星級員工申報材料(存儲版)
【正文】 為每月30日前，每月一次；并要求各科室、工廠在每月30日以前完成本單位內(nèi)部優(yōu)秀員工評選，并將名單上報至制造部。酒店地處xx76號，地理位置優(yōu)越，交通便利，離汽車站5分鐘路程，離火車站15分鐘路程，屬于縣城中心地段。酒店可提供客房預(yù)訂、早中晚餐、信用卡結(jié)算、行李存放、代客預(yù)訂和安排出租車、送餐、擦鞋、留言、叫醒、代售郵票、代發(fā)信件，提供傳真、復(fù)印、打字、國際長途電話、電腦出租以及殘疾人相關(guān)等服務(wù)。酒店擁有大、小共計x個會議室?，F(xiàn)將酒店的情況匯報如下：酒店于2010年12月25日完成了三星級酒店擴建。第八條：評選方法：由各科室根據(jù)員工操作實際工作情況及表現(xiàn)，按事業(yè)部的要求，評選出本科室不同星級名單。（二）四星級評選標(biāo)準：工作年限超過3個月全月無遲到、早退、曠工，全月請假不超過1次者；工作認真，在質(zhì)量、操作技能等方面表現(xiàn)出色。第二條 ：適用范圍本辦法適用于制造部各單位全體基層員工，包括各科室、車間（廠）一線員工。倒茶。2)3)4)5分鐘擦凈10個直身杯。知曉三個月內(nèi)酒店的各項促銷活動內(nèi)容及操作方法。擦玻璃杯。能在30分鐘內(nèi)配制兩張不同要求的菜單,菜單價格不會二星級應(yīng)會的基本內(nèi)容 會根據(jù)客人要求配菜。酒店員工熟記宴會常用餐具的配比。撤盤。會規(guī)范地擦玻璃杯,5分鐘擦凈五個玻璃杯。評估部分: 傳菜生能否始終堅持托盤服務(wù)。輸單。7)8)9)知道開市前后準備工作內(nèi)容。熟記工作臺內(nèi)各類家私應(yīng)備數(shù)量。三、積極完成上級布置的工作任務(wù)為推進社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動。三、節(jié)能降耗方面：切實做好節(jié)能減排降耗工作是一項重要長期的戰(zhàn)略任務(wù)。我在工作中的主要做法是：一、安全生產(chǎn)方面：我認真學(xué)習(xí)全國安全月方針，對安全工作有了更深層次的了解，還經(jīng)常身體力行的傳達一些安全生產(chǎn)知識，講述一些安全生產(chǎn)案例，積極查找、整改安全隱患，確保了安全生產(chǎn)無責(zé)任事故。成績已成為過去，但是我的身上還有很多的缺點和不足，還需要我不斷地向其他先進職工學(xué)習(xí)和改進，今后，我將不斷加強個人的專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的工作水平和整體素質(zhì)，克服一切困難力求把工作做得更好，為我廠的繁榮和經(jīng)濟發(fā)展做出自己新的更大的貢獻。在社區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持示范社區(qū)做出應(yīng)有貢獻。熟記門店菜品菜名及價格。會用托盤進行服務(wù): 會電腦輸單。擦玻璃杯。應(yīng)會部分: 1)2)會一星級應(yīng)會的基本內(nèi)容會掌握托盤平衡,（考試要求:左手托盤,托盤內(nèi)放四瓶啤酒,單手托12分鐘）。輸單。15分鐘內(nèi)開一張規(guī)定價格的菜單,: 能否始終堅持托盤服務(wù),能否完成餐飲部下達的個人營業(yè)指標(biāo),能否對任何人始終堅持使用禮貌用語,能否無條件地服從上級的領(lǐng)導(dǎo),: 已成為一星級服務(wù)員,工作滿一年，報考前三個月內(nèi)無考勤不良記錄,三個月內(nèi)無過失,: 應(yīng)知部分: 1)2)3)4)5)6)熟記二星級應(yīng)知的基本內(nèi)容。酒店員工熟記宴會服務(wù)中清臺要求。實操部分: 鋪臺。調(diào)換骨盤。4)基本知道各種菜肴制作所需時間。,并能提出解決這些問題方法。撤盤。第三章 評選標(biāo)準 第六條 ：分類星級員工從工藝、品質(zhì)、人事三方面進行綜合考核可分為五、四、三、二、一星級員工；質(zhì)量標(biāo)兵、“5S”標(biāo)兵。
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