【正文】 ）待遇計(jì)發(fā)。三、關(guān)于達(dá)到政策規(guī)定退休條件時繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的人員延續(xù)繳費(fèi)問題參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員，達(dá)到政策規(guī)定退休條件時繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的，可向后延續(xù)繳費(fèi)至滿15年再辦理退休手續(xù)。計(jì)息和記賬辦法同本意見第一條第（三）項(xiàng)。二○○九年一月八日第四篇：關(guān)于申請參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)于陳名雄申請參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險補(bǔ)建補(bǔ)繳的報告區(qū)人社局：陳名雄系原岳陽信用合作聯(lián)社（2016年9月并入湖南岳陽農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司，下稱“我行”）職工，現(xiàn)年6歲，性別男，身份證號碼為4306031955001X，1988年4月參加工作，1988年4月至1992年6月任云溪信用社信貸員、副主任；1992年6月至1995年10月，任農(nóng)行北區(qū)支行勞動服務(wù)公司經(jīng)理；1995年10月至1998年5月，系云溪信用合作聯(lián)社在編不在崗員工。若職工本人工資總額低于上全市職工平均工資60%的，按上全市職工平均工資的60%核定其繳費(fèi)基數(shù)；若職工本人工資總額高于上全市職工平均工資300%的，按上全市職工平均工資的300%核定其繳費(fèi)基數(shù)。（十）企業(yè)招用的臨時工，在本企業(yè)連續(xù)工作期間被招收為固定工或勞動合同制工人的，工齡如何計(jì)算？是否需要補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)？答：臨時工經(jīng)批準(zhǔn)招收為本企業(yè)勞動合同制工人的，其1986年10月1日以前符合國家規(guī)定計(jì)算連續(xù)工齡的工作時間視為繳費(fèi)年限，1986年10月1日以后則應(yīng)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)年限。女性，工人年滿50周歲、干部和農(nóng)民工年滿55周歲。（十七）退休時間、養(yǎng)老保險待遇支付時間如何界定？答：正常退休以其達(dá)到國家規(guī)定法定退休年齡的次月作為退休時間和養(yǎng)老保險待遇支付時間。（二十）企業(yè)職工死亡一次性喪葬費(fèi)、救濟(jì)金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)是多少？答：企業(yè)職工非因工死亡，發(fā)給喪葬費(fèi)2000元；死者死亡時有直系親屬（包括父母、配偶、子女）的，其一次性救濟(jì)金計(jì)發(fā)月數(shù)從7個月調(diào)整為15個月。（十九）身份證與檔案記載的出生時間不一致時，如何認(rèn)定出生時間？答：當(dāng)職工（參保人員）本人身份證與檔案記載的出生時間完全不一致時，應(yīng)以本人檔案最先記載的出生時間為準(zhǔn)。特殊工種退休：同正常退休，另需提供原始依據(jù)證明其從事特殊工種的性質(zhì)及年限。個人參保人員經(jīng)本人自愿申請，可延長繳費(fèi)至符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金繳費(fèi)年限條件之月，再按規(guī)定程序辦理退休。（九）企業(yè)職工補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)如何計(jì)算？答：補(bǔ)繳的基本養(yǎng)老保險費(fèi)按補(bǔ)繳時間在5年內(nèi)（以本人申請辦理補(bǔ)繳時的上一年往前推算）和超過5年兩部分，分段計(jì)算。單位和個人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，職工個人應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。弄虛作假的，堅(jiān)決追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人的責(zé)任?！秳趧臃ā穼?shí)施前用人單位使用的臨時工，從1995年1月起補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)，之前不能補(bǔ)繳，也不作為視同繳費(fèi)年限；《勞動法》實(shí)施后用人單位使用的臨時工，從使用當(dāng)月起補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)。二、關(guān)于城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系處理問題城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，從參保之月起繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，不得向前補(bǔ)繳，但其參保前在城鎮(zhèn)企業(yè)工作且符合國家和我省政策規(guī)定連續(xù)工齡的時段，可按照本意見第一條的有關(guān)規(guī)定補(bǔ)繳。建立統(tǒng)賬結(jié)合制度之后的利息，按照對應(yīng)繳費(fèi)的個人賬戶記賬利率計(jì)算，其中單位繳費(fèi)部分利息按照當(dāng)時賬戶規(guī)模相應(yīng)比例劃入個人賬戶后剩余部分計(jì)入統(tǒng)籌基金，個人繳費(fèi)部分利息計(jì)入個人賬戶。一、關(guān)于未參保城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工和漏保人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系處理問題 按照《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定，未參保城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工（含退休人員）和已參保城鎮(zhèn)企業(yè)中目前仍與其保持勞動關(guān)系的漏保人員，按照下列辦法補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)本金和利息后，納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。第四十一條社會保險機(jī)構(gòu)工作人員違反本規(guī)定，有下列情形之一的，由基本養(yǎng)老保險行政主管部門責(zé)令改正，并對主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分：（一）擅自允許企業(yè)少繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)的；（二）擅自增加企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)的；（三）擅自減少或者增加撥付基本養(yǎng)老金的；（四）濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的。第三十六條職工出國或者到香港、澳門、臺灣定居的，憑有關(guān)證明，經(jīng)本人申請，可以把個人帳戶中個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)部分（含利息）一次性支付給本人，并終止養(yǎng)老保險關(guān)系。第三十一條企業(yè)下崗職工應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定連續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，下崗前的繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)年限與下崗后的繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)年限合并計(jì)算，達(dá)到退休年齡時，按照本規(guī)定享受相應(yīng)的基本養(yǎng)老保險待遇。按照前款規(guī)定計(jì)算的基本養(yǎng)老金數(shù)額低于國家原規(guī)定職工離退休費(fèi)計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)用調(diào)節(jié)金補(bǔ)足。社會保險機(jī)構(gòu)和企業(yè)應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄個人帳戶內(nèi)容，定期向職工公布個人帳戶儲存額。第二十條社會保險機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門公布的社會保障號碼為參加基本養(yǎng)老保險的職工建立終身不變的個人帳戶，并核發(fā)《職工養(yǎng)老保險手冊》。社會保障基金財(cái)政專戶的資金按照同期中國人民銀行公布的城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計(jì)息。離退休、退職人員不繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。第七條本規(guī)定由各級基本養(yǎng)老保險行政主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。省長田鳳山１９９８年７月１０日黑龍江省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險規(guī)定第一章 總則第一條為保障城鎮(zhèn)企業(yè)職工離退休后的基本生活，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本規(guī)定。要在“一站式”服務(wù)大廳安裝監(jiān)控設(shè)備和窗口服務(wù)評價設(shè)備。第二十六條 建立基層現(xiàn)場辦公制度。將全部報備數(shù)據(jù)納入信息系統(tǒng)管理，并將新增女職工崗位變動情況、從事特殊工種情況在網(wǎng)上進(jìn)行報備。第二十一條 建立疑難職工檔案聯(lián)審制度。各級審核人按照審核權(quán)限明確崗位責(zé)任。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)待遇發(fā)放部門根據(jù)《待遇核改名冊》、《待遇核改表》核對相關(guān)信息，發(fā)放養(yǎng)老金待遇。申報單位填報《黑龍江省參加基本養(yǎng)老保險人員待遇核改審核名冊》(以下簡稱《待遇核改名冊》，附件4），攜帶人事檔案及相關(guān)材料到人社行政部門核改退休條件。參保單位或存檔部門（以下簡稱申報單位）填報《黑龍江省參加基本養(yǎng)老保險人員退休審核名冊》（以下簡稱《退休審核名冊》，附件1），攜帶人事檔案等相關(guān)材料到人社行政部門審核退休條件。縣（市）人社行政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)正常退休、特殊工種、因病提前退休初審及待遇核改初審工作，向市人社行政部門提交初審信息并匯總上報相關(guān)材料。第二條 退休審核“一站式”服務(wù)堅(jiān)持職責(zé)明晰、部門聯(lián)動、優(yōu)化程序、創(chuàng)新機(jī)制、提升效能的原則，形成高效、便捷、透明的退休審核服務(wù)模式，打造專業(yè)、務(wù)實(shí)、廉潔的養(yǎng)老保險服務(wù)隊(duì)伍，確保各項(xiàng)政策有效落實(shí)，從而全面提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效能。根據(jù)人社行政部門的退休審核、退休信息核改結(jié)果，核定養(yǎng)老金待遇金額并社會化發(fā)放退休待遇。第八條 待遇核定。退休待遇核改要留存相關(guān)佐證材料復(fù)印件，并加蓋公章及各級審核人員名章后存入退休人員檔案。第十六條 省廳信息中心負(fù)責(zé)按政策法規(guī)對人社行政部門和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交業(yè)務(wù)變更需求涉及的相關(guān)信息以及其它授權(quán)處理的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行修改。人社行政部門提前一年將下一年達(dá)到規(guī)定退休年齡的參保人員檔案預(yù)審?fù)戤?