加強(qiáng)考勤管理規(guī)定(存儲(chǔ)版)
【正文】 。第二條、公司派駐各辦事處的內(nèi)勤人員為公司資產(chǎn)監(jiān)管的第一責(zé)任人員，是辦事處執(zhí)行銷售公司營銷政策及財(cái)務(wù)規(guī)定的管理責(zé)任人，對公司在本單位的庫存商品、銷售回款、債權(quán)等資產(chǎn)負(fù)直接管理責(zé)任并有權(quán)否定辦事處的一切違規(guī)行為并有義務(wù)向銷售公司進(jìn)行匯報(bào)。未按時(shí)報(bào)送的將按內(nèi)勤考核細(xì)則進(jìn)行處罰。從___年___月___日起，對有會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證的內(nèi)勤將給予每月___元的專業(yè)技能補(bǔ)貼，對于無會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證的內(nèi)勤將每月降低___元工資。十三、上班時(shí)間加強(qiáng)考勤管理規(guī)定范文（三）為了適應(yīng)公司快速發(fā)發(fā)展的需要，強(qiáng)化和規(guī)范公司各駐外辦事處的資產(chǎn)管理，確保公司資產(chǎn)安全和專業(yè)庫存量的真實(shí)性以及時(shí)滿足市場銷售需求，降低公司與辦事處經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)，特制定以下內(nèi)勤管理規(guī)定。九、參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試或其他團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如有事請假的，必須提前向組織者或帶隊(duì)者請假。每月累計(jì)曠工___天者，扣發(fā)___天的基本工資。提前___分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處。三、周一至周六為工作日，周日為休息日。各部室考勤員確定后報(bào)人力資源部備案，如更換考勤員請及時(shí)通知人力資源部。除高級(jí)管理人員外，所有人員上、下班必須刷臉或
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