【正文】 對網(wǎng)站進行meta標記優(yōu)化，w3c標準優(yōu)化，搜索引擎優(yōu)化等合理優(yōu)化操作）；改造（彌補網(wǎng)站可能會出現(xiàn)的不兼容、整體視覺功能實現(xiàn)等方面的缺陷）；其他（域名、空間等維護）。此次出產(chǎn)練習固然說時候比較少，可是卻讓我知道了很多進修期間沒法明白的社會經(jīng)驗，這對我來講是很寶貴的。在工作的時候一樣也要自動自動地和他人交換。偶然間一個失誤不但僅使你本身的工作進程受阻，還會感化他人，乃至受老板責怪責怪，是以認當真真地做每一件事變就顯得特別緊張。移動公司實習報告 篇5來到移動公司工作已經(jīng)一個季度了，時間給予我們的是成長，是認識。這么簡單的事，有什么做不到的?過了一個月，蘇格拉底問學生們：“每天甩手300下哪個同學堅持了?”有90%的同學驕傲的舉起了手。包括財務(wù)核算基礎(chǔ)管理規(guī)定、財務(wù)檔案管理規(guī)定、固定資產(chǎn)核算管理規(guī)定、個人往來核算管理規(guī)定、質(zhì)量成本核算管理規(guī)定、成本核算管理規(guī)定、財務(wù)發(fā)票審核管理規(guī)定，資金計劃管理規(guī)定。這就需要全員使用企業(yè)管理軟件，資源共享，信息共享，交流及時。當然，我所需要做的，需要學習的事情還遠遠不止這些，這才是一個剛剛的開始，對財務(wù)管理的工作還有很多不到位的，這都需要我們踏踏實實不計較個人得失、清心寂寞的去做好每一件事，財務(wù)工作成果不是有形的，并不是顯而易見的，是需要時間和外部驗證的。參與了吉林移動大客戶短消息系統(tǒng)的可行性論證與研發(fā)，使我能學以致用，提高了綜合能力。一方面，接觸到了很多最新的設(shè)備，學到了很多專業(yè)知識，拓展了視野；另一方面，也被移動人所感染，所鼓舞。協(xié)議是從7月xx日簽到8月xx日的，但是前幾天都在接受培訓，加之中間又有幾個雙休，感覺實習時間真的很短暫。但是有一點比較麻煩，資費更新相當快，令人目不暇接，因此大部分資費我都記不住。和客戶面對面交流主要是通過“上門服務(wù)”，推銷移動公司的一些業(yè)務(wù)?？晌覀儗Υ艘彩悄涿?，因此只能揣測，可能是受日食的影響。一個好的企業(yè)文化將為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷動力。加強企業(yè)文化建設(shè)是移動通信企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，應對國內(nèi)外市場競爭考驗，迅速提高企業(yè)核心競爭力的內(nèi)在需求。以樹立良好企業(yè)形象，提高員工整體素質(zhì)，鞏固業(yè)務(wù)領(lǐng)先地位，贏得競爭為任務(wù)，以踐行集團公司企業(yè)理念體系，規(guī)范員工行為為重點，以管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、機制創(chuàng)新，努力實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化為目的，全面提升企業(yè)核心競爭力。最后，感謝安徽移動阜陽分公司為我們提供的實習機會，感謝指導老師的精心指導和同事們的熱情幫助，因為你們，我的實習生活才充實，精彩。下面就從幾個方面來簡要地談一下。我個人比較喜歡的一款是諾基亞2610，同樣是預存120元話費，用248元的價格就可以擁有它。在售卡協(xié)議上要記錄顧客的手機號、卡號、身份證號、家庭住址、卡的種類、售卡日期等內(nèi)容，最后請顧客簽上他(她)的名字。這樣可以擴大宣傳效用。根據(jù)組委會的統(tǒng)一安排并充分考慮我縣的實際銷售情況；方案范文,，實習生除完成方案_范文庫_搜集整理(amp。我相信，這次在移動這樣的大公司實習的經(jīng)歷必將為我們以后走向工作崗位打下堅實而有力的基礎(chǔ)。人民南路營業(yè)廳的xx就是其中的一位。當自己上臺操作時，這才發(fā)現(xiàn)不是丟東就是落西。通過跟來訪客戶的不斷接觸、交流后我發(fā)現(xiàn)，來訪客戶主要有三種類型：，經(jīng)咨詢并了解后表示滿意，隨即離開。切不可各懷心思，南轅北轍。三個月的實習工作不僅是對我動手能力的一次提高，更是對我思想上的一次洗禮。在理論的學習過程中，我們總是不以為然。三、對需要服務(wù)的客戶有了更深入的了解。我們知道，中國移動的企業(yè)文化是“正德厚生、臻于至善”，這就要求我們的員工不僅是業(yè)務(wù)方面的能手，而且還應該是有愛心、有熱心、有恒心的高素質(zhì)員工。理論來源于實踐，實踐能更好地檢驗理論。一旦發(fā)生問題，千萬不可相互推委，要有勇于承擔責任的勇氣。目標明確。所以，這一矛盾應引起我們的深思。說起容易做來難。我們知道，中國移動的企業(yè)文化是“正德厚生、臻于至善”，這就要求我們的員工不僅是業(yè)務(wù)方面的能手，而且還應該是有愛心、有熱心、有恒心的高素質(zhì)員工。最后，我想說雖然清徐今年是第一年開始這次活動，但卻從一開始就得到了縣移動公司領(lǐng)導的大力支持，縣移動公司的石經(jīng)理的郭經(jīng)理和藹的態(tài)度讓我映像深刻，移動公司給實習生們提供了一個很好的實習機會，實習生們都在這次實習中的到了鍛煉，學到了知識，磨練了自己的意志，作為清徐區(qū)實習生的團隊長，我也如此，通過處理實習過程中遇到的各種問題，讓自己的溝通|方|案范|文庫=整理%^~上升到了一個新的高度，雖然現(xiàn)在也很累，但我會帶領(lǐng)大家堅持到底，將這次實習的工作做好，努力完成方案_范文庫_搜集整理(amp。根據(jù)組委會的統(tǒng)一安排并充分考慮我縣的實際銷售情況；方案范文,，實習生除完成方案_范文庫_搜集整理(amp?？梢愿挠命S底紅字等其他的較為引人注目的統(tǒng)一標簽。(二)SIM卡的銷售首先通過自助選號系統(tǒng)(2591)，進行品牌選號，再選擇不同的套餐，選定之后再通過(1247)白卡寫卡進行新建用戶的資料填寫。比如聯(lián)想的E217，預存120元話費，就可以用248元把它帶回家了。糾結(jié)啊~好的繼續(xù)加分案例一一、實習目的：通過終端學習，了解手機賣場的具體操作流程。老師們的勤奮、敬業(yè)讓人欽佩，熱情、奉獻讓人感動，專業(yè)、高效讓人印象深刻；雖然工作很忙，但工作中那認真專注的眼神流露出對工作的熱愛；執(zhí)著進取的態(tài)度彰顯了對未來的渴望；在移動，或許不是每個人都有豪言壯語，但都用自己的行動踐行著“創(chuàng)無線通信世界，做信息社會棟梁”的崇高使命。以文化為先導，開發(fā)文化資源，加強文化設(shè)施建設(shè)，不斷滿足員工需求，開辟企業(yè)文化園地、企業(yè)文化論壇，吸引更多的員工參與企業(yè)文化建設(shè)，不斷提高員工思想文化素養(yǎng)，增強企業(yè)活力。茍日新，日日新，又日新這就是海爾文化，這就是海爾常勝不衰的法寶。而企業(yè)形象是企業(yè)文化的外在表現(xiàn)?？珊髞戆l(fā)生的事情卻讓我們倍感尷尬，那就是移動電話突然不能接通。動輒成百上千的號碼或許會花去我大部分時間，但是我也從中得到了一些小小的好處，比如我對數(shù)字小鍵盤更加熟稔了，我的心態(tài)也更加沉穩(wěn)厚重了。所以我的第一個任務(wù)便是熟悉移動公司三大品牌，動感地帶、神州行以及全球通。他還不到五歲，或許他聽不太懂我講什么，但是我想說，這話更多的是對我自己的一種提醒，提醒我應該對在移動公司實習的一個月進行總結(jié)了。從在校學習到在公司實習，雖然學習與實習只有一字之別，意義大相徑庭；原以為在校學的挺多，理論也較為扎實，動手能力也不錯，但實際工作中發(fā)現(xiàn)這遠遠不夠：工作中不只需要較為扎實的理論，更需要細致的處理與靈活的應變，因為現(xiàn)場出現(xiàn)的情況很多都難以預知，碰到的問題也不一定為你所熟悉；專業(yè)知識與能力固然重要，但其他方面的綜合素養(yǎng)也不可或缺。在吉林移動我跟隨相關(guān)領(lǐng)導，參觀了青島海爾集團，在參觀過程中，豐富了我的閱歷，提高了我的能力，使我對企業(yè)文化，核心競爭力等有了全新的認識?？刂祈椖客顿Y規(guī)模，減輕資金壓力，提高資金運營質(zhì)量。在科技不斷進步、信息量日益擴大化的今天，不斷推進會計信息化管理工作顯得尤為重要?；仡欉@這一段時間，經(jīng)歷的事歷歷在目，雖然有點疲憊，但同事們對工作的熱情和激情讓我興奮不已，我只有加倍努力地工作來融入到這個另人心潮澎湃的團隊?！闭f著，蘇格拉底示范做了一遍：“從今天開始，每天做300下。此次出產(chǎn)練習固然說時候比較少，可是卻讓我知道了很多進修期間沒法明白的社會經(jīng)驗，這對我來講是很寶貴的。第二：工作時必定要謹慎謹慎，當真細致。在公司里一個新的職工到來時很凡是的，教授傅們也異國必要自動和一個新職工自動打交道，這時候候你就應當自動去和他人交換，介紹介紹本身啊，拉拉家常，關(guān)心一下工作啊，都會讓大家認識你，明白你，對你留下精良的記憶。移動公司實習報告 篇4經(jīng)歷三個禮拜的出產(chǎn)練習終究結(jié)束了，在移動公司工作的這幾天，我和公司的職工乃至帶領(lǐng)都相處得非常和諧，大家對我也關(guān)懷備至，經(jīng)常給我鼓勵和救助；我工作的時候也是謹小慎微，不但順利結(jié)束工作任務(wù)，工作之余還凡是總結(jié)經(jīng)驗教訓，連續(xù)進步工作效果，雖然說工作中我也會犯一些不對，從而遭到帶領(lǐng)責怪，但我覺得這些不對和責怪是能極大的增進我的工作熱忱，讓我能在今后的工作中謹慎謹慎，進步工作效果。在當?shù)匾苿油ㄐ攀袌稣加新食^75%，截至20xx年，客戶總數(shù)已突破300萬，網(wǎng)絡(luò)信號覆蓋率100%，是xx地區(qū)的主導電信運營企業(yè)，實習報告《移動公司業(yè)務(wù)支持中心實習報告》。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。這樣子不僅鍛煉了自己，幫助了他人，還融洽了你與別人之間的關(guān)系，在今后的工作中人家也更樂意與你交往了。雖說我是怕影響他們工作，也因為不了解工作環(huán)境不能順利交流，但我也認識到了自己的不足，面對沉默不語的尷尬，自己有責任和義務(wù)去與別人主動交流。這次的實習還讓我有了不少的“收獲”：“正德厚生，臻于至善”的企業(yè)文化和番禺公司強調(diào)執(zhí)行力的管理文化；；，學會把握好每次機會。一味靠別人教是學不會什么的。我和另外2個學生一起被分配到了區(qū)域，距離我家很近，方便了我的工作。李主任跟我們介紹說渠道是整個營銷部分競爭最激烈的地方，因為這一塊牽扯到渠道老板和公司的利益問題。移動公司實習報告 篇1過了這個暑假的我就進入了大三，為了給以后的實習打基礎(chǔ)，我決定這個暑假去參加一些時間活動來豐富自己。我們應當如何寫報告呢？以下是小編為大家收集的移動公司實習報告10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。所謂的渠道，就是連接生產(chǎn)與銷售之間的紐帶，是移動公司重要的組成部分。我們每個人都分配到了自己的工號，方便通過網(wǎng)上營業(yè)廳幫助有需求的顧客做業(yè)務(wù)，而我們用工號做進的業(yè)務(wù)也成了記錄我們工作量的一個標準。我相信，這次的實習會是我生命中難忘的一課！我們將會從這次的實習中學到很多東西，但是我們需要自己總結(jié)，自己去發(fā)現(xiàn)問題然后去解決。捧著滾燙的鑲金的榮譽證書，那一刻覺得沒有什么比這個更重要的了。比如在剛開始實習的幾天內(nèi)，我比較怯生，和辦公室的幾位同事打過招呼后就不敢說什么了。就比如在實習中，在領(lǐng)導沒有分配任務(wù)的空暇里，我就常主動詢問周圍的工作人員有沒有需要幫忙的，有時候別人也不好意思麻煩我，我就主動承擔他們的工作。經(jīng)歷三個星期的生產(chǎn)實習終于結(jié)束了，在移動公司工作的這幾天，我和公司的職工甚至領(lǐng)導都相處得很是融洽，大家對我也關(guān)懷備至，時常給我鼓勵和幫助；我工作的時候也是兢兢業(yè)業(yè)，不僅順利完成工作任務(wù)，工作之余還經(jīng)?？偨Y(jié)經(jīng)驗教訓，不斷提高工作效率，雖說工作中我也會犯一些錯誤，從而受到領(lǐng)導批評，但我認