【正文】 的十六屆三中全會和中央農村工作會議精神，以向非農產業(yè)和城鎮(zhèn)轉移的農村勞動力為對象，以轉移就業(yè)前職業(yè)技能培訓為重點，以提高農民就業(yè)技能和就業(yè)競爭力為目標，以“政府推動、學校主辦、部門監(jiān)管、農民受益”為原則，以市場需求為導向，通過開展定單培訓、定性培養(yǎng)、定向輸出，努力提高農村勞動力轉崗就業(yè)率，加快農村勞動力轉移，調整農村就業(yè)結構，促進農民增收，推進農村勞務產業(yè)開發(fā)。年齡在16周歲以上，具有一定的文化基礎，身體健康，有轉移愿望的農村中青年勞動力或新增勞動力。全省確定陽光工程項目示范縣20個，每縣培訓任務8000人。培訓基地認定情況見《四川省農村勞動力轉移培訓基地匯總表》（附件3）。中央補助培訓資金1600萬元。四、具體措施加強領導，建立組織管理機構。切實加強對項目管理機構和項目培訓機構的監(jiān)管。培育品牌，提高輸出組織化程度。從農村內部看，我們國家耕地少、人口多，特別是農民勞動力總量比較多，國家統(tǒng)計的勞動年齡人口中，勞動力總數是億，加上歲以下和歲以上有勞動能力的人口，大約超過億。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)作為農民就業(yè)的渠道作用正在減弱。二、進一步增強做好農村勞動力轉移培訓工作的責任感解決農民就業(yè)問題，關鍵在于提高農村勞動力的素質和技能。好范文版權所有二要從促進全區(qū)整體經濟發(fā)展的高度，認識實施陽光工程的重要性。就目前我區(qū)情況來看，我們面臨的就業(yè)形勢仍十分嚴峻，農村剩余勞動力在逐年增多，各類企業(yè)的并軌改制，下崗失業(yè)人員涌向社會，加上礦務局政策性破產進程加快，預計失業(yè)人員要達到將近萬人，對農村富余勞動力會形成非常大的就業(yè)沖擊。學校主辦。我區(qū)開展農村勞動力轉移培訓工作的目標是：年每年完成農村勞動力轉移培訓人。二要強化監(jiān)督，確保資金專款專用。積極宣傳農民經過培訓、艱苦創(chuàng)業(yè)、取得顯著成效的典型，吸引更多的農村剩余勞動力參加技能培訓。同志們，農村勞動力轉移培訓工作是實現全面小康的一項戰(zhàn)略性措施，任務艱巨，使命光榮。為確保培訓質量和轉移就業(yè)效果，區(qū)政府已經成立勞動力培訓轉移工作領導小組，下設辦公室在區(qū)就業(yè)管理局。三要加大宣傳力度，擴大社會影響。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要在開展勞動力培訓轉移之前，對本地的農村勞動力狀況再進行一次細致的調查，對各年齡段的人數、受教育程度、就業(yè)的迫切程度等情況都要排摸清楚；各用人單位要及時統(tǒng)計本單位的用工人數、所需條件，工資待遇等情況，及時與培訓機構溝通，達成共識。是開展農村勞動力轉移培訓最根本目的。一方面勞動力轉移培訓陽光工程是一項政府行為，區(qū)委、區(qū)政府高度重視，制定規(guī)劃，明確目標任務，構建有效機制，抓好責任落實。三要從維護社會穩(wěn)定的高度，認識實施陽光工程的重要性。隨著社會的發(fā)展，企業(yè)用工的標準越來越高，現有的勞動力文化素質和技能已不適應市場經濟發(fā)展的用人機制需求。只有工農業(yè)齊頭并進城鄉(xiāng)經濟統(tǒng)籌發(fā)展，我們才能真正實現經濟快速增長的目標。從農村外部情況看，一是城鎮(zhèn)化應該是農民就業(yè)的首要載體。下面，結合我區(qū)農民就業(yè)和農民工培訓問題，我講三方面意見：一、充分認識和把握目前農民就業(yè)的形勢目前，農民就業(yè)問題已經成為一個不容忽視的問題，一些農村問題專家得出一個基本結論，農民就業(yè)將會是世紀的頭等難題。及時向全國陽光工程辦公室、中國農村勞動力轉移培訓網、四川農民工培訓就業(yè)信息網報送培訓動態(tài)和經驗材料。創(chuàng)新農村勞動力轉移培訓考核機制，實行陽光工程目標管理責任制，省陽光工程辦公室與20個項目縣人民政府，縣陽光工程辦公室與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和培訓單位層層簽訂培訓任務合同書，明確職責，一級向一級負責，逐級落實責任。學員培訓結束后，由承擔任務的培訓單位發(fā)放培訓合格證書。培訓經費。分性質看，公辦教育培訓機構80個，民辦教育培訓機構23個。培訓任務?！?。農村勞動力轉移培訓“陽光工程”嚴格按照管訓分離原則組織實施，政府部門重點抓監(jiān)督管理，保證培訓任務落實，具體培訓工作由培訓機構負責。制定規(guī)劃，明確目標任務，構建有效機制，抓好落實。根據調查顯示，在家沒有出外打工的人口中，%，初中文化程度的占32%，%。、料理家務或在家待業(yè)。第三篇：農村勞動力轉移培訓“陽光工程”講課稿農村勞動力轉移培訓“陽光工程”講課稿各位學員：大家好！歡迎你們參加“全國農村勞動力轉移培訓‘陽光工程’培訓班”。年底由陽光辦聯合財政進行驗收，驗收合格后，填寫檢查驗收表，財政通過專賬拔付60%—80%的補助資金到培訓基地，通過市、省陽光辦組織的驗收后，把余款付清。每個月5號前按照農村勞動力轉移培訓陽光工程監(jiān)管系統(tǒng)“學員信息管理”模塊要求，把已培訓完畢轉移就業(yè)的學員，報送陽光工程辦公室，陽光辦通過電話抽查后，輸入陽光工程監(jiān)管系統(tǒng)，隨時接受部、省、市陽光辦的電話抽檢。8月27日 經過陽光工程領導小組組長、副縣長xx審定同意，把3800人的培訓任務分解到各培訓基地，分別為XXXXXXXXXXX。而我市、縣配套經費至今只作出了承諾但暫未對現。第十六條對違反農村勞動力轉移培訓有關政策、規(guī)定和政府扶持資金使用原則的培訓單位，市陽光工程辦公室將取消其農村勞動力轉移培訓基地資格。第二章必備條件第四條具有獨立法人資格和職業(yè)教育或技能培訓資質（包括直科技教育培訓單位）；年培訓能力200人以上，并有就業(yè)訂單，能確保學員培訓后就業(yè)。第十一條自愿申報認定的教育培訓單位向縣（市、區(qū)）陽光工程辦公室提出申請，由縣（市）陽光工程辦公室對提出申請培訓機構的基本情況進行檢查，對每個培訓專業(yè)逐個核查，對就業(yè)訂單逐個審查，報市陽光工程辦公室審核認定。簡稱為“陽光工程”，項目管理公開、透明、不搞暗箱操作，接受社會各方面的監(jiān)督?？h財政給陽光辦也解決了2萬元的工作經費，雖然上級文件有明確規(guī)定，“按每500人安排1萬元的工作經費”和“工作經費不足的，可從本級配套經費中提取一定比例作為工作經費，確保陽光工程實施”，但我們在自身工作經費嚴重不足的情況下，沒有從縣級配套經費中提取工作經費，雖然攤到每個學員身上很少，但我們覺得讓農民學員多一分錢實惠也是減輕農民