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超越自我讀后感(存儲版)

2025-10-14 18:25上一頁面

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【正文】 步之遙。我們身邊的全國“五一獎?wù)隆鲍@得者徐強(qiáng),是當(dāng)代青年技術(shù)工人的優(yōu)秀代表,他通過苦心鉆研和反復(fù)創(chuàng)新,創(chuàng)造了以他名字命名的國內(nèi)大型齒輪加工的最高精度 — “徐強(qiáng)精度”,成為大型壓縮機(jī)齒輪加工精度的全國之最,每年為企業(yè)創(chuàng)造4000多萬元的價值。記得剛?cè)霃S的時候,我被分配到車間做銑床操作工人,面對轟鳴轉(zhuǎn)動的機(jī)加設(shè)備和上百件急需加工的工件,一見面師傅便問我,銑工從早到晚滿身油污,操作技法上又有許多難度,你一個女孩子,固定銑刀的大鐵扳子都不一定能拿動,你干這行能行嗎?剛開始,確實(shí)有一點(diǎn)退縮,看到師傅指揮吊車把龐大的加工件裝夾在銑床上,打開機(jī)器開始工作的時候,我也在不斷的問自已,我能行嗎?我的師傅是一位優(yōu)秀的銑床操作技師,在1989年那時候,技師是相當(dāng)不簡單的了,我很佩服他,不管多難干的活,他都能完成得很漂亮,于是我就和他講,既然來了,就要和您好好學(xué)技術(shù),您就好好教我吧!我不怕累,也不怕苦,希望能早點(diǎn)學(xué)到本領(lǐng)獨(dú)立操作。以前一直覺得只要自己認(rèn)真去對待自己的工作就可以把工作做好,但在看到敬業(yè)篇章的“不只為薪水而工作”以及忠誠篇章中的“與組織風(fēng)雨與共、同舟共濟(jì)“時才更明白了工作只持有認(rèn)真的態(tài)度是不夠的,只有拋開個人利益把自己與組織真正融為一體才可以體現(xiàn)出自身最大的人生價值,從而才會真正把工作做到最好。在許多人看來,員工和公司只是一種簡單的雇傭關(guān)系,做多做少,做好做壞,對自己意義不大。工作其實(shí)是給自己的一個機(jī)會,也是自己走向成功的階梯,它一直站在你身邊等待你去發(fā)現(xiàn)。一、把工作當(dāng)成事業(yè)來做?!熬礃I(yè),顧名思義就是敬重并重視自己的職業(yè),把工作當(dāng)成自己的事業(yè),為之付出全身心地努力,抱著認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍的態(tài)度,即使付出更多的代價也心甘情愿,并能夠克服各種困難把工作做到盡善盡美?!敝艺\和敬業(yè)是相互融合的,忠誠于內(nèi),敬業(yè)于外,兩者和諧方能在工作中盡職盡責(zé)、善始善終、一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)。忠誠是立身之本;是一種非凡的人格特征;是各種力量的源泉;更是一種美德。對工作的態(tài)度不同,工作回報給大家的也必定不同。每次掩卷總是思緒萬千,回顧這么多年來的工作歷程,對我所從事的這份工作充滿感激。書中所有小故事中的主人公我想是有著這樣的人生目標(biāo)才取得最后的成功的,在他們背后也許也有著很多沒有被提升的人士,但我想他們不會因?yàn)闆]有被提升而消極,而是依然用自己最大的努力為社會為國家而奮斗著。而只是為了自己加薪和提升而努力著?,F(xiàn)在,我已在沈鼓工作了近20年,這期間,感受到了太多沈鼓人的拼搏奉獻(xiàn)精神,感嘆他們敬業(yè)、責(zé)任、勤奮和勇于超越自我的信心和勇氣,我想,今后不管自已處于怎樣的環(huán)境和條件下,都要相信自已,不斷學(xué)習(xí),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,做一名優(yōu)秀的沈鼓人,為企業(yè)未來的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自已的一份力量!第四篇:超越自我讀后感《超越自我——個人與組織共贏的策略》讀后感所謂“聽君一席話,勝讀十年書”,在讀《超越自我》這本書之前,自己也在業(yè)余時間里學(xué)習(xí)過這樣或那樣的成功人士的做法,其目的是想在其中尋找出一條走向成功的捷徑,于是每發(fā)現(xiàn)有這類的書籍和成功人士人生經(jīng)歷的小故事總要去看一看,想看看自己有哪些地方做的不足,總覺得找出自己的不足然后去彌補(bǔ)就可以了?;赝砸训墓ぷ鲗W(xué)習(xí)經(jīng)歷,雖然沒有取得過讓人羨慕的輝煌成績,但一路走來,一直保持著不變的執(zhí)著,因?yàn)槲覑凵蚬?,更愛我所從事的每一個崗位,也曾遇到過不知多少看似無法逾越的障礙,但最終都勇敢地坦然走過,細(xì)細(xì)的總結(jié)起來,問題并不是障礙本身,成功跨越的根本是相信自已,勤奮進(jìn)取,愛崗敬業(yè),超越自我的精神品質(zhì)。作為一名企業(yè)員工,如果真能做到敬業(yè)、忠誠、責(zé)任、勤奮、保持不間斷的學(xué)習(xí)狀態(tài)并不斷提升自已,我想他一定會成為一名卓越的員工,一名與企業(yè)共成長的優(yōu)秀員工。Gopla研究發(fā)現(xiàn),堅(jiān)持和積累比素質(zhì)和技巧都重要得多。明知山有虎,便向虎中行。他不僅戰(zhàn)勝了病魔,也成為中國棋院的院長,為中國的圍棋事業(yè)作出了巨大貢獻(xiàn)。四、要腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)進(jìn)取。敬業(yè)的核心素質(zhì)是:當(dāng)遇到問題和困難時,能夠主動去找方法解決,而不是找借口逃避責(zé)任、找理由為失敗辯解??突闹鳌冻阶晕摇罚蹩创藭?,心里
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