【正文】 響大學(xué)生就業(yè)的巨大瓶頸，大學(xué)生因初入社會經(jīng)驗不足，從而導(dǎo)致就業(yè)心理負(fù)擔(dān)較重。（三）大學(xué)生“如何就業(yè)”大學(xué)生進入社會將會“如何就業(yè)”則是對大學(xué)生就業(yè)渠道的調(diào)查，對于就業(yè)渠道，我們例舉了人才網(wǎng)、校園招聘會、社會招聘會、親友幫助及媒體這幾個方面。％的人希望獲得從業(yè)經(jīng)驗，%的人希望獲得良好的專業(yè)技術(shù)，而希望獲得先進的管理模式和廣泛的人際關(guān)系的人分別為%，%的人希望獲得到海外工作的機會。而在薪資上，大學(xué)生們也有自己不同的要求，他們更多的是在關(guān)注砸就業(yè)中能否更好的提升自己的能力，為自己以后的職業(yè)生涯奠定堅實的基礎(chǔ)，這也是他們個更長遠(yuǎn)的目標(biāo)。一、就薪金的期望值()二、大學(xué)生區(qū)域就業(yè)心理分析（農(nóng)村、城市）來自農(nóng)村和城市的大學(xué)生在就業(yè)看法、就業(yè)態(tài)度、就業(yè)單位等方面有所不同。從此次的調(diào)查結(jié)果，我們可以略微了解大學(xué)生的就業(yè)心理。高于此價位又又不符合當(dāng)今就業(yè)壓力越來越緊張的社會現(xiàn)實。（2）城市學(xué)生選擇工作注重行業(yè)前景和個人喜好，農(nóng)村學(xué)生最注重行業(yè)前景從數(shù)據(jù)統(tǒng)計來看，城市大學(xué)生在選擇工作首先考慮的因素是行業(yè)前景和個人喜好，農(nóng)村大學(xué)生最注重的是行業(yè)前景，在薪水、地理因素和個人喜好方面，城市高與農(nóng)村；在行業(yè)前景、辦公環(huán)境和其他方面，農(nóng)村高于城市。（5）信息產(chǎn)業(yè)仍是大學(xué)生最青睞的職業(yè)部門從數(shù)據(jù)統(tǒng)計來看，來自城市的大學(xué)生最青睞與信息產(chǎn)業(yè)，依次是金融保險業(yè)、教育業(yè)、制造業(yè)、政府部門、科研部、房地產(chǎn)和服務(wù)行業(yè)；來自農(nóng)村的大學(xué)生最青睞信息產(chǎn)業(yè)，依次是教育業(yè)、科研部、政府部門、房地產(chǎn)、制造業(yè)、服務(wù)行業(yè)和金融保險業(yè)。五、在求職途徑的選擇上，現(xiàn)場招聘會、上網(wǎng)和親友介紹成為最主要的途徑。產(chǎn)生這個方面的原因，一方面是由于就業(yè)人數(shù)過多，就業(yè)生自身的條件相對不能滿足就業(yè)單位的要求。（4）來自兩地的大學(xué)生都教青睞國營企業(yè)從數(shù)據(jù)統(tǒng)計來看，在最期望選擇的就業(yè)公司上，來自農(nóng)村的大學(xué)生比來自城市的大學(xué)生更樂意選擇民營企業(yè)、國營企業(yè)和外資企業(yè)；而在私營企業(yè)、合資企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)上，來自的城市的大學(xué)生的期望值高與來自農(nóng)村的大學(xué)生。農(nóng)村的學(xué)生就業(yè)心理較為嚴(yán)重，他們渴望盡快找到好的工作以緩解父母的壓力，為自己的家庭解決負(fù)擔(dān)。這個是當(dāng)代大學(xué)生一般首次工作可以接受的心理價位。而專家認(rèn)為“將有六成好范文面臨崗位缺口?！蹦敲次覀兙蜆I(yè)究竟面臨哪些問題呢？利用寒假時間就大學(xué)生就業(yè)問題，做了個小調(diào)查。本次通過對大學(xué)生就業(yè)的各種心理的調(diào)查和分析，我們得出了一些很重要的信息，在大學(xué)生的心中，社會經(jīng)驗是他們最終走向就業(yè)崗位的重要決定性因素，而他們也更傾向于去沿海發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)，也有更多的人選擇了去企事業(yè)單位追逐他們的夢想。而另一方面，大學(xué)畢業(yè)生出入社會，要想獲得的不僅僅是一份能夠支撐起生活的工資，同時獲得從業(yè)經(jīng)驗、良好的專業(yè)技術(shù)、先進的管理模式、廣泛的人際關(guān)系、到海外工作的機會也是諸多大學(xué)生的重要目的。調(diào)查顯示，%的人會去企業(yè)工作，有30%的人想進入事業(yè)單位，% 的人選擇報考公務(wù)員，也有20%的人希望可也自主創(chuàng)業(yè)。這樣我們就可以看到在大學(xué)生心中專業(yè)技能和實習(xí)經(jīng)歷是能促進就業(yè)的重要方面，而學(xué)習(xí)成績和所取得的考試證書則影響相對較弱。二、調(diào)查目的大學(xué)生就業(yè)既是個人問題，又是嚴(yán)重的社會問題。隨著時間的推移，就業(yè)情況會有所改變，調(diào)查的結(jié)果也會有所不同，收集到的建議也會更多更完善。v 影響因素總結(jié)：大學(xué)畢業(yè)生逐年增多，同樣學(xué)歷的人比比皆是，但崗位不足，導(dǎo)致競爭激烈；剛畢業(yè)，工作經(jīng)驗不足，很多企業(yè)都招聘有工作經(jīng)驗的人，機會相對較少；家庭壓力和感情壓力，各種抱負(fù)太多，心理壓力太大，往往影響在面試中、工作中的表現(xiàn)；初次步入社會，感覺彷徨無助，適應(yīng)能力不強，面對社會復(fù)雜容易手足無措；處于“高不成低不就”的狀況，太難的崗位沒有能力勝任，太低的職位又不愿意嘗試。說明大部分學(xué)生選擇參加現(xiàn)場招聘會或親友介紹的就業(yè)方式。說明大部分學(xué)生都認(rèn)為2000~3000元比較適合，主要原因有：剛畢業(yè)，工作經(jīng)驗不足；認(rèn)為不能勝任很高收入的職位；工資太低的會覺得自己跟沒讀過大學(xué)的人待遇一樣等。：%，%，%，%，其中大三的學(xué)生較多，其觀點比較接近我們大部分人目前的觀點，說明后續(xù)數(shù)據(jù)有可取性。調(diào)查他們的學(xué)業(yè)水平、擇業(yè)要求及其它考慮因素。二是實行兩個延伸，即木材經(jīng)銷向伐區(qū)延伸，根據(jù)市場需要進行定向調(diào)查，定向采伐，生產(chǎn)適銷對路的產(chǎn)品；木材經(jīng)銷向林產(chǎn)工業(yè)延伸，優(yōu)先當(dāng)?shù)丶庸S的原料供應(yīng)，為林產(chǎn)工作發(fā)展提供支持，盡最大努力提高原木加工比例，加大木材深加工力度，做到原木不出局，多生產(chǎn)高附加值的產(chǎn)品，轉(zhuǎn)移安置林區(qū)富余勞動力。v建議參加實習(xí)：多參加實習(xí)工作，不但可以讓你更快的熟悉專業(yè)工作，而且還可以積累社會經(jīng)驗，這對畢業(yè)找工作起著重要作用，同樣的學(xué)歷，企業(yè)總會選擇有經(jīng)驗的人。但考慮到目前畢業(yè)找工作困難的情況，較多的學(xué)生還是會選擇先找到工作，再考慮是否與專業(yè)相關(guān)。顧家的思想在中國人心中依然根深蒂固。[1][2]下一頁，%，%，說明大部分同學(xué)都打算留在畢業(yè)城市工作，原因包括：覺得在畢業(yè)城市找工作較容易，在畢業(yè)城市工作比較有發(fā)展?jié)摿Γ亦l(xiāng)城市較落后等，更有部分人認(rèn)為沒有一番作為就回家鄉(xiāng)很沒出息。說明調(diào)查的學(xué)生當(dāng)中女同學(xué)比較多，但男女比例相差不大，接近一比一，有利于后續(xù)數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性。關(guān)鍵詞：大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)心理壓力調(diào)查目的：通過對大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)心理進行調(diào)查，分析影響大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)心理的主要因素，并深入研究產(chǎn)生這些因素的主要原因，從而找到緩解這些心理壓力的方法。作為大三的學(xué)生，一年后就要面對這些問題，對大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)心理進行調(diào)查，有利于幫助我們緩解壓力、解決問題。（三）調(diào)查數(shù)據(jù)分析：：%，%。另外一部分選擇考研的學(xué)生，大部分都覺得讀完研究生后找工作會比較容易，且愿意多讀幾年書；一部分選擇出國留學(xué)的學(xué)生，則大部分家里比較富裕，有足夠的資金供其出國留學(xué)，且普遍認(rèn)為出國留學(xué)歸國后會比較容易找到好的工作。說明大部分學(xué)生都在乎家里人意見，但有時考慮到實際情況，還是不能完全聽從家里人意見。說明想從事與