【正文】 機(jī)制，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一指揮。公安、衛(wèi)生、自來(lái)水、電力、建設(shè)等40家單位列入一級(jí)聯(lián)動(dòng)層次。聯(lián)動(dòng)標(biāo)識(shí)統(tǒng)一化。充分依托科技手段，積極探索現(xiàn)場(chǎng)處置“可視化”建設(shè)，達(dá)到了“運(yùn)籌帷幄、決勝百里”的實(shí)戰(zhàn)效果。應(yīng)急指揮的基礎(chǔ)是最大化獲取信息，社會(huì)應(yīng)急管理要實(shí)現(xiàn)部門之間的聯(lián)動(dòng)，首先要實(shí)現(xiàn)的信息聯(lián)通和信息共享。（一）全面發(fā)展，不斷提升應(yīng)急水平。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，把應(yīng)急管理與服務(wù)群眾進(jìn)行無(wú)縫對(duì)接，堅(jiān)持把人民群眾滿意不滿意作為檢驗(yàn)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。3月16日，恩施市召開綜治委2012年第一次主任會(huì)議，研究和部署今年社會(huì)管理綜合治理工作。會(huì)議還傳達(dá)了全省見義勇為表彰暨見義勇為明信片發(fā)行工作會(huì)議精神，通報(bào)了州直機(jī)關(guān)綜治工作檢查考評(píng)情況，對(duì)恩施職業(yè)技術(shù)學(xué)院等２４個(gè)見義勇為工作突出貢獻(xiàn)單位進(jìn)行了表彰，對(duì)州直創(chuàng)建平安單位考評(píng)命名工作進(jìn)行了安排。全鎮(zhèn)市民的支持和配合，整合城區(qū)有力的資源優(yōu)勢(shì)。成立安防應(yīng)急指揮中心是建設(shè)幸福恩施、平安城關(guān)的需要，是完成上級(jí)工作的需要，是滿足市民需要，是落實(shí)綜合治理的需要。建立綜治委成員單位目標(biāo)管理責(zé)任制，改進(jìn)綜治委委員述職制度和聯(lián)系點(diǎn)制度，堅(jiān)持暗訪督辦制度，建立綜治委聯(lián)絡(luò)員制度，努力完成各項(xiàng)綜治工作任務(wù)。要針對(duì)該市應(yīng)急管理中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，積極探索新方法、新模式。同時(shí)，要進(jìn)一步加強(qiáng)指揮員的指揮能力培養(yǎng)，規(guī)范指揮流程，使其適應(yīng)動(dòng)態(tài)、復(fù)雜環(huán)境下應(yīng)急指揮工作，避免因指揮不當(dāng)而貽誤戰(zhàn)機(jī)或釀成大的事端。雖然金華市在破解聯(lián)動(dòng)工作困局、推動(dòng)改革創(chuàng)新方面作了有益的探索，但是所取得的成果還是初步的，只是解決問(wèn)題的開始。社會(huì)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)的制度建設(shè)是重要的，但更重要的是執(zhí)行力建設(shè)。為避免在處置應(yīng)急事件時(shí)因應(yīng)急處置物資無(wú)法及時(shí)調(diào)集，影響事件處置成效，指揮中心將分散在各單位的應(yīng)急物資進(jìn)行登記造冊(cè)，明確儲(chǔ)存種類、數(shù)量、地點(diǎn)、聯(lián)系人和聯(lián)系方式，信息全面、資料翔實(shí)、查詢快捷，實(shí)現(xiàn)分點(diǎn)儲(chǔ)存、集約保障，為處置突發(fā)事件、搶險(xiǎn)救災(zāi)等提供高效便捷的服務(wù)。（四）打造四化形象，提升聯(lián)動(dòng)品質(zhì)。按照各自承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)和服務(wù)民生的緊密程度，將應(yīng)急聯(lián)動(dòng)成員單位劃分為三級(jí)聯(lián)動(dòng)：一級(jí)聯(lián)動(dòng)單位主要承擔(dān)經(jīng)常性的應(yīng)急處置、緊急救助和社會(huì)服務(wù)等工作。（二）健全兩項(xiàng)機(jī)制，提升聯(lián)動(dòng)效能。金華市把做大做強(qiáng)公安指揮中心作為推進(jìn)社會(huì)應(yīng)急管理的首要任務(wù)來(lái)抓，充分利用現(xiàn)有指揮資源，不斷完善體制機(jī)制、夯實(shí)物質(zhì)基礎(chǔ)、提升指揮能力，著力架構(gòu)一個(gè)權(quán)威高效的指揮平臺(tái)。從而保證人民群眾安居樂(lè)業(yè)、增強(qiáng)政府的執(zhí)政能力、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)和諧社會(huì)與節(jié)約性社會(huì)有著重要的意義。它的主要任務(wù)是：打擊、防范、教育、管理、建設(shè)、改造。綜治委相關(guān)負(fù)責(zé)人也表示，更名的同時(shí)，還有職責(zé)任務(wù)的增加、領(lǐng)導(dǎo)力量的充實(shí)、成員單位的增多、工作機(jī)構(gòu)的加強(qiáng)。會(huì)上，中共中央政治局委員、國(guó)務(wù)院副總理、中央綜治委副主任回良玉宣讀了中辦、國(guó)辦關(guān)于中央社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)更名為中央社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)的通知。上級(jí)交辦事項(xiàng)的完成和反饋情況。對(duì)進(jìn)入本轄區(qū)的流動(dòng)人口實(shí)行來(lái)時(shí)有登記，留時(shí)有記載，去時(shí)要銷號(hào)的管理辦法，做到一人一冊(cè)，對(duì)證件不齊全的流動(dòng)人口責(zé)令在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以補(bǔ)齊所有證件。做好社會(huì)管理綜合治理情況綜合，并及時(shí)準(zhǔn)確地向辦公室領(lǐng)導(dǎo)和社區(qū)綜治委匯報(bào)。必須把矛盾糾紛排查調(diào)處工作納入工作目標(biāo)管理的重要內(nèi)容并落到實(shí)處，要充分發(fā)揮基層黨組織及調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組等基層組織的作用。堅(jiān)持“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防治激化”的工作方針，按照“屬地管理”和“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口調(diào)處的機(jī)制，把責(zé)任落實(shí)到單位、落實(shí)到網(wǎng)格區(qū)域、落實(shí)到人。加強(qiáng)綜治基礎(chǔ)建設(shè)，每季度末認(rèn)真開展治安形勢(shì)分析，臺(tái)帳資料齊全，報(bào)表及時(shí)。建立健全治安防范體系和預(yù)警機(jī)制，形成專群結(jié)合、多層次、全面覆蓋的治安防范網(wǎng)絡(luò)，因地制宜地開展巡邏防范。二、目標(biāo)管理責(zé)任制各網(wǎng)格責(zé)任人、各單位要把社會(huì)管理綜合治理納入本地經(jīng)濟(jì)時(shí)決策。（二）不得對(duì)當(dāng)事人壓制、打擊報(bào)復(fù)；（三）不得侮辱、處罰糾紛當(dāng)事人；（四）不得泄露當(dāng)事人隱私；（五）不得吃請(qǐng)受禮。七、站調(diào)解委員會(huì)工作職責(zé)認(rèn)真執(zhí)行《人民調(diào)解委員會(huì)組織條例》的規(guī)定，在處綜治辦領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，按照規(guī)范化要求建立各項(xiàng)制度，主動(dòng)及時(shí)工作工作。分析治安情況和在防范工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有針對(duì)性的措施，切實(shí)維護(hù)好站區(qū)治安。三、保安聯(lián)防隊(duì)員職責(zé)和任務(wù)向職工群眾進(jìn)行安全防范和法制宣傳教育，做好以防爆、防火、防盜、防治安災(zāi)害性事故的“四防”安全檢查；在管轄范圍內(nèi)開展治安巡查、預(yù)防、制止和查處各類現(xiàn)行違法犯罪；維護(hù)職工生活區(qū)公共場(chǎng)所的治安秩序；發(fā)生各類案件和事故時(shí)，主動(dòng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并迅速報(bào)告公安機(jī)關(guān)；參加應(yīng)急救災(zāi)、救險(xiǎn)活動(dòng)，維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民群眾的財(cái)產(chǎn)和人身安全；協(xié)助公安機(jī)關(guān)完成布置的其他任務(wù)。組織開展防火、防交通事故工作，協(xié)助有關(guān)部門處理火災(zāi)、事故、自然災(zāi)害等突發(fā)性事故。領(lǐng)導(dǎo)站綜治辦、治保會(huì)、聯(lián)防隊(duì)積極配合處綜治辦要求開展以治安管理、治安防范和治安巡邏為主要內(nèi)容的群防群治工作。做好班組治安防范?？瞻字迸c印章分人管理，過(guò)夜歸入保險(xiǎn)箱。倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)禁火種、火源。管理人員崗位責(zé)任制明確，嚴(yán)禁脫崗、漏崗、串崗和擅離職守。八、值班巡邏制度：值班巡邏的護(hù)衛(wèi)隊(duì)員、警衛(wèi)人員，必須按時(shí)到崗，嚴(yán)守崗位。積極配合公安部門開展法制宣傳教育，共同做好形滿釋放、解除勞教人員和失足青年的幫助教育工作。保衛(wèi)部門應(yīng)適時(shí)組織夜間突擊檢查，每月不少于一次。一、定期議事制度：公司綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組每季召開一次會(huì)議，特殊情況可隨時(shí)召開，各基層單位領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次會(huì)議，并有會(huì)議記錄。二、首問(wèn)責(zé)任制度群眾來(lái)信來(lái)訪時(shí)，綜治信訪維穩(wěn)中心總臺(tái)值班工作人員即為首問(wèn)責(zé)任人。加強(qiáng)村委會(huì)、單位綜治組織建設(shè)，會(huì)同有關(guān)部門抓好治保、調(diào)解組織及群防群治隊(duì)伍建設(shè)。定期主持召開黨政班子會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，分析形勢(shì)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)研究、果斷妥善處置。危害國(guó)家安全和破壞社會(huì)穩(wěn)定的事件，邪教組織、“法輪功”人員滋事等；重大刑事案件。第一篇：社會(huì)管理綜合治理工作制度社會(huì)管理綜合治理工 作 制 度社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室矛盾糾紛排查調(diào)處制度一、排查重點(diǎn)有可能影響社會(huì)穩(wěn)定的突出治安問(wèn)題；有可能引發(fā)影響社會(huì)穩(wěn)定的各類矛盾糾紛；有可能引發(fā)重大治安、災(zāi)害事故苗頭的隱患；群眾比較關(guān)注、反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室重大事項(xiàng)報(bào)告制度一、報(bào)告范圍重大政治事件。社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室綜治工作日常工作制度年初做好年度規(guī)劃，層層簽訂或下發(fā)年度責(zé)任書，半年對(duì)責(zé)任部門進(jìn)行檢查，年終進(jìn)行考核評(píng)比。社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室主要職責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)社會(huì)管理綜合治理、信訪維穩(wěn)的法律法規(guī)和方針政策，研究制定本鎮(zhèn)社會(huì)管理綜合治理工作計(jì)劃和階段性工作方案，提出工作措施，并組織實(shí)施。會(huì)議應(yīng)做好記錄，列入中心工作臺(tái)帳，歸檔保存。第二篇：社會(huì)管理綜合治理工作制度懷化市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司 社會(huì)管理綜合治理工作制度為了促進(jìn)綜合治理基礎(chǔ)工作的規(guī)范化管理，保證綜合治理各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處，現(xiàn)將有關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作制度摘錄如下，以便執(zhí)行。夜間巡邏檢查：有專職夜間巡邏隊(duì)的單位要堅(jiān)持每天進(jìn)行巡邏檢查，并靈活安排巡邏時(shí)間和路線；無(wú)專職夜間巡邏隊(duì)的單位要教育門衛(wèi)、值班人員加強(qiáng)巡邏和檢查。加強(qiáng)對(duì)特殊工種人員培訓(xùn)，充分保證各種人員持證上網(wǎng)。門衛(wèi)人員應(yīng)嚴(yán)守崗位職責(zé)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向部門報(bào)告。九、物資倉(cāng)庫(kù)消防治安保衛(wèi)管理制度：物資倉(cāng)庫(kù)為重點(diǎn)部位。倉(cāng)庫(kù)人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行各類物資，材料的發(fā)、領(lǐng)、核驗(yàn)制度，做到月清月結(jié)，帳、卡、物相符，定期檢查，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，應(yīng)及時(shí)查明原因，分清責(zé)任報(bào)部門處。嚴(yán)格支票領(lǐng)用審批和結(jié)算制度。組織職工學(xué)法每月不少于一次，提高職工的法制意思，自覺遵守公司內(nèi)部治安管理各項(xiàng)規(guī)章制度和社會(huì)公德，同違法亂紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。懷化市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司二O一三年三月第三篇：2012年社會(huì)管理綜合治理工作制度2012年社會(huì)管理綜合治理工作制度一、站綜治組工作職責(zé)按照處綜治辦的部署，結(jié)合站的實(shí)際制訂工作規(guī)劃和具體工作措施，組織開展本站的社會(huì)治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作。組織開展反邪教工作，創(chuàng)建無(wú)黃、賭、毒單位活動(dòng)。建立規(guī)范、科學(xué)、嚴(yán)格的考核獎(jiǎng)懲制度，將個(gè)人考核成績(jī)與工資獎(jiǎng)金掛鉤，充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性。開展對(duì)輕重微違法犯罪少年的幫教工作；對(duì)依法監(jiān)管人員進(jìn)行幫助、教育、監(jiān)督和考察。建好房屋出租戶管理和外來(lái)人口管理的基本臺(tái)帳，建好出租戶一房一檔和“三無(wú)”人員的一人一檔，對(duì)流動(dòng)人口和出租房