關(guān)于員工考勤的通知(存儲版)
【正文】 小時早退按一天事假。第八條 員工外出辦理業(yè)務前須向本部門負責人（或其授權(quán)人）說明外出原因，批準并報行政部，到門口考勤后門衛(wèi)登記方可外出。第十三條 公司嚴禁上班時間外出辦私事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即扣除50元。第十七條 考勤管理制度由行政部負責執(zhí)行。定位時間：工作日早上8：00至下午6：00。第七條 員工應按規(guī)定時間到公司打指紋考勤。提前早退15分鐘以內(nèi)罰款10元。不要垂直點擊指紋在指紋采集頭上；不要快速的敲擊指紋；也不要滑動手指。，按照公司規(guī)定的作息時間。，對委托人和被委托人給予通報批評，并分別罰款100元；如委托人屬遲到、早退、曠工的，還應按相應條款另行扣款。、代人登記考勤。； 17:30以前無故離崗的為早退。事假期滿逾期不歸的按曠工論處。每日工作時間：上午：8:30 ――12:00，下午：13:00――17:30。第二次：罰款50元，書面通報全體員工。對于當月內(nèi)遲到、早退的獎懲方式：第一次：罰款20元，書面通報全體員工。一、工作時間每周工作時間：星期一至星期六。病事假：員工如有特殊情況需請病事假的，必須履行請假手續(xù)。特殊崗位的工作時間可根據(jù)工作性質(zhì)調(diào)整，需報總經(jīng)理批準后由人事行政專員執(zhí)行。、私事不能按時上下班打卡的，應當事先向其直屬主管請假，事后向考勤人員補交請假說明。，則視為未正常出勤，每次按實到時間以遲到、早退、曠工計算。采用指紋考勤機必需本人親自考勤，嚴禁代打卡現(xiàn)象。保持手指水平按在指紋采集頭上，并且覆蓋盡可能在的面積。超過15分鐘至1小時以內(nèi)按半天事假，超過1小時按一天事假。在宴席期間允許少量飲酒，但不允許醉酒，如有員工醉灑失態(tài)者處罰200元。
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