【正文】 在《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）審查表》簽署意見后，到公安部門辦理處國（境）手續(xù)。第四篇：機關(guān)單位工作競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好。具體而言，就是著力做好以下幾方面工作：一找準位置。三是綜合治理、安全生產(chǎn),獎懲分明、處處落實。多向主任和所領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況，多向各科室通報內(nèi)務(wù)保障動態(tài)，加強上下溝通，密切左右配合，切實提高辦事效率。第五篇：機關(guān)單位“防風(fēng)險、守底線”專題會議檢視分析發(fā)言材料“防風(fēng)險、守底線”專題會議檢視分析發(fā)言材料按照“防風(fēng)險、守底線”專題會議要求，近期，我通過參加局黨組擴大會、支部集中學(xué)習(xí)會、充分利用新媒體開展自學(xué)等形式，全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》（第三卷）部分章節(jié)、黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等重要講話和黨內(nèi)法規(guī)，以及全省警示教育大會精神。對所轄工作范圍要做到底數(shù)清，情況明，加強溝通協(xié)調(diào)，構(gòu)建全面建成小康社會相適應(yīng)的企業(yè)體系，守好民生底線，體現(xiàn)民生溫度，努力讓公司上下職工家庭生活得更幸福更美好。二、產(chǎn)生問題的原因分析從深層次分析自身存在上述問題的原因，根源在于以下五個方面:(一)堅定夢想信念的自覺性不夠強。(三)提升政治自覺的主動性不夠強。(一)不斷加強學(xué)習(xí)。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”(關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，牢固樹立大局觀念和全局意識，自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩，用《黨章》規(guī)范自我的言一行，在任何情景下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，銘記黨旗下的宣誓，始終用入黨誓詞約束自我的言行，守住廉潔自律這條底線，做好本職工作，干好分內(nèi)之事，樹立良好形象。 。確保把“信念異常堅定”貫穿工作始終，切實解決好‘夢想信念、政治立場不牢”的問題，把“干事異常擔(dān)當(dāng)”貫穿工作始終，切實解決好“履職擔(dān)責(zé)、執(zhí)行落實不力”的問題，把“作風(fēng)異常務(wù)實”貫穿工作始終，切實解決“踐諾重行、真抓實干不夠”的問題，把為民異常真心”貫穿工作始終，切實解決“宗旨意識、公仆情懷不深”的問題圳“紀律異常嚴明貫空T作始紋切實解決“遵規(guī)守紀、廉潔從政不嚴”的問題，自覺做到講政治、講規(guī)矩，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨的境界情懷，錘煉對黨絕對忠誠的政治品格，始終與黨中央省委和市委、縣委堅持一個聲音、個步調(diào)，自覺地把思想統(tǒng)一齊來、把工作落實下去，將個人融人團體、融入組織，不出現(xiàn)任何雜音、任何噪音。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，吃苦精神和奮斗精神有所下降，在堅決抵制享樂主義、奢靡之風(fēng)方面有所放松，存在自我約束不嚴，有時自我管理失之于寬、失之于軟。主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。加強輿情管理，早發(fā)現(xiàn)、早處理，建立健全化解輿論風(fēng)險機制，通過輿論制度機制建設(shè)形成規(guī)范化的風(fēng)險防控管理體系，構(gòu)建多中心合作共治機制，建立完善的社會心理干預(yù)、社會情緒宣泄釋放機制。始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院，省委、省政府和市委、市政府脫貧攻堅工作決策部署，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，緊盯定點幫扶工作狀態(tài)，不搞“數(shù)字”脫貧。給我一次機會，我將還您十分精彩！這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。勤學(xué)善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中存在的難點、熱點問題，為領(lǐng)導(dǎo)多當(dāng)參謀、多出點子。一是做會務(wù)、搞活動親力親為，親自動手。我將繼續(xù)堅守勤勤奮奮做事，扎扎實實做人這一信條，在平凡中燃燒，在默默中閃耀。黨務(wù)資料管理。（2）出國（境）審批程序：?本人向所在單位黨組提出書面申請（一式兩份），包括：申請人基本情況；申請出國（境）事由；計劃起程一起、停留時間：途徑國家和地區(qū)；經(jīng)費來源；因私護照（通行證）按時送交縣委組織部保證。⑥短期出國（境）繼承財產(chǎn)，或者受委托處理近親屬在國（境）外的財產(chǎn)。居住地和聯(lián)系方式等發(fā)生變化時，應(yīng)及時向流出地黨組織和有關(guān)黨組織報告。黨員短期外出3個月以內(nèi)，或外出時間較長但無固定地點無法轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的，黨員應(yīng)通過適當(dāng)方式主動與原所在黨組織保持聯(lián)系，匯報外出活動情況，及時繳納黨費。（2）。黨員交納黨費的比例為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）的，%；3000元以上至5000元（含5000元）的，交納1%；5000元以上至10000元（含10000元）的，%；10000元以上的交納2%。要建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制、做好黨員服務(wù)工作。（4）黨員活動日。要認真做好會前準備，每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)列出問題清單和整改措施；開展談心談話征求意見。支部黨員大會。黨支部要通過座談會、個別談話等形式，廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見，形成書面材料。召開接收預(yù)備黨員支部大會是，發(fā)展對象本人必須到會，有表決權(quán)的正式黨員實到會認識必須超過應(yīng)到會有表決權(quán)人數(shù)的一半以上。黨支部指定1——2正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人。每年組織黨員參加教育培訓(xùn)的時間一般不少于32個學(xué)時，其中黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員不少于40個學(xué)時。二、人員配備配齊配強機關(guān)黨組織專職副書記并確保專職專用。四、接待來賓用語：1請進！1您好！同志您是……？1請問您找誰？1他不在，請問有事需要轉(zhuǎn)告嗎？1對不起，讓您久等了。因公事需要贈送洪瀨土特產(chǎn)的，分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)報告主要領(lǐng)導(dǎo)同意后，由辦公室辦理。做到恪盡職責(zé)、堅守崗位，經(jīng)查發(fā)現(xiàn)一次無故不在崗扣工資20元；并視其所造成的后果，給予相應(yīng)的處罰。否則，對造成安全駕駛事故者，將視事故等級作相應(yīng)處罰。實行一車一駕駛員制度，駕駛員因事、因病請假，需調(diào)換駕駛員的，由辦公室指派。十一、建議健全財務(wù)制度實行鎮(zhèn)長“一支筆”審批制度；健全鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部財務(wù)管理制度，每年由財務(wù)所牽頭組織的兩次的內(nèi)部財務(wù)檢查工作；健全財務(wù)報銷審核審批制度，對公務(wù)接待、公務(wù)車輛用油維修、機關(guān)大院修繕會議開支和辦公用品購用制定規(guī)范的報銷審查、審批程序，嚴格控制鋪張浪費。印章要及時清洗或加油印，以確保蓋印清晰。審查用印內(nèi)容。一季度累計請假不能超過次。部門（后勤）工作人員要嚴格履行工作職責(zé)，堅守工作崗位，做好部門業(yè)務(wù)工作、年初安排的任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。六、駐村干部、部門工作人員工作制度要認真貫徹落實黨的路線、方針和政策，維護、執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府的決策、決定和任務(wù)。集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合。并討論決定各單位、部門、村委會請示的重要問題。五、領(lǐng)導(dǎo)班子工作議事制度（一）、議事內(nèi)容傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和重要指示，結(jié)合實際情況，研究提出貫徹落實意見。值班人員應(yīng)在政府機關(guān)辦公室值班，堅守值班崗位，值班時間需要外出，應(yīng)有人代替值班，方能離崗，確保及時報值班領(lǐng)導(dǎo)處理；值班人員應(yīng)確保24小時電話有人接聽，確保上情下達，下情上轉(zhuǎn)，保證政令暢通，若發(fā)現(xiàn)沒有按時接聽電話，扣其值班補貼元，并視其情節(jié)，給予相應(yīng)處分。請假人員應(yīng)填寫請假條，經(jīng)批準后方能離崗。簽到時間為上午8：00前，超過時間簽到者視為遲到；簽退時間為下午5：30后，提前簽退者視為早退。（3）、各單位要設(shè)立查詢臺或查詢電話，方便服務(wù)對象查詢辦理情況。崗位責(zé)任制要求崗位工作人員要努力熟悉業(yè)務(wù)，認真、負責(zé)地按照工作要求做好本職工作，及時處理和解決好工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀，對出色完成工作任務(wù)的要表揚獎勵，對因主觀原因影響工作的要批評教育、待崗處理等。、玩麻將、玩電腦游戲、聊天或下棋等娛樂行為。，大事小事認真辦，一切事情依法辦，能辦的事情馬上辦，職責(zé)外的事情找人幫忙辦。首問責(zé)任人的職責(zé)為：只要服務(wù)對象求問，不管是否自己職責(zé)（權(quán)）范圍內(nèi)的事，都有責(zé)任給服務(wù)對象解釋、聯(lián)系經(jīng)辦人、引路；首問責(zé)任人必須做到：用語文明、規(guī)范，熱情接待，耐心聽講，認真受理，服務(wù)周到。不受理回執(zhí)單的內(nèi)容應(yīng)包括：申辦時間、申辦事項、不受理的原因及依據(jù)、經(jīng)辦人員、投訴電話和依法能否提起行政訴訟等內(nèi)容。機關(guān)工作人員在每天上班時間應(yīng)到黨政辦簽到，每天下班應(yīng)到黨政辦簽退。嚴格實行請銷假制度。為保證每天值班人數(shù)，采取按片組輪流值班的方式，機關(guān)工作人員共分為五組，按時間順序輪值。夜間值班簽到表分發(fā)各值班領(lǐng)導(dǎo)掌握，每月核結(jié)一次。聽取鎮(zhèn)內(nèi)各單位、職能部門和各村委會的專項工作和重要情況匯報，研究部署專項工作。重要問題需提交領(lǐng)導(dǎo)班子全體表決，根據(jù)事項的性質(zhì)內(nèi)容，可采取口頭或舉手等方式。班子成員如果由于個人不執(zhí)行集體的決定，或未能按照集體的決定和分工履行自己的職責(zé)，給工作造成一定損失和嚴重后果的，視其情節(jié)給予批評、教育和追求責(zé)任等處罰。情節(jié)嚴重且在檢查評比終，影響全局性，造成本鎮(zhèn)在全市評比中倒數(shù)三名之內(nèi)的，應(yīng)負主要責(zé)任，年終考核定位不稱職，并視情節(jié)給予黨政紀處分。因特殊情況不能參加會議，需事先向辦公室請假。按規(guī)定權(quán)限使用印章，一般日常的印章使用，如開具一般證明，可直接由印章管理人員審核；部門或村需簽署意見和一般性表格或證明材料的印章使用，需由鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)或駐村領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后，印章管理人員再給予蓋章；設(shè)計人事、財務(wù)、規(guī)劃、企業(yè)用地等重大問題及具有法律約束力的文件、材料的印章使用，由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后，印章管理人員再給予蓋章。注意保養(yǎng)印章。節(jié)假日期間要加強值班巡邏，做好節(jié)日安全防范工作，保證鎮(zhèn)政府機關(guān)大院的正常辦公秩序。車輛如出現(xiàn)非突發(fā)性故障時，維修前，駕駛員需填好審批單，并報主管辦公室領(lǐng)導(dǎo)審核后，送鎮(zhèn)長審批，審批同意后，到定點