三自六不讓檢查評(píng)議階段總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 重點(diǎn)內(nèi)容。二○一二年三月二十六日第四篇：三自六不讓 動(dòng)員階段工作總結(jié)XXX局“三自六不讓”主題教育學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作總結(jié)暨轉(zhuǎn)段申請(qǐng)我局“三自六不讓”主題教育學(xué)習(xí)動(dòng)員階段自3月開(kāi)始，按照區(qū)委“三自六不讓”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，在區(qū)督導(dǎo)組的具體指導(dǎo)下，圓滿完成了規(guī)定動(dòng)員，現(xiàn)把活動(dòng)的開(kāi)展情況總結(jié)如下：一、建立機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，為“三自六不讓”主題教育的順利開(kāi)展提供組織保證。用制度保證了整個(gè)活動(dòng)的扎實(shí)有效開(kāi)展?；顒?dòng)自進(jìn)入整改糾正階段以來(lái)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，在總結(jié)上一階段工作的基礎(chǔ)上，對(duì)工作做了詳細(xì)動(dòng)員和精心部署，明確了重點(diǎn)，提出了要求。缺乏主動(dòng)精神，工作被動(dòng)落實(shí)多，主動(dòng)超前少。（四）積極上進(jìn)性還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，安于求穩(wěn)。每位干部都把”三自六不讓”作為精神追求和行為準(zhǔn)則，作為時(shí)刻牢記和傾力踐行的“座右銘”，在六查六看中爭(zhēng)先進(jìn)位、對(duì)標(biāo)定位。（四）加強(qiáng)自律和他律，培養(yǎng)積極上進(jìn)的工作態(tài)度 以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自己嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作制度，工作認(rèn)真敬業(yè)，克服不思進(jìn)取的思想，不注重個(gè)人得失，學(xué)習(xí)做工作的方法，要有擔(dān)當(dāng)，遇到問(wèn)題能夠不急不躁、冷靜妥善的處理，培養(yǎng)積極上進(jìn)的工作態(tài)度。但還存在思想解放不夠、工作四平八穩(wěn)、因循守舊的問(wèn)題，沒(méi)有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造性?，F(xiàn)將整改糾正活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下：一、****集團(tuán)集團(tuán)整改糾正的主要內(nèi)容（一）在全局性工作中，發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)方面不夠。三是內(nèi)容落實(shí)。三、建立工作運(yùn)行機(jī)制，保證“三自六不讓”主題教育的具體要求落到實(shí)處?？傊?，2012年2月至3月，集聚區(qū)管委會(huì)“三自六不讓”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段取得了扎實(shí)的成效，但仍存在一些不足：如學(xué)習(xí)形式還有待于進(jìn)一步豐富；學(xué)習(xí)與工作矛盾有時(shí)處理還不夠好等。在安排學(xué)習(xí)計(jì)劃時(shí)，把學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”貫穿于學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)的全過(guò)程。對(duì)每次學(xué)習(xí)進(jìn)行考勤記錄，存入學(xué)習(xí)檔案，從而保證各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí)到實(shí)處。（三）促進(jìn)了批評(píng)與自我批評(píng)風(fēng)氣的形成。二是組織紀(jì)律性增強(qiáng)了。一是提高認(rèn)識(shí)。可以說(shuō)通過(guò)這次評(píng)議，開(kāi)了好頭，促進(jìn)了黨內(nèi)批評(píng)與自我批評(píng)風(fēng)氣的形成。圍繞基層、群眾最關(guān)心，與基層、群眾切身利益關(guān)系緊密問(wèn)題，進(jìn)行深入的調(diào)查研究，對(duì)馬上能改的不拖不等，邊整邊改，立說(shuō)立行，認(rèn)真落實(shí)整改措施。有三個(gè)變化：一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性增強(qiáng)了。通過(guò)查擺問(wèn)題與自己工作聯(lián)系緊密的同志要主動(dòng)談心、通過(guò)傾聽(tīng)建議與平時(shí)對(duì)自己有看法的同志主動(dòng)談心、通過(guò)溝通思想與領(lǐng)導(dǎo)同志主動(dòng)談心、通過(guò)優(yōu)勢(shì)比較與工作先進(jìn)的同志主動(dòng)談心。三是嚴(yán)格把關(guān)。（二)廣泛征求意見(jiàn)，夯實(shí)實(shí)質(zhì)環(huán)節(jié)。分析評(píng)議階段是三個(gè)階段中的關(guān)鍵階段，如何組織好，與前三個(gè)階段有機(jī)的銜接好、落實(shí)好，我局高度重視，認(rèn)真研究。通過(guò)層層動(dòng)員、做耐心細(xì)致的思想工作等辦法，把“三自六不讓”的分析和民主評(píng)議工作的指導(dǎo)思想、基本原則、政策界限和有關(guān)要求傳達(dá)貫徹到每一位干警，幫助他們解除思想顧慮，引導(dǎo)黨內(nèi)外群眾提高認(rèn)識(shí)，端正態(tài)度，以積極負(fù)責(zé)的態(tài)度投身到評(píng)議工作中來(lái)。在審閱分析干警材料的環(huán)節(jié)中，主要看聯(lián)系實(shí)際緊不緊、問(wèn)題找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、思想根源剖析得深不深，對(duì)不符合要求的，及時(shí)督促修改。認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步查擺問(wèn)題和差距，對(duì)黨組織指出的問(wèn)題和黨員群眾的意見(jiàn)，黨員本人作出實(shí)事求是的回答。干警對(duì)工作的認(rèn)真度提升了。一是增強(qiáng)了自律意識(shí)。四、存在的問(wèn)題和不足在檢查評(píng)議階段，我們的工作也存在一些問(wèn)題和不足，主要是干警個(gè)人總結(jié)材料，仍有一些欠缺，特別是原因的剖析不夠深刻；個(gè)別黨員怕得罪人，擔(dān)心政策不好把握，在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)談成績(jī)的
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