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20xx年大連市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘540名工作人員公告5篇(存儲(chǔ)版)

2024-10-14 04:18上一頁面

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【正文】 ,要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng)(),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。取消核減的計(jì)劃將在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(://)予以公告,請考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。四、成績核算本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。六、誠信調(diào)查應(yīng)聘人員體檢考察合格后,實(shí)施誠信調(diào)查,符合規(guī)定方可辦理聘用手續(xù)。有關(guān)筆試信息請考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。九、有關(guān)說明應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。對放棄體檢考察資格或體檢考察不合格造成的空缺,報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可從進(jìn)入同一崗位體檢考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn),面試采用答辯+專業(yè)技能測試(教師崗位采用說課)的方法,主要測評考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等方面要素。筆試考一科,不指定教材。在面試前的資格審查時(shí),考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。對提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。每人限報(bào)一個(gè)崗位。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”和青島市統(tǒng)一招募的“社區(qū)工作者”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員,服務(wù)滿2年、考核合格,3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募和選派人員,含2012年續(xù)聘的大學(xué)生村官)報(bào)考的,實(shí)行定向招聘(具體崗位見《計(jì)劃表》)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按照《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作的實(shí)施意見》(鄂人〔2006〕16號)文件規(guī)定,“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿考核合格的,報(bào)考事業(yè)單位的人員在筆試考試《綜合應(yīng)用能力測試》成績上增加5分,并計(jì)入《綜合應(yīng)用能力測試》成績折算。報(bào)名考試形式為一門考試者,不參加下午《專業(yè)與管理人員基本素質(zhì)測試》,只參加上午《綜合應(yīng)用能力測試》考試。報(bào)名考試費(fèi)用每門50元,參加兩門筆試考試人員考試費(fèi)用共100元;參加一門筆試考試人員(《綜合應(yīng)用能力測試》筆試考試)考試費(fèi)用為50元。報(bào)名要求及繳費(fèi)報(bào)考人員可在2010年5月24日8:00至5月31日24:00期間登錄湖北人事考試網(wǎng)(),提交報(bào)考申請報(bào)名和繳費(fèi)。(七)對在招聘過程中發(fā)生的爭議,屬于人事爭議仲裁受案范圍的,可向人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在組織人事處,負(fù)責(zé)招聘工作的具體組織實(shí)施。政策咨詢電話:(0411)843396284319960網(wǎng)上報(bào)名業(yè)務(wù)咨詢電話:96100十六、特別提示(一)應(yīng)聘人員學(xué)歷或?qū)W位證書記載的專業(yè)應(yīng)符合各招聘崗位學(xué)歷或?qū)W位條件規(guī)定(學(xué)歷、學(xué)位的取得時(shí)間截止到2012年12月31日)。對于在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生,不予錄用。十、成績計(jì)算考試總成績滿分為100分,應(yīng)聘人員的總成績按照筆試、面試成績權(quán)重計(jì)分法計(jì)算,考試總成績=筆試成績40%+面試成績60%。八、資格審查市民政局組織人事處負(fù)責(zé)對擬定面試入圍人員進(jìn)行資格審查。(三)筆試要求:應(yīng)聘人員應(yīng)按照?準(zhǔn)考證?上要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,未按期參加筆試者視為自動(dòng)放棄。實(shí)務(wù)考試結(jié)束后,考試合格分?jǐn)?shù)線及應(yīng)聘人員的成績在大連市民政局網(wǎng)站公布。報(bào)考人員持下載打印的?報(bào)名登記表?(一式兩份),攜帶本人?居民身份證?、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等證件原件和復(fù)印件,近期小2寸免冠彩色照片4張,以及報(bào)考崗位規(guī)定的其他要件,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名,并交納50元考務(wù)費(fèi),按規(guī)定領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證。(九)對考核合格人員進(jìn)行體檢。(二)向社會(huì)公開發(fā)布崗位招聘信息。詳細(xì)地址:大連市沙河口區(qū)高爾基路261號(白山路和高爾基路交叉路口的西側(cè)),乘坐22406路公交車在太原街站下車,乘坐23514路公交車在新華醫(yī)院站下車,乘坐12404路公交車在萬歲街南站下車。有下列情形之一的不得應(yīng)聘:受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位的人員。其中,市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位238個(gè)崗位招聘433人,區(qū)(市、縣)衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位88個(gè)崗位招聘107人。三、報(bào)名(一)崗位信息查詢和表格下載。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、招聘崗位市民政局直屬全額撥款事業(yè)單位本次公開招聘工作人員崗位50個(gè)。(四)涉外收養(yǎng)崗位、特殊教師崗位以及以計(jì)算機(jī)與科學(xué)技術(shù)類專業(yè)報(bào)考崗位的人員進(jìn)行實(shí)務(wù)考試。(十二)將擬錄用人員名單報(bào)市人社局備案,按照相關(guān)規(guī)定,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。(五)報(bào)名要求:報(bào)名實(shí)行誠信承諾制,考生報(bào)名時(shí),要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí),一律取消報(bào)考人員考試資格或聘用資格。筆試和面試成績分別占考試總成績的40%和60%。參加筆試的應(yīng)聘人員不允許提前交卷離開考場。九、組織面試(一)面試時(shí)間和地點(diǎn):面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。成績?nèi)韵嗤?,通過加試的方法確定考核和體檢人員,加試辦法另行公布。十四、辦理聘用對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),訂立聘用合同。(三)非大連市戶籍的應(yīng)聘人員,須符合大連市有關(guān)落戶政策的相關(guān)規(guī)定。(四)嚴(yán)格招聘紀(jì)律?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下:一、招考對象和報(bào)考條件(一)招考對象普通高等院校畢業(yè)生及符合崗位要求的人員。由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間報(bào)名成功后,報(bào)考人員請于2010年6月7日至月12日(9:0016:00)期間,登錄湖北人事考試網(wǎng)()下載并打印準(zhǔn)考證。(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)筆試時(shí)間為:2010年6月14日上午 09:00~11:00《綜合應(yīng)用能力測試》; 下午14:00~15:30《專業(yè)與管理人員基本素質(zhì)測試》或《工勤人員基本素質(zhì)測試》。所缺人數(shù)按筆試排名順序依次遞補(bǔ)。面試、考核、體檢由招聘單位或主管
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