【正文】 生委進(jìn)行命名表彰；人口計生戰(zhàn)線模范典型不斷涌現(xiàn)，在全系統(tǒng)形成勇創(chuàng)一流、爭先進(jìn)位的良好局面。年初，按照區(qū)委組織部的要求，嚴(yán)格按照規(guī)定組織全處各支部積極開展自評和互評，推行民主評議黨員進(jìn)社區(qū)工作。積極探索加強(qiáng)社區(qū)流動黨員管理工作的路子，加強(qiáng)流動黨員的宣傳教育。以“服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”為宗旨，加強(qiáng)對社區(qū)內(nèi)特困職工、下崗職工、軍烈屬、殘疾人、孤寡老人及其他社會優(yōu)撫救濟(jì)人員為對象對口走訪、結(jié)對幫扶，積極關(guān)心群眾生活，解決群眾困難，維護(hù)群眾利益。一是選好配強(qiáng)社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。我處認(rèn)真落實(shí)廉潔自律各項規(guī)定，制定和完善了《辦事處機(jī)關(guān)工作制度》、《辦事處領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政實(shí)行“八不準(zhǔn)”的規(guī)定》、《工作日禁酒的規(guī)定》和《公車管理規(guī)定》等制度，切實(shí)改變機(jī)關(guān)作風(fēng)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民意識，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。根據(jù)去年我處黨建創(chuàng)新的基層支部星級管理考核辦法對我處九個社區(qū)進(jìn)行了認(rèn)真的考核評比。一流的企業(yè)離不開一流的人才，企業(yè)要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展需要大量優(yōu)秀人才，強(qiáng)化員工的培訓(xùn)教育，提高員工綜合素質(zhì)是關(guān)鍵。關(guān)于發(fā)展新黨員的問題，公司黨委及各支部注重把握質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系，既考慮到黨的隊伍擴(kuò)大與企業(yè)的快速發(fā)展相同步，又牢牢把握新黨員的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把入口關(guān)，做到成熟一個發(fā)展一個，同時我們十分注重在一線員工中發(fā)展黨員，采用組織培養(yǎng)崗位鍛煉相結(jié)合的方法，將他們置于相應(yīng)的工作崗位，給其施展才華和鍛煉提高的機(jī)會，然后根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作能力決定取舍的發(fā)展形式，對于積極要求上進(jìn)的一線青年產(chǎn)生了較強(qiáng)的激勵作用，收到了良好的效果。不斷提高員工福利，在工會的倡議下，今年又將員工的工齡工資從原來的2元/月提高到10元/月。一方面，以普法教育為重點(diǎn)，有計劃、有步驟地開展了全員參與消防安全知識的培訓(xùn)，提高員工應(yīng)付突發(fā)火災(zāi)、緊急事故的能力。今年計劃生育工作做到三無：無計劃外生育、無大月份引產(chǎn)、無無措施人流，期內(nèi)綜合避孕率達(dá)100%，各項指標(biāo)均達(dá)要求。注重引導(dǎo)干部職工學(xué)習(xí)先進(jìn)人物，開展了新黨章和黨紀(jì)條規(guī)為主題的教育。做到創(chuàng)新意識好、工作業(yè)績好、社會效益好、各方面的反映好，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干的推動黨建工作。實(shí)踐證明，加強(qiáng)黨的建設(shè)是推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力。根據(jù)雙灤區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展的實(shí)際，我局明確提出把思想統(tǒng)一到區(qū)委政府決策部署上，把行動落實(shí)到全區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展中，立足工商職能，爭當(dāng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍。二是健全和完善自由裁量規(guī)則，變自選動作為規(guī)定動作，規(guī)范行政處罰權(quán)。一是加強(qiáng)教育，筑牢思想防線，我們建立了“四必訪，五必談”制度，做到職工婚喪嫁娶必訪，家庭發(fā)生矛盾必訪，生病住院必訪，家庭有困難和重大變故必訪；人際關(guān)系緊張必談，職務(wù)任免和工作變動必談，違法違紀(jì)時必談，思想波動必談，受罰獎勵必談，及時化解干部職工思想包袱和不良情緒。做到了用制度管事，用制度管人。對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以查處，認(rèn)真糾正有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)等行為。兼職紀(jì)檢監(jiān)察員發(fā)揮近距離監(jiān)督、實(shí)時監(jiān)督的優(yōu)勢，完善了基層廉勤監(jiān)督機(jī)制，做到了監(jiān)督關(guān)口前移，切實(shí)發(fā)揮了兼職紀(jì)檢監(jiān)察員“指導(dǎo)員”、“糾察員”、“聯(lián)絡(luò)員”的三員作用。大部分評議代表都很認(rèn)真負(fù)責(zé)，但也有個別代表把評議代碼做籌碼送人情現(xiàn)象，建議對評議代表要加強(qiáng)教育和管理，同時對利用不正當(dāng)手段獲取評議代碼的單位和部門采取行風(fēng)一票否決制。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分會和行業(yè)商會在小漢擔(dān)保公司、向陽擔(dān)保公司到歐洲學(xué)習(xí)考察。（五）從全覆蓋到全提升，非公黨建成效顯著一是抓好非公企業(yè)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，堅持將開展創(chuàng)建活動與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和各項業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，充分調(diào)動企業(yè)黨員干部職工參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”的積極性。通過學(xué)習(xí)交流加強(qiáng)了兩岸商會組織及工商界人士的聯(lián)系與交流，增進(jìn)友誼與合作，為實(shí)現(xiàn)互利共贏、共同發(fā)展打好基礎(chǔ)。（二）立足本職，全力做好民族宗教領(lǐng)域的維穩(wěn)工作。五、引領(lǐng)社會各界，廣漢民主政治穩(wěn)步發(fā)展一是創(chuàng)新開展社會各界專項的座談會制度。三是利用各種培訓(xùn)會、座談會、走訪活動宣傳廣漢統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性、工作方法和取得的成果。今年上半年的統(tǒng)戰(zhàn)宣傳工作取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展，對內(nèi)宣傳模式的創(chuàng)新使全市更加了解統(tǒng)戰(zhàn)工作，更加重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，對外宣傳的突破使全省、全國乃至海外的各界人士更加了解廣漢的投資環(huán)境、區(qū)位優(yōu)勢和人文歷史。三是健全臺胞臺屬信息庫。通過培訓(xùn)提升了統(tǒng)戰(zhàn)干部和統(tǒng)戰(zhàn)成員的自身素質(zhì)，加強(qiáng)了區(qū)域間的工作交流。統(tǒng)戰(zhàn)部將繼續(xù)開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育活動。指導(dǎo)、協(xié)助市飲食烹飪服務(wù)行業(yè)商會編印《廣漢美食》一書，以廣漢美食為切入口宣傳廣漢歷史文化和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。二是積極為各民主黨派、無黨派人士和人民團(tuán)體發(fā)揮政治優(yōu)勢，提高其參政議政能力，搭建平臺，承辦好中秋座談會、情況通報會、建言獻(xiàn)策會等，為民主黨派、無黨派人士知情出力、建言獻(xiàn)策、民主監(jiān)督創(chuàng)造條件。組織編印《廣漢市民營企業(yè)形象展示宣傳畫冊》。進(jìn)一步加強(qiáng)對有關(guān)部門落實(shí)好教職人員社會保障的協(xié)調(diào)，按照自愿的原則，使宗教教職人員應(yīng)保盡保。一是舉辦培訓(xùn)班，先后舉辦了新政協(xié)委員培訓(xùn)班、基層統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓(xùn)班，使廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員了解統(tǒng)戰(zhàn)工作情況，掌握統(tǒng)戰(zhàn)工作方法，從而積極參與統(tǒng)戰(zhàn)工作。建立了全市宗教教職人員信息資料庫，錄入全市宗教教職人員信息檔案65份。《一次兩岸經(jīng)貿(mào)交流的激情碰撞》、《全美同臺灣同鄉(xiāng)聯(lián)誼會“和平之旅”參訪團(tuán)赴廣漢考察》、《圍繞“四個年”開展統(tǒng)戰(zhàn)培訓(xùn)會》3篇新聞在《德陽日報》刊登。六、創(chuàng)新宣傳模式，廣漢統(tǒng)戰(zhàn)影響力迅速提升內(nèi)宣工作創(chuàng)新途經(jīng)：一是通過電視、報刊雜志等平臺大力宣傳廣漢統(tǒng)戰(zhàn)工作。二是積極協(xié)調(diào)省宗教局、市文體局，幫助老君觀出版內(nèi)部刊物《廣漢市老君觀專輯》。并指導(dǎo)各場所開設(shè)管理人員公示欄、財務(wù)公示欄，促進(jìn)場所內(nèi)部管理更加民主化，財務(wù)管理更加規(guī)范化。六月應(yīng)臺灣企業(yè)界邀請，由市臺辦牽線搭橋，市工商聯(lián)牽頭成功組織“廣漢市總商會2012年赴臺參訪團(tuán)”一行20人赴臺灣進(jìn)行了為期8天的考察聯(lián)誼活動。統(tǒng)戰(zhàn)部將“掛幫包”活動和“百企聯(lián)百村幫千戶”活動相結(jié)合，同民營企業(yè)家一道走基層、訪疾苦。（三）擴(kuò)大對外學(xué)習(xí)交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)展經(jīng)驗一是在工商聯(lián)組織到臺灣考察學(xué)習(xí)中，我市企業(yè)家與臺灣工商界就開展經(jīng)濟(jì)協(xié)作進(jìn)行了交流。（五）、行風(fēng)建設(shè)。（四）、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。（三）、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，加大違紀(jì)案件的查處力度。針對工商系統(tǒng)容易發(fā)生腐敗的風(fēng)險點(diǎn)。存在問題：行政許可涉及到的前置審批項目，如消防部門、規(guī)劃部門等，許可門檻較高，群眾跑來跑去辦不下來，對此意見很大?！叭濉奔椿卮鹱稍円豢谇?、發(fā)放資料一手清、辦理執(zhí)照一次清、“四辦”即資料齊全馬上辦、資料不齊指導(dǎo)辦、緊急情況加班辦、不符合政策要講明政策法規(guī)不能辦。今年新發(fā)展注冊商標(biāo)5件，全區(qū)注冊商標(biāo)總數(shù)達(dá)到了81件；辦理企業(yè)動產(chǎn)抵押物登記8件，為企業(yè)融資8760萬元；解決消費(fèi)糾紛63起。尤其在局黨委組織基層黨組織參觀了警示教育基地后，集團(tuán)黨委加強(qiáng)黨員了干部的黨風(fēng)廉政教育，堅持在廣大黨員中開展以黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)為主要內(nèi)容的思想教育，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的重要論述，學(xué)習(xí)《黨紀(jì)處分條例》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等黨紀(jì)條規(guī)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自覺性。明確要求支部書記由部門負(fù)責(zé)人兼任，對黨建工作實(shí)行“一崗雙責(zé)”，不僅要抓好業(yè)務(wù)工作，還要對本部門黨建工作負(fù)責(zé)，并把是否重視和是否善于做黨建工作作為考核干部是否稱職的重要條件之一。各級黨組織認(rèn)真堅持理論學(xué)習(xí)制度，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)習(xí)成效顯著。本公司未發(fā)生一起刑事案件、火災(zāi)事故和安全責(zé)任事故，實(shí)現(xiàn)了綜合治理創(chuàng)文明單位的工作目標(biāo)，維護(hù)了企業(yè)正常的生產(chǎn)生活秩序，為社會的穩(wěn)定作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。從組織上、制度上、管理上全面強(qiáng)化安全管理。充分發(fā)揮工會職能，創(chuàng)建和諧企業(yè)。在黨委有效措施的教育下，全年沒有發(fā)生一起黨員違紀(jì)情況，全體黨員干部基本能做到克已奉公、廉潔自律，公司上下正氣盎然，呈現(xiàn)一種團(tuán)結(jié)拼搏，積極向上的良好氛圍。公司黨委認(rèn)識到，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動，首先要提高對創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)意義的認(rèn)識，努力提高企業(yè)的組織程度和全員學(xué)習(xí)率是關(guān)鍵。同時，加大設(shè)備更新?lián)Q代力度，新配置彩電和vcd各7臺，力求發(fā)揮陣地、設(shè)施的最大效能，組織社區(qū)黨員開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動。涌現(xiàn)出許多先進(jìn)典型，扁擔(dān)河社區(qū)清理生活垃圾近10噸等，受到居民群眾一致稱贊。今年上半年通過加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)察力度，源頭治腐有了新的進(jìn)展，經(jīng)舉報，我們將對原扁擔(dān)河負(fù)責(zé)人姚、趙兩人從89年至99年間違規(guī)辦理意外傷害保險作調(diào)查處理。在黨員發(fā)展中，繼續(xù)貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)，改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”方針，做好吸收一線和高知識群體優(yōu)秀青年入黨工作，認(rèn)真開展積極分子培訓(xùn)工作，推行入黨公示制，貫徹“雙票一票決”制，嚴(yán)把黨員入口關(guān)，通過組織培養(yǎng)考察，今年上半年確定8名同志作為發(fā)展對象。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民意識，切實(shí)解決黨員學(xué)習(xí)難組織，活動難開展，制度難落實(shí)，模范作