【正文】 猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負老師對我們的一片苦心。如今，大錯既成，我深深懊悔不已。通過廣泛地調(diào)查研究，與職工群眾談心，認真聽取與講話稿相關(guān)的反映和呼聲。頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書3尊敬的張主任：您好！向您遞交這份檢討，嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。領(lǐng)導(dǎo)的批準指正，我還不加悔改，更是錯上加錯。當時旁邊還有很多的同事在，我這樣的行為，也不利于您樹立威信。當然，當我們做得好的時候您也是不遺余力的夸我們，我們同樣也很感激。您能夠成為我們的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)驗肯定比我們豐富，知道的東西也比我們多，所以批評都是一針見血的。錯誤的發(fā)生，充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。早在我剛踏進這個集體的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)，這個集體都是一個大家庭，要團結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心?，F(xiàn)在我心里一千個后悔，都不能讓我安心，唯有寫下這檢討書向您表明我改正的決心以及認錯的態(tài)度，才能好一點，我并不希望自己因為這次的事情就失去這工作，我本身還是喜歡它的，公司的處分已經(jīng)下來了，我也知曉公司已經(jīng)是給的最輕的，我也感激公司和領(lǐng)導(dǎo)您，是您心胸大才能容忍我頂撞您的冒犯。身為公司值班人員，本職就是在值班期間打起十二分精神。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會，自我控制和調(diào)節(jié)能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。但更糟糕的還在后面！因為這樣的情緒，我竟帶進了和您的談話中！這實在是非常的糟糕！您本也是一番好意，想要給我一個鍛煉的機會。錯誤的發(fā)生，充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。以后我一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。此致敬禮！檢討人：xxx日期：20xx年xx月xx日頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書14尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：今天，我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給各位領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢查書。此次值班工作期間，我由于工作時間稍長一些就吃不消，偷懶睡覺。在今后我會：1，認真對待這份工作，堅決在值班期間遵守公司各項規(guī)章制度。x主任，如今我痛定思痛，對您的頂撞是我萬萬不應(yīng)該的行為。此時此刻，我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對您表示深深的抱歉與懺悔。我為所做的錯感到10分內(nèi)疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導(dǎo)的事。檢討人：xxx20xx年x月x日頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書12尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：今天，我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給各位領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢討書。此次值班工作期間，我由于工作時間稍長一些就吃不消，偷懶睡覺。盡管是這樣的情況下，但我卻沒能在工作前調(diào)整好自身的心情和狀態(tài)，甚至在和同事們正常交流的時候都顯得有些不耐煩。因：我在上周的工作過程中和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導(dǎo)，當時我實在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)導(dǎo)，因我的頂撞使隊部的管理難度增加，影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉(zhuǎn)，破壞了隊部的管理規(guī)定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導(dǎo)造成了傷害，使他的工作難度增加。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)提醒，我依然不加在意，最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角，言語之間沖撞了領(lǐng)導(dǎo)。我上班不認真就已經(jīng)是違反公司的一項規(guī)定了，領(lǐng)導(dǎo)您出于好心提醒我，也是在幫我，但我不知感恩，因此跟您發(fā)生沖突，就是我的不對。以后我一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。此次值班工作期間，我由于工作時間稍長一些就吃不消，偷懶睡覺。如果一個領(lǐng)導(dǎo)沒有了威信，員工就不會聽話，就不好管理了。所以在這里我也給您提一個小建議，希望您以后批評我們的時候能夠稍微的委婉一點、溫和一點。我這樣的行為給您帶來了不好的影響。身為公司值班人員，本職就是在值班期間打起十二分精神，值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。平時沒有嚴格要求自己提高管理水平，如果平時多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù)，磨練管理水平，能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是十分之一的管理方法，怎么會出現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情平時和有分歧的同事交流不足，未能做到真正意義上的團結(jié)同事，試想，若我和該同事交流充足，她怎么會對我態(tài)度傲慢,言辭尖刻 若我和她真正做到好好團結(jié)，她又怎么會不對我安排的工作推三阻四 若我和她平時更進一步了解，多一些善意的交流，月度會上的事還有可能發(fā)生嗎總之，不管怎么說我的行為都是影響了會議的正常進行，不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受。因此，深入處所，班組、這是解決講話稿材料不足的最佳辦法。因：我在上周的工作過程中和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導(dǎo)，當時我實在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)導(dǎo)，因我的頂撞使隊部的管理難度增加，影響了正常生產(chǎn)運轉(zhuǎn)，破壞了管理規(guī)定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導(dǎo)造成了傷害，使他的工作難度增加。因為，這所有的問題都只能歸結(jié)于我，還未能達到一個分管人員該具有管理水平。給自己的聲譽造成影響。事后，我冷靜的想了很久，我漸漸的認識到自己要付出代價了。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會，自我控制和調(diào)節(jié)能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。其次，雖然在這次交接工作初始沒有提到任何關(guān)于福清對賬的事情，在此之前也從未有人跟我提起關(guān)于福清款項往來的，我也從未參與到關(guān)于這方面的任何談話中，但是這不代表我就可以不考慮到這個方面，這是我缺乏工作主動性和積極性的表現(xiàn)，是工作作風(fēng)不深入不扎實散漫松懈的表現(xiàn)，為此我深感遺憾。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤可能導(dǎo)致別人和我一樣，對單位的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心，我的行為辜負了領(lǐng)導(dǎo)平時對我的教誨和期望。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。兩天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我兩天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：首先，領(lǐng)導(dǎo)是置單位領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧；置單位規(guī)定的原則于不顧?，F(xiàn)在想來，感到很懊悔。如果能遇到問題多想一點，這樣就不會使自己的情緒失控，錯誤也不會發(fā)生了。在同事中間造成了不良的影響。早在我剛踏進這個集體的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)，這個集體都是一個大家庭,要團結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。其次，雖然在這次交接工作初始沒有提到任何關(guān)于福清對賬的事情，在此之前也從未有人跟我提起關(guān)于福清款項往來的，我也從未參與到關(guān)于這方面的任何談話中，但是這不代表我就可以不考慮到這個方面，這是我缺乏工作主動性和積極性的表現(xiàn)，是工作作風(fēng)不深入不扎實散漫松懈的表現(xiàn)，為此我深感遺憾。親愛的領(lǐng)導(dǎo)，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣，對單位的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并愿意接受任何處理。因為崗位工作上偶爾會有一點的空閑時間，所以有時會思想麻痹，忘記工作紀律，私自上網(wǎng)看淘寶。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯誤，并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象，并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下，未能得到提高，辜負領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，實乃不忠。使我非常氣憤，忍不住拍桌子呵斥她。此致：非常抱歉！檢討人：xxxx年x月x日頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書范文4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我在工作中因為XXXXXXX事頂撞了領(lǐng)班，當時的我實在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)班，我以后一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。此時此刻，我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對您表示深深的抱歉與懺悔。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會，自我控制和調(diào)節(jié)能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。因：我在上周的工作過程中和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導(dǎo)，當時我實在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)導(dǎo)，因我的頂撞使隊部的管理難度增加，影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉(zhuǎn)，破壞了隊部的管理規(guī)定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導(dǎo)造成了傷害，使他的工作難度增加。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)提醒，我依然不加在意，最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角，言語沖撞了領(lǐng)導(dǎo)。我為所做的錯感到10分內(nèi)疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導(dǎo)的事。未能對領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報，我越來越清晰地感覺到我是一個罪人??！對于我拍桌子的事情，所造成的嚴重后果如下：讓領(lǐng)導(dǎo)擔心同事間的團結(jié)。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會，自我控制和調(diào)節(jié)能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。單位領(lǐng)導(dǎo)一再強調(diào)，不得在工作時間利用工作電腦違規(guī)上網(wǎng)，經(jīng)過這件事件，深刻地認識到自己所犯錯誤的嚴重性。是對領(lǐng)導(dǎo)人的威信的一種挑戰(zhàn)，特別是在公眾場合，那是缺乏基本的職業(yè)素養(yǎng)，起碼應(yīng)該照顧領(lǐng)導(dǎo)的顏面，維護領(lǐng)導(dǎo)的威信！在這里我向領(lǐng)導(dǎo)說聲對不起。最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，