【正文】 公示，公示期內(nèi)接到舉報的應當及時調(diào)查核實并于收到舉報后三十日內(nèi)作出調(diào)查結(jié)論。第四十三條 實習人員對考核不合格結(jié)果或撤銷考核合格決定、不予考核決定有異議的，可以在接到書面通知之日起十五日內(nèi)以書面形式向復核委員會申請復核。復核決定為終局決定。二、面試基本流程簽到；抽簽決定面試順序號；候考室候考；按順序號到指定考場回答問題；休息室等待宣布成績。嚴禁在試題上寫字或做標記。不合格者可再申請一次補考。第五篇：申請律師執(zhí)業(yè)實習人員面試考核須知申請律師執(zhí)業(yè)實習人員面試考核須知一、時間申請考核的實習人員務必攜帶本人身份證于2017年9月7日（本周四）上午到市律師協(xié)會（黃河路與沂州路交叉口東南角青年公社四樓）秘書處辦公室（443室）簽到、抽簽。第四十八條 有下列情形之一，造成考核結(jié)果顯失公平的，由復核委員會撤銷考核結(jié)果，決定對申請人重新考核，并將有關復核結(jié)果書面通知申請人及所屬律師協(xié)會：（一）考核組成員與申請人有利害關系可能導致考核結(jié)果不公，應當回避而沒有回避的；（二）具體考核程序明顯違反考核規(guī)定的；（三）其他有可能導致考核結(jié)果嚴重不公的情況。復核委員會成員由五人組成?？己诵〗M成員有本條第（一）項情形的，由廣西律師協(xié)會給予口頭警告、通報批評或者公開譴責；情節(jié)嚴重的，將暫停其面試考官資格?？己艘c：實習人員的儀表、舉止、涵養(yǎng)以及語言表達能力。提交的各項考核材料的真實性。有違反本條第（五）、第（六）、第（七）項行為的，考核委員會可以給予兩年內(nèi)不得申請面試考核的處罰，原實習無效。（五）發(fā)現(xiàn)書面考核材料弄虛作假或?qū)嵙暼藛T在實習活動中違反律師職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律的，應認定為書面材料審查不合格，提請廣西律師協(xié)會對其作出考核不合格的決定，并按照《實習管理規(guī)則》的規(guī)定作出處分。經(jīng)審查不合格的材料不得重新作為考核材料提供。案卷內(nèi)檔案材料應按照訴訟程序的客觀進程或時間順序排列。第二十二條 實習人員提出考核申請時，應當提交下列材料：（一）實習考核申請書；（二）實習人員撰寫的不少于3000字的實習總結(jié)報告；（三）實習指導律師出具不少于500字的考評意見；（四）律師事務所出具的《實習鑒定書》；（五）中華全國律師協(xié)會或廣西律師協(xié)會頒發(fā)的《申請律師執(zhí)業(yè)人員集中培訓結(jié)業(yè)證書》；（六）實習人員完成實務訓練項目的證明材料；（七）《申請律師執(zhí)業(yè)人員實習證》；（八）申請專職實習人員黨組織關系已轉(zhuǎn)入實習所在律師事務所黨支部或者實習所在地司法行政機關、律師協(xié)會黨組織的證明材料復印件；（九）律師協(xié)會認為應當提交的其他材料。區(qū)直律師事務所實習人員由所在區(qū)直律師事務所直接向廣西律師協(xié)會提出考核申請。第十四條 實習人員面試考核的律師考官庫人員由廣西律師協(xié)會以指定和選任的方式在全區(qū)執(zhí)業(yè)律師中選定。第八條 各相關律師事務所、市律師協(xié)會對實習人員提交的考核材料是否規(guī)范、齊備、內(nèi)容是否完備進行形式審查。第三十四條 實習考核委員會及面試考核小組中的執(zhí)業(yè)律師有下列情形之一的，律師協(xié)會應當停止其在實習考核委員會或者面試考核小組的工作，并給予訓誡、通報批評或者公開譴責的處分；認為其違規(guī)行為需由司法行政機關給予行政處罰的，應當及時提請司法行政機關調(diào)查處理：（一）不履行或者懈怠履行實習考核工作職責的；第四篇：廣西壯族自治區(qū)申請律師執(zhí)業(yè)人員實習考核實施細則附件2：廣西壯族自治區(qū)申請律師執(zhí)業(yè)人員實習考核實施細則第一章 總則第一條 為了規(guī)范我區(qū)申請律師執(zhí)業(yè)人員實習考核工作，把好律師執(zhí)業(yè)準入關，為律師行業(yè)輸送合格人才，根據(jù)《中華人民共和國律師法》、司法部《律師執(zhí)業(yè)管理辦法》和《中華全國律師協(xié)會章程》、《中華全國律師協(xié)會申請律師執(zhí)業(yè)人員實習管理規(guī)則》（以下簡稱《實習管理規(guī)則》）、《中華全國律師協(xié)會申請律師執(zhí)業(yè)人員實習考核規(guī)程》、《廣西壯族自治區(qū)申請律師執(zhí)業(yè)人員實習管理實施辦法》的有關規(guī)定，制定本實施細則。第五章 考核結(jié)果第二十五條 對經(jīng)書面審查、面試考核合格的實習人員，負責實習考核的律師協(xié)會應當以適當方式將其名單、基本情況及考核結(jié)果予以公示，公示期不得少于五日，接到有問題的舉報應當及時調(diào)查核實并于收到舉報后三十日內(nèi)作出調(diào)查結(jié)論。第十五條 負責實習考核的律師協(xié)會，應當自收到律師事務所提交的實習考核申請和實習考核材料之日起六十日內(nèi)，組織對實習人員進行考核。實習考核委員會主任由律師協(xié)會負責人擔任。第二條 為申請律師執(zhí)業(yè)而在律師事務所進行實習的人員（以下簡稱“實習人員”），一年實習期滿后，應當根據(jù)本規(guī)程的規(guī)定，參加律師協(xié)會組織的實習考核。實習人員材料的真實性由接收實習的律師事務所負責審核。實習人員材料的真實性由接收實習的律師事務所負責審核。考核合格的，律師協(xié)會在《實習人員登記表》中簽署考核意見，作為實習人員申請領取律師執(zhí)業(yè)證的有效證明文件；考核不合格的，實習人員可以自收到書面考核結(jié)果之日起十五日內(nèi)，以書面形式向負責考核的律師協(xié)會申請復核。實習考核的成績分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。設區(qū)的市級律師協(xié)會具備考核條件的，經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市律師協(xié)會授權(quán)，可以組織實施本區(qū)域的實習考核工作。延期時間最長不得超過一年，自實習人員實習期滿之日起計算。實習人員或律師事務所按照要求補正的，安排實習人員進行面試考核；（三）考核材料不符合本規(guī)程要求且實習人員、律師事務所拒絕說明分為60分以上且按照本規(guī)程第二十一條第二款所列四項考核內(nèi)容每項得分均不低于該項分值60%的，評定為面試考核合格，但實習人員未通過本規(guī)程第九條第（一）項、第十條第（一）項、第（三）項和第（四）項、第十二條第（三）項考核的，考核結(jié)果直接認定為不合格，并依據(jù)《實習管理規(guī)則》第三十四條的規(guī)定給予相應的處理。第六章 監(jiān)督管理第三十一條 參加考核的實習人員應當遵守考核紀律，不得以欺詐、賄賂等不正當手段取得考核合格意見。第四條 廣西律師協(xié)會設立申請律師執(zhí)業(yè)人員實習考核委員會，負責組織實施實習考核，并設立申請律師執(zhí)業(yè)實習人員考核復核委員會，負責受理實習人員對考核結(jié)果的申請