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楊林溝鎮(zhèn)121干部成長工程培養(yǎng)計(jì)劃(存儲版)

2025-10-14 21:02上一頁面

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【正文】 工,作到了分工明確,相互配合,職責(zé)分明。每月對腸道門診及有關(guān)科室進(jìn)行檢查,核對疫情一次,將查對情況做好詳細(xì)記錄存檔備查。改進(jìn)不力,繼續(xù)違犯者,除批評教育、限期改正外,給予罰款,罰款數(shù)額根據(jù)違法性質(zhì),危害程度扣除當(dāng)月獎金的20~50%。十、科普宣傳我院公共衛(wèi)生科主辦傳染病宣傳板報,每年3~4期,宣傳傳染病的防治知識。傳染病流行趨勢,確定傳染病預(yù)防、控制、救治、監(jiān)測、預(yù)測、預(yù)警等項(xiàng)目。處理疫情及時,疫訪登記記錄詳細(xì)、完整、個案調(diào)查填寫真實(shí)、歸檔及時,訪視率達(dá)100%。各門診日志,每月統(tǒng)計(jì)一次,于26號前將統(tǒng)計(jì)數(shù)目送保健科,保健科由專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì),并報上級衛(wèi)生行政主管部門。使我鎮(zhèn)的傳染病管理納入正規(guī),按照上級精神,我們對我院傳染病管理進(jìn)行了自查,現(xiàn)報告如下:一、管理機(jī)構(gòu)院領(lǐng)導(dǎo)對我轄區(qū)的傳染病管理非常重視,成立了楊鐵成院長為組長,胡會平副院長為副組長,各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為主要成員的“預(yù)防突發(fā)公共衛(wèi)生事件領(lǐng)導(dǎo)小組”,從組織機(jī)構(gòu)上保證了傳染病的規(guī)范化管理。(二)流行早期對策措施廣泛開展健康教育在腸道傳染病流行季節(jié)到來之際,衛(wèi)生院與各村衛(wèi)生室密切配合,通過多種渠道,廣泛宣傳腸道傳染病防治知識,做到“高密度、大容量、廣覆蓋、多反復(fù)”,并要突出不喝生水、不吃不潔食物、不生食海產(chǎn)品、飯前便后洗手和有瀉早治、無病早防等內(nèi)容,以提高群眾自我保健意識和能力。藥械準(zhǔn)備根據(jù)疫情預(yù)測和防制工作的實(shí)際需要,購置足量的消殺藥品,配備必要的搶救治療藥械,包括飲水消毒藥物、污物排泄物消毒藥物、快速滅蠅滅蛆藥物、輸液器材和皮條、必要的搶救治療藥品、器械和病床等。要建立選調(diào)生輪崗制度,從黨政辦、計(jì)生辦、信訪辦、經(jīng)濟(jì)辦到農(nóng)業(yè)辦等辦公室人員崗位進(jìn)行全面實(shí)踐。三是工作能力培養(yǎng)。要幫助解決工作和生活問題,傳授業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗(yàn),帶著選調(diào)生深入基層鍛煉,真心愛、細(xì)心教、狠心磨,確保培養(yǎng)工作取得實(shí)效。舉辦“爭當(dāng)優(yōu)秀選調(diào)生”征文比賽,創(chuàng)造良好的競爭氛圍,為優(yōu)勝者頒發(fā)榮譽(yù)證書。從實(shí)際出發(fā),提供基本的吃住條件,解決后顧之憂,確保選調(diào)生在健康的環(huán)境中茁壯成長。一些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為這是上級組織部門安排下來的一項(xiàng)短期的臨時性任務(wù),前期工作積極主動,后期就直接把選調(diào)生作為一名普通的村干部來管理。第三篇:西大溝鎮(zhèn)選調(diào)生培養(yǎng)計(jì)劃(推薦)西大溝鎮(zhèn)(場)選調(diào)生培養(yǎng)計(jì)劃科學(xué)發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義必須長期堅(jiān)持的重大戰(zhàn)略思想,當(dāng)前國際政治環(huán)境日益復(fù)雜,培養(yǎng)一批用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,經(jīng)過基層實(shí)踐鍛煉,對人民群眾懷有深厚感情,在實(shí)踐中能擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展重任的選調(diào)生,是造就社會主義事業(yè)的可靠接班人的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)事關(guān)長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略舉措。社區(qū)優(yōu)先干預(yù)的疾病:心腦血管疾病是造成社區(qū)居民潛在壽命損失得主要疾病,同時高血壓又是冠心病、腦血管病等心腦血管疾病的重要危險因素。行為危險因素分布情況:14823名調(diào)查對象中在飲食習(xí)慣方面有12015人平時烹調(diào)用油主要是植物油,完全食用植物油2808人,生活習(xí)慣于慣方面,有5602人吸煙,這些吸煙人群中有3253人患慢性非傳染性疾?。挥?012人飲酒,這些飲酒人群中則有1865人患慢性非傳染性疾病。八、附考核指標(biāo)各村高血壓、糖尿病患者的建檔率和檔案合格率。四、一般群眾的健康促進(jìn)根據(jù)群眾的健康需要,在社區(qū)廣泛開展高血壓。對高血壓患者采用藥物治療方案和非藥物治療方案。(一)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)站設(shè)兼職人員負(fù)責(zé)慢性病管理工作。以我院為中心,村衛(wèi)生室為基礎(chǔ),從群體防治為主,個體防治結(jié)合,建立健全是疾控中心的管理,評估我院協(xié)診診斷,提供技術(shù)支持。同時,進(jìn)一步延伸年輕干部的培養(yǎng)鏈,將我市選拔的選調(diào)生、大學(xué)生村官和參加“三支一扶”的優(yōu)秀大學(xué)生納入進(jìn)來,作為“年輕干部成長工程”的源頭工程,繼續(xù)深入加以推進(jìn),為我省科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展提供源源不斷的人才儲備和干部支持。對特別優(yōu)秀、符合破格提拔有關(guān)規(guī)定的,也要按程序報批;對不堅(jiān)持選拔標(biāo)準(zhǔn)、不按規(guī)定程序任用的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要及時糾正,嚴(yán)肅查處。集中換屆是大力選拔使用優(yōu)秀年輕干部、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的重要契機(jī)。同時,適應(yīng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子長遠(yuǎn)建設(shè)對各類專業(yè)人才提出的要求,分專業(yè)、分部門制定“年輕干部成長工程”培養(yǎng)計(jì)劃,涵蓋黨務(wù)工作、政法工作、經(jīng)濟(jì)管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)、社會管理等多個類別。全省“年輕干部成長工程”的總體安排是:著眼于湖北未來五年乃至十年各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的戰(zhàn)略需要,按照“統(tǒng)籌遴選、強(qiáng)化培訓(xùn)、跟蹤管理、擇優(yōu)任用、梯次接續(xù)、系統(tǒng)推進(jìn)”的總體思路,以市、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆為契機(jī),集中選拔一批“70后”、“80后”優(yōu)秀年輕干部到市鎮(zhèn)黨政班子正職或重點(diǎn)崗位培養(yǎng)鍛煉,努力建設(shè)一支充滿生機(jī)和活力的優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍,為加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)儲備新生力量、提供人才支持。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),把年齡(70后、80后)、考試成績作為基本要素,把考察結(jié)果作為確定培養(yǎng)對象的主要依據(jù),看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展、看潛力,真正把那些德才素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、?shí)績突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀人才選拔出來。對確定的年輕干部培養(yǎng)對象,由各級黨委按照“發(fā)現(xiàn)一批、使用一批、儲備一批”的思路,進(jìn)行長期跟蹤、重點(diǎn)培養(yǎng)。應(yīng)當(dāng)看到,當(dāng)前在各級領(lǐng)導(dǎo)班子中,年輕干部畢竟只占少數(shù)。因此我院將慢性疾病防治工作納入全年的工作考核目標(biāo),創(chuàng)造支持性的環(huán)境,走“防治結(jié)合,預(yù)防為主”的道路。建立規(guī)范化的高血壓、糖尿病檔案管理體系。(四)按要求免費(fèi)為居民建立健康檔案,利用計(jì)算機(jī)對于慢性病人實(shí)行分類管理,定期入戶訪視,并有詳細(xì)的記錄,做好轉(zhuǎn)診工作。糖尿病患者的隨訪管理和轉(zhuǎn)診對檢出的糖尿病患者,根據(jù)患者的臨床情況和綜合治療方案,判斷患者需要的管理類別進(jìn)行隨訪和管理,并填寫《社區(qū)糖尿病患者管理卡》。在我院和衛(wèi)生室
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