jiān)督勞動保護監(jiān)察委員會文件（工會保存）工會監(jiān)督與維權(quán)資料（工會保存）十、安全培訓與應(yīng)急管理（一）安全培訓 、教師基本情況表 、培訓中心培訓工作落實情況表 、合格證 、合格證 （二）班組安全建設(shè) ?！?； ；%； ； %； %； %；%； A、礦井主井提升系統(tǒng)能力核定B、保護試驗記錄C、提升裝置、連接裝置及提升鋼絲繩檢驗報告D、主井提升宜采用集中遠程監(jiān)控，可不配司機值守，但應(yīng)設(shè)圖像監(jiān)視，并定時巡檢記錄 A、礦井通風機安裝設(shè)計 B、電機機保護實驗記錄C、使用在線監(jiān)測裝置，并且具備通風機軸承、電動機軸承、電動機定子繞組溫度檢測和超溫報警功能，具備振動監(jiān)測及報警功能記錄 D、每月倒機記錄E、機房設(shè)有水柱計、電流表、電壓表儀表檢驗報告 F、使用低耗、先進、可靠的電控裝置安裝設(shè)計 A、供風能力滿足礦井安全生產(chǎn)礦井設(shè)計 B、壓縮機、儲氣罐及管路性能檢測報告 C、壓力表、安全閥、釋壓閥校驗報告 D、油質(zhì)化驗報告E、水冷壓縮機水質(zhì)化驗報告16.“主提升設(shè)備、主排水泵、主要通風機、壓風機及鍋爐、瓦斯抽采泵性能測試報告 、硐室由以下制度、圖紙和記錄：A有操作規(guī)程，崗位責任、設(shè)備包機、交接班、巡回檢查、保護試驗、設(shè)備檢修以及要害場所管理等制度；B有設(shè)備技術(shù)特征、設(shè)備電氣系統(tǒng)圖、液壓（制動）系統(tǒng)圖、潤滑系統(tǒng)圖；C有設(shè)備運轉(zhuǎn)、檢修、保護試驗、干部上崗、交接班、事故、外來人員、鋼絲繩檢查（或其他專項檢查）等記錄。以上各條雙方共同研究制訂，必須共同配合，切實抓好。掌握安全管理信息，及時了解上級有關(guān)科室的管理動態(tài)，預先通知到職工，做好學習貫徹迎檢工作。嚴格事故預案管理，一旦發(fā)生事故，現(xiàn)場人員要及時上報情況并盡快組織人員深入現(xiàn)場搶救。甲方負責人（簽字）： 乙方負責人（簽字）： 日 期： 年 月 日安全生產(chǎn)目標責任書（2019年1月1日至2019年12月底）甲方（部門負責人）：乙方（員工）：為搞好安全生產(chǎn)、落實作業(yè)過程安全措施，切實保障本公司全體職工的生命安全，促進生產(chǎn)，提高管理水平，提高本企業(yè)社會信譽和市場競爭力，經(jīng)研究商定，訂立如下管理人員安全生產(chǎn)責任書： 一、本公司安全生產(chǎn)目標（一）、事故控制指標：職工死亡事故控制數(shù)為:零；企業(yè)火災(zāi)發(fā)生數(shù)為：零職工重傷事故控制數(shù)為：；職工輕傷事故控制數(shù)為：。貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，有關(guān)規(guī)章制度應(yīng)定期或不定期組織學習，深入到職工的心中，落實到職工行動上。每周定期召開安全生產(chǎn)工作例會。積極派出管理人員參加主管科室舉辦的業(yè)務(wù)技能培訓，搞好全體職工安全生產(chǎn)知識培訓，特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗。分別安排在6月和10月，安全管理部做好方案送審和實施籌備工作。，及時制訂本科室、車間、工段、班組安全生產(chǎn)目標年度計劃，報公司安全科備案。重大火災(zāi)事故為零。（含98分）為安全生產(chǎn)目標完成優(yōu)秀科室，95分（含95分）以上為安全生產(chǎn)目標完成科室，考核得分在95分以下或有符合本辦法附表中規(guī)定的“一票否決”項的科室為未完成安全生產(chǎn)目標單位。每年7月初安全科將按不低于30%的比例組織對目標責任科室安全生產(chǎn)目標的完成情況進行抽查，并對未被抽查科室的自查結(jié)果進行集中審查，形成半年安全生產(chǎn)目標管理考評結(jié)果向公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組報告。（40分）。職責公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室（以下簡稱安全辦，與安?？坪鲜疝k公）對各作業(yè)區(qū)、車間安全生產(chǎn)實施綜合目標管理、考核，負責公司安全生產(chǎn)目標的分解和目標制定中的審核、實施中的監(jiān)控、年終考評等具體工作。，落實機構(gòu)（設(shè)立安?？疲付▽Ｈ素撠煱踩a(chǎn)目標管理日常工作，及時研究解決安全生產(chǎn)目標管理中存在的問題。（60分）工作目標為安全生產(chǎn)工作的要求和任務(wù)，包括法律法規(guī)對企業(yè)安全生產(chǎn)組織保障、基礎(chǔ)保障、管理保障和日常工作等方面的要求，以及政府及其有關(guān)部門和公司部署交辦的有關(guān)工作任務(wù)和要求。安全科將按不低于50%的比例組織對目標責任科室、車間安全生產(chǎn)目標完成情況進行抽查；并對未被抽查科室、車間的自查結(jié)果進行集中審查，形成全年安全生產(chǎn)目標管理考評結(jié)果向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組報告。其中發(fā)生了傷亡以上安全生產(chǎn)事故的科室、車間，除追究有關(guān)當事人的直接責任外，還應(yīng)按有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)管理者責任。重大設(shè)備事故為零，設(shè)備一般事故經(jīng)濟損失小于一萬元。“全國安全生產(chǎn)月”，公司決定積極開展安全生產(chǎn)月活動，以促進公司的安全生產(chǎn)工作，具體安排另行發(fā)文。安全績效考核工作按照“安全生產(chǎn)目標管理制度”執(zhí)行。定期開展安全隱患自查活動（公司月查、科室周查、班組崗位日查），對查出的隱患要按照“五落實”（落實人員、落實資金、落實時間、落實責任、落實措施）的原則及時加以整改。組織乙方的人員進行安全生產(chǎn)標準化的宣貫學習和有關(guān)安全生產(chǎn)知識的培訓，提高安全管理人員的業(yè)務(wù)水平，指導乙方建立安全生產(chǎn)各項制度。實施安全技術(shù)交底，建立安全管理資料檔案，積極參加“百日安全活動”，加強文明作業(yè)管理和設(shè)施的配備，建立安全檢查制度，經(jīng)常對作業(yè)現(xiàn)場的安全設(shè)施、機械設(shè)備、作業(yè)用電、滅火器等進行檢查，并作好檢查記錄和安全整改記錄。積極派出管理人員參加主管科室舉辦的業(yè)務(wù)技能培訓，搞好全體職工安全生產(chǎn)知識培訓，特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗。每周定期召開安全生產(chǎn)工作例會。貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，有關(guān)規(guī)章制度應(yīng)定期或不定期組織學習，深入到職工的心中，落實到職工行動上。甲方負責人（簽字）： 乙方負責人（簽字）： 日 期： 年 月 日第二篇：安全生產(chǎn)標準化資料清單煤礦安全生產(chǎn)標準化資料清單（527）一、安全風險分級管控、安全風險清單、風險管控措施 、補充完善安全風險清單、補充的風險管控措施 ，培訓教案，培訓簽到情況。試驗報告 、采區(qū)安全生產(chǎn)需要皮帶機設(shè)計 A、電機機保護試驗記錄B、裝設(shè)有防滑、防跑偏、防堆煤、防撕裂和輸送帶張緊力下降保護裝置，以及溫度、煙霧監(jiān)測和自動灑水裝置保護試驗記錄C、輸送帶、滾筒、托輥材質(zhì)檢驗報告、煤安證和合格證 、硐室由以下制度、圖紙和記錄：（1）操作規(guī)程，崗位責任、設(shè)備包機、交接班、巡回檢查、保護試驗、設(shè)備檢修以及要害場所管理等制度；（2）設(shè)備技術(shù)特征、設(shè)備電氣系統(tǒng)圖、液壓（制動）系統(tǒng)圖、潤滑系統(tǒng)圖；（3）設(shè)備運轉(zhuǎn)、檢修、保護試驗、干部上崗、交接班、事故、外來人員、鋼絲繩檢查（或其他專項檢查）等記錄。要求井下人員能清晰聽到應(yīng)急指令。根據(jù)公司生產(chǎn)情況審核重大災(zāi)害事故的預防和處理方案、事故應(yīng)急救援處理預案。設(shè)置必要的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)根據(jù)需要配備合格的專職、兼職安全管理人員。主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理、審定安全生產(chǎn)的獎懲事項。組織編制安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃和安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃并組織實施有計劃組織解決重大安全隱患和職業(yè)危害。對班組員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康負責。發(fā)生事故立即組織搶救保護好現(xiàn)場并立即上報。險情嚴重時有權(quán)停止作業(yè)采取緊急防范措施。認真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定。遵紀守法依法行政。安全管理資料必須齊全、完整真實、準確、有針對性和指導性。組織安全檢查督促落實安全隱患整改及時處理涉及安全的重大問題。經(jīng)常對公司的設(shè)備設(shè)施進行檢查發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告并抓緊時間解決。對已、未遂事故和違章、紀都要及時分析做到“四不放過”。對員工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想教育堅持安全班前會定期組織安全技術(shù)考核對新入廠人員認真做好二、三級安全教育工作。努力做好對各類人身傷害事故的預防工作確保本單位安全事故發(fā)生次數(shù)控制在公司下達的安全事故控制指標之內(nèi)保證安全生產(chǎn)責任制得到全面落實。公司設(shè)置三級安全管理機構(gòu)公司級、部門級和班組級。生產(chǎn)經(jīng)營單位安全管理人員在報名參加培訓時需提供相應(yīng)的資格證明。貫徹執(zhí)行安全管理制度。安全員職責①專職安全員認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法令、法規(guī)具體落實上級的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。檢查勞動保護用品的質(zhì)量反饋使用信息對進入現(xiàn)場使用的各種安全用品及機械設(shè)備配合進行驗收檢查工作。建立健全安全管理責任制。認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、及其他法律、法規(guī)中有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。對職工進行安全教育和培訓。