讀感恩心做人,責(zé)任心做事有感(存儲版)
【正文】 死對方的沖動；即使最幸福的工作，也會有200次辭職的想法，50次摞擔子的糾結(jié)。一個人無論多么聰明，多么能干，背景條件多么好，如果不知道感恩，不懂得如何做人，就不知如何做事，那么他最終的結(jié)局將會是失敗。責(zé)任，是人品的最核心要素，責(zé)任心是至高無上的價值，是人生的一種追求。社會存在不公平，但世上也有最公平的事，這就是：每個人每天都同樣擁有24小時！渾渾噩噩的混下去，可以打發(fā)一天的美好時光；盡力而為的干下來，可以的安穩(wěn)的睡上一覺；盡善盡美的拼搏進取，才能感受人生的光輝與榮耀！許多人認為自己在公司里好像是依附一臺大的、沒有人性的機器上的齒輪，認識不到自己工作的重要性，每天除了懶散地應(yīng)付別人要他做的事情，也不想再工作中學(xué)習(xí)任何東西，結(jié)果，耗費了時間、浪費了生命，沒有任何進步，倒把工作搞得一塌糊涂。每一個責(zé)任環(huán)節(jié)未落實所產(chǎn)生的后果也許并不嚴重，但不斷累積就不再是微不足道?！陡卸餍淖鋈?，責(zé)任心做事》這本書教育我們要感恩世間種種給予，以感恩的心來看待世界，這是做人的基本法則。對于“感恩”，書中這樣說道的：“感恩是自律的良方。你一天上班遲到可以理解，如果你天天遲到，那就是職業(yè)素養(yǎng)不夠，不夠重視工作。一個人的成長，離不開家人的支持，同事的幫助，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，因此在日常工作中，我們要常懷感恩之心，并把感恩意識化成自己的一種行為。明白了感恩和責(zé)任，其實就是明白了做人的道理。感恩，其實是一種處世哲學(xué)，一種做人的態(tài)度。工作不僅僅是給你帶來益處和快樂。感恩是做人應(yīng)該有的最起碼的道德準則?；颊呒凹覍俚谋г?，就是幫助我們提升工作最好的建議。一個人再有能力，如果責(zé)任心不強，不按規(guī)章制度來做事，就容易出現(xiàn)醫(yī)療糾紛。讀完這本書，我深感人生在世，應(yīng)該“感恩心做人，責(zé)任心做事”。我相信，最溫暖的日子來自寒冷，我更相信，最溫暖其實是對寒冷的一種諒解，一種感恩中的感動。缺少了同事的鼎立協(xié)助，我們將在工作中碌碌無為、一事無成。書中有這樣一段話：感謝朋友無私的幫助，感謝同事的一臂之力，感謝領(lǐng)導(dǎo)的賞識和鼓勵。即使他人有一些不對的地方，也應(yīng)為感恩的緣故能夠在內(nèi)心諒解他。從現(xiàn)在開始，我們大家停止抱怨，多一點感恩，擺正心態(tài)，承擔起自己的責(zé)任，克服困難，努力工作吧！我相信，在我們新的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在我們?nèi)焊刹柯毠さ墓餐ο?，我們醫(yī)院的明天一定會更加美好！精神一科湯士林第五篇：《感恩心做人,責(zé)任心做事》《感恩心做人，責(zé)任心做事》讀后感開封市兒童醫(yī)院感染管理科焦建萍 根據(jù)我院讀書活動安排，近期閱讀了《感恩的心》一書讓我受益匪淺，這是一本能讓人生變得更加美好的心靈之書。由此可見，責(zé)任心在工作當中非常重要。全美十大杰出推銷員甘道夫成功的秘訣是“你對你的客戶服務(wù)越周到，他們與你的合作關(guān)系就會越長久”。只有做人講感恩，做事負責(zé)任，每天進步一點點，在付出中收獲，在成長中快樂，才能體會生活和工作所帶給我們的樂趣！生活中有許多人對擁有的一切不但不知足感恩，不知足，還不斷抱怨上蒼的不公平。一個人的成長，離不開家人的支持，同事的幫助，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，因此在日常工作中，我們要常懷感恩之心，并把感恩意識內(nèi)化成自己的一種行為。這是一本教會為人、做事、立業(yè)的好書?！睆谋疽馍现v“感恩、責(zé)任”都屬于道德范疇，它們是一個人對外界人和事的一中感悟，是一個人所承擔的最基本道義責(zé)任。制定了計劃之后，還要堅決地執(zhí)行，不給自己找借口。這是一種自我約束，只有懂得自我約束的人才能有所建樹。以感恩心做人，以責(zé)任心做事，那么我們每個人的家庭比溫馨美滿，事業(yè)必成功，社會也必定和諧繁榮。與其抱怨造化弄人、覺得懷才不遇，不如打起精神、負起責(zé)任、踏踏實實的做事?！蹦惴笱苣愕墓ぷ?，你的工作也會敷衍你。把責(zé)任落實到工作中，讓責(zé)任成為信念和使命，堅守責(zé)任的力量，全力以赴投入工作，讓自己成為不可替代的員工。”感恩心是一種潛能，不僅能激發(fā)你體內(nèi)的能量，更能帶來內(nèi)心的平衡、從容、坦然、喜悅和滿足。做人心懷一顆感恩之心，知道滿足和快樂，你的人生道路就會越走越寬。我們常常會為一個陌生人的點滴幫助而感激不盡，但是，卻時常忽視了企業(yè)、周圍同事，甚至親人帶來的種種恩惠，把他們對自己的回報與付出視為理所當然，甚至有時候還滿腹牢騷、抱怨不止。如果能堅持多做事，不僅能彰顯自己勤奮的美德，而且能發(fā)展一種超凡的技巧和能力，在獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事認可的同時，你會感受到工作的過程一樣精彩和絢麗。工作中的失敗，大多不是因為嚴重的錯誤引起的，而是一個個不落實責(zé)任的細節(jié)累積而成的。人擁有多強的能力并不重要，重要的是他發(fā)揮出來的能力有多少，責(zé)任感最能激發(fā)人自身潛在的能力。二、以責(zé)任心做事，工作過程能體現(xiàn)擔當與榮耀。亦舒說過：人們?nèi)粘Ｋ缸畲蟮腻e誤，是對陌生人太客氣，而對親密的人太苛刻，把這個壞習(xí)慣改過來，天
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